梦想家居，由你执笔！ 敢想敢创？ 加入我们，让创意从图纸走进现实！全程掌控设计方案，与客户携手打造理想居所，用你的才华焕新生活空间。 渴望突破？ 流行趋势、个性化定制、优质资源全面赋能成长！在充满活力的创新氛围中，不断挑战，迈向设计巅峰。 我们期待这样的你： 设计类专业背景，精通CAD/3D/酷家乐 半年以上家装或定制设计经验，擅长沟通与客户对接 热爱空间美学，坚持品质追求 从量房到方案落地，独立主导全流程！晋升路径明确：设计总监→门店负责人→城市负责人。 多家门店可供选择，机遇触手可及！ 立即投递简历，开启你的设计新篇章！

厌倦千篇一律？加入我们，用门窗设计打造独特建筑气质！ 我们是一家专注美学与功能融合的新兴门窗企业，年轻团队，创意为先。 我们需要你： 熟练掌握CAD/3DMAX，理解门窗与建筑之间的深层联结！ 了解型材、玻璃、五金系统，兼顾视觉美感与实际性能。 具备“空间营造师”思维，精准捕捉客户潜在需求。 （1-3年经验优先，作品出众的新人同样欢迎！） 你将获得： 创意实现：从住宅到商业空间，方案直达落地成品！ 收入领先：底薪+提成+创新激励 = 月薪过万不是梦！ 贴心福利：弹性办公、每日下午茶、年度团建旅行！ 亲眼见证作品融入城市景观，收获“真好看”的职业成就感！ 加分项： 热爱实地测量、擅长手绘表达、拥有网红项目案例或独到设计理念！ 释放灵感，让每一扇门窗都成为你的代表作！立即加入！

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1. 熟练操作CAD、3DMAX、Photoshop等设计相关软件，具备较强的CAD制图水平，可独立完成施工图纸绘制，熟练使用常用办公软件；对室内空间布局与结构有基本认知； 2. 能高效、准确地配合主案设计师完成各类绘图任务； 3. 负责工程方案图、施工深化图的绘制工作。 任职资格： 1. 室内设计、环境艺术设计或相关专业，大专及以上学历； 2. 了解家庭装修行业及施工工艺流程，设计功底扎实，具备至少3年以上的家装设计项目沟通经验； 3. 能够洞察并挖掘客户在家居装修方面的实际需求与个性化偏好； 4. 形象端正，具备良好的沟通表达能力； 5. 掌握多种室内设计风格，精通施工图制作，具备一定的手绘能力； 岗位职责： 任职要求： 岗位福利：月休4天，包午餐，公司定期组织团建活动，每月举办员工生日会，薪资与能力挂钩，多劳多得，上班时间9:00-12:00，14:00-18:30

找兼职室内设计，实习生，在校生兼职均可

你是否渴望释放无限创意，引领家居美学新风尚？ 我们正在寻找一位设计领航者，以个性化空间诠释客户对理想生活的憧憬！ 我们需要这样的你： 具备出色才华与敏锐的审美感知力； 5年以上家装设计经验，拥有代表性作品支撑； 熟练掌握各类设计软件，擅长项目统筹与团队协同； 富有创新精神，不断探索设计可能性的边界； 精通沟通艺术，精准把握需求并融入设计表达。 加入我们，你将获得： 自由施展创意的平台+具有竞争力的薪酬待遇； 与充满活力的团队激发灵感共振，实现快速成长； 共同打造理想居所，用设计切实提升生活品质！ 一起，书写家装设计的精彩新篇章！ 加分项 具备以下领域经验者优先：装修装饰·建筑设计·建筑材料

任职资格： 1、装潢、室内设计、环境艺术设计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备半年以上定制家居或家装设计领域从业经验； 3、熟练操作CAD、3D或酷家乐等设计类相关软件； 4、有家居定制或家装设计同类岗位工作经验者优先考虑； 5、沟通表达能力良好，擅长设计方案讲解与客户洽谈，掌握产品知识及施工工艺流程； 岗位职责： 1、获取量尺机会后，上门进行实地测量； 2、根据客户需求独立完成配套设计方案及效果图，并向客户进行方案讲解； 3、就设计方案进行报价沟通，促成合同签订； 4、在系统中完成订单录入，建立客户个人档案资料； 5、及时回应客户咨询，持续维护客户关系； 晋升方向：设计总监—店总—城市总

韩版风格男装，硬性要求：懂审版。 岗位职责（我们需要你做什么？）： 1、根据公司款式寻找面辅料； 2、整理设计部日常数据； 3、审核样板面料，对样板面辅料，工艺版型等进行核查，完成报告； 4、款式开发（前期此项工作只占5%）。 任职要求（我们需要怎样的你？）： 1、熟悉面料、工艺、版型，了解中大面辅料市场； 2、3年以上服装设计经验，能独立审版 3、年龄40岁以内，有良好的团队精神、沟通、协调能力。 你会喜欢我们，因为： 一、我们有良好透明的晋升通道： 设计主管-设计经理-技术合伙人 二、我们有合理的工作时间： 单休，介意勿投 三、我们有丰富的报酬： 试用期无责12000起 底薪＋提成＋奖金＋分红，具体薪资面试合适后详谈。 四、我们有诱人的福利： 六险、春节、端午节、中秋节节日福利、带薪年假、 年终奖金、生日礼物等！ 不定期的零食管够！ 不定期的惊喜礼物！ 定期的好玩的团建活动，定期的有趣的知识分享，给你超出预期的认知收获！

