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室内设计师
5000-13000元/月
装修设计师1-3年中专/中技现场办公别墅复式小户型普通住宅年终奖包吃月休四天AutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力独立完成效果图独立完成施工图
接待客户,量房沟通需求,输出设计方案与报价 讲解套餐、主材,促成签单成交 跟进选材、工地交底巡检,保障落地效果 维护客户关系,挖掘转介绍订单
室内设计师
3000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,提升客户满意度 3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,兼顾美观性、实用性与成本控制 5.按时完成设计文档、效果图、施工图等交付资料,符合行业制图规范 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、等设计软件 2. 具备良好的空间感知力、审美能力及手绘表达能力 3.有独立完成整套设计方案经验,能适应多项目并行节奏 4.沟通协调能力强,责任心强,注重细节与客户体验 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势
家装设计师
5000-13000元/月
装修设计师1-3年中专/中技现场办公别墅小户型普通住宅年终奖包吃月休四天AutoCAD酷家乐独立完成效果图独立完成施工图
接待客户,上门量房,沟通装修需求与预算 CAD 画施工图、酷家乐出效果图,制作详细报价 陪同客户挑选主材,敲定款式配色 开工交底,定期巡检工地,跟进施工落地 对接客户、工长,处理变更问题,维护客户促成转介绍
室内设计师
1-1.5万元/月
装修设计师3-5年大专现场办公别墅办公室商铺复式普通住宅带薪假期年终奖房补周末单休3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
招聘家装设计师 小型整装装饰店客源稳定,现招设计师一名 岗位职责 接待客户、量房、出平面/效果图、做报价,对接工地全程落地,完成签单业绩。 要求 1. 会CAD、酷家乐,懂家装材料与施工工艺 2. 沟通细心有亲和力,能独立谈单,有家装经验优先 薪资 底薪+高提成+签单奖,客源公司提供,收入可观 联系 电话:汪 地址:湖北省孝感市大悟县鄂北物流城20栋105号
室内设计专员
6000-12000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限家装设计工装设计居住建筑办公建筑设计师
招聘:室内设计师职责: 1. 与客户沟通,准确理解设计需求。 2. 策划并呈报设计方案。 3. 挑选匹配的设计风格与装饰材料。 4. 监控施工过程,确保设计落地效果。 5. 参与团队设计交流,持续提升专业能力。 要求: 具备室内设计相关专业背景。 精通各类设计软件操作。 拥有良好的美学素养与创意能力。 工作认真负责,重视协作配合。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专生产管理方向
岗位要求: 专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业亦可考虑。具备良好的沟通表达能力,思维清晰,具有较强的分析判断力,责任心强,踏实肯干,愿意深入基层学习与实践,积极进取。能够快速掌握并胜任不同岗位工作内容,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。 年龄:大专及以上学历(欢迎应届毕业生投递) 福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,团体旅游等
室内设计师助理
3000-5000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅复式普通住宅五险一金年终奖周末单休AutoCADSketchUpPS独立完成施工图
岗位职责: 1. 协助主案设计师完成方案设计、施工图绘制及效果图整理工作 2. 负责项目资料归档、材料样板收集与客户沟通记录整理 3. 参与现场量房、工地巡检,及时反馈施工进度与问题 4. 配合制作媒体文件、汇报PPT及设计方案展示物料 5. 学习并掌握设计规范、材料工艺及软装搭配基础知识 任职要求: 1. 设计类相关专业优先,学历不限,热爱室内设计行业 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件者优先 3. 具备良好的审美能力、沟通理解力及团队协作意识 4. 工作细致认真,有较强的学习意愿与执行力
其他生产营运人员1-3年学历不限
岗位职责: 1、全面监控产线生产过程中的质量环节,主导实施质量提升措施,确保达成既定质量指标; 2、参与新产品的试产阶段,运用数据分析手段发现工艺短板,并推动改进方案执行; 3、为一线操作人员提供技术指导,及时处理现场生产中出现的技术难题; 4、组织开展作业人员的技能训练、5S推行及认证体系相关活动,提高团队规范性与运作效率; 5、协同设备、工艺等支持部门对制程异常进行分析与处置,保障生产流程稳定运行。 岗位要求: 1、具有1年以上制造行业工作经验,掌握基本工业安全知识,熟练操作Office类办公工具; 2、具备良好的责任意识与跨部门沟通协作能力,适应生产现场工作节奏与压力; 3、能适应长白班排班安排,可根据生产需要配合加班任务。
