岗位职责: 1.带领学生及团队成员进行舞蹈训练，提升舞蹈技能与整体舞台表现力 2.设计并编排多样化舞蹈作品，确保节目内容新颖且契合观众审美需求 3.参与各类舞蹈演出与比赛，代表学校或团队完成高质量的舞蹈展示 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底和多年教学实践经验 2.拥有良好的协作精神，能与团队成员顺畅交流、协同配合 3.工作认真负责，能够保障舞蹈节目的艺术水准与观众观看体验

岗位职责： 1、负责在恩施旭龙影视文化演出中开展民族舞教学，提升学员的舞蹈技能与艺术素养； 2、制定并落实舞蹈教学方案，确保课程内容充实且契合艺人发展需求； 3、指导艺人完成舞蹈演出及赛事准备，提升舞台表现力与自信心； 4、参与或组织公司内外文艺活动，拓展学员的艺术实践机会。 任职要求： 1、热爱舞蹈教育工作； 2、精通民族舞与编排舞等形式，具备实际教学经验；会dancer，梯台走秀 3、具备良好的沟通能力与亲和力，能有效激发艺人学习热情； 4、责任心强，有耐心，善于与艺人建立融洽关系； 5、具有团队合作意识，乐于参与公司文化活动的策划与实施。

岗位职责: 1.负责舞蹈课程的教学，提升学员的舞蹈技能与舞台表现力。 2.参与舞蹈项目的规划与实施，保障演出效果与专业水准。 3.维护舞蹈团队的专业形象，推动团队成员之间的协作与融洽关系。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及现场互动能力。 2.能够独立完成直播授课，体现较强的责任意识与耐心。 3.拥有团队合作精神，善于与同事进行高效沟通。 4.注重职业素养，尊重观众群体，保持优良的直播形象。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加校内外演出、比赛及考级活动 4. 维护课堂秩序，关注学员身心发展，及时与家长沟通学习反馈 5.参与校区教研活动及舞蹈类主题活动策划与执行 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力 2. 具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，擅长中国舞/芭蕾/爵士等至少一种舞种 3.有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备责任心、耐心及团队协作意识 5.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责民族舞课程的教学，提升学员的舞蹈技能与艺术素养； 2、制定并执行舞蹈教学方案，确保课程内容充实且满足艺人发展需求； 3、指导艺人开展舞蹈演出及赛事活动，提升舞台表现力与自信心； 4、参与或组织公司内外文艺活动，拓展学员的艺术实践机会。 任职要求： 1、热爱舞蹈教学工作； 2、精通民族舞及编排类舞蹈形式，具备实际授课经验；掌握dancer、t台走秀技能者优先； 3、具备良好的沟通能力与亲和力，能有效激发艺人的学习热情； 4、有责任心，富有耐心，善于与艺人建立融洽关系； 5、具备团队合作意识，乐于参与公司文化活动的策划与实施。 （全职长期！！！！）

岗位职责: 1. 设计并实施创意舞蹈课程； 2. 指导学员参与舞蹈表演，提高他们的舞台表现力； 3. 保持舞蹈教室环境的清洁与卫生，确保教学质量； 4. 与学员建立良好的沟通与交流 任职要求： 1. 对舞蹈表演充满热情，愿意接受新知识和技巧； 2. 具备优秀的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3. 拥有良好的个人形象和专业的舞蹈技巧； 4. 愿意参与舞蹈活动的相关工作 5. 能够根据学员的能力和需求，设计并实施合适的舞蹈课程。

岗位职责: 1.参与舞蹈表演，展现恩施旭龙影视文化演出的独特舞美风格 2.在前台接待区域为观众提供咨询支持，讲解演出详情及舞者相关信息 3.配合人事部门开展舞蹈教师的招募与培训辅助工作 任职要求: 1.具备扎实的舞蹈功底和舞台表现力，能准确传递舞蹈作品的艺术感染力 2.具有良好的沟通技巧和服务意识，善于与观众进行有效互动 3.具备团队协作意识，能与各部门协同合作，保障演出顺利进行

