1、财会类专业全日制大专及以上学历，具备会计从业资格证书； 2、三年以上专职会计岗位经历，精通总账管理、财务报表编制，熟悉国家会计准则及税务法规，能熟练操作各类财务软件； 3、具备较强的学习能力、独立处理事务的能力以及财务数据分析能力； 4、工作认真细致，责任心强，具备优秀的沟通技巧和团队协作意识； 5、沟通表达能力良好，有汽车4S店财务相关工作经验者优先录用。

1、财会类专业全日制大专及以上学历，具备会计从业资格证书； 2、三年以上专职会计岗位经历，精通总账管理、财务报表编制，熟悉国家会计准则及税务法规，能熟练操作各类财务软件； 3、具备较强的学习能力、独立处理事务的能力以及财务数据分析能力； 4、工作认真严谨，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5、沟通表达能力良好，有汽车4S店相关财务工作背景者优先录用。

岗位职责: 1. 负责工程项目全过程的监理工作，保障施工质量与进度达到规范标准 2. 审核施工技术方案，监督现场安全生产措施的落实情况 3. 解决施工过程中遇到的技术难题，及时与有关单位进行沟通协调 任职要求： 1. 具备良好的职业操守和协作意识 2. 熟悉并能准确执行工程监理相关法律法规、技术标准及工作流程 3. 具有较强的工程质量控制能力，工作细致严谨 4. 持有行业相关资格证书 5. 有房地产企业工作经历者优先考虑

岗位职责: 1. 负责项目现场电气安装及调试过程的监督，确保各项安全规范有效落实； 2. 开展现场安全巡检，及时识别并消除潜在安全风险； 3. 策划并执行安全培训活动，提升作业人员的安全防范意识； 4. 协同项目组成员推进电气工程进度，保障施工有序开展； 5. 参与安全事故分析，制定预防方案，避免同类问题重复发生。 任职要求： 1. 具备扎实的现场管控能力及突发事件应对经验； 2. 可独立完成风险识别与隐患整改工作； 3. 持有行业相关资质证书，有同类岗位经历者优先考虑； 4. 具备优秀的表达能力与团队配合意识； 5. 能够接受异地驻点工作，胜任安全类文档的编制与归档任务。

工作地址在兰州周边，需要有水利部的国证总监，需要驻地。

岗位职责： 1、制定并实施企业全局性财务战略，确保财务规划与公司发展方向高度协同； 2、带领财务部门团队，完善财务管理机制，提高财务运作效率与数据精准度； 3、开展财务风险识别、评估与管控，保障企业资产安全，降低潜在财务隐患； 4、深度参与重大投资事项决策，提供专业的财务测算与分析支持，助力管理层科学判断； 5、对接税务、金融机构等外部单位，建立稳定合作关系，维护公司合法权益。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有注册会计师资格者优先考虑； 2、具备8年以上财务管理工作经历，具有电商或物流领域经验者更佳； 3、熟悉国家财务、税务、审计等政策法规，拥有扎实的财务分析功底； 4、具备卓越的领导才能和团队管理经验，能有效推动团队高效执行； 5、具备良好的沟通协作能力，能在高强度工作节奏中保持清晰判断与决策水平。

工作内容： 1、主导集团财务战略的制定与实施，保障财务体系的稳健运行及合规管理； 2、带领财务团队完善财务管理流程与内控机制，提升财务工作效率与执行力； 3、深度参与集团重大经营决策，提供专业的财务分析支持与决策建议； 4、拟定企业财务目标、管理制度及相关操作规范； 5、以财务视角诠释公司经营目标，为管理决策提供数据支撑，定期评估和监控经营风险，并落实有效的防控措施； 6、审定财务报告，出具财务分析报告及管理工作总结；参与投资项目评估、论证与决策过程，持续跟踪各项财务指标变化 任职资格： 1、掌握扎实的财务管理理论，具备丰富的财务团队管理实践经验； 2、熟悉税务规划与财务报表分析，可独立开展财务审计相关工作； 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能高效协同跨部门工作； 4、拥有汽车制造类大型集团企业财务工作背景者优先考虑

任职要求 1. 10-15年丰富建筑工程施工管理经验，综合能力突出，应变能力强； 2. 精通工程全过程施工管理，擅长企业内部工程管理体系规划、执行与创新； 3. 具备前瞻性思维，能推动企业工程管理模式改革与高质量发展。 薪酬待遇：年薪5-8万元（具体面议） 简历投递：请将个人简历（附相关资质证书、项目业绩证明）发送至招聘邮箱：[@qq.com]，邮件主题统一格式为“应聘岗位+姓名+联系电话”

可以常驻工地，工地在兰州周边

酒泉肃州招土建监理

酒泉市金塔县招架子工

嘉北明天找个装载机替班司机，

电梯安装工 大工一人，中工两人，小工三人，所有工种工资电话详谈，活在甘肃省内，管吃管住，要求招聘人员身体健康，年龄20至50岁之间，没有不良嗜好，全年有活，工作地址：酒泉

