招聘职位：市场与运营专员（实习生） 工作地点：湖北省宜昌市 机构性质：长江数据基金会（非营利组织，大模型数据基金会） 岗位职责 1.社区与活动运营 •参与组织基金会社区活动、沙龙、研讨会及公开课的策划与落地； •协助完成活动前中后期各项工作，包括宣传推广、现场协调与复盘总结，增强社区参与感与影响力。 2.内容与软文撰写 •撰写基金会相关宣传稿件、新闻通稿及微信公众号内容； •提炼活动重点与行业资讯，制作具有传播性的市场文案。 3.新媒体与视频运营 •配合完成视频内容的拍摄、剪辑与后期处理，产出短视频、宣传片等素材； •维护基金会社交平台账号，提升内容曝光与用户互动效果。 4.市场与品牌推广 •支持品牌团队推进合作项目、推广计划及跨领域联动活动； •整理市场反馈信息，协助优化品牌形象与活动执行策略。 任职要求 1.学历背景 •在读于新闻传播、市场营销、中文、广告学、影视传媒、计算机等相关专业； •优先考虑大三、大四本科生或硕士研究生。 2.专业技能 •具备良好写作能力，能独立完成宣传文案或新闻稿件撰写； •掌握常用视频剪辑工具（如PR、FinalCut、CapCut等）及图像设计软件（如PS、Canva）； •有校园媒体、社团管理、自媒体运营或活动执行经验者更佳。 3.个人特质 •积极进取，擅长沟通，具备创新思维与任务落实能力； •拥有团队协作精神和较强的责任意识； •对开源文化、大模型技术、人工智能等领域有兴趣者优先。 实习与发展 •实习周期：3-6个月，每周出勤不少于3天； •提供实习津贴及丰富的学习培训资源； •表现优异者可获得转正机会，深度参与基金会市场体系搭建，链接前沿AI产业资源与专家网络。

岗位不负责销售！入职后由业内资深运营人员亲自带教，无需独自摸索！西陵水悦城设有办公点，可就近分配 岗位职责（接受零经验，无食宿） 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台规则，具备良好的网络敏感度，对主流平台有一定认知； 2、在运营指导与带领下，完成各平台账号的搭建工作，协助实现客户引流目标； 3、配合运营开展账号日常管理，包括内容发布、数据维护、后台操作及客服信息回复等事务。 岗位要求 1、年龄20-32岁，欢迎应届毕业生应聘； 2、工作态度端正，积极进取，责任心强，注重细节； 3、具备基础文案能力，学习理解能力佳，执行效率高； 4、沟通顺畅，具有团队协作意识，能按时保质完成分配任务。 福利待遇： 1、无责任底薪+奖励+提成+五险一金，综合月薪6-8K，表现优异者可达9-12K； 2、享受法定节假日、下午茶福利、带薪年假等，不提供食宿。

岗位职责 1. 负责公司抖音、快手、小红书、微信公众号等新媒体平台的日常内容运营与推广。 2. 独立完成文案创作、图片及视频的剪辑与发布，输出具备传播力的优质内容。 3. 根据公司产品特点及客户需求，准确收集并整理客户相关信息。 4. 配合销售团队完成生产任务单下达等相关支持工作。 任职要求： 1. 年龄23-35岁，熟练使用Photoshop（PS）或同类图像处理工具。 2. 具备基本的视频剪辑能力，同时拥有一定的方案策划与撰写经验。 3. 有销售相关工作经验者优先考虑。

工作内容: 1、负责抖音平台的日常运营，实现精准引流与粉丝增长 2、工作性质非销售类，无需外出跑动，零经验可上手 3、入职后提供带薪培训，包含系统学习与实操交流环节 任职要求: 1、年龄在20至30岁之间 2、具备良好的沟通表达能力，善于线上互动 3、目标明确，以收入提升为导向，仅拿底薪者勿扰 4、具备较强的自我驱动力、责任心、团队带动性及自律性 薪资待遇: 1、无责任底薪4000元（含500元全勤奖）+提成+奖金，综合月收入6k-10K（含带薪试岗期） 2、每月设有绩效奖金（200-1000元不等） 3、每周日固定休息 工作时间: 9:00--12:00 14:00--18:00 发展平台广阔，晋升机制透明，团队成员年轻有活力，晋升均从内部选拔，杜绝空降，加入即享成长机会！ 诚邀渴望增收并愿意踏实付出的伙伴加入，公司确保每一份努力都获得对应回报，理解且认同者欢迎私信联系

