工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.担任声乐教学的专兼职教师，需具备专业院校背景，并能将所掌握的专业知识应用于实际教学中。 2.拥有良好的表达与互动能力，善于和儿童建立顺畅的交流。 3.结合学生个体差异与学习目标，制定针对性的声乐培训计划。 4.积极参加定期组织的教学研修，持续优化授课技巧与教学内容。 任职要求： 1.毕业于正规艺术类院校，具有系统的声乐理论素养与实践经验。 2.具备出色的沟通能力，能够与少年儿童进行高效互动。 3.热爱声乐教育事业，可根据学生的实际情况设计并执行个性化课程方案。 4.乐于面对职业挑战，主动提升自身专业能力和教学水平。

工作职责： 1、负责音乐课程的规划、编写与教研等教学相关工作； 2、开展大提琴演奏技巧及音乐理论教学，结合学生个体特点制定个性化学习方案； 3、带领学生参与校内组织的各类演出、竞赛、等级考试及音乐活动； 4、定期与家长交流学生学习进展，及时反馈问题并保持良好互动。 岗位要求： 1、具备音乐类院校相关专业大专或以上学历； 2、专业演奏能力扎实，拥有一定教学实践及舞台演出经历； 3、仪表端正，亲和力强，思维清晰，沟通表达顺畅，普通话标准； 4、热爱音乐教育事业，态度积极，具备高度的责任心与职业使命感； 5、理解能力强，学习意愿高，能迅速适应并掌握新内容与新要求。

有教学经验 有销售经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-04 工作职责： 1、负责音乐课程的规划、编写与教学方案的设计实施； 2、开展小提琴等乐器的教学工作，依据学生实际水平制定个性化学习计划与目标； 3、带领学生参与校内组织的演出、竞赛、考级及音乐会等相关活动； 4、定期与家长交流学生学习进展，及时反馈问题并保持良好沟通。 工作要求： 1、具备音乐类相关专业专科及以上学历； 2、专业演奏能力扎实，拥有丰富的教学实践和舞台演出经历； 3、形象良好，富有亲和力，思维清晰，沟通能力强，普通话标准； 4、热爱音乐教育事业，态度积极，具备高度的责任心与职业使命感； 5、理解与学习能力强，能迅速适应新内容并有效掌握运用。

岗位职责: 1.承担中国舞课程的授课与舞蹈编排工作，系统培养学员的中国舞基础能力、艺术表达水平及文化审美素养。 2.为舞蹈艺考生制定科学化、阶段性的训练计划，协助学生备考专业艺术院校（如北舞、民大、中戏、上戏等）。 3.参与艺考专项教材开发或教学方法创新，定期分析学员身体素质、技术薄弱环节及心理状况，给予个性化指导，并与家长保持沟通，推动家校协同育人机制建设。 任职要求: 1.具备舞蹈学、舞蹈编导、舞蹈教育等相关专业本科及以上学历，师范类或艺术类院校毕业者优先考虑。 2.熟悉中国舞多种风格（古典舞、民族民间舞）的技术体系，持有高级别考级资质（如北舞1-13级），能够科学施教并有效预防运动伤害。 3.拥有两年以上中国舞教学经历，其中至少一年专注于艺考培训，具备集训班、冲刺班带班经验者优先录用。

招募舞蹈爱好者（男女不限） 要求：会着装，喜爱跳舞，没舞蹈基础的可免费提供专业舞蹈老师培训 薪资：4000-15000（上不封顶）+提成 上班时间：20：00-00：00（都会适当人性化调整） 轻松简单，团队舞蹈，每日跳6小节左右，每小节2-5分钟 公司提供专业服装（正规服饰）提供伙食 联系方式:秘

岗位职责：协助餐厅完成排练及演出相关工作 任职要求：具备一定的舞蹈基础 行业经验：不限 岗位经验：不限 教育背景：不限

职位详情 全职 岗位职责: 1.负责舞蹈课程的规划与实施，开展高效的教学活动； 2.指导学员日常训练，保障技术水平稳步提升； 3.组织并参与演出及竞赛活动，增强团队综合实力； 4.建立积极的师生互动关系，提升学员学习积极性。 任职要求: 1.热爱舞蹈教育工作，具备出色的表达与沟通能力； 2.具备课堂组织能力，能保证教学过程有序进行； 3.熟悉舞蹈展演及相关赛事流程，拥有实际参与经验； 4.能够灵活处理教学与演出过程中出现的各类情况。

