
团险部-培训专员
6000-8000元/月
培训师1-3年本科企业客户(2B)团险
岗位职责:
1、开展培训需求调研,拟定分公司团险业务线的培训规划,开发配套培训课程;
2、结合业务推进节奏,独立申报、组织或协同培训中心实施团险产品、基本制度、公司政策等相关培训;
3、对接中支公司团险部门及个险培训讲师,支持中支团险条线培训落地,监督培训覆盖进度,及时处理培训执行中的问题;
4、定期维护团险板块在线学习平台内容,负责培训资料的制作、上传及版本更新;
5、承担团险条线培训材料的报审、修订与日常管理工作;
6、归集整理总公司团险培训档案,复核分公司团险培训档案的完整性与合规性;
7、监督并评估中支机构团险培训人员的培训实施成效;
8、完成上级交办的其他任务、临时事项及相关职能部门的协作工作。
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、有保险行业同类型岗位工作经验者优先考虑。
储备主管
5000-10000元/月
培训师经验不限大专行政管理方向市场营销方向
我们将通过健全的管理体系,持续提升您与团队成员的核心竞争力,强化您对工作的自信心与社会使命感,帮助您深刻理解个人职业成就在推动自我发展、家庭幸福及社会进步中的深远意义,赋予您充分的信念与力量应对在福建 福州成长道路上的各项挑战。
一.职位要求:
1、大专及以上学历,工作经验不限;
2、具备良好的亲和力,善于沟通交流;
3、可享有中国人寿部级提供的终身专业化培训;
4、这里为您提供广阔平台,尽情释放对生活与工作的热忱
二.享受待遇:
1.双底薪(底薪+绩效底薪)+技能服务费(佣金提成)+奖金+激励+授课费+管理津贴+培育津贴+长期服务奖等共计20项收入+旅游+实物奖励等;业绩优异者,薪资无上限;
2.一经录用,即可享有全面的福利保障(涵盖意外、医疗、住院、养老保险等);
3.提供宽广的职业发展空间,实行公平、公开、透明的晋升机制,有能力者可实现快速晋升。
三.发展方向:
1.专业培训讲师:若您拥有出色的表达与教学能力,将有机会成为备受认可的培训导师;
2.优秀管理人才:若您具备管理潜质,经理、部经理、总监等岗位虚位以待,助您书写卓越职业生涯。
家政培训师
4000-9000元/月
培训师3-5年大专家政技能培训职业与技能培训内训外训培训机构进行内部培训的企业生活/餐饮/健康服务普通话发音标准线下教育
岗位定位
负责教学授课、技能实操、学员辅导与考核,保证培训质量与学员就业能力。
岗位职责
1. 负责对应工种理论+实操授课:
- 育婴师:婴幼儿喂养、早教、护理、常见问题处理
- 母婴护理(月嫂):产妇护理、新生儿护理、月子餐、产褥期指导
- 家政服务员:家居保洁、衣物护理、餐食制作、家庭服务礼仪
2. 编写教案、课件、实操标准,保证教学专业性与实用性。
3. 指导学员实操训练、模拟上户、技能考核与结业评估。
4. 跟进学员学习情况,答疑辅导,提升通过率与就业率。
5. 配合培训中心完成招生宣传、公开课、就业推荐等工作。
任职要求
1. 有相关工种高级证书/师资证书/多年实战经验。
2. 育婴/母婴方向:3年以上月嫂、育婴师实战或教学经验。
3. 家政方向:精通家庭服务、保洁、收纳、餐食制作等技能。
4. 表达清晰、有耐心、责任心强,热爱教育与培训工作。
5. 有培训讲师经验、持证优先,形象端正、职业素养良好。
运营培训工程师
1.5-2万元/月
培训师3-5年本科新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训
岗位职责:
1. 依据集团战略规划,构建并优化运营部门培训体系(涵盖海外区域),统筹培训需求分析与诊断、培训主题策划及课程开发;
2. 主导培训数智化平台的规划、设计与搭建工作,持续推进系统迭代升级,全面推动数字化管理进程,助力运营人才成长;
3. 负责中基层管理者领导力、通用能力及专业能力建设相关培训项目的方案设计与持续优化;
4. 设计并完善高技能一线设备操作人员培养机制,推动项目实施落地,实现全员TPM目标;
5. 统筹师课资源配置,组织开展内部讲师甄选与培养,推进标准化课程研发;
6. 推动PRD部门实训体系搭建,组织实施核心岗位技能竞赛,通过比武形式提升实操能力。
岗位要求:
学历专业:本科及以上,人力资源、管理学、教育学、心理学等相关专业背景
工作经验:3年以上锂电池生产、整车制造或大型制造业培训相关工作经验
语言:具备将英语作为工作语言的能力
知识技能:
1. 拥有TTT培训经验及课程开发实操能力
