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一、岗位职责 1. 独立开展中医辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药方剂调理等中医特色诊疗服务； ​ 2. 精准记录患者病历、诊疗方案及随访情况，建立完善的诊疗档案； ​ 3. 普及中医养生知识，为患者提供健康指导，提升群众中医保健意识； ​ 4. 参与科室中医业务研讨、病例分析，助力团队诊疗水平提升。 二、任职要求 1. 中医学相关专业，持有中医执业医师证，3年以上临床诊疗经验优先； ​ 2. 熟练掌握中医基础理论、经络腧穴知识，能独立完成常见病、多发病的中医诊疗； ​ 3. 具备良好的医患沟通能力、同理心，服务态度耐心细致，遵守医疗行业伦理规范； ​ 4. 认同中医文化，责任心强，有团队协作精神，可接受合理排班。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-05-01 兼职·中医100-1000元/时 宁夏全区经验不限完工结 职位详情 中医儿科中医内科中医妇科中医医师资格证 1:提供医生移动诊室服务，协助医生搭建个人线上中医诊疗空间，实现患者管理与持续维护； 2:患者可通过系统进行图文、视频形式的在线咨询，医生可自主设置接诊时段，合理避开休息时间，保障工作生活平衡； 3:平台配备多种剂型支持，包括草药、代煎、颗粒、丸剂、膏方、中成药、茶包、打粉等，联合顺丰配送，确保药品及时送达； 4:医生享有全部咨询费用及病程跟踪管理所得收益； 5:内置甘草学院与专业论坛，中医师可免费发帖互动、共享经验，开放书籍、方剂、药材、五运六气等功能模块，并提供免费中医主题直播课程供在线学习； 6:目前已在杭州、福州、南宁设立线下中医馆，形成线上线下融合服务体系；

工作职责: 对受理的金融纠纷案件，通过电话短信的方式对被调解的人进行沟通调解 任职要求： 1.有意从事金融纠纷调解的相关工作，应届生亦可 2.普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力 3.积极上进，具有良好的职业道德及团队精神 薪资福利 缴纳五险，节假日红包，各种福利，生日礼，绩效奖，下午茶️ 工作氛围轻松愉快，休息时进行小游戏，一家年轻人剧多的工作氛围

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1、执业方向：中西医结合领域 2、熟悉常见病及多发病的诊疗方法 3、具备良好的沟通能力

工作内容： 1、负责为院内患者提供临床诊断依据及制定治疗方案，开展诊疗服务并给予专业指导； 2、完成患者用药说明及健康咨询服务，保持良好的医患沟通； 3、定期为患者录制并提供关于养生、保健、疾病预防等方面的专业知识视频讲解； 岗位要求： 1、具备5年以上临床工作经验，中西医理论基础扎实，临床技术娴熟，有妇科领域经验者优先； 2、具有较强的沟通与表达能力，服务态度亲切，富有耐心； 3、持有主治医师或以上职称，曾任主任、副主任医师或有三甲医院工作经历者优先考虑； 4、薪资待遇根据职称级别及实际临床年限面议。