一：任职要求 舞蹈相关专业大专及以上学历，具备扎实的舞蹈基本功，至少熟练掌握1-2种舞蹈类型（如中国舞、街舞、爵士舞、古典舞、芭蕾等），熟悉舞蹈理论知识，掌握科学的教学方法。 有1年以上舞蹈教学经验者优先考虑；应届毕业生如专业成绩突出、舞台表现力强，亦欢迎投递。 专业能力： 舞蹈类专业大专或以上学历，基本功扎实，精通至少1-2项舞种（如中国舞、街舞、爵士舞、古典舞、芭蕾等），系统掌握舞蹈教学理论与授课技巧。 个人素养： 热爱舞蹈教育工作，责任心强，耐心细致，具有良好的沟通能力和亲和力，能有效与各年龄段学员互动交流。 具备团队合作意识，积极配合机构日常教学管理、教研任务及宣传推广活动。 学习能力强，富有创新思维，愿意持续提升专业能力，关注舞蹈行业发展趋势。 其他要求： 持有舞蹈考级认证或教师资格证者优先。 熟练操作舞蹈教学辅助工具（如音乐剪辑、视频制作类软件）者优先。 薪资待遇：底薪4500+50，工作时间12:00-22:00，单休 岗位福利：五险

少儿声乐课程教学，每班6至12名学员，需具备相关教学经验，能够长期稳定任职。

招聘：质量主管薪资：12K-18K岗位职责：一、负责公司质量管理体系的建立、维护与持续改进，主导内外部审核及管理评审，制定并推行公司级质量控制策略、检验标准及作业指导书，确保符合客户、行业及法规要求，监控体系运行绩效，推动流程标准化与数字化，提升质量系统有效性；二、领导质量工程师团队，分配工作任务并监督闭环，制定团队培训计划，提升成员在质量工具、问题分析及体系标准方面的专业能力，组织跨部门质量会议，协调资源解决重大质量问题；三、主导重大客户投诉、生产过程异常及供应商质量事故的根本原因分析，批准纠正预防措施并跟踪效果，建立质量问题数据库，推动质量成本（COQ）分析与改进，降低内外部失败成本，监控生产良率、报废率、来料合格率等关键指标，设定改进目标并推动达成；四、与研发、生产、采购等部门协作，参与产品设计及工艺评审，主导新产品导入阶段的质量策划与风险管控，组织质量风险识别活动，推动预防性措施在量产及新项目中的落地。五、利用质量分析软件及ERP系统，定期输出质量月报、趋势分析及高层汇报材料，主导持续改进项目（如六西格玛、精益生产），推动质量文化落地；六、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求：一、本科及以上学历，机械、电子、材料、工业工程等相关专业；二、3年以上制造业质量相关经验，其中至少1年质量团队管理或项目主导经验；三、熟悉ISO9001/IATF16949等质量体系标准，具备内审员或六西格玛绿带/黑带证书者优先；四、精通质量管理工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D、5Why等），熟练使用质量分析软件（如Minitab、JMP）、办公软件及ERP系统，具备系统化根本原因分析能力，能独立指导团队解决复杂质量问题；五、逻辑清晰，具备优秀的跨部门沟通、冲突解决及项目推动能力，责任心强，能承受工作压力，具备战略思维与成本意识。

