1.与客户对账结算 2.与供应商对账结算 3.日常会计处理工作 4.协助完成年度预算编制以及月度、季度、年度报告的编制工作 5.配合完成其他临时性财务相关工作

会计核算与报表‌：审核费用报销、编制财务报表，确保数据准确合规。‌‌ ‌

岗位职责： 1.文档的管理，负责创建，编辑，整理和归档各类文件。包括报告，信件，表格，合同等。 2.处理日常事务，接待访客，安排会议，预定会议室，准备会议材料，会议记录纪要。 3.作为内部沟通桥梁，文员需与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行有效沟通，信息传达。 4.库存管理。 5.招聘 薪资：试用期3000底薪+全勤+奖金转正：3500底薪+全勤+奖金

可以接受新手经验，前期老员工手把手带！！ 薪资待遇5500-8000+ 工作内容: 处理公司数据信息，做好分析对接 工作时间: 9:00--18:00，不加班到点就走

双休打字员7小时工作制不加班不加班！！！7小时工作制 招满即止！！！！ 因业务扩展，现需招聘打字员处理办公室日常事务，有意向者欢迎随时联系咨询 薪资福利: 1.新人综合收入4-6k，转正后可达6k以上 2.工作时间：9:00-18:00（含午休2小时），周末双休 法定节假日按规定休假 3.每年享有多个晋升名额（流程公开透明） 4.办公区配备冰箱、饮水机、微波炉（支持自带餐食），设有露天阳台 任职要求: 1.年龄*****～ 2.欢迎优秀应届生或实习生加入（可签署三方协议），零经验亦可，入职后由资深员工一对一指导 3.具备基本沟通能力，做事认真负责 公司主营机械零配件业务 工作内容: 1.对公司提供的资料进行整理与二次跟进 2.与内部相关部门协作，通知门店安排出货 3.配合主管完成其他交办任务 注：本岗位为纯文职，无需外出跑动或地推，办公地点固定，每日电话沟通客户不超过10通

办公室接单员，发货员

岗位职责： 1、负责日常财务核算，包括会计凭证的录入、账务处理、费用报销审核及银行对账等工作。 2、编制月度、季度和年度财务报表，并按时完成申报工作。 3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、财务类专业本科及以上学历，*****，具备中级会计职称。 2、3年以上独立全盘账务处理经验，具备良好的数据整理与分析能力。 3、熟练掌握常用办公软件，尤其擅长Excel操作。 4、熟悉办公自动化工具，有使用用友ERP系统经验者优先考虑。 5、熟悉国家财经法规政策，持续关注会计准则及税务法规的最新动态。

岗位职责: 1.负责文件的归档工作，确保资料的准确性和完整性 2.执行公司规定的文件资料管理更新流程 任职要求: 1.具备良好的组织和分类能力，能够高效地处理文件 2.注重细节，有责任心，确保归档工作的质量 3.能够适应固定的工作流程，保持工作的连续性和稳定性

文员岗位职责： 1.负责文档的创建、编辑、整理及归档工作，涵盖报告、信函、表格、合同等各类文件。 2.协助处理日常行政事务，包括接待来访人员，安排并协调会议，预订会议室，准备会议资料，撰写会议纪要。 3.担任内外沟通协调角色，与公司各部门及外部合作方保持顺畅联络，确保信息准确传递。 4.负责办公用品等物资的库存管理工作。 薪资：试用期3000底薪+全勤+奖金转正：3500底薪+全勤+奖金

数据统计，文件整理归档，广告制作，等......

