一、工作内容： 面向生产型企业，开发客户使用我司物流运货，为客户提供快递物流运输方案、报价谈合作以及后续维护工作。包括维护老客户、开发新客户。线上对接、电话营销及拜访相结合 二、任职要求： 1.大专以上学历，1-3年销售岗位相关经验，经验者请勿投递。 2.年龄24-33周岁，带薪培训，接受出差 3.需要有电话销售及客户拜访一年以上经验 4.性格外向，善于沟通 三、福利待遇 1.上班时间：08:30-18:00 2.责保底6300/月，后期转为销售专员，完成营业额有计提工资，另计提工资上限；上岗半年到手8000左右，一年以上1.2万+； 3.各类带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）高于同行业薪资水平 4.公司为员工提供各类培训机会，跨越学院提供优秀的学习资源，组织各种业务、工作、能力提升等；提供晋升渠道：储备助理-销售专员-销售经理-销售总监-大区总监带薪培训。 薪资详情 薪资范围：6300-12000元/月 底薪：6300元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；

岗位职责： 1、负责公司核心新材料产品与解决方案的市场推广； 2、协助老板开发并维护制造业、高科技行业的客户，理解其工艺痛点，提供材料级解决方案； 3、深入学习公司新材料产品的性能参数、应用场景及竞争优势，能向工程师、采购及决策者进行专业的技术交流与价值呈现； 4、收集并反馈下游行业技术趋势、竞争对手动态及客户需求，成为连接市场与研发的重要桥梁； 5、协助完成产品测试、样品送达及初步技术答疑，协调内部技术资源确保客户项目顺利推进。 任职要求： 1、全日制本科以上学历，工科专业背景者优先； 2、英语良好，CET-4及以上； 3、沟通能力、理解能力强。 注意：此岗位需要经常性出差，介意者慎投。

客户沟通，接单，发货，收款

负责内外墙装修签单，工地监管，当地人，会开车优先，负责区域丹阳，扬中，京口区。

25至55岁服务沟通能力较强者优先

度小满镇江线下信贷部，高额福利待遇，入职即交五险一金 大平台+全新信贷产品: 一、职位描述 1、负责拓展公司新用户，并协助客户完成授信及交易流程 2、结合市场动态进行研判与分析，制定并执行有效的营销策略 3、推动业务持续增长，达成公司每月下达的绩效指标 二、岗位要求 1、大专及以上学历，具有一年及以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求） 2、具备出色的沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融类产品 3、拥有信用卡、互联网金融产品或线下市场开拓经验者优先录用 三、福利待遇 1、正式入职后统一缴纳五险一金 2、底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度余额佣金，综合月收入2万以上 3、每月组织团队建设活动及年度集体旅游 4、定期薪资调整机制与丰厚年终奖金 5、车补+餐补+红包奖励一应俱全 注： 专注推广度小满30万元大额信贷产品，职业发展空间广阔。作为国内领先的消费金融企业，发展迅猛，只要你愿意拼搏，有能力，即可享有大量晋升与加薪机会。业内领先的产品竞争力、高通过率与激励政策，首创按月贷款余额计提奖励机制，客户经理岗位越资深越有价值，诚邀你的加入。开启全新职场旅程，为自己创造一个崭新的发展环境

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4300元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、绩效奖金2000元；阶梯提成机制，单笔350-600元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼品、定期团建、年度聚餐等员工关怀 7、新人额外享有1200元入职奖金，入职满三个月再享3000元资深员工奖金，奖励不断，成长周期充足 二、岗位内容 1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业类客户 2、完成公司下达的市场拓展任务，按指定场景模式对接企业客户达成合作，完成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专或以上学历，****** 2、重视长期职业规划，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 4、具备基础市场分析与判断能力，善于发掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月内可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

