岗位职责: 1. 为客户提供专业化的服务支持，及时回应并解答客户疑问； 2. 通过电话渠道清晰传递客户需求及套餐相关内容； 3. 持续维护客户关系，保障服务过程符合公司质量规范； 4. 登记并跟踪处理客户的建议与投诉信息； 5. 协助客户办理套餐调整及其他配套服务事项。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够精准把握客户诉求，提出合理有效的解决措施； 3. 拥有良好的团队协作精神与组织协调能力；

岗位职责： 1、调度执行：遵守公司排班安排，准时到岗，服从公司临时调配、加班顺延及休日返岗等相关工作要求。 2、服务绩效达成：及时接听客户来电，依照标准操作流程提供规范服务；按照公司规定，妥善应对并处理接线过程中出现的复杂投诉情况，做好上报工作，防止事态扩大。 3、经营绩效达成：在符合客户服务需求的前提下，依据公司流程协同完成亮灯客户的运营维护，运营范围包括但不限于分期办理、备用金推广、注销挽留等；响应公司调度策略，积极挖掘并服务潜在价值客户，助力提升整体业务表现。 4、培训成长：积极参与公司组织的各项培训与考核任务，主动学习相关延伸知识，持续提升个人专业能力及服务营销技巧。 5、工作改善：在工作中主动收集客户反馈，及时提出流程或系统优化建议，协助公司快速响应问题，提升服务质量和用户满意度。 6、认真贯彻落实其他各项业务政策，保质完成上级交办的各项工作任务。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后支持服务 2.准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5.定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 有客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，积极向上

诚聘二类医疗器械电销客服 公司成立14年，研发生产销售一体，500-600人规模，12家分公司+2家实体药店，自有抖音快手等平台投流子公司，精准意向客户资源全包，数据分配10-30条每天。不用自己找、不用盲打、不用外出，产品国家药监局认证+专利资质，正规稳定。 【上班时间】 10:00—19:00，中午休息1.5小时 【薪资待遇（透明真实）】 首月无责保底5000（稳拿） 转正底薪4000-4500 提成13%-24%，同行业遥遥领先。 正常干：5000-6000 认真干：7000-8000 努力干：月薪10000以上 【岗位优势】 500-600人大公司，稳定 公司提供精准意向客户，不用拓客 纯办公室坐班，不外出、不跑市场 提成点位高，出单、上手快 岗前培训，岗中带教。有无经验均可 【真实承诺】 找工作擦亮眼睛，拒绝虚假高薪、不套路、不画饼，不拿候选人刷KPI，面试讲的与实际工作、薪资完全一致，踏实稳定、收入透明。

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

一、岗位职责 1、客户咨询服务：接听客户来电，细致回应客户关于业务或投诉的咨询，确保问题获得准确且高效的解答。 2、业务办理支持：协助客户完成业务申请流程，指导其在线操作，并核对提交资料的完整性和准确性。 3、客户投诉处理：认真倾听客户意见，详细记录投诉内容，妥善安抚客户情绪，并表达充分的理解与歉意。 4、客户关系维护：定期开展客户回访，了解其对产品及服务的使用体验，收集建议与反馈，为优化服务提供参考依据。 二、任职资格 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销、工商管理、客服管理等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上客户服务工作经验，熟悉客户服务流程，服务意识强，能快速识别并处理共性问题； 3、了解金融产品知识及操作流程者优先，有售后客服经验或大型呼叫中心工作背景者更佳； 4、具备较强的逻辑分析能力，能够迅速定位并解决客户问题； 5、熟练掌握OFFICE办公软件，具备良好的信息归纳与总结能力； 6、拥有出色的服务意识和共情能力，沟通表达顺畅，情商较高； 7、工作态度严谨，责任心强，具有敬业精神，善于团队协作，积极配合团队完成各项任务； 8、遵守职业道德规范，严格保密客户信息及公司商业机密。 三、工作条件 工作时间：根据客服中心排班安排，实行轮班制，每周工作五天，休息两天（含周末及法定节假日） 工作地点：沣悦云创中心3号楼13楼 工作环境：配备独立工位及齐全办公设备，享有带薪年假及其他带薪假期，提供下午茶、购物卡、生日福利、节日红包等员工福利 四、薪资待遇：无责任底薪2400-2900（按职级分档），绩效奖金1200-1700（按职级分档） 五、工作时段：8:00-17:00；9:00-18:00；13:00-22:00（严禁任何形式的加班）

【岗位职责】 1. 负责招聘岗位的需求梳理，审核并明确人才录用标准，构建岗位人才素质模型； 2. 执行招聘全流程工作，持续优化招聘管理机制，提升流程规范性与效率； 3. 开拓并维护各类招聘渠道，及时发布招聘信息，推动雇主品牌建设与宣传； 4. 持续完善面试甄选方法与工具，提升人才评估的科学性与准确性； 5. 组织实施面试工作，保障各环节高效衔接与顺利推进； 6. 落实校园招聘及人才储备项目相关执行工作； 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备1-3年大中型企业招聘岗位实际工作经验； 3. 掌握系统的人力资源管理理论知识，具备扎实的面试能力、敏锐的观察力，良好的沟通协调与谈判技巧，了解心理分析、微表情等相关领域内容； 4. 具备主动复盘意识，能够对现有工作流程进行思考并提出优化建议； 5. 逻辑清晰，具有创新思维及流程优化、变革推动力。 【晋升与发展】 专员/高级专员——主管/高级主管——经理/高级经理——总监/副总监/总监助理——校长/校长助理 （部门管理培训生）（A计划：管理者培养体系）（优才计划：总监培养体系）（英才计划：高管培养体系） 【福利保障】 基本保障类福利：五险一金、商业保险、健康体检 企业礼金类福利：生日礼金、礼金、节日礼金 假期游学类福利：带薪假期、游学研学、租房福利 企业文化类福利：司龄大礼、年会大奖、各类团建 更有子女免费教育、各类海内外专业培训 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休

