室内装修工程负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅有3年以上经验，具有一定压单能力内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责：
1、具备促成签约的能力，推动与客户最终达成合作；
2、统筹设计、施工、材料供应等环节资源，及时解决项目执行中的各类问题；
3、把控施工现场，确保施工按图进行并符合规范要求，有效控制质量与成本；
4、保持与客户的顺畅沟通，准确把握需求变动并快速调整项目安排；
5、主导项目竣工验收，确保各项工作满足合同约定，实现顺利交付；
6、全面负责室内装修项目的规划与实施管理，保障工程按时保质完成。
任职要求：
1、大专及以上学历，室内设计、建筑装饰或相关专业背景；
2、三年以上室内装饰项目管理经验，具备完整落地的成功案例；
3、掌握装饰行业相关标准、常用材料、施工工艺及市场发展趋势；
4、具备出色的团队管理能力，能带动团队高效协同作业；
5、具备优秀的沟通协调能力，善于处理多方协作关系，应对复杂情况。
项目经理
7000-8000元/月
项目经理5-10年大专
1、具备输变电工程或储能项目现场施工管理经验，独立担任过220kV 及以上电压等级输变电 EPC 项目项目经理优先。
2、熟悉输变电线路、变电站土建及电气安装施工流程，掌握电力行业规范、验收标准及 EPC 项目管理模式。
3、具备较强的现场统筹、组织协调、问题处置能力，能承受项目现场工作压力，适应长期驻场。
4、熟悉工程资料编制、进度款申报、变更签证及竣工结算流程，具备良好的成本意识与风险管控能力。
5、品行端正、责任心强，无重大安全、质量事故记录，具备良好的职业素养与团队管理能力。
薪酬：面议
劳务公司项目经理，技术负责人，施工员，资料员，质量员
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
有风电基础施工管理经验，有一定的沟通协调能力，有耐吃苦抗压能力
项目经理
1、具备水利工程、土木工程、工程管理等相关专业背景
2、掌握项目从启动到交付的全过程管理流程
3、拥有5年以上房建工程相关工作经历
4、持有二级或一级建造师资格证书（水利水电工程方向）
工程部经理
4000-8000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责：
1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升
青海海北兼职咖啡师薪资福利:具有竞争力的薪酬结构（底薪+全勤奖），实行灵活的轮班工作制招工
咖啡师
兼职咖啡师
薪资福利:具有竞争力的薪酬结构（底薪+全勤奖），实行灵活的轮班工作制
招工人数:2名
服务员月结
全职服务生
年龄18 - 35岁，身体健康、形象清爽，待人热情有耐心，做事靠谱有团队感，有无经验都可。日常负责接待顾客、协助点餐、打理店内基础卫生
薪资福利:月薪2600 + ，每半年底薪涨200，每月带薪休3天，每天两顿暖心工作餐管饱
包岗前培训，手把手教到会
钢结构工程/钢结构桥梁项目现场管理负责人
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专钢结构项目负责人，钢箱梁现场管理负责人
岗位职责：
1. 负责钢结构安装，钢结构桥梁工程的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2. 参与桥梁设计图纸会审与技术交底，协调解决施工过程中的技术问题
3. 组织钢结构桥梁项目工程施工与验收
4. 编制专项施工方案，落实安全防护措施，确保符合国家桥梁建设规范及行业标准
5. 配合项目资料员完成施工日志、检验批、隐蔽工程等资料的编制与归档
任职要求：
1. 土木工程、道路与桥梁工程或相关专业优先，学历要求根据项目实际填写（如未提供默认“不限”）
2. 具备桥梁施工现场管理经验，熟悉桥梁施工工艺及验收流程（如未提供经验要求默认“不限”）
3. 持有二级及以上建造师（市政/公路工程）或安全员B证者优先
4. 能适应长期驻场工作，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 熟悉CAD、Office等办公软件，能独立完成技术交底与施工记录
美丽乡村项目 要懂市政工程管理，这个项目主要在农村。
9000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理经验不限学历不限
要求具有二级建造师证书，有 B 证，给交社保，具有吃苦耐劳，具有工地施工现场组织管理与甲方沟通能力，具有看懂土建施工图纸个钢结构图纸能力，具有放线能力。
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理1年以下大专
岗位职责：
1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控与现场协调，确保工程按期优质交付
3.组织图纸会审、技术交底及关键工序验收，解决施工中重大技术问题
4. 配合企业完成资质维护、项目报建、竣工验收及资料归档等工作
5.带队执行国家及行业规范标准，落实安全生产责任制和文明施工要求
任职要求：
1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业）
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型建设模式及相关法律法规
4.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处置能力
5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻或阶段性外派
河道治理施工员
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪
岗位职责：