岗位职责 1. 负责文创产品的日常销售，讲解产品特性、文化寓意及养护方式，引导顾客选购，并依据个性化需求现场定制成品，确保完成销售任务。 2. 主动了解客户偏好，结合其对款式、水晶品类、使用场景等倾向推荐适配商品，提高成交转化率。 3. 维护销售区域的整洁与秩序，规范陈列商品并及时更新价格标识。 4. 执行上级安排的其他与销售相关的事务性工作。 工作时间以及薪资福利： 工作时间：8:30-17:30，长白班 福利亮点：享有带薪年假、生日假期、节日福利，入职即配备专人指导，系统提升编织技艺与销售能力。 晋升渠道：按照标准化成长路径，采用阶梯式培养机制：试用期-前端营业员-后端营业员-一星师傅-二星师傅-副店长-店长-区域经理 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、具备2年以上相关从业经验者优先考虑； 3、可接受门店间合理调配者优先； 4、热爱饰品领域，具有积极沟通意识与客户服务精神； 5、对水晶文化有浓厚兴趣，愿意通过手工编织为顾客打造专属体验的伙伴；

1，对销售工作充满热情，具备开拓进取精神，能够独立分析并解决各类问题。 2，工作态度积极主动，责任心强，拥有敏锐的市场洞察力与良好的职业道德，具备清晰的职业发展目标。 3，具备成熟的沟通能力以及优秀的团队协作意识。 待遇：底薪+提成+饭补+奖金+保险

岗位职责：​ 1、负责资产项目的市场开拓，通过多种渠道挖掘潜在客户，如行业展会、线上平台、客户推荐等，完成个人招商任务指标。​ 2、制定并执行个性化的招商方案，针对不同资产项目特点，精准匹配客户需求，推动项目签约落地。​ 3、与客户保持密切沟通，提供专业咨询服务，解答客户疑问，维护良好的客户关系，提升客户满意度。​ 4、负责带客户看房、验房、过户、合同签订和租金收缴等工作。​ 5、协助组织各类招商活动，如项目推介会、商务洽谈会等，确保活动顺利进行。​ 三、任职要求​ 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销、房地产等相关专业优先。 2、具有1-3年招商、销售或相关行业工作经验，有资产公司工作经历者优先考虑。​ 3、熟悉招商流程，具备出色的商务谈判能力，能够独立完成客户沟通与合同洽谈。​ 4、吃苦耐劳、需要经常出外勤，能接受加班。 5、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动，抗压能力强。​ 6、持有金融相关证书（如证券从业资格证、房地产经纪人证）或拥有丰富客户资源者优先。​ 四、薪资福利​ 1、月薪3500元，提成另计，提供五险一金、餐补、交通补助、带薪年假、节日福利、定期体检等福利。 3、公司注重人才培养，提供丰富的培训机会和晋升渠道，助力员工实现职业目标。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人入职奖励3000元 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

　　　招　　聘 车间生产操作工8名 做饭厨师1名 　要求： 　1.年龄55岁以下 　2.身体健康，能吃苦耐劳 　联系人：许先生 　联系电话： 　工作地点：辛丰农民公园旁，丰源轴承厂内

镇江空调安装，帮忙招聘

服从调度安排工作，爱惜车辆！能吃苦耐劳！

2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！ ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

诚聘业务员3名业务总监1名主要工作临沂周边县城业务推广老客户维护 要求有C1驾驶证熟练驾驶车辆有责任心吃苦耐劳

深圳龙岗坂田招聘全职售卖员一名 1、独立单间独立空调卫浴 2、会蒸会卖优先考虑，手脚麻利为人好相处的，耍心机，手脚慢的不考虑。 3、年龄25到45岁之前，太大岁数不要。 4、工资含餐补7500元每月，每月全勤奖金500元，不迟到不早退尽职尽责每月发放。 5、有外卖，需要有外卖经验。 有意者聊，电话打不通，号（）

任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，引流至门店与设计师产生面谈。 4. 定期整理客户信息及跟进记录，参与销售数据分析与复盘 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或驻点支持