工作内容： 1、负责抖音平台日常运营，实现精准引流与粉丝增长 2、工作性质非销售类，无需外出跑业务，零经验可上手 3、入职后提供带薪培训，包含系统学习与实操交流环节 任职要求： 1、年龄在20至30岁之间 2、具备良好的沟通表达能力，善于线上互动 3、目标明确，渴望通过努力获得高回报，仅求稳定底薪者勿扰 4、具有较强的自我驱动力、责任感、积极性和执行力 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元（含500元全勤奖）+提成+奖金，综合收入6k-10k/月（试岗期间同样享受带薪待遇） 2、每月设有绩效奖金（200-1000元不等） 3、每周日固定休息 工作时间： 9:00—12:0014:00—18:00 团队发展势头良好，晋升通道畅通，全部岗位优先内部提拔，杜绝空降，加入即有机会！ 诚邀有赚钱意愿并愿意踏实付出的伙伴加入，公司确保每一份投入都能获得匹配回报，符合条件且能接受再联系

宝子们 ，此岗位无销售性质哦~可接受无经验~ ● 岗位职责 1、在运营团队的指导与带领下，完成各平台账号的搭建工作，实现客户引流目标； 2、独立管理多个账号的日常运营，包括内容发布、数据维护、后台操作及客服消息回复等； 3、主动收集并拓展与业务相关的潜在客户资源，协同服务红娘团队，共同推进客户服务达成。 ● 岗位要求 1、年龄20岁-28岁，大专及以上学历，欢迎应届生投递； 2、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台运行机制，具备良好网感和平台认知； 3、工作态度积极，有责任心，进取心强，做事细致认真； 4、具备基础文案撰写能力，学习理解快，执行能力强； 5、沟通顺畅，具备团队协作意识，能按时保质完成分配任务； ● 工作时间 10：00-20：30（午休13：00-14：00，晚休17：30-18：30） 周日周一实行大小周，每月休息6天 ● 薪资待遇 1、底薪3000+全勤奖300+获客提成+业绩提成1%-3%+业绩奖励500-1200，平均薪资6-8K，表现优异者可达10K以上 2、缴纳五险一金 3、享受法定节假日休假安排 4、提供丰富下午茶、员工生日会、定期团建等多样福利活动

岗位职责 1、在运营团队的指导与带领下，完成各平台账号的搭建工作，实现客户引流目标； 2、于运营支持下，独立管理多个账号的日常运营，包括内容发布、数据维护、后台操作及客服信息回复等事务。 岗位要求 1、具备大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名，零经验亦可，稳定性强即可培养； 2、工作态度积极，有进取心，责任心强，做事细致认真； 3、具有一定文字表达能力，理解与学习能力突出，执行能力佳； 4、沟通顺畅，具备团队协作意识，能保质保量按时完成工作任务。 福利待遇： 1、底薪+获客提成+业绩提成+业绩奖励500-1200，综合收入5-9K 2、缴纳五险一金 3、带薪年假、法定节假日、带薪病假丧假婚假产假、定期组织团建活动、提供下午茶 工作地址：水悦城写字楼2123或者夷陵区东方大道27号澜悦广场1505（2个地址可以就近安排）

岗位职责 1、在运营团队的带领与指导下，完成各平台账号的搭建工作，实现客户获取与流量引入； 2、于运营支持下，独立管理多个账号的日常运营，包括内容发布、数据维护、后台操作及客服信息回复等事务。 岗位要求 1、具备大专及以上学历，欢迎应届毕业生及无经验者，稳定性强可长期培养； 2、工作态度积极，有进取心，责任心强，做事认真细致； 3、具有一定文字表达能力，学习理解能力佳，执行能力强； 4、沟通能力良好，富有团队协作意识，能按时保质完成工作任务。 福利待遇： 1、底薪+获客提成+业绩提成+业绩奖励500-1200，综合薪资5K-9K 2、缴纳五险一金 3、带薪年假、法定节假日、带薪病假丧假婚假产假、定期团建、下午茶