甘肃酒泉金塔县年后（正月初八）中核工地招小工280元/天 砌墙抹灰工320元/天 钢筋绑扎工310元/天 要求： 2.身体健康，无犯罪记录。 备注： 1. 2.入职前培训一个星期 3. 工作时间：9个小时。 4.此工地稳定，长年有活️️

有没有粉刷工，活在十四号，包工价格面议，联系电话，

岗位内容： 1. 主导公司财务管理制度及规章的制定与执行，推动各项财务政策落地实施； 2. 统筹公司日常财务运营，涵盖会计核算、成本控制、应收应付管理等相关工作； 3. 深度参与企业经营决策过程，提供专业的财务分析与咨询服务，助力企业高效运转； 4. 负责财务团队建设与管理，推动人才成长，优化工作流程，提升整体专业水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业，能力突出者可放宽至大专； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有主导或参与公司上市IPO、融资项目者优先考虑； 3. 熟悉财务管理全流程及各类财务报表分析工具，具备较强的风险预判与应急处置能力； 4. 具备良好的组织协调能力和领导力，沟通顺畅，能高效协同内外部相关方推进工作。

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略的制定与实施，提升资金运作效率并优化成本管控机制； 2、牵头建立健全财务管理制度，落实会计核算标准与内部审计规范； 3、深度参与公司核心经营决策，提供专业的财务数据分析与风险预警支持； 4、组织实施税务筹划方案，确保合规运营，有效控制税务风险并提高税后利润； 5、推进财务团队的人才培养与组织建设，增强团队专业水平与协同效能。 任职要求： 1、财务管理、会计或相关专业背景，具备扎实的专业理论基础； 2、精通企业财务管理体系，具有全面预算编制与资金统筹调配经验； 3、熟练操作财务信息系统及数据处理工具，具备较强的财务洞察与决策支持能力； 4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力，能够有力支撑企业战略落地； 5、持有财务类相关专业资质证书者优先考虑。

岗位职责： 1. 参与集团战略规划，结合财务数据进行分析研判，为公司经营决策提供专业支持。 2. 组织编制集团资金运营方案，主导投融资安排及收并购相关财务工作。 3. 统筹集团日常财务运作，负责财务团队建设与整体管理工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备中级或以上会计职称，持有注册会计师资格者优先。 2. 具备5年以上财务经理或总监岗位经验，有生产型企业上市集团工作背景。

岗位职责： 1、主导企业财务战略的规划、财务管理体系搭建及内部控制机制建设，组织实施公司整体及各业务板块的财务计划； 2、基于财务核算与会计管理方法，为管理层决策提供数据支持，配合总经理推进公司战略目标的实现； 3、编制资金运作方案，监督资金使用情况、预算执行及决算流程； 4、针对投资所需资金来源开展融资成本测算与分析，并出具可行性研究报告； 5、审查并督导本部及关联单位的财务计划、现金流安排及相关资金运行报告； 6、统筹运营资金筹措工作，保障战略发展资金供给，审批重大资金调拨事项； 7、牵头重大投资项目和经营活动的风险识别、评估、监控及财务风险防范措施落实； 8、全面负责项目从投标、立项、实施到结算各阶段的财务监管与统筹管理； 9、对接银行、工商、税务等外部机构，妥善处理各类政企事务，保障公司合法权益； 10、参与企业重大事项的论证与决策，就生产经营、业务拓展及对外投资提供财务专业意见； 11、对所属部门工作成果进行审核把关，实施过程监督并承担管理责任，确保绩效目标达成。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备中级会计职称；持有CPA、ACCA或CFA资格者优先考虑； 2、累计10年以上相关工作经验，其中至少5年团队管理经历，具备工程行业同类岗位经验者优先； 3、思维敏捷，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，职业操守高，责任心强； 4、掌握国家金融法规、企业财会制度及操作流程，精通财税法律规范，擅长财务筹划与税务管理； 5、具备现金流监控与预测能力，能动态分析关键财务指标，优化资本结构，完善风控与成本管控体系； 6、组织成本的事前预测、过程控制、账务归集、绩效评价与结果考核，助力利润目标实现； 7、构建工程造价管理系统，全程主导项目招投标、启动实施、过程管控及竣工结算工作； 8、定期反馈经营成果、资金流向及财务计划执行进度，向高层提供预测性分析报告及决策建议； 9、负责团队人员配置、能力建设及日常工作的绩效考评与任务分配。 若未能按时提交材料、所交资料存在虚假信息，或体检、征信结果不符合要求，企业有权终止录用程序