无需经验，招收应届！ 从入职开始就一直有人带教！ 不外出，不面谈，办公室坐班！ 【工作内容】 微信线上沟通，给客户介绍详细情况即可。 公司带薪培训。 【薪酬福利】 无责底薪+提成+奖金+节日福利+五险 法定节假日带薪休假 【福利待遇】 1.缴纳五险 2.每年各种节日福利 3.团建，聚餐，下午茶等 岗位要求】 1.能沟通，有亲和力 2.工作耐心细致，积极严谨 3.做事认真，踏实肯干，听从工作安排

岗位职责: 1. 主动开拓新客户资源，联系潜在客户群体，深入挖掘客户需求，推荐匹配的产品或服务方案。 2. 维护客户关系，保持高效沟通，快速响应并处理客户疑问，持续提升服务体验与满意度。 3. 结合市场动态及客户反馈信息，优化销售方法，增强业务推进的精准性与成效。 4. 按要求参加销售培训及团队协作活动，持续精进个人销售能力与协同作业水平。 5. 根据业务需要安排出差，实地拜访客户进行沟通与对接。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通表达与谈判能力，能与客户建立长期稳定的合作关系。 2. 具备较强的市场洞察力与客户管理经验，能够准确识别并响应客户需求。 3. 认同团队协作价值，能在集体中发挥积极正向的推动作用。 4. 热爱销售岗位，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。

主要是针对烟酒店超市的客户维护和拜访，有工作经验的能理解

度小满镇江线下信贷部，高额福利待遇，入职即交五险一金 大平台+全新信贷产品： 一、职位描述 1、开拓公司新客户资源，协助用户完成授信审批及交易流程 2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的营销策略 3、促进业务持续增长，达成公司每月下达的绩效考核指标 二、岗位要求 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经历（能力突出者学历可适当放宽） 2、具备出色沟通表达与逻辑思维能力，熟悉互联网金融相关产品 3、拥有信用卡、互联网金融产品或线下市场拓展经验者优先录用 三、福利待遇 1、正式入职后统一缴纳公积金和社会保险 2、底薪5200元（其中包含级别底薪3000元）+ 高额绩效提成 + 月度余额佣金，综合月收入可达2万以上 3、每月组织团队建设活动及年度集体旅游 4、定期薪资调整机制与丰厚年终奖金 5、车费补贴+餐食补助+各类红包奖励持续发放 注：专注推广度小满30万元大额信贷产品，发展空间广阔，国内领先消费金融企业，发展迅猛。只要踏实肯干、有能力，将拥有大量晋升加薪机会。业内具备显著竞争优势的产品体系、高通过率与激励政策，首创月度贷款余额提成奖励机制，客户经理岗位越资深越有价值，欢迎加入全新职场，开启职业生涯新篇章

负责名烟名酒在流通渠道及团购渠道的客户拓展与维护

⼯作内容 网络销售 能吃苦耐劳，渴望增加收入的看过来！认真投入，必有回报！ 任职要求: 新人也可，有专人带教培训！ 想赚钱的加入我们！

岗位职责： 1.开展光伏产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标； 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业化的光伏系统解决方案，推动项目落地合作； 3.持续维护并拓展客户关系，保障合作关系的稳定性与长期性； 4.配合参与项目招投标流程，准备技术资料，支持项目顺利签约； 5.跟踪收集行业动态及竞品信息，为产品迭代升级提供有效反馈。 任职要求： 1.市场营销、能源类等相关专业优先考虑，具备光伏领域从业经验者更佳； 2.具备出色的沟通表达能力及商务谈判水平； 3.热爱新能源产业，拥有敏锐的市场感知力和客户开拓能力； 4.能够接受频繁出差，具备良好的抗压性与团队协作意识。