主要职责： 1、结合市场动态、品牌调性及用户需求，完成箱包产品的创意设计与开发工作。 2、选定箱包所用材质（如皮革、织物、金属配件等），并匹配适宜的生产制作工艺。 3、主导样品打样流程，参与样品质检与评估，确保设计概念准确落地。 任职资格： 1、皮具设计或服装设计相关专业大专及以上学历，年龄30周岁以下，具备海外知名设计类院校学习经历者优先考虑。 2、三年以上女性手袋设计工作经验，了解箱包行业流行走向。 3、精通PS、AI、CDR等设计工具，具备扎实的手绘能力。 4、具备优秀的产品意识、沟通协调能力，以及持续学习和创新意识。 备注：大小周，包食宿，生日福利，节日福利，产品福利等，表现优异者薪资可上浮

招聘：打尺技术员 薪资：4500-6500元/月 岗位职责： 1.根据订单要求，负责打尺机的调试，准确完成打码工作； 2.及时完成订单出货数据的汇总； 3.配合仓库其他工作，及时完成上级交待的其他工作； 岗位要求： 1、身体健康，头脑**； 2、做事积极主动、认真细致； 3、有仓库、品质、文员经验更好。

招聘：化妆品销售员 薪资：3000-8000元/月 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

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清远市清城区招电焊、二保焊/气焊

设计室内装修，衣柜、橱柜、CAD

无责底薪3000 月休4天 10点半上班 7点半下班 工作时间弹性 前期2个月试用期 2个月后可以独立负责项目后转正 不用谈客户 只需要服务工地 服务客户 需要沟通协调能力好 抗压能力强

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5. 配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5. 学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

家装设计师

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及材料、软装搭配建议 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与成本控制，合理选用装饰材料与工艺 5.配合完成竣工验收及后期服务，提升客户满意度 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成整套施工图 2. 具备良好的审美能力与空间规划能力，有实际落地案例者优先 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多项目并行 4. 具备基础建筑装饰规范知识，了解常用主辅材特性与施工工艺 5. 学历不限，有装修/室内设计相关工作经验者优先

【高新区骆驼服饰】长白班！坐班！纯计时20元/小时 岗位: 一、车缝岗 多名 （对退回的衣服进行反工处理） 1.要求：需要有车缝经验，男女不限，年龄不限 2.上班时间：9点到9点，每天工作10.5-11小时，单休，排班制，一个星期休息一天， 3.福利：有社保，包吃住 4.工作地点:清远横荷街道华兴二路（骆驼服饰） 5.联系电话：陈小姐

手袋厂，明天招临工，车位熟手1名，230一天，点对点，地址石马，

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岗位职责： 1、依据公司经营目标，落实生产任务与排产计划，熟悉灌装环节的操作规范与流程； 2、熟练掌握灌装相关机械设备，负责车间设备的日常维护、更换及调试工作； 3、组织并协调生产班组人员安排生产排程，完成产量记录与核对； 4、协助主管完成临时调整生产计划所需的物料准备与供应配合； 5、协助主管完成其他临时交办的工作事项。 任职资格： 1、能够按照化妆品生产工艺和流程规范执行生产操作； 2、具备化妆品行业相关工作经验者优先考虑； 3、因工作较为繁忙，投递简历后请主动电话联系或添加微信，也可直接到厂面谈。

了解化妆品生产流程管理，或具备车间物料筹备经验。

岗位职责: 1.负责汽车注塑门板生产工艺流程的优化与日常管理 2.对门板生产过程中的质量进行监督，保障产品达标 3.组织并协调团队成员，提升整体生产运作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2.具有团队协作意识，能与组员协同完成工作目标 3.具备持续优化作业流程的能力，致力于生产效能提升

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岗位职责 1.1负责本班组员工的日常任务分配、劳动纪律监督、生产效率提升、KPI达成及现场管理与考勤工作； 1.2处理组装过程中的异常情况，建立并维护组装部件的质量保障体系，确保生产流程受控及产品品质稳定； 1.3持续优化门板组装工艺流程，高效解决组装环节出现的质量问题； 1.4制定并落实一线组装人员的相关培训计划，确保操作规范符合质量标准； 1.5响应客户反馈的问题与投诉，组织返工处理并进行问题总结分析； 1.6负责门板班组生产所需辅材的管理，监督产线6S执行情况 职责范围 2.1负责门板组装班组的人员管理，包括人员调配与岗位安排等工作； 2.2针对部分工位实施改进措施以提升作业效率； 2.3负责所属区域的表皮包覆作业及辅料使用管理 任职要求： 3.1掌握门板组装工艺流程及设备参数调试等基础知识； 3.2对班组运作管理、6S现场管理及包覆材料管理具备较深理解； 3.3熟悉汽车门板零部件的装配流程，具备设备维修与调试能力，沟通能力良好； 3.4具备跨部门协作能力，能适应一定工作压力，拥有独立分析和解决问题的素质； 3.5大专及以上学历，具有三年以上相关岗位工作经验，有汽配行业背景者优先

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