岗位职责： 1、展示个人风采与表演才能； 2、参与多种形式的文化演出，增强舞台表现力； 3、配合团队完成角色创作及演出工作； 4、保持良好个人形象，参与相关宣传推广活动。 任职要求： 1、无经验可，愿意接受免费才艺指导，外貌条件普通亦可报名 2、对演艺工作有热情，具备良好的学习与适应能力 3、具有团队协作意识

我们是影视公司演出项目，非直播性质，非直播性质。 寻找有强烈赚钱意愿的伙伴，提供保底五千，平均月薪八千以上，工资准时发放。 任职要求： 1、无需经验，可接受免费才艺培训，外形条件普通亦可 2、对演艺行业充满热情，具备良好的学习能力与环境适应力 3、具备团队协作意识，能积极配合工作安排

岗位职责： 1、负责民族舞课程的教学工作，提升学员的舞蹈技能与艺术素养； 2、制定并执行舞蹈教学方案，确保课程内容充实且贴合艺人发展需求； 3、指导艺人开展舞蹈演出及赛事活动，提升其舞台表现力与自信心； 4、参与或组织公司内外各类文艺演出，拓展学员的艺术实践机会。 任职要求： 1、热爱舞蹈教育事业，具备职业热情； 2、精通民族舞及编排类舞蹈形式，拥有实际教学经验；擅长dancer、T台走秀者优先； 3、具备良好的沟通能力与亲和力，能有效调动艺人的学习积极性； 4、有责任心，耐心细致，善于与艺人建立信任关系； 5、具备团队合作意识，积极参与公司文化活动的筹备与实施。 （全职长期！！！！）

恩施土家族苗族自治州恩施市招弱电/安防

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岗位职责： 1.负责成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5. 服从工作安排，适应灵活排课需求

岗位职责： 1.负责主播成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练并带队参加平台直播、比赛活动 4.每天工作6-8小时 5.薪资待遇：6000～12000 6.班次早中晚：可选择安排 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，擅长至少一种舞种（如中国舞、芭蕾、爵士、街舞等） 3. 有舞蹈教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供作品展示或试讲能力 4. 普通话标准，责任心强，具备耐心、细心与团队协作精神 5.持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先 6.发舞蹈视频，面试入职，面试试镜

【岗位职责】 - 协助主教完成爵士舞蹈课程教学- 理理课堂纪律,维护教学环境- 学学沟沟并并反馈学习情况【职位要求】 - 爱舞舞 - 沟通能力强, 团队精神 - 组织协调能力好,适应力强【薪资福利】 - 资资：7000-12000元 - 包吃包住,宿宿舍两人一间- 年底双薪、五险、- 供供零下下午茶

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2.根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，适应灵活排课需求

【岗位职责】 #协助主教完成爵士舞蹈课程教学,确保学员掌握动 作 #负责课堂纪律管理,维护良好教学环境 # 与员沟沟,了解需求求反馈给主教 【任职要求】 #热爱舞蹈 #沟沟能力强,有团队协作精神 #有一定组织协调能力, 应应性强,能抗压 【薪资福利】 #薪资6000-8000元 #五险|包吃！包住|房补（交通补助 收起