运营，跨境相关事宜

岗位职责 1、在运营的带领下，完成各平台账号的搭建工作，实现客户引流目标； 2、于运营支持下，独立管理多个账号，负责内容发布、数据维护、后台操作及客服消息回复等日常运营事务。 岗位要求 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名，无经验者亦可，长期稳定者优先培养 2、态度积极，勤奋上进，责任心强，工作细致认真 3、具备基础文案能力，学习理解能力佳，执行能力突出 4、沟通顺畅，富有团队协作意识，能保质保量按时完成工作任务 福利待遇： 1、底薪+获客提成+业绩提成+业绩奖励500-1200，综合收入5-9K 2、缴纳五险一金 3、带薪年假、法定节假日休息、带薪病假丧假婚假产假、定期组织团建活动、提供下午茶 面试地址：宜昌市夷陵区东方大道27号澜悦广场1505(全季酒店楼上) 工作地址：水悦城写字楼2123或者夷陵区东方大道27号澜悦广场1505（2个地点可就近分配）

油漆工 55岁以下，初中及以上学历，责任心强，吃苦耐劳 薪资福利:薪资面议；长白班8小时，单休。；有食堂、有宿舍，生活方便；工作期间享受法定节假日及重大传统节日慰问物资；活儿常年稳当；提供职业资格培训，协助办理相关专业技术职称 招工人数:2人 扫码，点击“我要应聘”投递简历，预览时标签不可点扫一扫，关注该 工作地址:宜昌市高新区白洋镇装备工业园

打磨工 55岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从安排，有很强的责任心，吃苦耐劳，手脚麻利。主要负责产品打磨 薪资福利:薪资3500 - 4500元/月；长白班8小时，单休。；有食堂、有宿舍，生活方便；工作期间享受法定节假日及重大传统节日慰问物资；活儿常年稳当；提供职业资格培训，协助办理相关专业技术职称 招工人数:2人 扫码，点击“我要应聘”投递简历，预览时标签不可点扫一扫，关注该 工作地址:宜昌市高新区白洋镇装备工业园

铆工 20 - 45岁，高中以上学历，责任心强，服从安排，有相关工作经验者优先。根据图纸和工艺要求，通过焊接、铆接等金属结构件的加工 薪资福利:薪资4000 - 7000元/月；长白班8小时，单休。；有食堂、有宿舍，生活方便；工作期间享受法定节假日及重大传统节日慰问物资；活儿常年稳当；提供职业资格培训，协助办理相关专业技术职称 招工人数:2人 扫码，点击“我要应聘”投递简历，预览时标签不可点扫一扫，关注该 工作地址:宜昌市高新区白洋镇装备工业园

焊工 20 - 45岁，高中以上学历，持证、熟练工优先 薪资福利:薪资面议；长白班8小时，单休。；有食堂、有宿舍，生活方便；工作期间享受法定节假日及重大传统节日慰问物资；活儿常年稳当；提供职业资格培训，协助办理相关专业技术职称 招工人数:3人 扫码，点击“我要应聘”投递简历，预览时标签不可点扫一扫，关注该 工作地址:宜昌市高新区白洋镇装备工业园

宜昌市夷陵区招工地小工/杂工、拆除/运渣、工地力工、种植工/杂工 这里是一家农庄，有养殖场和菜园。 主要工作，和我们一起给猪、鸡喂饲料。（喂猪、喂鸡） 次要工作，协助种田，协助基建维修。 最好住这里，包吃住。 工资可以商量2500~3500，根据情况双方协商。

职位详情： 各平台筹建建店，货盘管理，搭建数据看板，数据拆分及分析。 岗位职责: 1、负责美团、点评、饿了么、抖音、会员小程序等线上营销渠道的全面运营（包括货盘优化、店铺搭建与美化、商品上下架管理、流量策略制定、榜单运营等），推动业绩提升并强化品牌影响力； 2、推进抖音矩阵布局，运营门店账号及店长个人号，协同矩阵账号完成销售指标； 3、制定销售目标、运营计划及产品/品牌推广方案，基于平台各项数据进行统计分析，结合销量表现与用户反馈实施精细化运营； 4、掌握社交平台及团购平台的流量机制与评分规则，优化店铺排名，提升曝光率、访问量及转化率； 5、主导会员体系运营：围绕用户需求，构建预售机制、营销活动体系与积分激励机制，深入分析用户行为与心理，挖掘核心关注点与潜在需求，策划系统性营销策略，提升新客获取、复购频次及品牌忠诚度； 任职要求: 1、具备2年以上餐饮零售类品牌在美团点评或抖音平台的运营经验，熟知平台流量逻辑与消费者行为特征； 2、了解餐饮行业会员管理系统及点餐小程序，熟练使用私域运营工具与数据分析看板；