一、任职要求： 1.年龄：35-55岁。 2.学历与专业：临床医学或医院管理类相关专业，本科及以上学历。 3.职称：具备医学类中级及以上专业技术职称。 4.经验：拥有扎实的综合医疗临床背景，有三甲医院医务科主任工作经历者优先，能力突出者可考虑退休返聘。 5.核心能力：熟悉医疗质量控制与安全管理体系建设，具备风险预警与处置能力，擅长跨科室协作，掌握医疗行业相关政策法规。 6.综合素质：具备较强的决策判断力和抗压能力，能够妥善应对突发医疗事件，具有良好的沟通协调与公共事务处理能力。 二、岗位职责： 1、医疗业务统筹 统筹协调各临床及医技科室，合理调配医疗资源，主导日常医疗管理工作，涵盖门诊、住院及应急救治等流程优化，保障医疗服务高效有序开展，为患者提供安全、规范、优质的诊疗技术支持。 2、质量与合规管理 (1)强化质量管理，构建完善的三级质控体系； (2)制定并完善医疗质量管理制度与标准； (3)编制医务部门质量管理实施方案； (4)定期组织召开质量分析会议及专项培训； (5)监督医护人员落实诊疗规范及核心制度执行。 3、纠纷与投诉处理 (1)关注临床一线医疗信息反馈，对急需医疗物资及时推动相关部门响应，提升运行效率； (2)主导医疗纠纷和患者投诉的调查与处理，组织病例讨论与责任评估，牵头处置重大医疗安全事件，推进整改措施落地。 4、培训与考核 (1)组织开展医务人员继续教育、专业技能培训及业务考核； (2)提升团队整体专业素养，确保人员执业资质符合规范要求。 5、外部关系协调 (1)配合卫生行政主管部门的各项检查与督导； (2)对接卫健委、医政科、医调委、政务服务中心、公检法单位及公安机构等，维护良好政企协作关系，助力医院资源拓展与业务发展。 6、其他 (1)负责医疗相关文书资料的动态更新与归档； (2)协同总务部门完成设备设施的安全检测，包括消防、医疗废物、放射防护等方面的检查工作； (3)负责医保政策落实及相关事务的统筹管理。

【岗位职责】 1、负责本科室常见病、多发病的诊疗工作，为患者提供全面的评估、检查、诊断、治疗及医疗保健咨询服务。 2、按照公司规范，准确、完整地书写病历与处方，确保病历资料齐全并及时归档。 3、结合患者实际情况，清晰、耐心地说明病情及治疗计划，确保患者充分知情并配合治疗。 4、根据客户健康状况，个性化制定健康管理方案。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，持有执业医师资格证书，具有主治医师、副主任医师或主任医师职称者优先考虑。 2、具备5至10年及以上临床诊疗工作经验。 【薪资待遇】综合收入10K~15K上不封顶，五险、提供住宿等。 办公地点：谭家冲、先锋、兰亭、学联、学府、星湖、骑龙等社区卫生服务站均有空缺，可就近选择！！！

主要职责： 1、全面主持科室的医疗、教学、科研及日常管理工作。 2、拟定科室发展计划，持续改进医疗质量与服务能力。 3、运用视觉模拟评分、疼痛量表等工具对疼痛进行量化评估，制定个性化治疗方案。 4、处理复杂疑难病例，指导并参与重要诊疗技术操作。 5、协同其他临床科室，开展多学科协作的康复综合治疗。 必备要求： 1、持有有效的医师执业资格证书，可办理注册变更。 2、具备主治医师或以上职称。 3、中西医结合或相关专业毕业。 4、具有10年以上疼痛科或相近领域临床工作经历。 5、有科室管理或团队带领经验者优先考虑。

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岗位职责： 1.依据长者自理能力评估标准，开展入住长者健康状况评估工作； 2.按照医务部制定的日常医疗保健规范与流程，执行各项护理任务，准确记录生理指标及相关数据； 3.遵照长者出入院管理规定，对入院档案进行整理、归类及存档管理； 4.承担长者健康管理相关工作； 5.开展健康知识普及、健康咨询及康复训练指导； 6.组织并跟进年度体检安排，登记体检结果，提出健康干预建议及就诊方案； 7.遇突发意外情况时，实施应急救护、及时转送就医，并做好家属沟通协调； 8.完成本岗位相关或协作部门交办的临时任务，落实各项工作逐级上报机制。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备3年以上在医院、养老机构或门诊工作的实践经验； 2.持有执业医师资格证者优先考虑； 3.具有乡村医生、社区卫生服务或养老护理工作经验者优先录用。 福利待遇：五险一金,法定假日，节日福利等（特殊岗位可提供食宿） 综合薪资：4000-8000元。

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