1、完善集团财务核算与财务监控的组织架构及管理体系，涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督与分析、内部控制等体系，并持续监控其运行有效性； 2、深度参与公司经营战略的制定，主导财务战略规划的编制工作，包括利润计划、资本投资安排、财务规划、费用预算及成本控制方案，并推动实施与监督执行； 3、协同经营管理决策，确保财务会计信息的真实准确，强化风险防控机制，提升整体财务运营效能，推进财务管理体系优化，助力降本增效； 4、牵头集团财务团队建设，合理设置岗位分工，推动人才梯队搭建与能力培养，持续提升团队专业水平与管理能力； 5、统筹公司税务筹划与日常管理，依法按时完成纳税申报及年度审计相关工作； 6、主导企业成本管理全流程，组织实施成本预测、控制、核算、分析与考核工作。 任职要求： 1、财务类相关专业本科及以上学历，会计、审计、财务管理方向优先； 2、具备5年以上集团化企业财务管理经验，有中型以上医疗连锁机构总账或财务管理工作经历者优先考虑； 3、熟知国家金融政策、企业财务管理制度与流程、财务信息化系统，精通行业涉税事项及相关投资法律法规； 4、熟练运用各类财务软件及办公工具，具备较强的数据处理能力，逻辑思维清晰，具备良好的语言表达与文书撰写能力； 5、具备出色的财务分析、预测能力及风险预警意识，对财务管控与企业风险防范有深入理解； 6、拥有较强的团队领导力，在体系构建、团队管理、绩效考核等方面具有丰富实操经验； 7、职业操守良好，工作作风细致严谨，具备高度的责任感和事业心； 8、须持有注册会计师资格证书。 工作地址：汉口新华西路大武汉1911A栋德亚口腔总部

出纳，统计，全职

会基本的出纳相关技能 负责公司日常资金日报表 为人开朗大方 八小时工作制，月休四天 具体薪资面议

任职要求： 1、财务类相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上工作经历，有在一般纳税人企业工作背景者优先； 3、工作严谨认真，责任心强，具备良好的职业素养和敬业精神； 4、头脑灵活，学习能力强，能够独立分析问题，善于归纳与总结； 5、熟练掌握财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友等系统操作者更佳； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证，具备初级会计职称者优先录用。

任职要求： 1. 需具备财务、会计类专业基础，持有会计证，能够独立处理一般纳税人账务。 2. 熟练操作财务软件，掌握会计准则，有实际工作经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能在压力下保持高效工作状态。 4. 持有驾照，能适应短期出差安排。 薪资待遇： 月薪3500-5000元，享受周末双休

岗位职责： 1、负责分管标段土建专业的技术、质量与安全管理工作； 2、贯彻公司制定的技术、质量及安全管理体系，落实各项工程管理制度； 3、围绕项目在质量、进度和安全方面的目标推进相关工作； 4、协同公司开展质量、安全及进度的管控任务； 5、负责各矿区高压电缆的铺设与拆除作业； 6、承担公司土建类工程的核算工作； 7、能独立组织矿山冶炼项目的各类土建施工，具备扎实的专业基础，可适应长期驻矿工作； 8、完成本岗位职责范围内的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科毕业，土木工程或相关专业，具有中级职称者优先考虑； 2、5年以上土建施工工作经验，有矿山采选冶建设项目经历者优先； 3、熟悉房屋建筑相关规范、技术标准及施工工艺，具备丰富的现场管理经验； 4、业务能力全面，了解开发流程，管理逻辑清晰； 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队管理能力；思维清楚，工作有序； 6、具备较强的问题分析与处理能力，能对施工中出现的技术问题准确判断并有效解决，保障工程顺利实施； 7、具备较强的目标管控能力。 其他： 驾驶技术熟练者优先录用

为建筑企业、工业企业提供记账服务，以及财务咨询相关支持

招聘总帐会计一名 应聘要求： ，35岁以上50岁以内; 熟练运用办公软件，有5年以上工作经验，有制造业会计经历优先; 拥有良好的职业操守、较强的责任心和团队合作精神。

玉门某新材料有限公司（玉门东镇建化园区）招聘：1.操作工20名，20-50周岁，，高中学历，12小时/两倒班，要求有良好的职业操守，接受能力强，服从领导安排，适应昼夜班，有氯化、烷基化操作证者优先。工资福利：月薪5000-7500元/月，具体岗位待遇面议，试用期1个月，。公司免费提供食宿，设有员工食堂和职工宿舍。2.厨师加帮厨各一名，20-50周岁，男女不限，负责食堂一日三餐，身体健康，持有健康证、责任心强、工作细心、干净整洁，按照要求每日制定餐食计划，做好日常留样及工作记录，负责区域卫生的清洁打扫工作，有食堂或者团餐相关工作经验的优先考虑。待遇面议，试用期1个月，。公司免费提供食宿，设有员工食堂和职工宿舍。3.出纳一名，年龄要求45周岁以下，负责资金收付、账目登记等日常财务工作，要求有初级会计资格证，有相关出纳或会计工作经验，熟练使用财务软件及Office办公软件，工作细致严谨责任心强，熟悉财务法规政策。待遇面议，试用期1个月，。公司免费提供食宿，设有员工食堂和职工宿舍。联系人及电话：李主任

会计助理

1.大专及以上学历，会计、财务或相关专业毕业； 2.5-8年财务工作经验，具备煤炭、能源或重工业行业会计经验者优先； 3.熟练使用金蝶、用友等财务软件及办公软件，熟悉税收政策及财务法规； 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守与抗压能力； 5.年龄30-50岁，可接受周末双休工作安排，能长期稳定工作者优先。