2. 熟练掌握视频编辑与PS图像处理工具
3. 具备独立完成课程设计与授课的能力,能够主导培训项目执行
其他:
1. 逻辑清晰,具备优秀的书面表达、沟通协调、问题分析与解决能力
2. 工作态度积极主动,踏实肯干,具备良好的团队合作意识和项目管理能力
3. 能适应较高强度的工作节奏及阶段性出差安排
培训
6000-8000元/月
培训师3-5年本科
一、岗位职责
1. 技能图谱开发:负责调研、拆解各岗位业务需求,搭建各序列、岗位技能图谱,联动业务落地应用,支撑人才培养、学习路径规划与人才梯队建设。
2. 培训运营管理:规划并执行三福商学院的各类培训计划,跟踪效果并推动落地(三级评估)。
3. 资源管理:负责三福内训师资源(讲师、教练、导师等)、课程资源(内部开发、外部采购)、平台资源(线上学习平台、AI陪练平台)等管理。
4. AI+场景应用探索:跟踪零售行业AI趋势,挖掘在培训领域的应用场景,推动AI在培训领域创新落地。
二、任职要求
1.本科或以上学历,两年以上培训相关工作经验,服装零售行业经验为佳;
2.熟悉办公软件操作,精通PPT制作,编写培训教材和基础课程开发能力;
3.对培训需求分析、培训效果跟踪有较高的经验;
4.较强的逻辑思维能力、做事有条理和计划性;
5.较强的团队合作精神、开朗热情;
6.能适应短期出差。
三、优先加分项
1.有AI+场景应用的经验,能够独立完成培训AI脚本编写。
茶艺营销培训
4000-7000元/月
培训师3-5年大专内训进行内部培训的企业
有茶叶店的相关工作经验的,可以适应全国出差的,有门店店长管理经验
的,负责指导和培训门店导购茶叶知识和销售技巧,,参与制定营销策略,提升门店销。
售业绩。
储备主管
5000-10000元/月
培训师经验不限大专销售方向市场营销方向
我们将通过健全的管理体系,持续提升您与团队成员之间的竞争力,强化您对工作的自信心与社会担当,帮助您深刻理解个人职业成就在家庭幸福和社会贡献中的深远意义,赋予您充足的信心与勇气应对在福建 福州成长道路上的各项挑战。
一.职位要求:
1、大专及以上学历,工作经验不限;
2、具备良好的亲和力,善于人际沟通与交流;
3、可享有中国人寿部级提供的长期专业化培训机会;
4、这里为您提供广阔的平台,充分释放您对生活与工作的热情
二.享受待遇:
1.双底薪(底薪+绩效底薪)+技能服务费(佣金提成)+奖金+激励+授课津贴+管理津贴+培育津贴+长期服务奖等共计20项收入+旅游福利+实物奖励等;业绩优异者,收入无上限;
2.一经录用,即可享有全面的福利保障(涵盖意外、医疗、住院、养老保险等);
3.提供广阔的职业发展空间,晋升机制公平、公开、透明,有能力者可实现快速晋升。
三.发展方向:
1.专业培训讲师:若您拥有出色的表达与教学能力,将有机会成为备受尊敬的专业讲师(导师);
2.优秀管理人才:若您具备管理潜质,经理、部经理、总监等职位虚位以待,助您书写精彩职业生涯;
3.财务风险规划专家:若您追求专业精进,未来可实现财务自由、时间自由与心灵自由的生活方式;
4.资深理财顾问与风险管理师:通过人寿系统化、专业化的培养,您将成长为一名专业的、受人尊重且令人向往的综合理财规划师与风险管理专家。
培训师经验不限本科
岗位职责:
1. 主导推进分公司销售培训计划的实施,配合开展培训过程中的督导、效果评估及意见反馈工作
2. 组织开展销售类培训课程的设计开发、教学资料编写、典型案例提炼,并按要求完成个人年度授课目标
3. 协助搭建分公司销售条线兼职讲师团队,推动讲师资格认证及专业授课技能提升培训
4. 落实上级安排的其他工作任务
任职要求:
(一)基本条件
1. 文化认同:认可并积极践行阳光文化理念
2. 学历要求:具备本科或以上学历
3. 工作经验:具有5年及以上保险行业工作经验,熟悉一线销售场景,有培训或组训相关经历者优先
(二)岗位胜任力
1. 服务意识:具备主动响应业务需求的意愿,乐于助人、善于知识共享
2. 专业能力:拥有良好的语言表达、逻辑分析、归纳总结及工具使用能力
3. 组织能力:具备较强的独立策划、统筹协调和换位思考能力
4. 学习能力:能够理解公司战略方向,对市场动态与新事物保持敏感度,工作中善于迁移应用与复盘优化
商学院讲师
6000-11000元/月
培训师3-5年大专
岗位职责
1、负责公司相关课程的讲授,结合销售场景,设计课程内容,能够讲授线上线下课程,包括销售技巧,成交方法,实战落地等主题的授课,结合行业案例,确保课程内容实用,可落地,帮助学员提升团队销售能力。
