
临时工包住包吃月结
招聘《拆解工》数名。名额有限。工作内容:拆解报废冰箱,洗衣机,空调内外机,活简单好干,没有技术含量。福利待遇:免费供吃住,能洗澡,有保险综合薪资:6000—1000055岁,50岁内,身体健康,工作地点:大连市招聘热线:
临时工1-2人完工结算
我公司于11月17日开美发烫发产品发布会,请国内顶级烫发老师实际操作,现需要助理两名。可以免费烫发。
要求如下:头发长度过肩。长点没问题,短了不行。头发没有染过黑色,没有漂过。不是自来卷。不是沙发。年龄在35岁以内。体型偏瘦。
工作时间:上午10点下午5点。
现金补助200元。
兼职
旅顺黄金山潜艇博物馆招聘:国庆假期兼职,工作时间早八晚五,要求18到60岁身体健康!男女不限!联系电话
临时工3-5人
招聘:招聘临时工薪资:面议招聘3名招聘临时工【档口地址】万佳2楼【薪资待遇】面议【岗位说明】招聘临时工联系要求熟手没干过的不用
临时工月结
招聘双休岗位工作人员招聘岗位:主管经理,售后服务人员,训专,讲师,车险专员,养老社区宣传员招聘年龄:28周岁-50周岁性别:男女不限工作时间:8:20~11:00薪资待遇:岗位不同薪资待遇不同(1200~6000)学习期间有津贴工作地点:阜新市东出口企业福利:有保险,周末双休,国家法定节假日休息,定期团建,年节福利电话:请大家,有礼品赠送
沈阳和平区招聘小时工15一小时下午14点半到19点半。工作地点,长白岛,有想干的联系我
15元/时
临时工
招聘小时工15一小时下午14点半到19点半。工作地点,和平区长白岛,有想干的联系我
施工单元楼(门岗)
3-4千/月
保安包住包吃1-2人月结
岗位:施工现场门岗(门卫)
工作地点:沈阳新世界
工作时间:早8:00‑18:00,白班
薪资:3000‑3800元/月,月结不拖欠工资,可包吃住
岗位职责
1、施工现场门岗值守,外来访客、送货人员,核对信息,管理登记。
2、简单门岗周边巡查,防火防盗,发现异常情况及时上报项目管理人员。
3、服从项目部管理,完成安排的其他门岗相关工作。
任职要求
55周岁以内,身体健康,无犯罪记录。
2、识字,会简单手写登记,责任心强,不脱岗,不酗酒上班。
3、有工地门卫、保安经验优先,没经验踏实肯干也可以。
4、服从管理,原则性强,做事认真仔细。
服务员月结
桥南小中餐找服务员,上午8点半上班下午两点到4点休息,9点下班一个月4200,活好干不累,工作氛围好
威海荣成市大口鱼开班,去皮拔刺,半个月一开支,还有要五六个人,地址。有想干的联系
临时工6-10人
大口鱼开班,去皮拔刺,半个月一开支,还有要五六个人,地址威海荣成市。有想干的联系
兼职11-20人日结
明天打包用12人来过的优先15一小时工资日结工作时间,早9到晚9左右,每天工资160+活简单听现场管理安排就行,身边朋友有想干兼职的可以介绍过来来过的都知道不拖欠工资哈同步
银行审核员,无责5k,不加班,缴五险一金,面试直通
8千-1.6万/月
内容审核经验不限学历不限银行信贷贷款管理电话审核面审个人客户(2C)企业客户(2B)
岗位内容:
1. 审查借款人提交的信贷资料并开展初步评估,掌握借款人信用情况;
2. 跟踪信贷资金使用动态,对贷款项目实施持续监控,保障资金安全;
3. 承担催收任务,处理逾期账款及不良资产,控制信贷风险;
4. 维系客户联系,提供高效服务,提升客户忠诚度与服务体验。
前台接待收银
4-5千/月
前台经验不限学历不限服务业前台有服务业经验足浴/按摩/养生馆包住
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排
4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生
5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
游戏代肝代练一单一结,时间地点自由
5千-1万/月
游戏代练6-10人日结假期工全职兼职
网络游戏公司直招诚信为主有意向可以投简历了解一下1.有王者荣耀,永劫无间,逆水寒,原神,星穹铁道,鸣潮,手游DNF,和平精英,金铲铲等等游戏,别的可以问我3,不强制接,根据适合自己的时间和能力去接,我们的派单员会给您发适合自己的4.工作内容:游戏开黑,纯线.上,技术越高越好,多劳多得,技术中等就好5.工作简单,自由,爱玩游戏会讲普通话即可6完成任务直接结算,不拖欠,时间自由
内勤文员
3-4千/月
文员1-3年大专内勤管理
幸福之家居家养老招聘
内勤: 1名
要求:
大专毕业
工作要求:
1、具备高效执行能力及细致负责的工作态度。
2、熟练操作常用办公软件。
3、具有良好的沟通协调能力和问题应对处理能力。
工作内容:
1、负责日常收支的记录与核对;
2、员工考勤管理;
3、完成领导交办的其他事务性工作;
4、文件资料整理归档;
5、办公室日常接待工作;
6、无销售任务,工作压力小!