招聘：SQE主管薪资：12K-18K岗位职责：一、主导供应商质量保证体系的建立与完善，推动关键供应商成立有效的质量保证团队，并监督其运行效果，制定供应商质量战略，包括供应商引入、分类、绩效评估及退出机制，提升整体供应链质量水平；二、领导进货检验部门（IQC）的日常管理工作，包括人员排班、技能培训、绩效考核及能力提升，制定并持续优化IQC检验规范、检验计划及质量检验文件（QIP），确保来料检验的准确性与效率，定期审核IQC执行情况，推动检验方法及工具的改进；三、负责供应商的定期及异常稽核，主导重大不符合项的整改跟踪，组织供应商质量辅导活动，推动供应商制程能力及质量水平的持续提升，执行供应商奖惩措施，参与供应商质量协议、质量目标的签订与评审；四、负责新材料、变更材料的质量风险评估及导入管控，监督供应商变更流程的合规性，主导材料异常（来料、制程、客诉）的处理，批准不合格品的改善措施，并验证成效闭环；五、与研发、采购、生产等部门协作，参与新供应商开发及物料认证阶段的质量评审，建立供应商质量数据库，定期输出质量月报及改进计划，推动供应链质量成本优化；六、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求：一、全日制大专及以上学历，机械、电子、材料、工业工程等相关专业；二、3年以上制造业供应商质量管理（SQE）经验，其中至少1-2年团队管理或项目主导经验；熟悉供应商引入、审核、辅导及绩效评价全流程，具备ISO9001/IATF16949等体系内审员资格者优先；三、精通质量管理工具（8D、FMEA、SPC、MSA、QC七大手法等），熟练使用办公软件、ERP系统及质量分析软件（如Minitab）；具备系统的根本原因分析能力，能独立指导团队解决复杂材料问题；四、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效推动采购、研发、生产及供应商多方协作，较强的问题解决与分析能力，逻辑清晰，能承受工作压力，具备成本与风险意识。

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日照长城汽车厂长白班 新能源汽车无重活 工作时间:长白班8小时+加班 上午8:00-下午17:00 年龄17-45 上六休一 中间吃饭休息1小时 每天基本最低11工时 薪资待遇及发放: 日结19元/时 月结20元/时 日结后一天一结 月结次月月底发工资 管饭，若加班管饭 主要缺口喷漆，冲焊，总装 ⚠ ⚠住宿四到六人间（）有班车可直通园区，班车1.5-2元一次 ⚠， 面试带好行李身份证 联系电话：（）

岗位职责： 1.负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐（如钢琴、吉他等）或乐理基础等内容 2.根据学员年龄、水平及学习目标制定个性化教学计划并定期评估学习效果 3.组织课堂互动、汇报演出、考级辅导等教学延伸活动，提升学员艺术表现力与学习兴趣 4.配合校区开展招生咨询、家长沟通及教学反馈工作，维护良好家校关系 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，能示范演奏/演唱并准确指导技巧 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.持有教师资格证、音乐类等级证书或演出/获奖经历者更受青睐 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责： 1.负责成人音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐或乐理基础等内容 2.根据学员年龄、水平及学习目标制定个性化教学计划并定期评估学习效果 3.组织课堂互动、汇报演出提升学员艺术表现力与学习兴趣 4.配合沟通及教学反馈工作 5. 持续优化教学方法与课程体系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景，基本功扎实，能胜任所授科目教学 3.具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.持有教师资格证、音乐类等级证书或演出/获奖经历者优先 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢

1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢

1.要求声乐老师基本功扎实，有线下经验 2.直播形式上课，受众广泛，收益可观 3.居家授课，节约时间成本 4.全程为老师保驾护航，一对一流量扶持 5.流行、民族、美声都可以 6.可兼职可全职 7.老师和公司是合作关系，互利共赢

有演奏能力或相关资质 有1-3年教学经验 有销售能力

有教学经验有销售能力

有演奏能力 有教学经验 有销售能力

工作时间： 上午9:00-12；00下午14:00-18:00； 上六休一 岗位职责: 1.配合舞蹈课程的准备与辅导，确保教学质量，主打辅助。 2.参与舞蹈团队的管理工作，包括但不限于舞蹈课程的设计与实施。 3.维护舞蹈教室的秩序，保证环境的安全与卫生。任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神。 2.对舞蹈有着浓厚的兴趣，能够有效地观察和创造舞蹈。 3.性格积极，能够在舞蹈教学中发挥积极作用。 岗位福利: 1.可以带薪跟学舞蹈! 2.岗位晋升，涨薪机会多多!

