小姐姐（推测为销售岗位） 时尚懂搭配，有销售经验，年龄30岁左右，有珠宝销售经验优先。上班时间：11:00-10:00 薪资福利:保底+提成月薪4000-8000+

小姐姐 时尚懂搭配，有销售经验，年龄30岁左右，有珠宝销售经验优先。上班时间：11:00-10:00 薪资福利:保底+提成月薪4000-8000+

多伴出去跑业务

我们是少儿艺术培训机构，于2011年建校至今，已稳定运营14年，属于朝阳行业。学校两个校区均拥有昆明市教育局颁发的合规合法的办学许可，主要针对4-12岁的少儿进⾏课外艺术培训 校区地址【可就近分配】: 1．昆明市西山区滇池路南亚风情街第壹城锋尚 mall 萌亚乐园的4楼⾳迈国际打击乐 2．昆明市盘龙区环城东路与⽩龙路交叉口益新万象城1栋周⼴仁钢琴艺术中心2楼（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） ●岗位核心： 1.高薪保障： 薪资结构＝无责底薪4500~5500【根据业绩匹配4500-5000-5500三档，最低无责任底薪4500】＋多项奖金＋超高提成＋五险！ 综合薪资 8000--15000.（业绩优秀的小伙伴2w以上） 2．行业标杆： 昆明最大爵士鼓校区，14年本土口碑沉淀，生源稳定资源优渥； 3．晋升无忧： 清晰的职业路径（高级顾问﹣主管﹣经理﹣总监﹣ CCM ﹣校区负责人﹣多校区负责人﹣职业合伙人），有实力无瓶颈，是人才就晋升，实力说话、拒绝空降！! 上班时间： 周二至周五:13:30-21:00 周六周天:9:50-19:30 周一固定公休 节假日休 15天春节假（可以睡懒觉的工作，不要太爽哦） 工作职责: 1.挖掘潜在意向客户到校区，提供专业的课程体系讲解与培训课程咨询并促成签约； 2.配合教师为客户设计符合其需求的个性化的课程体系； 3.接待咨询家长，解答课程授课报名相关问题，完成课程销售； 4.维护老客户，利用公司顾问部提供客户资源，联系相关客户，邀约到校试听体验 5.对接教务老师，处理学员请假补课事宜，关注学员学习进度 职位要求: 1.统招大专及以上学历，本科优先考虑（有一年以上销售工作经验和教培工作经验可作为未来储备岗位) 2.普通话标准，具备良好的沟通能力，应变能力，抗压能力与学习能力； 3.强烈的目标感和客户导向，对销售工作有较高的热情，愿意挑战高薪； 4.有自信、责任心、积极乐观的工作态度； 5.有亲和力，有教育培训行业销售经验者优先 其他福利待遇： 1.节日礼物、生日礼物 、带薪年假、法定节假日、奖金 2.免费学架子鼓，工作之余掌握一门别人羡慕的才艺 3.完善的培训体系，专业的主管一对一进行带教工作，让你完成从小白到精英的蜕变！不用担心你不会，只要愿意学，一定全力以赴教你，让你不断提升综合能力，更好的实现自我价值，提升自信心和成就感！ ●为什么选择我们？ 扎根昆明14年：本地家长信赖的艺术教育品牌，生源稳定口碑佳； ﹣爵士鼓领域龙头：专业师资＋千平校区＋先进教学体系，市场竞争力强； ﹣收入与成长双赢：高底薪＋高提成模式，能力决定薪资天花板； ﹣职场加速器：管理层99％内部晋升，优秀者直通合伙人计划！ To小白： 我们高底薪，提供新手小白的成长期间生活保障！我们愿意以长远的眼光发现闪光的你，我们愿意为你提供系统化流程化的培训带教，在这里实现自己的价值！! To 行业老手： 我们有完善的职业晋升路径，在这里你没有职业瓶颈， CCM ﹣校区负责人﹣多校区负责人﹣职业合伙人！!！期待有野心的你加入，共谋蓝图！ 加入我们，用专业成就孩子未来，用实力赢得高薪人生！

薪资范围：6000-10000/月 上不封顶 职位底薪：3600/月 提成方式:销售额提成 上班时间 9：30-18：00 月休4天 自行调休 节假日正常休息 不加班！！！! 不加班！！！! 薪酬福利：3600底薪+600-1000绩效+奖励100-200+无责 任职要求： 1：耐心细心明确自己目标，明白自己优点和缺点进行调整提升 2：正直，真诚，做人规矩，做事牢靠， 3：愿意去接触新鲜事物，愿意去改变自己从而完成工作内容与个人目标 4：工作轻松 无任何压力 无试用期 5：不用坐班 做好自己工作 休闲时间可以自己安排 逛街 拍照 喝咖啡 岗位福利：节日礼品+现金奖励+不定期团建+补贴