待遇:
无责底薪3000元,绩效400元
月休四天,法定节假日正常休息
缴纳五险,提供早中晚三餐
招三角洲陪练
5-8千/月
游戏陪玩有提成包吃免费培训6-10人月结全职
公司是电竞工作室,主营三角洲陪玩,要求会玩三角洲游戏,男女不限,公司免费提供电脑,团队都是00后,没事吃吃喝喝,开心能把工作完成,薪资5500-8000,具体看手法,周休一天,总店在东港,分店在马兰广场,工作地点自选,喜欢游戏的小伙伴加入我们团队吧
文员行政后勤双休五险一金
3-4千/月
文员经验不限学历不限
行政后勤:
薪资待遇:
试用薪资固定3500+200满勤,周末单休
转正新资固定4000+200满勤,周末双休
试用期1~2个月,表现优异提前转正
五险一金,法休正常休,公司年轻人多,公司免费提供住宿
岗位职责:基本行政工作,负责各类会议纪要,资料报表文件的整理打印,物品维修的上报,库房管理,产品的入库出库的统计
上班时间:早9:00-晚18:00没有加班
急招实习生!可开实习证明!双休办公运营
3-5千/月
运营助理/专员经验不限大专不接受居家办公
想找实习的看过来! 无销售! 接受零基础! 入职有人带!
【工作内容】:
通过打字或电话方式解答用户咨询,纯文职岗位,不涉及销售任务
工作轻松,压力小,提供岗前培训,上手简单,快速适应
【工作时间】:
每天8小时,周末双休,节假日正常休息
【薪资福利】:
月薪3500-4000左右
可开具实习证明,表现优异者有机会转正
福利完善,享受年假、病假及各类节日福利
【工作地点】:
海创大厦(公司可提供住宿)
【晋升发展】:
上市公司平台稳定,内部晋升机制健全
入职满3-6个月即可参与晋升考核,全部内部提拔,无空降
晋升路径清晰,纵向可升组长-主管-经理
横向可转向质检、培训等岗位,能力达标即可晋升
前台接待~浑南
5-8千/月
前台经验不限大专全白班五险一金带薪培训
[公司介绍]
天童集团创立于2004年,专注于儿童素质教育(专做英语,所以更专业),主要面向3-12岁儿童招生,目前在全国拥有90家分校,沈阳市设有12个校区。因筹备新开多家分校,为保障人才储备,现诚邀更多优秀人才加入天童,共筑教育梦想,期待您的到来!提供长期稳定发展平台!
[岗位优势]
1. 免费提供员工住宿(男女分住,两室一厅、三室一厅,面积70-80㎡)
2. 保险福利:五险一金 + 免费团队险(年度医疗补贴780元)+ 孝看天童感恩月 + 童基金会救助金
3. 节日礼品 + 每年两次公费旅游机会 + “阳光伴我行”“海南精英游”等国内外团建活动 + 春节超长假期,从小年开始放假15-20天 + 员工生日会 + 定期自愿参与的免费团队建设
4. 年终分红 + 年底大额红包 + 晋升至课长及以上者,新校开设可享股份分红 + 每周现金奖励 + 不定期抽奖(含手机、家电、年货、年终汽车大奖)
5. 员工子女可终身免费在天童学习
[时间]
9:30-18:30打卡,午休1.5小时,每周一固定休息,节假日根据安排调休
[工作内容]
① 顾问咨询:在教育领域展现亲和力与耐心,具备一定专业度,为家长及学生提供个性化咨询服务;
② 招生推广:与家长面对面沟通,讲解课程体系与学习规划,协助安排免费试听课;
③ 学习管理:试听后及时跟进,了解学生英语水平,协调教师测评,完成排课,学生正式上课后进行基础跟踪,并收集家长反馈;
④ 客户关系维护:持续建立并保持与学生和家长的良好互动,提供高品质服务,提升客户满意度。
[岗位要求]
① 欢迎应届毕业生及在校实习生报名,可出具三方协议及实习证明;
② 性格良好,形象气质佳,富有亲和力,思维条理清晰,善于与客户沟通交流;
③ 具备良好的服务意识;
④ 工作踏实认真,乐于学习,有责任心,具备自我驱动力
【项目管培生/储备干部】沈阳/月薪5k+
5-8千/月
运营助理/专员经验不限本科不接受居家办公
管理岗储备人才25年管培生计划!!!
应届高考统招4年制本科学历高考成绩450分以上!!!
毕业生!!实习生!!上进心强抗压能力强适应高强度性工作。
薪资待遇:
1、早九晚六,入职5000无试岗(之后根据定岗情况重新定薪),工作当月即缴五险,
2、员工食堂,员工宿舍
3、高考分数450分以上(达不到勿扰)
岗位职责:
1:实行“2+2+2”阶梯式培养模式:
项目周期内,您将首先深入一线业务开展为期2个月的轮岗实践(覆盖信贷、风控、交易、市场等核心业务板块),系统掌握基础操作流程与行业运行规律;
2:继而转入关键职能模块进行为期2个月的轮岗锻炼(如财务、合规、运营、人力资源等),拓宽管理视野,强化跨部门协作能力;
3:最后进入为期2个月的定向发展培养阶段,结合个人优势与企业战略方向,在特定业务领域或管理条线进行专项实践与能力深化,最终成长为兼具实战能力与全局思维的复合型金融管理骨干。
行业经验:
1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先,能力突出者可适当放宽条件。
2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力,能独立应对和处理工作任务。
3.拥有良好的团队合作意识与积极进取的创新意识,在校期间担任过学生会或班级干部者优先考虑。
4.公司综合管理部统筹储备人才培养项目的实施,并为各业务单元的人才发展提供支持保障。
5.各相关部门负责本部门储备人才的具体培养工作,并协同综合管理部落实各项培养安排。
6.可接受前往锦州参加为期4个月的集中培训
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