二马厚有带班选手没有 明天神龙河带一天小挖机

来个带班的，做的久 

1，开票，报税，做账，2，成立公司

【绵阳松垭汽配厂】大有卓为一手单 通过率高、无需经验、可带手机、可预支、高薪、宿舍有空调 【供应商政策】 打卡15天1000（卡点三天，请假、、节假日顺延) 【招聘岗位及薪资待遇】 1、CNC操作工 工资6000-8000 【特别说明】 7 天内 学习期15天，80块钱一天，15天之内就需要独立操作机器，不能超过15天哦！！！ 【招聘要求】 1.23-45岁以内 男女不限，能接受两班倒的工作模式，进过厂，能吃苦耐劳者优先 2.面试时需携带身份证原件 3.接受无经验人员，有师傅带教。 4.禁止短期工/学生工 5.注只接受松娅镇附近的，远了不接收 【福利待遇】 1.包住，吃饭6元一顿 【工作时间】 两班倒，站岗， 【面试信息及流程】 地点：绵阳市松垭 时间：周一至周五上午：10:00点 【发薪日】 次月30日发上月工资，每周可预支500元 接待老师；蒋老师 工作时间:面议

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招财务人员1名，要求：大专学历，初级会计职称，熟悉计算机基础操、office、was,工作细心，责任心强，工资面谈，联系电话：

做记账凭证。需要到店里上班，200元每天，每月上班5-10天，可以自己安排，可以挑有空的时候过来，

招会计助理，要求专科学习会计方向，刚毕业或者毕业不久

负责财务出纳管理，

必须要会做外账

岗位职责: 1、配合总经理开展财务管理工作，发挥专业优势为经营决策提供数据支持，并牵头制定公司财务战略规划； 2、构建并优化财务部门科学、系统且贴合企业实际的核算体系与监控机制，实施有效的内部管控； 3、编制资金运作方案，审查财务预算与决算文件；针对投资所需资金，进行融资成本分析，提出最优筹资策略； 4、筹措保障公司运营所需资金，满足战略发展用款需求，监督重大资金流动情况； 5、主导对重大投资项目及经营活动的风险评估、过程指导、动态跟踪及财务风险防范； 6、对接银行、工商、税务等政府机构，保持良好沟通，保障企业合法权益； 7、参与公司关键事项的论证与决策，就生产经营、业务拓展及对外投资等提供财务分析与建议； 8、推动财务体系建设，负责团队搭建与日常管理； 9、审阅财务报表，呈报财务工作进展情况； 10、完成其他相关财务事务。 任职要求: 教育背景：会计、财务或相近专业大专及以上学历。 培训经历：接受过会计学、财务管理、经济学等相关培训，并具备中级职称。 经验：8年以上大中型企业在财务会计领域的工作经历。 能力：掌握系统的财会理论知识和现代企业管理理念，了解财经法规及相关制度；熟悉财务法规、投融资管理、进出口业务、企业财务流程与规范；参与过大型项目的可行性研究与论证；通晓税法、运营分析、成本管控及核算方法；具备扎实的财务管理实践经验，表达清晰，书面与口头沟通能力强，熟练操作财务类软件工具。 意识：工作作风细致认真，具备全局视野和前瞻思维；拥有较强的规划、执行与分析判断力；责任心强，职业素养高。

职位详情 物品采购/领用，熟练掌握办公软件操作。 工作内容: 负责前台日常事务，做好访客及来宾的接待与登记工作。 1.负责办公用品的采购安排及领用发放管理； 负责公司行政与后勤事务的统筹处理，协助解决内外部相关行政事宜； 2.组织并协调各类商务会议、公司年会、员工活动及团队建设等事项； 3.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 4.熟练操作常用办公软件及相关办公设备； 5.工作细致认真，积极主动，具备责任心，服务意识良好，性格亲和； 6.具备良好的沟通表达能力、协调能力及执行能力