2、负责课程内容的研发与更新,结合行业发展趋势和市场需求,优化授课内容,提升课程质量和学员满意度。
3、参与商学院培训方案的制定,配合院长推进培训项目,协助完成学员的课后辅导,答疑,助力学员将课程内容转化为实际业绩。
4、配合公司完成相关的品牌宣传和推广工作,通过授课传递品牌理念,提升品牌在美业领域的影响力。
5、配合商学院院长完成一切教学相关的计划,活动,方案。
任职资格
1、大专以上学历,至少3年以上销售讲师,商学院讲师,线下会议主讲相关经验。
2、熟悉美业行业市场规律和销售逻辑优先,有招商,会销,销讲的经验的优先。
3、擅长线上引流课程讲授和线下会议成交,具备较强的演讲表达能力,控场能力和互动能力,能调动课堂气氛,确保授课效果。
职业培训师
5000-10000元/月
培训师经验不限初中及以下职业与技能培训内训外训培训机构进行内部培训的企业家教平台产品/运营生活/餐饮/健康服务普通话发音标准有销售经验线上教育线下教育
岗位职责:
1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项,保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求,优化运营支持响应机制
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与执行力
2.有运营、行政或客户服务类实习/工作经验者优先
3. 熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基础数据整理能力
4.细致耐心、责任心强,能适应多任务协同工作节奏
5.具备学习意愿与团队协作意识,接受在指定工作地点办公
中餐1-2人
晋江万达店蒸笼、煲仔、打荷数名洗碗阿姨2名欢迎自荐[抱拳]联系电话:(同步)工作地点:晋江万达广场,本人不回!平台
培训师
5000-10000元/月
培训师经验不限高中职业与技能培训内训进行内部培训的企业线下教育
岗位职责:
1、负责家政服务相关课程的讲授,涵盖月嫂、育儿嫂、护工、产康、催乳,家务师等实用技能培训;
2、根据家政服务标准和实际需求,参与课程内容的设计与优化:
3、组织并实施线上线下培训活动,确保教学效果与学员掌握程度
4、对学员学习成果进行评估与反馈,提供改进建议与指导
任职要求
1、具有较强的表达能力和课堂组织能力,能适应多样化学员群体
2、掌握基础课件制作技能,熟练使用办公软件进行课程设计
3、热爱家政行业,有服务意识和责任心,能够传递专业与温暖并重的教学氛围。
鼎湖招服装质检培训讲师6000-8000/月
6000-7000元/月
培训师1-3年学历不限
岗位:培训讲师 综合薪资6000-8000/月
岗位职责:
1、针对零基础的学员,设计易懂的成衣(如外观、尺寸量度)检验课程与操作手册。
2、教授新人验货方法(如色差、疵点识别、对条对格)、各品类服装关键部位测量及允差判定;组织模拟检验,并能及时纠正操作误区。
3、通过考核,评估学员水平,给出上岗建议,确保新人达到客户质检标准。
4、讲解服装质检全流程,传递其责任意识,并结合现场需求整理案件PPT。
岗位要求:
1、2年及以上服装行业经验,具有成衣QC/QE经验,熟悉服装工艺工序。
2、熟悉各类面料/款式的质量标准和尺寸测量方法。
3、熟练使用office办公软件,软尺、AQL表等工具。
4、无色盲、色弱,语言表达清晰,善于将复杂标准转化为简单口诀或案例,让人一听就懂。
5、耐心细致,原则性强,能包容新人反复提问,有培训/带教经验者优先。
上门保洁培训老师
8000-10000元/月
培训师1-3年学历不限
招聘:上门保洁培训老师
任职要求:
1,,45以下(优秀者可以放宽)。有一线上户服务经验,表达能力强,热情,有耐心。熟悉使用日常保洁标准化工具,熟悉上户服务全流程,懂服务礼仪。懂日常保洁,深度保洁,擦窗保洁,开荒保洁等各种保洁产品。(懂收纳或者皮具包养的加分)
福利待遇:
工资8000+社保+两顿饭
工作地址:西安市雁塔区丈八一路
美容培训师
5000-10000元/月
培训师1-3年学历不限
销售经理
‖ 你的使命 ‖ 成为-美学布道者
为顶级美容院、SPA会所、星级酒店等渠道的客户开发与维护,用你的「贵族式销售美学」让客户为“仪式感”买单。
制定销售策略,推动品牌入驻及销量增长。
定期拜访客户,提供专业护肤解决方案,提升客户粘性。
‖ 我们需要你 ‖
1-3年高端美容/奢侈品等行业的销售经验;
具备优秀的商务谈判能力,能独立对接B端客户;