高分成+流量扶持+专业团队包装 岗位职责 1.高质量直播内容输出 -在抖音、视频号、陌陌等平台完成高质量直播（日均有效时长≥4小时），提升用户留存与互动率； -策划主题化直播内容（如才艺表演、深度互动、热点话题等），打造个人IP标签。 2.粉丝运营与商业变现 -通过精细化粉丝分层运营（如社群、粉丝团）提升用户粘性及打赏转化； -配合团队完成品牌合作、广告植入等商业化内容。 3.数据驱动优化 -分析直播数据（观看峰值、打赏密度、粉丝增长），针对性调整内容策略； -参与平台官方活动（如PK赛、嘉年华），争取流量奖励。 任职要求 1.硬性条件 -年龄不限，有成熟直播经验（1年以上），单场直播场均观看≥5000人次或平台账号粉丝≥5万者优先； -具备突出才艺（如专业级唱歌/舞蹈/乐器/脱口秀/游戏解说），能持续输出差异化内容。 2.软性能力 -镜头表现力强，擅长调动观众情绪，具备个人风格辨识度； -对直播行业敏感，熟悉平台规则及用户心理，能快速捕捉热点； -有商业化意识，接受合理人设包装与内容策划。 3.合作要求 -可接受稳定直播排期（需配合流量高峰时段）； -签约后不得同时在竞品平台开播（具体以合同为准）。 薪资与资源支持 -分成模式：保底10-20k底薪+超保底分成50%+商业合作佣金（月综合收入5W+，顶尖主播上不封顶）； -流量加持： -专属投流预算（dou+/视频号加热等）； -平台官方活动保荐资格+热门推荐位资源； -团队支持： -专业内容团队提供脚本策划、短视频拍摄及剪辑； -运营团队24小时实时互动控场辅助； -定期邀请MCN机构导师进行技能提升培训； -晋升通道： -年度签约主播享保底年薪、线下商演及品牌代言机会； -优秀者可成立个人工作室，享公司股权激励。 -设备与场地：免费提供4K高清直播间、专业声卡/灯光设备； -内容自由度：主播可自主提案内容方向，团队配合落地； -跨界合作：联合音乐/影视资源为主播发行单曲或定制短剧。

岗位职责: 1.策划并主持网络直播活动，确保内容丰富、吸引观众； 2.在直播中与观众互动，提升其参与度和活跃度； 3.监控直播内容，确保其健康、积极，符合相关规定； 4.分析直播数据，根据反馈调整直播策略，优化直播效果。 任职要求： 1.具有良好的口才和亲和力，能够吸引观众的兴趣； 2.对网络直播行业有较深入的了解，能够利用直播平台的特性提升直播质量； 3.有责任心，能够定期准备直播内容，确保内容的新颖性和吸引力； 4.良好的团队合作能力，能够与团队成员有效沟通，共同完成直播任务。

岗位职责： 1、负责直播前各类设备的调试与准备工作，保障直播环节顺利进行； 2、在直播期间实时互动交流，维持直播间良好秩序，增强观众活跃度； 3、直播结束后参与数据分析与总结，协助团队持续优化直播方案与内容质量； 4、协助开展直播间的日常运营管理工作； 5、配合主播及运营团队完成各项协作任务。 任职要求： 1、掌握直播平台的基本操作流程； 2、具备较强的沟通技巧和应变能力，能及时应对直播过程中的突发情况； 3、对直播领域有高度热情，乐于接受挑战，具有良好的责任心与团队合作意识； 4、有直播助理或相关工作经验者优先，但不作硬性要求； 5、可接受弹性工作时间，包括夜间及周末的直播排班安排。

岗位职责： 1、展示个人风采与表演才能； 2、参与多种形式的文化演出活动，增强舞台表现力； 3、配合团队协作，完成角色创作及演出工作； 4、保持良好个人形象，参与相关宣传与推广任务。 任职要求： 1、无经验要求，愿意接受免费才艺培训者，外貌条件普通亦可 2、热爱表演行业，具备良好的学习能力与环境适应力 3、具有团队协作意识

岗位职责： 1、展示个人风采与表演能力； 2、参与多种形式的文化演出活动，增强舞台表现力； 3、配合团队协作，完成角色演绎及演出工作； 任职要求： 1、无经验亦可，愿意接受免费才艺培训者，外貌条件不限 2、热爱表演艺术者优先考虑 3、具备舞蹈基础者优先录用 包吃住、定期组织团队活动、绝不收取任何费用！！