岗位职责： 1.开发客户：利用公司提供的精准资源，通过电话、微信等方式拓展新客户；同时维护现有客户关系，提升客户满意度，促进持续合作及转介绍。 2.推广服务：熟悉公司记账、税务筹划、财务咨询等业务内容，结合客户需求匹配合适方案，清晰传达服务价值，推动客户成交。 3.签约跟进：与客户协商确定服务细节和费用，完成合同签订，保障双方权益；后续跟进服务执行，及时协调处理相关问题。 任职要求： 1.具备强烈的赚钱意愿，仅满足于拿固定底薪者勿扰。 2.积极进取，愿意学习成长。（无经验可带教，专人指导） 薪酬福利： 1.无责任底薪3000元+提成（提成比例10-22%） 2.工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常休假。 3.晋升通道：财税顾问—主管—总监 不拒绝宝妈群体，欢迎宝妈来电咨询了解。

岗位职责： 1、负责公司成本核算与成本管控工作，保障成本数据的真实准确； 2、参与成本管理体系的建立与优化，提高核算工作效率； 3、按期开展成本数据分析，为管理决策提供有效支持； 4、编制成本类报表并完成相关财务分析任务； 5、联动各部门推进成本管理措施的有效落地。 任职要求： 1、掌握扎实的会计理论知识，了解成本核算操作流程； 2、熟练操作财务软件及Excel等常用办公工具，具备良好的数据处理能力； 3、具备较强的沟通协调能力，能够高效开展跨部门协作； 4、工作严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力； 5、有制造行业经验或相关领域工作背景者优先录用。

外帐和内帐一起做，节假日按规法定。

1.协助总经理完成公司日常事务的处理 2.负责对外公共关系的沟通协调，配合开展商务接待相关事宜 3.组织并记录总经理办公会议及其他各类会议 4.推进部门间及跨部门工作的协调与落实 5.能够接受短期出差安排 6.适应商务应酬与客户洽谈接待工作

在电销总监的统筹安排下，制定季度、月度工作计划，并细化至每周每日执行节点，定期开展工作复盘与成效评估； 2、建立并持续优化电话销售相关管理制度及服务流程标准； 3、组织实施对电话营销人员的业务培训、日常指导与过程监督； 4、统筹安排并核查电话销售人员的日常工作进度与执行情况； 5、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、具备专科及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件； 2、执行力强，具备良好的分析判断、沟通表达、组织协调及团队管理能力； 3、性格坚定果敢，责任心强，能承受高强度工作压力，具备领导潜质与积极进取意识； 4、拥有1年以上销售团队管理经验，能够有效掌控团队运作节奏； 5、具备强烈的团队协作意识和主人翁精神，擅长带动团队积极性，构建正向工作氛围。

1、全面负责医养中心的后勤支持与保障工作； 2、监督保洁团队日常作业，确保公共区域环境卫生符合标准； 3、严格落实安全管理制度，对安保人员开展培训、指导与监督，保障住养长者的安全； 4、统筹养老中心消防管理工作，定期组织消防培训、应急演练及日常巡查，完善巡检记录与安全台账，杜绝消防安全隐患； 5、负责医养中心物资采购及设施设备的维护维修管理； 6、妥善处理养老中心突发事件，如长者紧急就医等情况； 7、负责员工宿舍的全流程管理，包括租赁、费用缴纳、人员分配、安全管理及与房东的沟通协调； 8、负责中心车辆的调度与日常运营管理； 9、协助办理住养长者委托的相关事务； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职条件 学历要求：高中及以上学历，经济、管理、酒店管理等相关专业或具备同等学力； 工作经历：具有2年以上中型养老机构后勤主管或相近领域后勤管理经验； 知识技能要求：掌握消防安全管理专业知识，具备基础水电维修能力及团队管理经验； 其他要求：持有有效驾驶证； 性格要求：品行良好、富有同理心、诚实守信，工作认真细致，具备高度的责任感与敬业精神。

要求： 1、专科及以上，会计相关专业，初级会计证，中级职称优先。 2、有丰富的财税工作实操经验，有代理记账主办会计工作经验优先。 3、优秀的沟通能力、管理能力、学习能力。 工作时间：朝九晚五点半、周末双休，节假日正常休。 入职购买五险一金。 综合薪资5000+

上二休二，包吃住。工资面议