室内设计师
8000-9000元/月
装修设计师3-5年中专/中技会全案设计,能独立谈单落地现场办公普通住宅年终奖餐补周末单休3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
1. 负责客户室内设计全流程,包括前期沟通、方案设计、施工图绘制、软装搭配及现场跟进,确保设计效果落地。 2. 精准把握客户需求,结合预算与空间特点,提供兼具美观性与实用性的设计方案,提升客户满意度。 3. 与施工团队高效对接,解决施工过程中的设计问题,把控项目进度与质量。 4. 定期学习行业前沿设计理念与材料工艺,优化设计方案,打造符合品牌口碑的作品。 【任职要求】 1. 室内设计、环境艺术等相关专业,2年以上室内设计工作经验,能独立完成整套设计方案。 2. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、PS等设计软件,具备优秀的手绘表达与方案汇报能力。 3. 熟悉室内装饰材料、施工工艺及预算报价,有丰富的现场落地经验优先。 4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和团队协作精神,对设计有热情与审美追求。 【我们提供】 1. 稳定的客源与项目资源,平台位于黄石港万达华府,交通便利,办公环境舒适。 2. 完善的薪资体系+绩效奖金+项目提成+节日福利,多劳多得,上不封顶。 3. 定期的设计培训与行业交流机会,助力个人能力提升与职业发展。 4. 轻松和谐的团队氛围,扁平化管理,尊重每一位设计师的创意与想法。
设计师
2000-7000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公休闲娱乐别墅办公室商铺普通住宅年终奖餐补车补加班费房补月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
店铺设计 家装设计 办公设计 能独立沟通,现场测量
湖北孝感现在韵达快递,卸车打杂还差2个人,工资18每小时,凌晨3点下班,能来的电话联系聂
18元/时
装卸工1-2人
现在韵达快递,卸车打杂还差2个人,工资18每小时,凌晨3点下班,能来的电话联系聂
孝感
7月3日 06:12拨打电话
孝感大悟县招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
孝感市大悟县招贴砖
孝感 大悟县
7月3日 06:08拨打电话
孝感孝南区孝感市孝南区网络公司招技术员,学徒。
4000-5000元/月
工地学徒工3-6个月3-5人月结
孝感市孝南区网络公司招技术员,学徒。
孝感汉川市招指挥/司索工
4000-5000元/月
司索工指挥工5-14天1-2人月结长期
孝感汉川招指挥/司索工
孝感 汉川市
7月3日 05:30拨打电话
孝感孝南区招道路施工员、管道安装/维修
300-400元/天
道路施工员管道安装1-2人
孝感市孝南区招道路施工员、管道安装/维修
民宿酒店设计
5000-10000元/月
装修设计师5-10年大专现场办公别墅办公室复式小户型普通住宅五险大小周AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
设计
1-1.5万元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅五险周末单休AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
设计师
1-1.1万元/月
装修设计师1-3年学历不限医疗机构熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护
需要上门量房
室内设计师
6000-8000元/月
装修设计师1-3年大专
工作职责 1.对接客户需求,结合空间与审美趋势,独立完成方案构思、平面布局及施工图设计全流程。 2.熟练运用设计办公软件,独立绘制规范精准的效果图、施工图,清晰呈现设计理念。 3.配合施工团队对接落地,解答设计疑问,把控设计效果与施工质量一致。 4.关注行业潮流与材料工艺,优化设计方案,提升客户满意度。 5.配合团队整理设计资料、参与方案评审,协助优化流程、提升效率。 6.维护客户关系,反馈设计进度,协调解决问题,保障项目顺利推进。 任职要求 1.大专及以上学历,室内设计相关专业优先,专业基础扎实。 2.有室内设计相关工作经验,熟悉住宅、公寓设计全流程,有落地项目经验者优先。 3.熟练操作CAD、酷家乐等设计软件,可独立完成方案、效果图及施工图输出。 4.擅长效果图绘制与落地呈现,绘图高效、细节到位,能精准还原设计构思。 5.审美及空间把控力强,创意出众,可结合客户需求打造个性化方案。 6.责任心强、沟通流畅,具备良好团队协作与问题解决能力,抗压性佳。 热爱设计、追求质感的设计师,欢迎投递简历,共赴职业成长之路!
