窗帘厂招聘 1仓库管理1名 男女不限 工资4000 2客服2名 40岁以下 工资:第一个4000提成 第二个4200提成 第三个4500提成 有工作经验优先 地址:俄黄路嘉兴水果市场南边 电话 工作时间:面议

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岗位名称：仓库分拣理货员；仓库管理员（有多个岗位名称则用分号隔开）。 岗位要求：1.性别要求：。2.年龄范围：2545岁。3.工作内容：仓库配货打包、装车卸车等日常工作，有经验者优先考虑。 薪资待遇：月薪范围4.5K6K，具体面议。

山东临沂正在招聘仓库管理员职位。

打药机厂招 招电焊工一名，工资计件多劳多得8000-10000 车间组装工2名 计件工资，实习期4200一个月。22-45岁 车间仓库收发货管理员2名。有仓库管理经验优先，薪资4500-5500，年龄22-50 联系电话 地址:兰山区马厂湖镇高升路与解放路交汇处南1000米 导航直达:山东郭师傅五金电器有限公司

招聘 ☀三轮车发货员 (24-45岁有D证) 薪资5500+全勤+餐补 ☀库管（ 22-45岁，有专业能力与管理经验者优先录用） 薪资面议 上午8：00-12：00 下午1：00-5：30 工作稳定，工资发放及时！ 工作地址：兴程物流二楼仓储A207-211 (加州小镇南门对过) 联系电话:

岗位名称：二保焊工；工艺研发；行政管理；仓库管理；销售经理。 岗位要求：1.二保焊工：中专学历；熟练操作焊接设备；有相关工作经验或持有焊工证者优先考虑。2.工艺研发：大专学历；熟悉矿山工程机械行业的产品研发流程；具备较强的技术能力和团队协作能力。3.行政管理：大专学历；具备较强的组织协调和管理能力；有相关工作经验优先考虑。4.仓库管理：大专学历；熟悉仓库管理流程，熟练使用相关管理软件；具备一定的物资管理能力和经验。5.销售经理：大专学历；具备较强的销售能力和市场开拓能力；有矿山工程机械行业销售经验者尤佳。 薪资待遇：1.二保焊工：最低8000元/月，最高12000元/月。2.工艺研发：最低6000元/月，最高8000元/月。3.行政管理：最低4000元/月，最高6000元/月。4.仓库管理：最低4000元/月，最高6000元/月。5.销售经理：最低8000元/月，最高15000元/月。（山东临沂地区）

沂水城北彩印厂招聘 ❶♦仓库发货管理2名 薪资:5000左右 ❷♦印刷副工3名， 工资:年薪9万元+， 年龄28--40岁 ❸♦印刷学徒工3名， 薪资:8万 ❹♦复合工师傅2名 薪资面议 ❺♦复合学徒工6名， 薪资：年薪8万 ❻♦门卫1名 工资：3600 管午餐，薪资待遇优厚 地址:北四环中段， 电话:

招聘 1.销售客服2名 要求：普通话流利，沟通能力强，责任心强 入职后有老员工带 责底薪3000-3500+提成 综合薪资3500-6500 2.业务外勤 2名 要求：普通话流利，责任心强，能吃苦，有上进心，有汽修 汽配经验优先录取优先录取 底薪4000+提成 综合到手6000-10000+ 3.仓库管理 2名 要求，有仓库工作经验优先，综合薪资。3500-5000 4.内账会计1名 工资3500-5000元 电话：

招聘：仓库人员，一人，打包发货，库存管理 地址：朱保孟行村 联系电话：

招铺板人员2名 电话 地址义堂镇东单工业园

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招仓管3名 待遇： 综合月薪6-8千， 朝九晚六，单休， 加吧有加班费，五险一金 工作内容： 货品进出库，盘点贴标理货，过程需要移动货物，虽不像装卸工一直装卸搬运，但是也是需要一定体力活儿的，货物二三十公斤左右 要求： 高中(中专)以上学历； 年龄18-35岁； 有过仓储物流类的工作经验，用过ERP或WMS。 工作地址(面试地)：浙江省金华市浦江县亚太大道一号秒账智慧物流园（A1库一号门） 联系人：王先生

急招：仓管 3人 云南后谷食品有限公司 岗位要求：- 负责仓库物资的接收、验收、分类及存储管理； - 确保库存数据准确，定期进行盘点与核对； - 协助安排货物的出入库流程，保证物流顺畅， 维护仓库环境整洁与安全 福利待遇： 试用期3600 转正4500 试用期2-3个月 包吃两顿 入职买五险 上班时间：8:30-17:30 月休6天 联系人：黄老师 上班地址：盘龙区金瓦路8号

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双龙村食品厂招库管一名，男女不限，30-40岁，有会计从业经历者优先，试用期三月3500，过试用期4500，联系电话刘

岗位名称：装卸工；分拣员。 岗位要求：1.无犯罪记录。2.学历初中以上，认识字母。3.年龄满25岁。 薪资待遇：装卸工薪资：月薪70009000元，月休4天，缴纳五险，提供住宿和餐补等福利。分拣员薪资：月薪60007000元，具体福利待遇包括月薪、加班费、年终奖、带薪假期、节日礼物等。

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仓管 | 无明确条件 | 待遇面议 |

招工，打快递包1名，工资按时发放。联系电话！地址:解放路与临西十二路华森工业园斜对面。

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