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招聘：【仁怀】创业合伙人（跨界创业伙伴）薪资：2500元以上招募背景：为持续壮大跨界创业团队，赋能更多创业者实现从零到一的突破，依托平台成熟产业资源、专属导师团队与全套孵化扶持政策，现面向全社会公开招募创业合作伙伴，跨界共创、携手共赢。1.招募岗位：创业合伙人（跨界创业伙伴）招募人数：若干招募条件：年龄18周岁以上，男女不限、无学历硬性要求；有创业想法、有上进心、执行力强，愿意踏实深耕行业；零基础、零资源、零经验均可，平台全程帮扶，想低成本创业、长期创收发展的有志者优先。工作内容：跟随平台资深导师系统学习酱酒产业、AI赋能、大健康、素质教育等多领域行业知识；参与平台创业项目实操运营，依托平台资源开展产业对接、市场拓展、项目落地等工作；借助平台成熟模式，落地个人创业项目，实现个人能力提升与业绩创收，参与跨界产业共创发展。孵化扶持与薪资待遇：全程零培训费，学习期间免费提供食宿，无任何隐形消费；专属师徒制一对一导师带教，全方位赋能创业技能与行业经验；结业考核合格者，可享受创业扶持资金、免费产品扶持、专属办公场地扶持、优质就业推荐等多重权益；执行力强者月收入可达10000元以上，多劳多得、收益上不封顶，平台全程兜底扶持，创业零压力。工作地点：仁怀本地联系人：陈老师、周老师咨询电话：（陈老师）、（周老师）

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岗位职责: 1.负责储备干部的遴选与培养实施 2.策划并参与储备干部培训方案的执行 3.协助储备干部落实各项具体工作任务 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2.具备出色的学习水平与环境适应能力 3.具备高度的责任感及主动工作的态度

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岗位职责：欢迎零经验人员，提供带薪系统培训。 培训由公司行政管理团队全程指导，学习期间薪资照发。 需具备良好的语言表达与灵活应对能力。 工作认真负责，具有较强的组织协调意识。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 综合底薪4500元+绩效奖金+免费住宿+法定节假日福利=月收入稳定，表现优异者可超5000元（上不封顶） 住宿安排在环境宜人的小区内，水电费用全免。 工作时间：8:30—18:00（中午12:00至13:30为午休时段）

1、年龄20-40岁，历不限，专业不限 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，有上进心，能吃苦耐劳，拒绝懒惰心态。 【薪酬待遇】 1、无责底薪+生活补贴+高利润提成+福利产品差价 2、福利：不定期聚餐，户外拓展，旅游，工龄满三年公司提供100000元无息购房首付，满两年公司提供50000元无息购车首付。 【入职培训】 入职后公司安排老员工师傅带领你，一对一的辅助指导，定期培训，争取在最短的时间内让你步入正轨，开启搞钱之旅！ 【工作流程】 很简单，运营贵州迎宾酒品牌，你的勤奋与努力是造就自己的价值与收入，重在于创造价值，帮助了多少人。 注：心术不正者勿扰，无责任心者勿扰，贪图懒惰者勿扰。 贵州迎宾酒有限公司遵义招商部愿景； 通过1-2年的努力让遵义分部内部90%的人员月薪过万，年薪过30万 工作地点：遵义市 播州区 保利写字楼21楼 工作时间：早9:20晚5:30，午休12:00～13:30。 高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦 工作时间每周上班六天，休息时间可自由调整 每月休息4天，可倒休 定期组织团队聚餐

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岗位职责： 1. 负责抖音平台入驻商家的日常运营抖音团购及抖音外卖开通运营，提升商家活跃度与满意度 2. 制定并执行商家成长计划，包括培训指导、活动策划、数据复盘与优化建议 3. 监控商家经营数据，分析销售、流量、转化等核心指标，输出运营诊断报告 4. 协同产品、营销、客服等部门，推动商家侧需求落地与体验升级 5. 挖掘标杆商家案例，沉淀可复制的运营方法论并推广落地 任职要求： 1. 具备商家运营、抖音短视频推广运营或平台运营相关工作经验 2. 熟悉主流电商平台规则及商家经营逻辑，有B端服务意识 3. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel，会基础SQL或BI工具者优先 4. 优秀的沟通协调与项目推进能力，能独立对接多部门协作 5. 学历不限，具备责任心、自驱力及良好的抗压能力

岗位职责: 1. 协助开展日常通信相关工作，保障服务品质稳定达标 2. 配合团队协作，推进项目任务的顺利完成 3. 主动学习并实践新技能，持续优化工作方法与流程 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能高效处理各类通信协调事务 2. 适应高强度工作节奏，具备较强的团队参与意识 3. 对工作改进保持积极态度，乐于掌握新技术提升作业效率

负责线上运营。宣传等工作。能学到很多东西

岗位职责: 1.主动参与团队协作，协同推进工作目标的实现 2.具备顺畅的沟通能力，能与上级及同事保持良好互动 3.能够快速适应新环境，灵活应对动态变化的工作场景 任职要求： 1.具有良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同作业 2.掌握高效的沟通方法，确保任务执行过程中的信息畅通 3.具备较强的应变能力，可从容面对工作中出现的各类挑战

岗位职责: 1.主动参与团队协作，协同推进项目目标的达成 2.拥有良好的沟通技巧，确保信息传递准确高效 3.能够适应变化，快速融入动态的工作环境 任职要求： 1.具备较强的团队意识，善于与同事配合完成工作 2.表达清晰，具备顺畅沟通的能力 3.适应力强，能及时应对新环境与新任务的挑战