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人销售目标 2.主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化产品服务 4.参与团队销售策略讨论，配合开展各类营销活动 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.有1-3年相关销售经验者优先，优秀者可适当放宽条件 3.学历不限，具备基本的客户服务意识和学习能力 4.积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1、通过各种方式与客户取得联系，分析发掘客户需求，维系良好的客情关系，向客户推荐合适的招聘服务解决方案，达成成交目的； 2、负责与客户签订合同、销售回款、发票申请等流程； 3、通过不同渠道挖掘意向客户，寻找潜在客户，维护和培养好自己的客户群体； 4、服从上级主管的统一要求和指导，完成下达的各项任务； 5、对营销记录、合同、收款、发票、业绩等情况进行检查核对，发现问题及时处理，保证销售过程的规范性和完备性； 任职要求： 1、工作积极主动，有良好的营销意识； 2、性格开朗，学习能力强； 3、具备良好的语言表达、沟通能力； 4、熟悉电脑、网络、手机常用操作，熟练应用常用办公软件； 5、可接收应届毕业生（大专及以上学历）； 6、有电话营销经验者优先考虑。 薪酬及福利待遇： 1、薪资：底薪+绩效工资+业绩提成+奖金+工龄工资月均收入5000-8000元； 2、周末双休、购买五险、国家法定节假日正常休息（上班时间为行政班，周一至周五上午8:30上班，下午17：30下班）； 3、公司提供丰富的培训，有广阔的晋升发展空间；

招聘鲜花销售数名岗位职责: 1.负责客户的开发与维护，积极开拓新客户，与老客户保持良好的合作关系完成销售目标。 任职要求： 1.同行业销售1年及以上经验（有其它行业销售经验也可投简历） 2.能适应电话沟通，性格开朗，善于沟通，对金钱有一定的欲望。 3.具有学习能力，能够适应快节奏的工作环境，不断提升销售技巧 上班时间早九晚六，月休4天（调休）联系人虞女士

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、务实进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富从业经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限差异，范围为6000-9000元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依据地区不同，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达24万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等营销活动； ③负责种植大户的开发及相关技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据业务需求统筹安排。

培养方向：在新·星未来大学生项目的人才发展框架下，结合不同业务渠道（消费品、餐饮渠道）在本地市场的实际需求，开展区域内的多岗位轮岗学习与综合能力培养，涵盖大客户销售、市场督察、促销管理、经销商管理、终端运营提升、电商营销等方向。 岗位职责： 1、依据年度及月度销售目标，合理分解所辖区域销量任务，并持续跟进业绩达成情况。 2、掌握经销商进销存动态，定期了解库存状况，保障安全库存水平，协助处理滞销产品。 3、按照KDS操作规范，指导经销商KDS文员规范操作，定期核查数据录入情况，确保信息准确无误。 4、按上级要求，整理潜在经销商资料，收集终端竞品信息及客户反馈问题，及时上报并传递至相关方。 5、遵循公司销售标准，对接县域重点客户开展商务谈判，维护客户关系，推进专区店建设，落实营销方案，确保各项指标达成。 6、依据市场费用规划和专项活动执行指引，通过实地走访检查资源投放与活动执行情况，保障活动落地效果与费用合规使用。 7、配合公司业务拓展策略，支持经销商开拓新业务场景并推动销售增长。 8、及时传达公司政策与考核要求，对经销商业务团队进行辅导、帮扶与带教。 任职要求：25届、26届应届毕业生—市场营销专业；热爱销售工作，性格积极开朗，抗压能力强，具备良好的沟通表达能力和逻辑分析能力。

★ 通海智停 招聘： 一、外场运维人员 1名 职责： ·8:30-12:00，13:30-18:00，月休4天 ·负责外场监测设备的运行维护、故障处理，确保设备在线率与数据准确性。 （设备有问题才用外出维护，其余时间都坐办公室） ，大专及以上学历；具备基本电脑操作能力，对新技术有好奇心； 福利待遇： ·薪资+绩效奖金+全勤（具体面议） ·带薪节假、节日福利 工作地点：通海县礼乐西路48号 二、道路贴单收费员 2名 职责： ·8:40-20:40，月休3天 ·维护区域停车秩序，保障通行与安全，负责道路车位的管理及 要求：吃苦耐劳，有责任心，会骑车 福利待遇：底薪+提成+购买保险（具体面议） 工作地点：通海县四街镇 联系电话： 查看更多招聘，可↓ ＃： ＃： （发布招聘，请加：）

★ 通海·希曼酒店 招聘： 一、楼层服务员 1名 薪资：2300-2500，加奖金500，加提成，不供吃住 联系：

切配菜服务员 薪资福利:2400-3000元/月，详细待遇面谈 工作地址:二幼旁

玉溪市红塔区招空调安装/维修

✅ 办公室坐班、不用外出 ✅ 公司提供精准客户资源 ✅ 双休+五险一金+法定假日 ✅ 无责底薪+奖金+提成 ✅ 新人带薪培训，不限经验 市中心三合商利写字楼 有意向直接发消息，安排面试！ 周女士 （)