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资，是国内领先的无人零售运营服务商。目前团队规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾14万家，平台用户突破千万量级。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业端提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，助力企业提升员工福利体验，经营类合作客户还可享受销售分成收益。 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人全程带教，客户资源易触达，展业高效顺畅。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工业园区、制造工厂、物流园区、酒店、健身房、棋牌自助空间、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。 【薪资福利】 基础薪资+绩效奖金+交通通讯补贴+阶梯式提成+季度激励+高业绩奖励+资深/星级津贴，综合月收入区间为10-20K。 其中底薪与绩效合计6K起，当前在职销售人员平均月薪超10K，团队内资深及星级BD月收入稳定在15K-25K。 每月发放交通与话费补贴共400元，入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地面推广、实地拜访、客户关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作企业资源 2、完成签约后负责设备激活跟进、日常客情维护及相关服务支持 【工作地点、时间】 1、管辖范围为扬中-大港区域，外勤作业弹性打卡，按就近原则分配责任片区 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、具备中专及以上学历，年龄介于20至39周岁之间，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者同样欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，富有拼搏精神 3、有企业级市场推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、新人入职安排一对一导师带教，配合组内系统培训，助力快速适应并成长 2、建立明确晋升通道——初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴与提成权益，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月 3、额外设置新人激励机制：入职首月发放1200元新人奖励，工作满三个月再享3000元资深员工奖励，成长周期宽松，奖金持续可期

岗位职责： 1. 负责金融相关业务的日常运营支持，包括数据整理、报表编制及基础分析工作 2. 协助开展客户资质审核、风险初步评估及合规性检查 3. 参与金融产品推广材料准备与内部培训支持，提升团队专业协同效率 4. 对接内外部合作方，跟进项目进度并及时反馈执行情况 5. 持续关注行业政策动态，协助完成监管要求的文档归档与信息报送 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计、管理类相关专业优先 2. 工作经验不限，有银行、证券、保险或金融科技领域实习/从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应多任务并行的工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力者优先 5. 遵纪守法，诚实守信，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

接受无经验，主管一对一指导，1-3天快速上手，提前春节放假15天！！！ 【岗位职责】： 1.借助公司提供的客户资源（客户均为平台主动申请的 有效客户，百分百有意向，无需拨打骚扰电话，无需盲目拓客，客户资源无内部竞争！） 2.收集并分析客户需求，为客户制定专业、高效、合理、便捷的办理解决方案。 3.完成客户的邀约、沟通、签约，并持续跟进后续流程的落实。 【薪资待遇】： 1.无责任底薪4800，含话费补贴，高比例提成（起提15%），阶梯式提成机制，收入上不封顶！！！ 公司奖励丰富，出手大方！设上门奖励、成单奖励、绩效奖励等多项激励！！！ 2.工作时间：早九晚六 午休1.5小时！ 12:30-14:00 每周六固定休息！法定节假日照常休假~ 3.每周提供多样下午茶，不定期组织团建活动！！ 【任职要求】： 1.年龄******，性别不限； 2.学历不限，欢迎新人，有志于金融领域发展； 3.具备清晰的逻辑思维，表达顺畅； 4.个人素质良好，具备较强的抗压能力。 心动不如行动！ 如果你不甘于拿固定薪资，渴望轻松增收； 如果你反感复杂人际，倾向简单高效； 如果你敢于追求高收入，那就立即加入我们！

岗位职责: 1.策划并落地市场推广方案，保障推广目标顺利实现。 2.跟踪市场动态，为产品优化和服务升级提供有效建议。 3.与客户保持高效沟通，深入挖掘客户实际需求。 4.负责社交媒体平台的日常运营，包括内容更新与用户互动。 5.评估推广活动数据表现，持续调整和提升推广策略效果。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识。 2.熟悉市场营销全流程，能独立完成推广项目的策划与执行。 3.掌握主流社交媒体平台的运营方式，具备优质内容输出能力。 4.拥有较强的数据分析能力和创新意识，能灵活应对市场变动。 5.工作积极主动，具备较强的抗压能力与责任心。