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工作内容 对可能存在诈骗风险的支付宝用户账号进行审核管控，提醒用户安全使用账户，增强风险防范意识，根据系统提示识别并判断风险情况；对于确认无风险的账号，可进行解冻及放行处理。 福利待遇 1. 入职即办理五险一金 2. 每周工作5天，休息2天，每月休息8天，每日8小时排班制

岗位职责： 1.负责招投标相关文件的编制与整理，确保内容准确、规范； 2.参与招投标全流程，配合完成投标方案的策划与递交； 3.负责投标资料的归档及日常管理，保障信息完整、便于追溯。

一、招 聘 区 位 总裁助理、中高层管理、联合创始人、教官 二、 招聘 愿景 让退役军人蜕变为精英人才，拥有更广阔的发展空间，成就更大的人生价值！加入我们，你将全程追随优秀总裁并肩奋斗，在收获高薪回报的同时，持续学习成长，锻造高价值核心竞争力！ 三、招聘基本条件 1.个人经历及年龄:服役两年及以上；35岁以下优先； 教官岗位年龄放宽至55岁以下，。 2.核心素养:执行力强、忠诚度高，具备强烈上进心与学习能力，能适应军事化管理模式及工作节奏。 3.政治面貌:中共党员优先考虑。 。 5.文化程度:大专及以上学历、高级技工学历，或具备两年及以上服役经历。 6.性别要求:男女不限。 四金 薪资福利 1.基础岗位(含教官，总裁助理等):月收入5000元以上，缴纳国家社保，提供免费吃住，享受节假日福利。 2.联合创始人(合伙人):综合年薪15-20万元以上，共享公司发展红利。

工作内容简单，轻松就可以上手，还有人手把手带，不卡性别、不卡年龄、不卡经验，月休4天，每天工作8小时 不定期团建 下午茶

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一、薪资待遇 1.综合薪资8000～20000 2.工作八小时制 3.月休四天，节假日福利，社保 二、岗位要求 1.泰和本地人，会方言 2.热爱记录生活，能接受真人出镜拍摄视频

废铁场地招长期工，要求会打包，会开双缸剪，要求有经验者优先。工资月结，10000/月，包吃包住，联系电话，夏

认真工作，偷奸耍滑不要

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

打扫卫生，3人男女不限

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏-苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

工作内容：岗位工作内容主要负责审核客户提交的资料，符合要求的转交接给销售部 岗位不加班 接受应届生/实习（提供实习证明，三方协议）综合薪资：5k--7k无绩绩效。室内办公薪资待遇： 试用期月薪4500左右，转正后薪资5000-6000左右，试用期也签合同，试用期一个月，公司享有五险 福利待遇 公司有节假日都有礼品、红包、生日也有礼物和生日现金红包，每月团建聚餐一次，年假带薪有15天左右，公司都是年轻人工作轻松。 注：岗位不是销售，不需要加班不需要外出 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队协助精神 2.稳定性强，能够长期稳定工作 年龄：18~30 只要工作认真，有责任心，有上进心，都可以来了解哦！（男女不限，无经验可接受，入职有人带） 抓紧时间来了解哦~欢迎加入哦~~~ 立即沟通

公司直招不是中介第三方，面完上班，坐班，不外出 上班时间：早9.30晚18.00，午休一个半小时，月休5天自由调休（少休按日薪计算） 工作内容：对公司内部客户资料进行核对，审核通过移交下个部门不需要销售和外出，没有经验没关系，有老员工一对一带！ 综合薪资：7000＋，底薪+奖励＋提成 任职要求：1.做事细心有耐心 2.会基础的电脑操作（不要求打字速度，不是客服！） 3.工作认真负责，有上进心，善于学习 4.接受应届毕业生 5.有兴趣可直接到公司面试详聊！

"职位描述： 5-6k 负责组内员工的日常管理，包含但不仅限于人员排班、请休假、考勤管理等； 负责业务标准的制定完善，对业务目标及拆解、进度管理负责； 监督组员的工作，按需进行相应的业务指导，提升组员的业务能力； 负责职场的现场管理，包括但不限于现场协调、疑难问题的指导、突发问题的解决； 负责组内业务的日常分析，发现问题，洞察原因，及时反馈并推动解决； 负责组内业务周度及月度报表的制作，按期对上级领导进行汇报。 职位要求： 学历要求大专及以上学历； 具备一定的数据分析能力，良好的逻辑思维能力和同理心具备监管、进度把控能力有效的计划、组织、协调能力； 具备良好的理解表达能力，逻辑思维清晰，抗压能力强； 较强执行能力和学习能力，能够快速适应新环境，接受新挑战； 1年以上审核管理类工作经验，有互联网公司工作经验者优先

岗位职责(不销售、社恐放心冲) 1、负责日常违规信息审核，对违规等样本进行分类、标注、纠正， 2、针对违法、违规及典型的信息进行监控，及时发 现、记录并有效反馈; 岗位要求 大专及以上学历不限专业，接受小白; 其他福利 1、入职缴纳五险一金 2、月休8天左右，享受每年5天带薪年假、生日福利、年度免费体检、节假日福利、工会活动等等 3、优秀人员可以参与到公司长期激励计划，享受公司股份 季度晋升 年度至少4次晋升机会，按照专员-组长-主管-经理方向晋升.无关资历、年龄，有能力者可跳级竞岗!

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招聘：实习生 （中专生、大专生） 薪资：4500 <p>中专以上学历实习生，做满6个月可开实习证明；包吃包住，与正式员工同工同酬；能适应两班倒，服从管理。</p>

岗位职责: 1.参与企业日常运营管理工作，为未来承担管理职能奠定基础； 2.在多个部门进行轮岗实践，熟悉公司运作流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门项目方案，提升工作执行效率； 4.开展市场信息收集与分析，为公司战略规划提供决策支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能够实现高效交流； 2.拥有较强的学习与适应能力，能迅速掌握新技能与知识； 3.对管理类岗位有强烈兴趣，愿意在管理方向长期发展； 4.具备良好的统筹与协调能力，可同时推进多项工作任务。

岗位职责： 1.参与公司各类业务学习与培训，迅速熟悉核心业务运作流程； 2.配合部门开展日常事务管理，优化工作执行效率； 3.主动参与项目规划与落地实施，为团队输出创新思路与解决方案； 4.深入理解企业价值观与文化内涵，为后续管理岗位发展奠定基础。 任职要求： 1.具备优秀的学习能力与环境适应力； 2.具有良好的组织协调、问题处理及执行推进能力； 3.工作积极主动，富有责任感。

1.收集资料，并移交至企业档案 2.工程验收与协调并跟进工程进度 3.协调甲方，监理单位完成文件盖章确认，确保资料合规. 毕业大学生优先考虑

要求全日制，大专学历以上，对电脑熟练，头脑灵活，会开手动挡的车，能吃苦。

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