气质谈吐不输柜姐,情商碾压90%人类,能搞定挑剔的老板娘和00后新锐BA;
愿意每月5-10天穿梭于各城美容会所,行李箱常备3套战袍。
‖ 你将获得 ‖
底薪6K-8K + 提成(上不封顶)
完善的培训体系(产品知识、销售技巧)
海外讲师培训
欧洲品牌考察机会,接触行业前沿趋势
拥有“高端美护尖货”内购权
美容培训师
‖ 你的舞台 ‖ 成为-奢护艺术家
用手法征服客户,完成一场场 体与面的交响乐
具备专业护肤知识,能清晰讲解成分与功效;
适应出差,谈吐清晰、具备良好的现场授课能力
接触欧洲最新护肤科技,职业发展空间大‖
我们需要你 ‖
手法比绣娘更精准;
出差时,15分钟打包培训箱,眼罩+香薰蜡烛是你的教案道具。
我们期待这样的你
对高端护肤品有热情,愿意深耕美业;
注重细节,具备优秀的服务意识与职业素养;
适应快,能高效完成任务。
1.热爱美容行业,愿意投身此行业发展
2.良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致
3.有美容相关经验者优先
4.有过管理美容院经理职务经验优先录用
5.对接公司分配的客户,无需自己开发客户
6.当月缴纳五险
7.仪表大方,吃苦耐劳,爱岗敬业,开朗乐观,积极向上,团队协作
岗位福利:
1.每月业绩提成
2.意大利定期培训
3.团建,结婚生子等福利礼金
4.职位晋升
5.出差补助
6.带薪年假
培训师
5000-9000元/月
培训师3-5年中专/中技职业与技能培训内训外训培训机构私立学校进行内部培训的企业口才/播音主持摄影摄像表演音乐剧IT培训普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验有销售经验线上教育线下教育
成远美妆学校招聘美甲美睫化妆造型老师
工作时间:9:00-18:00
月休6天,固定休息日周日周一 节假日正常放假
薪资待遇:5k-1.2w根据自身技术定具体底薪及岗位工资。能力强都可以谈。
工作内容:完成教学流程 完成学生日常管理 对接学院工具领用及配发清点核对,有工作经验者优先高薪聘用。能接受出镜直播的或者出差的优先考虑。
营业员
4000-6000元/月
营业员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
兼职手工活1-2人
星期三13:30需2名兼职工作内容:手工活加工工资:16元/时工作地点:仓山区红江路6号浦上工业园C区10号二层多元派公司联系人:余小姐
兼职
招长期工人(兼职勿扰)年龄50以内,时间9-12,1.30-6.00周日休息一天主要负责:用胶枪粘花瓣等(手脚必须要灵活)地址:安溪县特产城茗都华苑商业楼3楼电话:
营业员1-2人
燕京九号映碧里店招人啦!诚聘售货员1名工作内容:接待顾客、售卖精酿扎啤、收银理货、店内日常卫生要求:性格开朗会沟通,踏实肯干,有无经验均可,待遇:底薪3000+全勤500工作氛围轻松地址:燕京九号映碧里店联系电话:上班时间:下午3点至晚10点
福建泉州地区招聘临时带班画线人员2名。工作时间为下午,薪资为200元,下班时结算。工作地点
200元/天
临时工1-2人日结
泉州地区招聘临时带班画线人员2名。工作时间为下午,薪资为200元,下班时结算。工作地点在福建泉州。
福建泉州招聘店员1名,年龄要求18至35岁。薪资为3500至3800元,具体可来电咨询或面
3500-3800元/月
店员1-2人月结
招聘店员1名,年龄要求18至35岁。薪资为3500至3800元,具体可来电咨询或面谈。月休2天。工作地址位于罗东银河广场金街。
泉州石狮市夜市招聘兼职一名。工作轻松,室内有空调,时间灵活。有意者请联系:。
兼职1-2人
石狮夜市招聘兼职一名。工作轻松,室内有空调,时间灵活。有意者请联系:。
泉州洛江区临时带班画一名,明天一天20点45下班300现金有想法的联系
300元/天
临时工1-2人日结
洛江临时带班画一名,明天一天20点45下班300现金有想法的联系
福建福州招聘:漳港美宜佳招收营业员,联系电话,年龄18周岁-45周岁,不招暑期工,不招兼职
营业员
招聘:漳港美宜佳招收营业员,联系电话,年龄18周岁-45周岁,不招暑期工,不招兼职工,非诚勿扰!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供福建拓展培训招聘在线招聘信息,主要招聘福建其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。