岗位概述： 协助营运主管推进部门分配的各项任务与指标达成，统筹管理所辖区域的日常运营事务，按时提交各类报表，维护与各品牌间的协作关系，保持高效沟通，监督各品牌店长履职情况，并汇总整理每日品牌运营信息及时上报 岗位职责: 1、配合营运主管开展工作，执行每日既定任务，发现问题立即纠正；严格遵循工作流程、操作要点及规章制度，提升员工销售能力与工作积极性。 2、收集、分析所辖商户经营数据与顾客消费趋势，开展市场调研，落实潜在客户的电话联络、实地拜访及后续跟进工作。 3、统筹所辖区域商户入驻前的准备工作，包括通知传达、交接验收等环节，协助完成入驻手续、装修审批及相关资料的归档管理。 4、定期评估运营管理现状，提出优化建议，设定清晰工作目标，加强与品牌方沟通，确保信息双向反馈及时有效。 5、持续学习销售与管理相关知识，注重工作细节，针对不同营业员灵活运用指导与监督方式。 6、按要求巡查各岗位运行情况，现场指导员工并推动任务落实，全面完成上级交办的工作事项 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、定期体检 职位亮点：应届毕业生优先

1. 负责信息流生态的运营管理，对接内容创作者及机构，全面管理账号注册、内容接入、账号运营等全周期服务，定期为合作方提供能力提升支持，解决内容创作中的实际问题，给予内容策略指导，增强创作者活跃度与产出效率。 2. 维护平台内容生态的良性发展，依据平台业务方向，监控核心垂直领域的账号与内容资产，优化优质内容供给结构，联动审核、产品、算法等相关团队，治理低质内容，持续改善重点类目的内容品质。 3. 参与平台生态基础运营事务，不断优化生态管理机制，提升生态运营的规范性与执行效率。 1. 本科及以上学历，拥有1年以上在主流图文或短视频平台从事生态运营相关工作经验，熟悉内容生产、分发及管理全流程； 2. 具备扎实的数据分析能力，可独立完成数据梳理、归因分析及策略执行； 3. 以结果为导向，责任心强，具备良好的抗压能力与沟通协作能力，能够跨部门推动项目落地； 4. 学习能力强，善于运用AI工具提升日常工作效率。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括剪辑视频、数据跟踪与效果复盘 2. 负责店铺内容更新、选品上链接、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历大专以上，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或电商类工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5. 对运营工作有热情，具备学习意识与团队协作精神

岗位职责： 1、负责K12教育业务在小红书平台的用户获取与账号矩阵运营，对线索数量及质量指标负责； 2、具备优秀的小红书内容创作能力，对运营成效负责，包括用户增长、转化效率、GMV等核心数据； 3、内容策划与输出：独立完成教育类干货、产品推荐等高质量图文内容的规划与制作，提升账号曝光度与用户互动率； 4、用户洞察分析：深入研究用户行为路径，收集并整理用户画像信息，基于目标人群特征制定精准化内容策略，实现高效获客； 5、用户引流与增长：通过优质内容和运营活动，将平台公域流量有效导入私域体系，达成既定获客目标； 6、资源协同管理：跟踪销售端跟进情况与转化结果，及时反馈优化建议，联动销售团队提高资源转化效率与业绩完成率。 工作经验：需具备至少1年以上K12领域小红书内容运营经验，有从0到1搭建账号的成功案例，熟悉成熟账号运营流程，具备教育行业背景者优先。