1.负责河道治理项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及文明施工管控
2. 编制并落实施工方案、技术交底和作业计划，协调各工种有序配合
3.监督施工材料、设备进场验收及使用合规性，确保符合设计与规范要求
4. 及时处理现场技术问题，配合设计、监理及业主单位开展验收与整改工作
5. 整理施工日志、隐蔽工程记录及竣工资料，确保过程可追溯、资料完整
任职要求：
1.具备多年河道治理或水利工程施工管理经验
2. 熟悉《水利水电工程施工规范》及相关国家/地方标准
3. 具备良好的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强，能适应户外及阶段性加班工作环境
5.持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
家装工程主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责：
1. 负责家庭装修项目的整体策划、实施与过程管控，保障项目按时保质交付；
2. 统筹协调设计、施工及材料供应等多方资源，及时应对并解决项目执行中的各类问题；
3. 定期汇报工程进展情况，保持与客户的顺畅沟通，提升客户体验与满意度；
4. 精细管控项目支出，合理调配资源，助力项目收益最大化；
5. 主导项目竣工验收流程，妥善处理后续服务事项，维护企业声誉形象。
任职要求：
1. 拥有扎实的家装项目管理背景，可独立主导大型家装项目全周期运作；
2. 具备出色的团队管理能力，能带动团队高效协同，促进工作有序推进；
3. 擅长沟通与协调，能够平衡客户、供应商及内部团队间的诉求与冲突；
4. 了解家装领域相关法规与行业规范，具备良好的风险识别与应对能力；
5. 工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境中稳定发挥，保障项目顺利实施。
房建项目经理
1.1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级注册建造师施工单位其他一级注册建造师房屋建筑经验
1、具备本科及以上学历，专业为土木工程、工民建、工程管理、建筑学等相关方向
2、掌握工程项目全周期管理流程
3、具有5年以上房屋建筑工程行业从业经历
4、持有二级或一级建造师资格证书（建筑工程专业）
装修工程主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限内装
工作内容
1、统筹项目的整体规划与实施，保障项目按时交付。
2、协调团队成员，把控项目进度与质量标准。
3、及时应对并解决项目执行中的各类突发问题，确保流程顺畅。
任职要求
1、具备优秀的组织协调能力和沟通技巧。
2、能独立处理项目中的技术难点与实际问题。
3、熟悉装饰装修行业，具备相关经验者优先。
工作内容
1、全面负责项目的计划制定与落地执行，确保节点达成。
2、组织团队协作，监督项目各阶段的进展与成果质量。
3、快速响应并化解项目推进中的障碍，保障顺利运行。
任职要求
1、拥有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识。
2、具备解决项目全周期中各类问题的能力。
3、沟通表达流畅，责任心强，工作积极主动。
项目经理(J10311)
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专医院物业物业酒店物业物业经理
岗位职责:
1、贯彻执行公司各项政策与决策，组织落实并监督管控项目日常运营管理工作，确保实现公司设定的管理目标及委托管理合同约定的服务内容。
2、全面监督本项目三大管理体系的实施与日常维护，依据体系标准持续推进管理优化，保障各项工作目标高质量达成。
3、与甲方直属管理部门、客户代表（如各病区护士长等）保持良好沟通协作，主动收集甲方需求、意见和建议，以专业积极的态度妥善处理各类诉求，落实甲方重大决策，并定期向甲方及区域运作总监汇报工作进展。
4、负责项目服务费用的催收与到账管理。
5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算，强化成本控制与财务管理。
6、针对项目内已出现或潜在的不合格服务情况，组织实施有效的监控、预防及纠正措施。
7、依据服务合同和服务测量报告，牵头拟定项目管理组织架构设置及人员编制方案。
8、根据公司人事制度，主导本项目管理人员的招聘、考核、奖惩工作，审核各部门用工建议，对各级管理岗位任免享有主要建议权。
9、监督检查项目员工劳动关系管理情况，协调处理劳务纠纷，防范用工风险。
10、推动职工队伍建设，提升团队整体素质，依照财务预算和人事政策合理安排薪酬分配与福利待遇，激发员工积极性与创造力。
11、统筹管理项目备用金及专项费用借款事务。
12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金费用报销事项。
13、负责服务合同续签、服务费调整等变更事宜；经区域公司/事业部总监授权后，办理合同外新增服务内容及相应费用变更。
14、监督指导项目档案资料的规范化管理。
15、完成公司及区域运作总监交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历，年龄30～45岁；
2、具备三年以上物业管理、酒店管理等现场运营管理经验，持有全国物业管理企业经理证或全国物业项目经理证者优先；
3、熟悉ISO管理体系相关原理、流程与方法，掌握质量管理体系的建立、运行与持续改进过程；
4、具备出色的计划、组织、领导、协调、沟通与管控能力；
5、语言表达清晰，文字处理能力强，熟练使用办公自动化软件。
建筑项目经理/项目负责人（工资面议）
1.1-1.6万元/月
项目经理5-10年学历不限
熟悉本地苗木资源，懂图纸，会绿化造价，有公路绿化现场管理经验，年龄50岁以内，另找专业绿化劳务班组
栏目概述
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