我们是抖音平台！招聘线上主播，无需才艺，可居家办公！ 职位描述： 1.直播时长：兼职每日3小时连续直播，全职每日6小时。 2.年龄要求：18-45岁（性别不限）。 3.本岗位不收取任何费用，包括报名费、入会费、保证金、违约金等，全程免费。 4.无需到岗，可在家中或宿舍完成工作。 5.抖音平台流量稳定，内容健康，人气旺盛，公司提供运营支持。 6.不限外貌、不限年龄、不限时间、不限才艺、不限经验。 7.适合待业人员、学生、宝妈、宝爸、客服、销售、工人、自由职业者、文职及主持爱好者等群体。 8.入职即安排导师线上指导，无需前往公司，不收取任何费用。零基础可上手，无礼物压力，新人享保底扶持。 全职： 每天6小时，时间自主安排。 轻松型收入：4000-6000元/月 认真型收入：6000-10000+元/月 拼搏型收入：8000-20000+元/月 兼职： 每天3小时起，时间灵活自由。 轻松型收入：3000-5000+元/月 认真型收入：5000-8000+元/月 拼搏型收入：6000-10000+元/月

全职星探招募计划 （高提成+行业资源+自由探索） 岗位职责 1.潜力人才挖掘 -通过线上及线下渠道（如社交媒体、高校、商圈、展会等），发掘具有潜力的素人或成熟主播、才艺达人、颜值新星等优质人选； -持续跟踪行业动态（包括热门赛道、新兴内容形态），制定针对性的人才搜寻策略。 2.人才评估与签约 -对候选人开展综合评估（涵盖形象气质、才艺表现、镜头前状态、粉丝转化能力等），形成专业评估报告； -主导签约全流程，协同法务完成合同签署，保障优质人才顺利入库。 3.资源维护与合作 -搭建并维系与高校社团、培训组织、MCN机构的合作网络，拓宽人才输送路径； -协同孵化团队推进新人初期培训及个人定位策划。 任职要求 1.硬性条件 -具备3年以上娱乐行业工作经验（如经纪公司、MCN机构、直播公会等），有成功签约案例者优先考虑； -熟悉抖音、快手、小红书等平台的内容生态与流量机制。 2.核心能力 -具备敏锐判断力：能快速识别候选人的商业价值，并精准对接公司孵化方向； -拥有广泛人脉资源者优先，尤其在高校圈、艺术领域、网红群体中有良好积累； -擅长沟通谈判，能够通过有效话术与利益引导促成签约，减少人才流失。 3.工作模式 -需频繁外出开展人才寻访（含本地走访及异地差旅），接受灵活工作时间安排； -每周定期提交人才挖掘进展报告及行业趋势观察分析。 薪资与激励 -薪酬结构：底薪6000-8000元+签约提成（按人才首年收益一定比例计提）+超额绩效奖励； -资源支持： -提供试播流量扶持包、专业测评工具及行业数据库使用权限； -配备专属协作团队（涵盖法务、经纪人、内容策划人员）； -晋升通道： -表现优异者可晋升为区域负责人，带领团队并参与项目分红； -年度签约量前三名星探将获得海外考察学习机会。 面试流程 考核环节： -初试：行业趋势问答+模拟签约谈判场景测试； -复试：实地人才挖掘任务（一周内提交3份符合标准的候选人资料）。 签约保障：设立人才孵化成就奖，所签对象粉丝量突破10万即享额外奖励； 工作自由度：无固定坐班要求，以结果为导向进行绩效考核。 接受兼职转全职申请，欢迎经纪团队整体加盟合作。

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招聘：主播 薪资：7000~12000 舞台再大，你不上台 永远都只是一个观众 能力再强，你不行动起来 就只能看别人成功 想要就去参与，用心干努力干 努力拼搏的人，才会真正有收获 新手小白保底7000

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