宜昌区县环保运营负责人 核心职责：做一方市场的“增长引擎” 执掌区域全局： 负责指定区县“悦享焕”品牌全盘运营，主导业务战略规划与落地执行； 优化服务链条： 提升旧衣/3C回收、高端干洗、社区团购等核心业务运转效率与用户满意度； 构建共赢网络： 拓展优质加盟资源，甄选标杆合作门店，复制推广标准化运营模式，实现生态协同； 锻造区域铁军： 培育优秀店长队伍，建立人才储备机制，推动团队高效协作与持续成长； 定义市场标杆： 完成高挑战性业绩目标，巩固品牌在区县市场的领先占位与用户心智认知。 寻觅这样的领军者： 区域操盘老手： ≥3年实战经验，熟悉属地化生活服务或社区商业运作逻辑； 商业开拓先锋： 具备创业者心态，有从0到1打开区域市场、打造闭环商业模式的成功实践； 资源整合专家： 掌握系统招商方法论，具备门店赋能实操经验，资源整合与调度能力突出； 绿色经济布道者： 认同环保理念与循环经济发展方向，价值取向高度一致； 高绩效斗士： 适应快节奏工作环境，结果导向明确，持续追求卓越表现。 黄金赛道： 国家战略赛道： 把握政策机遇，切入万亿级循环经济蓝海市场（全国布局，前景广阔）； 顶尖平台： 知名品牌支持 + 强大供应链保障 + 完整培训体系 = 低风险启动区域事业版图； 精英成长生态： 直通行业高端峰会，享 资深导师1v1辅导 + 体系化进阶培训，加速能力跃升； 高价值回报机制： 达成绩效目标即获 3丰厚区域利润分成，绩优人才优先晋升市级/区域管理层！ 这是抢占全国区县战略高地的关键岗位！ 若你深耕本地市场，志在统领一方，在绿色经济浪潮中实现职业突破，切勿错过！

202/20招聘岗位，有意向可以电话联系，

202/24招聘岗位，有意向可以电话联系，

研学导师 年龄不限，大专及以上学历；教育或旅游管理相关专业优先考虑；2年以上研学旅行活动组织、研学营地课程执行，有设计、开发产品方案者优先；掌握国内研学旅行课程、营地课程基础理论知识，熟悉教学教研流程化操作模式，具备研学旅行课程、营地课程设计及教学实施能力；具备良好的文字表达能力，组织协调能力和沟通能力。 薪资福利:月薪4000 - 8000元 招工人数:5名 / 工作地址:远安县花林寺镇花林寺村5组龙仰书院

202/20招聘岗位，有意向可以电话联系，

主要职责： 1、统筹管理所辖团队的日常运作，保障客户服务质量达到高标准； 2、考核团队成员的工作质量与执行效率，并据此制定优化方案； 3、指导团队成员提升业务能力与情绪管理，提供针对性辅导支持； 4、监督团队日常作业流程，组织开展定期培训与技能提升活动。 任职要求： 一、工作经验 1、具备大专及以上学历，有2年以上社群运营、用户运营或相关领域工作经验。 2、掌握主流社（以微信生态为主，如微信群、企微群等）的运营规范与实操方法。 二、核心能力 1、性格诚实乐观，工作踏实认真，积极主动； 2、具备较强的沟通表达能力和团队协调能力； 3、拥有较丰富的团队管理经验，了解客户服务流程及服务标准； 4、心理素质良好，责任感强，能适应较高强度的工作压力。 薪资待遇： 工作时间：9:00-19:00，午休两小时 试用期2个月，试用期底薪4000，转正后平均工资5000-6000元左右。 完善的职级晋升机制+奖金。

温莎宴会中心招聘兼职25人 10：00至工作结束 电话/：

202/14招聘岗位，有意向可以电话联系，

兼职 工作地址:湖北省宜昌吾悦广场2号门至3号门

工作职责： ◆参与为期一年的系统化专业培养，深入学习公司基础业务知识并熟练运用，全面掌握从业务到组织战略的全流程运作； ◆独立开展行动学习项目，并能在实际工作中主动识别问题，提出优化建议，推动业务改进与落地执行； ◆主导区域销售实战工作，负责市场信息调研、渠道资源统筹，争取渠道客户重点推广支持，促进OPPO销售目标达成； ◆负责终端销售运营管理，涵盖秩序维护、零售投放、客户对接、导购团队管理、政策执行及团队目标推进等相关事务； ◆深刻理解企业文化，在轮岗实践中积极践行并传递核心价值观，成为企业文化的坚定传播者。 任职资格： ◆面向2024-2025届全日制本科及以上学历毕业生，不限专业背景； ◆性格开朗，具备良好沟通能力，能快速融入新环境并拓展人际关系； ◆拥有较强的自我驱动力、好奇心与学习热情，勇于承担责任，工作踏实尽责； ◆渴望在销售领域实现职业成长，追求长期发展； ◆具备学生会或社团干部经历者优先考虑； 接受宜昌本地派驻 工作时间：8点半-17点半，月休4天