岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

招聘要求：18-45周岁 男女不限！ 招聘岗位：普工 质检 物流 仓库 工作内容：主要汽车安全气囊！无需经验好上手 公司优势：长白班 不需要体检 恒温车间 福利待遇：日结260一天 工期短 可做长期 短期也可 月结可交社保公积金 月结工资一个月7000+

中冠一手单总价24税后【新北区-环能涡轮】423日面试 ：2元长线 工价上调：22元/小时 ✅公司生产：涡轮增压器，微小型燃气涡轮发动机，压缩机零件，高速电机。 招聘要求：工人 18岁–45岁以内。 ✅薪资待遇：22元/小时＋绩效（超产奖）综合6000-7000元/月，需要普通体检。 ✅工作岗位：五轴操作工、磨床操作工、装配工 ✅上班时间：8:00-20:00两班倒 ✅福利待遇：免费工作餐！生日和节日都有福利！ ❗❗厂里车间有空调（全年恒温）❗❗ ⚠注✍：无，，面试需带好身份证。 工作地址：顺园九村附近 面试时间：下午2点 驻厂电话：

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岗位: 切割 整形 打磨 返修 扶焊，打码 要求: 25-45岁以下 初中以上学历，身高1.70以上 高工资首选企业 ！人均工资8500＋ 订单常年稳定淡季！ 不限民族 不限文化! 接受各种疑难杂症! 年薪十几万不是梦! 面试包过 通过率100% 新能源汽车行业领军企业，生产电池壳和车架，知名汽车配件厂商! 工作地址：江苏常州

安费诺气象部 天山路站班手工活，底薪2700+平时加班22.94元/时，周六周日30.58元/时，法定节假日45.87元/时+绩效+岗位津贴+全勤+班次补贴，月薪6800-8000约26/时

一、岗位职责: 产品贴标签，产品包装工，组装，普工，检测，仓库出 货，看机台。 可以接受:小时工，长期工，短期可工，正式工，技术 工，操作工，包吃住，无需经验。 二、薪资待遇 【小时工】: 1、28元一个小时，综合工资6800-7600 2、包吃包住，辞职只需提前辞职 3、小时工综合工资多少取决于工作时长 【正式工】: 1、综合收入7000-8000元 2、长白班两班倒岗位任选 3、正式工底薪2360-3510/月+补贴、加班费，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍，平均每天加班2至3小时。 车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班，穿普通工衣，或者防尘衣自选。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。

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招聘：烘焙师傅（长白班+五险）薪资：4000~6000元/月岗位职责：负责各类烘焙产品的制作，包括面包、蛋糕、点心等，确保产品品质与口感。根据配方准确称量原料，熟练操作烘焙设备。控制好烘焙时间、温度等参数，保证产品外观精美。参与新品研发，不断改进制作工艺。保持工作区域的清洁卫生，做好原料及工具的管理。任职要求：有丰富的烘焙经验，熟悉各类烘焙产品的制作流程。掌握烘焙原料特性，能精准操作设备。具备创新意识，可研发新口味产品。工作认真负责，注重细节，有良好的卫生习惯。具备团队协作能力，能承受一定工作压力。如有意向，请投简历，电话联系。

———————————— 一：车间主任/厂长（社保） 面议 二：加工中心操作工（社保） 薪资5000-8000 三：数控机床机械装配工 2人，薪资5000-7000 四：数控机床电气（社保） 2人，薪资5000-8000 五:摇臂钻床(社保) 2人，薪资5000-6000 六：学徒工（社保） 4人，3500-5500 七：仓库管理员（社保） 1人，3500-5000 ✅福利待遇： 1、免费工作餐；法定节假日 2、社保、满勤奖、工龄工资、且提供有竞争力的薪酬和发展空间； 4、生日福利；端午、中秋等节假日过节礼品，不定期组织聚餐； 5、入职满一年符合公司制度者每年享有带薪年休假福利； 感兴趣电话联系： ✅靖先生：

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岗位职责： 1. 负责新能源汽车配件的质检或打磨作业，按标准完成工序操作 2. 严格遵守安全生产规范，正确使用工装设备及防护用品 3. 配合班组长完成每日生产任务，确保产品合格率与交期 4. 参与日常5S管理，保持工位整洁、物料有序 5. 如实记录工作数据，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 年龄：18-52 周岁，18-45 周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字读表、服从管理、适应倒班制 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证件及近2个月内体检报告（或） 4. 吃苦耐劳，具备基本动手能力与质量意识 5. 接受岗前培训，能稳定工作至少3个月

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