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1. 根据客户需求及品牌调性,独立完成平面、空间或产品类设计方案 2. 参与项目前期沟通与创意提案,协助制定设计策略与执行计划 3. 配合团队完成设计稿输出、修改及落地跟进,确保视觉呈现与施工/制作一致性 4. 整理并归档设计素材、源文件及项目资料,维护标准化设计资产 5. 关注行业设计趋势,持续优化设计表现力与用户体验 任职要求: 1. 热爱设计工作,具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、SketchUp、CAD等主流设计软件 3. 有较强的理解力、沟通力及多任务协同能力 4. 工作认真负责,能适应阶段性高强度工作节奏 5. 有家居定制、建材或快消行业设计经验者优先
生产储备干部
5000-8000元/月
生产管理包吃包住月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机电类/自动化类
1、大专学历,专业不限,需愿意在车间一线岗位工作。 2、培养路径:车间班组长→车间主管→车间经理,负责生产管理及团队人员管理等相关工作。 3、欢迎优秀应届毕业生加入,不接受无法适应一线工作者请勿投递。 福利待遇: 1、提供免费住宿(房间配备空调、热水器,每间宿舍设有独立卫生间) 2、提供免费工作餐,试用期即缴纳五险,享有介绍费、工龄奖金 3、每年安排一次免费健康体检,节日期间发放礼品及年终福利品 4、工资每月15日准时发放(遇节假日将提前支付)
cnc主管
7000-10000元/月
厂长/主管10年以上中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验精密零部件加工经验操机调机经验UG电脑编程经验非标准件加工经验不需要倒班FANUC数控系统
负责零部件编程、工艺文件编制等工作
采收厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专生产计划管理
岗位职责 1、组织育采区员工落实公司各项规章管理制度,推进并监督公司下达的生产经营任务执行情况; 2、依据公司年度经营目标,编制部门年度预算与经营计划、工作计划,保障年度计划有效落地,并完成年度总结汇报; 3、围绕公司年度目标制定月度育菇采收计划,确保计划有序推进并达成预期成果; 4、牵头部门团队建设,编制分厂各岗位说明书及工作任务清单,并组织宣贯实施,结合岗位任职要求制定培训方案,推动培训落地执行; 5、统筹部门人员配置与日常作业安排,组织育菇、采收及包装人员落实每日生产任务,动态跟踪执行进度,保持与销售端高效沟通,保障产品供应匹配需求; 6、强化生产现场质量管理,严格执行分级包装标准,针对成品异常问题及时联动销售部门响应处理,防范市场投诉及赔偿风险; 7、配合质量部门开展客户投诉调查工作,参与整改措施的制定与执行; 8、定期巡查生产现场,及时识别并纠正人员管理、产品质量和安全操作中的问题; 9、严格遵守安全生产制度,主动履行安全管理责任,落实公司三级安全教育培训机制,持续学习安全知识,掌握各类应急预案,保障生产平稳运行; 10、协调本区域外包单位的工作安排,监督其依约完成合同范围内的作业任务; 11、定期召开部门例会,复盘育采区生产运行与质量表现,针对突出问题制定改进举措并推动整改落实; 职位要求: 1. 专科及以上学历; 2. 具备3年以上双孢菇采收管理相关工作经验; 3. 掌握双孢菇生产相关工艺技术; 4. 熟悉生产运作流程及团队管理方法; 5. 有管理100人以上团队的实际经验。
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
福利待遇:实习期专科综合月薪约5300,本科5500。缴纳五险一金,提供食宿。 晋升机制:具备健全的培养体系与晋升路径,入职即配备储备干部导师进行带教,重点向组长、领班、助理主管方向发展。半年可晋升为技工,一年可晋升为组长,两年可晋升为领班,后续按此节奏持续提升。 工作内容:从事自动化值机操作,属于技术类岗位,非流水线作业,无需从事体力劳动。 工作时间:7:30-19:30,需轮值夜班。 有意向者欢迎进一步沟通。
米厂生产车间主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技接受无生产管理经验
【工作职责】 1、依据生产安排,负责糯米粉的加工、装配或包装作业; 2、执行生产设备的日常保养与清洁任务,保障设备稳定运转; 3、准确记录生产相关信息,如产量、质量检测数据等; 4、严格遵循安全操作流程,确保作业过程中的人员安全与产品品质; 5、配合解决生产中出现的异常情况,保障生产流程顺畅; 6、主动参与团队协作,完成领导交办的其他相关工作任务。 【职位要求】 1、中专及以上学历,机械自动化或相关专业优先; 2、能够依照标准操作规程正确使用并监控生产设备; 3、具有较强的责任意识和执行力,服从公司管理制度及安全生产要求; 4、有制药企业或食品行业从业经历者优先录用。