【工作内容】 公司提供客户资源，无需外出或面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一热线及系统，通过电话为老客户办理车险续保相关业务。（无需自主开发客户，无外勤要求，纯办公室坐班） 【任职资格】 （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备基本的语言表达与沟通协调能力 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30左右，实行八小时工作制 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，入职满一年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）提供为期9天的带薪岗前培训 （2）底薪区间为2600至7900元，按绩效浮动，另享提成；入职前两个月保底收入2600元/月，第三个月起平均薪资达5000元以上，入职满六个月员工月收入普遍在7000至8000元及以上，月薪过万者占比约15% （3）培训期结束后即按规定缴纳五项社会保险；尚未取得毕业证书者，公司将立即为其投保85万元额度的雇主责任意外险 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金激励、专项培训等 （5）非本地户籍且工作满三个月的员工，可申请调转至家乡所在地分公司继续任职 （6）入职满3至6个月，可参与内部竞聘储备主管、行政岗、IT技术岗等职位 + 配备舒适办公环境（冬暖夏凉） + 持续开展专业技能培训 + 提供清晰完善的晋升发展通道

1，完成企业人才储备和招聘工作 2，参与企业人员管理和日常运行 3，考核统计人员考勤绩效 4，搭建公司人员管理制度

我们正在招聘一名专业的招聘专员/助理， 全面协助公司招聘工作的开展，保障招聘流程高效有序推进。 工作内容： 负责招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进等相关事宜。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑； 2. 具备1-2年招聘工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受； 3. 熟悉各类招聘平台及工具的操作与应用； 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力； 5. 对招聘市场动态有较强敏感度，能快速响应环境变化； 6. 工作认真负责，富有团队合作意识，能够适应一定强度的工作压力。

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延安凤凰广场招聘厨师一名，炒鸭恋虾，工资6000+200=6200，包吃住，绩效好的时间每月有（200-600）分红，联系电话:

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因公司发展迅速，急需扩展规模，特诚聘30名招聘专员等！ 挑战高薪职业！！！ 薪资架构： 合作制50%总提成＋其他补贴平均工资：8000+，上不封顶！ 上班时间：上午9：30~18:00，提供住宿 宿舍【公寓式朝阳 统一3-4人间，具备空调，热水器等】 【工作内容】 公司提供所有资源，有专人带，无需经验！ 主要是通过快手，抖音，58同城，boss招聘，短视频等网络平台，进行招聘，给我们厂区招工（没有相关的工作经验者也可） 【工作亮点】 工作内容无技术性要求，不内向会聊天即可 前期公司有专业主管和技术人员指导工作直到你能够独立完成工作为止。 同事间相处和睦，氛围融洽，公司人性化管理。开开心心上班，快快乐乐下班！ 工作上班期间，无需外出，纯办公室线上作业。 中央空调，冷饮奶茶，常伴左右。 能力优异者可提为管理员，项目合伙人 【职位要求】 男女不限，年龄17--30周岁，工作经历不限；身体健康，会简单微信聊天，有销售经验可以优先岗位职责： 1.主要对找工作的人员进行招聘，邀约到公司，有专人以达到入职的目的。 2、负责员工入职跟进（无需外出，专业的的系统培训）（另诚聘招聘经理数名） 工作地点在江苏泰州

负责公司内部岗位招人工作，纯办公室线上招聘 零基础小白可应聘，有人带教上手快:公司免费提供招聘渠道，不用自己费心找资源 上班时间:10:00-12:00,14:00-19:00工资基本工资5000十提成(细节面谈） 任职小要求: 五官端正，性格开朗不社恐，正常沟通交流即可

招聘专员/助理 一：工作职责，负责给厂区招聘普工 二：岗位要求 年龄在*******，性别不限，勤奋上进！ 三：薪资 （分成制）总利润得50%，能力强可加。月综合8000–15000+ 工作时间：早9晚6，每个月休息4天，随意支配 工作内容： 1通过线上招聘软件等平台发布招聘信息公司对接工厂招聘普工，公司提供平台账号以及推广 2每天负责加微聊天等方式邀约求职者来面试，面试通过后去进行跟踪维护等。 一人一台电脑，独立办公、工作轻松！要求有挣钱欲望，不甘平庸，善于沟通。

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上班时间8.30-17.30， 底薪3000外加提成 综合薪资上限很高，招聘有欲望挣钱的小伙伴们加入，（混底薪的勿扰） 公司极速发展中，有很大晋升空间， 前期门槛很低，上手很快，愿意给每个人一个尝试机会！只要你想要挣钱，不摆烂！薪资待遇肯定让你满意！

平台客服，负责上传内容，回复消息，解答客户的问题。 工作要求：不限工作经验，接受0基础小白，会使用手机打字就可以，不需要电脑，没有时间限制，多劳多得，操作简单，易上手，无需坐班，时间自由。 无押金 无任何费用 请放心咨询

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