招聘：珠宝导购-房山长阳半岛店 薪资：面议

珠宝导购 30岁到35岁之间，沟通能力强，积极开朗，团队意识强，为人正直踏实稳定(能长干)，有经验者优先 薪资福利:每个月整体保底工资3000起➕有能力者上不封顶有年终奖~每个月带薪休假两天有年假5天 招工人数:数名

万达新店北京黄金·门店珠宝顾问招聘 立足京城黄金珠宝行业 品牌靠谱、客源稳定 岗位职责：接待客户、产品讲解、销售达成、货品维护 任职要求：形象气质佳，有零售/珠宝经验优先（新手小白也可以带你慢慢成长） 薪资福利：底薪+高提成+绩效奖+带薪培训+节日礼金+团建 工作地点：辛集万达一楼北京黄金 开业在即，诚邀有志之士，共筑黄金事业，成就高薪人生

COCOQUEEN银饰珍珠店

责任心强，有销售经验

★ 通海·新河门窗 招聘： 一、销售人员 数名 如果你热爱销售，擅长沟通，渴望高薪挑战，这里有你施展才华的舞台！我们提供专业培训，助你成为门窗行业的销售精英！ 二、窗子制作工人 数名 技术能手看过来！精通门窗制作，追求细节完美？加入我们，用你的巧手打造每一个家庭的温馨视界！ 地点：通海县新河门窗 联系：

中国第一个婴幼儿配方奶粉专属产业集群 作为全国乳品行业龙头企业，中国飞鹤1962年创立于赵光农场，迄今已有60多年历史，是中国最早的奶粉企业之一。根据第三方调研机构最新数据，2019年-2023年度，飞鹤连续5年销量第一。同时，飞鹤奶粉连续2年全球第一，旗下星飞帆系列已连续3年成为全球第一大单品。截至2023年1月，中国飞鹤在婴幼儿奶粉中市占率达21.5%，稳居市场第一 飞鹤玉溪业务 岗位职责： 1. 负责所辖区域经销商的日常管理 2. 拓展并建立门店合作网络 3. 维持现有合作门店的良好关系 4. 带领并指导团队成员开展培训工作 岗位福利： 1. 具有竞争力的薪酬待遇 2. 五险一金保障齐全 3. 完善的培训体系支持 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 性别不限 3. 持有C1驾驶证者优先（非硬性要求） 4. 具备快消品行业从业经历者优先考虑

玉溪城西、城南汽车站办理移动卡业务

销售专员/5-10K元/月 职位描述 销售顾问(双休+法休) 薪资：底薪3000-4200+业绩提成+季度分红 综合薪资5000-10000+ 工作内容： 1，公司提供客户资源，联系开发企业客户，进行公司业务的营销推广； 2，通过电话联系客户，找出客户的需求点，约见并促单成交； 3，上岗有培训，很简单，无压力。 任职要求： 1,口齿清晰，语言具有感染力； 2，热爱销售，性格开朗，自信，大方； 3，有责任心和事业心，敢于挑战； 4，入职一个月表现**者可直接晋升管理岗位。 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00，周末双休，法定节假日。

能接受外出、上班时间7.30-16.30月休4天、无责底薪3000+6%+15%、公司提供住宿

岗位职责： .负责电话销售工作，开发个人及企业客户。 .完成公司下达的销售目标，维护客户关系。 职位要求： .普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通能力。 .具备一年以上电话销售、农产品销售经验者优先。 .对销售有激情。 .会整理文案发作品。

主要玉昆球赛内场卖东西 要有健康证

营业员 1、年龄18 - 35岁；2、学历初中及以上学历；3、五官端正身体健康、做事认真。成长路线：销售顾问-店长助理-店长 招工人数:数名 工作地址:通海县秀山镇东大街56号、通海县秀山镇北街37号、秀山镇西大街店102号(拔云秀苑对面)、华宁宁阳路10号(泰完美服装批发城旁)

玉溪浩勤酒水饮料商行，现业务发展需招聘2名销售业务员。 1.负责玉溪酒水饮料市场的客户维护和新客户的开发。 2.对销售行业感兴趣，工作热情，认真负责。 3.有良好的沟通能力，服从安排。 4.工作待遇：底薪+提成，上不封顶，月休4天。 ​有意者电联李：。

玉溪浩勤酒水饮料商行，现业务发展需招聘2名销售业务员。 1.负责玉溪酒水饮料市场的客户维护和新客户的开发。 2.对销售行业感兴趣，工作热情，认真负责。 3.有良好的沟通能力，服从安排。 4.工作待遇：底薪+提成，上不封顶，月休4天。 ​有意者电联李：。