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 带领团队,确保生产任务达成既定标准。 2. 监控生产环节,保障产品品质符合要求。 3. 编制并优化生产方案,提升作业效率。 4. 处理生产现场各类异常,维持产线稳定运行。 任职要求: 1. 具备良好的团队统筹与协调能力。 2. 能够及时应对并解决生产中出现的问题。 3. 熟悉生产工艺流程,具备较强的现场管控能力。 4. 具备较强的规划与组织能力,能科学调配生产资源。
设备主管
1.2-1.5万元/月
生产设备管理员3-5年大专设备管理生产设备电工证
一、设备管理 1. 设备采购与验收:参与新设备的选型、采购及到货验收,确保所购设备符合实际生产或运营需要。 2. 设备登记与档案管理:建立健全设备台账,归集设备基本信息、使用手册、维修履历等资料,保障信息完整且可追溯。 3. 设备维护与保养:制定并落实设备日常巡检与周期性保养方案,维持设备稳定高效运行。 4. 设备报废与更新:评估设备使用年限与性能状况,提出淘汰或升级建议,保障设备迭代满足生产发展需求。 二、维修管理 1. 故障排查与修复:组织维修人员开展设备故障诊断与处理,确保问题及时响应并有效解决。 2. 维修计划与执行:依据设备运行状态和维修需求,编制维修计划并推动实施,保障维修工作有序推进。 3. 维修成本控制:科学管控维修支出,通过优化维修策略及备件采购方式,降低整体维修成本。 三、安全管理 1. 安全培训与宣传:定期组织安全知识培训与宣传教育活动,提升员工安全意识与规范操作能力。 2. 安全检查与整改:开展常态化安全巡查,识别潜在风险并督促整改,保障作业环境安全可控。 3. 事故处理与预防:对设备事故进行调查分析与处置,制定防范措施,避免同类事件重复发生。 四、团队管理 1. 团队建设与激励:打造专业高效的维修队伍,通过技能培训与激励机制提升成员综合能力与工作热情。 2. 工作分配与协调:根据维修任务实际情况,合理安排分工并协调成员间协作关系,保障工作顺畅推进。 3. 绩效考核与评估:对团队成员工作成果进行定期考评,为其职业成长提供反馈与支持。 五、其他工作 1. 技术改进与创新:跟踪行业技术发展趋势,提出可行性改进建议,促进设备管理水平持续提升。 2. 跨部门协作:与生产、运营等相关职能部门保持良好沟通,协同解决设备相关问题,保障业务正常运转。 3. 紧急响应与救援:在设备突发重大故障或事故发生时,快速启动应急机制并组织抢修,最大限度减少影响。 职位要求 1. 大专及以上学历,机械、机电类等相关专业优先; 2. 5年以上机电设备维修工作经验,3年以上维修团队管理经历,具备同岗经验者优先; 3. 持有电工证、制冷设备维修证、电气设备维修证等相关资格证书; 4. 具备良好的计划统筹、组织协调及人际理解能力,能合理分配任务并激发团队积极性。
生产主管
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责: 1、负责所辖区域的日常运营统筹,按照公司标准调配资源,协同相关部门推进各项任务实施; 2、负责车间人员及团队的日常运作管理,涵盖团队优化、管理梯队建设等工作; 3、组织实施车间生产计划,协调资源配置并带领员工按时完成既定生产目标; 4、依据公司绩效目标,分解本部门KPI指标,制定具体执行方案并推动落地以确保目标达成; 5、全面负责车间安全管理工作,落实防范措施,杜绝工伤事故发生; 6、对接公司生产流程中与各职能部门的沟通协作事宜; 7、保障生产相关数据统计的准确性与时效性,并按月进行汇总分析; 8、监督公司各项管理制度在本车间的有效贯彻与执行; 9、及时识别并处理生产过程中的异常情况,保障产线稳定运行; 10、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: 具备8年以上制造业现场管理经验,其中至少5年从事锂电池行业工作经历。
生产现场主管
5000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
本厂多个岗位热招中,诚邀广大求职者进厂面谈! 岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营与管理,保障生产流程高效有序; 2.监控生产各环节的质量规范,确保产品达到企业标准; 3.统筹团队协作,推动生产效率持续提升; 4.及时排查并处理生产过程中的各类异常情况,确保问题快速解决。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与领导能力,能有效带领生产团队; 2.熟知生产作业流程及质量控制要求,能够严格落实相关制度; 3.具备出色的应急处理能力,可迅速应对生产中的突发状况; 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能带动团队共同完成生产任务;
生产技术员
5000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技化工新能源
工作内容 1. 负责生产设备的运行操作及日常保养; 2. 负责处理生产过程中设备突发故障并进行维修; 3. 负责定期巡检生产设备,并做好维护记录; 4. 能够按时完成班组长下达的各项工作任务。 任职要求 1. 有工厂相关岗位实际操作经验者优先; 2. 动手能力强,具备独立分析和解决现场问题的能力; 3. 具备良好的团队协作意识,能与其他部门协同配合完成工作。
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