岗位职责： 1.负责日常教学，涵盖基础动作纠正、成品舞编排教学，课堂中实时关注学员进度，灵活调整教学节奏，保障学习效果。 2.参与课程体系优化，结合行业流行趋势任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对舞蹈有深厚的兴趣，具有良好的观察力和创造力。 3.性格开朗。 4.热爱舞蹈教育，有耐心、责任心，善于调动课堂氛围，能与不同年龄段学员高效沟通；具备时间管理能力，确保按时完成教学计划与排练任务。 5.工作时间适配：能适应早10:00-晚18:00（每日6小时）、每周休息1天的工作节奏。

岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员的书法课程教学，包括楷书、行书等基础与进阶内容，确保教学系统性与趣味性 2. 主动开展课前备课、课中互动及课后点评，及时反馈学员书写进步与改进建议 3. 配合校区完成学员服务工作，包括学习规划建议、家长沟通及阶段性成果展示 4.参与教研活动，协助优化教学方案与教具资料，提升整体教学质量 5.维护课堂秩序与学习氛围，关注学员专注力与书写习惯培养 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与责任心，有耐心、善沟通 2.书法功底扎实，熟悉传统书法技法与教学逻辑，能独立开展示范与指导 3.具备基本的教学组织能力，能根据学员特点灵活调整授课方式 4. 学历不限，有相关教学经验者优先，应届毕业生如有作品集或实习经历亦可考虑 5.普通话标准，认同素质教育理念，愿意长期在书法教育领域发展

有演奏能力或相关资质 有教学经验 有销售能力

美术老师岗位职责 一、教学工作 1. 依据学校教学计划与学段美术课程标准，制定学期、单元及课时教学方案，完成备课、授课、课后复盘全流程教学任务，保障课堂教学进度与质量。 2. 采用趣味化、生活化的教学方法，开展绘画、手工、色彩、造型、美术鉴赏等多元课程，激发学生美术兴趣与创作想象力，培养审美能力与动手实践能力。 3. 针对不同年龄段学生的认知特点，分层设计教学内容与练习任务，耐心指导学生绘画技法、创作思路，及时批改美术作业并给予针对性点评。 4. 组织课堂小练习、随堂创作、作品互评等活动，巩固课堂知识，提升学生美术实操能力。 二、学生培养与管理 1. 关注学生美术学习状态与身心发展，尊重学生创作个性，鼓励大胆表达创意，纠正不良绘画习惯与学习态度。 2. 发掘有美术特长的学生，组建兴趣小组、社团，开展课后拓展教学，为学生参加美术竞赛、考级提供专业指导。 3. 维护课堂教学秩序，引导学生遵守美术课堂纪律，爱护绘画工具、颜料、画纸等教学耗材，培养良好学习习惯。 三、课程与教研工作 1. 参与学校美术教研活动、集体备课、教学研讨与培训学习，钻研教学方法、更新教学理念，提升自身专业教学水平与美术专业技能。 2. 结合校园文化、节日节点、学生生活场景，优化美术课程内容，设计特色教学案例与趣味课题，丰富课堂形式。 3. 整理教学资料、学生优秀作品，建立教学档案与作品素材库，为教学复盘、成果展示提供支撑。 四、活动与成果展示 1. 策划、组织校园美术节、绘画比赛、手工展览、主题画展等校园艺术活动，营造校园艺术氛围。 2. 指导学生完成参赛、参展作品，负责学生美术成果的收集、筛选、装裱与展示工作。 3. 配合学校完成校园文化布置、黑板报设计、艺术装饰等相关美术工作。 五、家校沟通与其他工作 1. 定期与家长沟通学生美术学习情况，反馈学习成果与进步方向，配合家长做好课后艺术培养引导。 2. 妥善管理美术教学器材、教具、耗材，做好登记、维护与申领工作，保持美术教室环境卫生与教学设备完好。 3. 完成学校安排的其他临时性美术相关工作，遵守学校各项规章制度。

协助舞蹈老师维持课堂纪律点名签到保持舞蹈室干净整洁

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.开展中老年交谊舞教学，帮助学员提升舞蹈水平 2.策划并带领舞蹈活动，提高学员参与度与团队互动 3.传授专业舞蹈知识，保障授课质量与学员学习体验 任职要求： 1.具备较强的授课能力与沟通亲和力，能调动学员积极性 2.拥有扎实的舞蹈背景，尤其擅长中老年交谊舞教学 3.能根据学员差异灵活调整教学方式，满足多样化学习需求