新模式，新赛道，新机遇

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，行业综合排名稳居全国前五，专注为基金、券商等金融机构提供专业支持。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级，正式开启全新发展阶段。总部位于北京，在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展职位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录、社交网络等方式，协助客户锁定海外中高端专业人才； 3、对行业专家简历进行归类与初步筛选，与匹配人选进行电话交流，了解其当前工作内容，并探讨参与咨询项目的可能性； 4、全程跟进项目进度，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会话顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同时深入挖掘客户后续合作需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，并积极拓展个人职业人脉； 3、对未来职业发展有清晰目标，认可咨询行业发展前景； 4、责任心强，擅长洞察客户与人才的心理动态，熟悉核心岗位的职责范畴与任职标准； 5、认同公司发展理念，期望在组织内长期成长； 6、具备一定外语基础，英语或小语种专业背景及金融相关经验者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，团队氛围融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体薪资面议） 薪酬构成：无责任底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策是中国领先的行业专家投资咨询服务商，在国内行业排名位居前五，主要服务于基金和券商机构。 2014年成立于北京，2022年品牌升级后，久商鲸策正式启航，公司总部为北京，上海、深圳、山东、石家庄、广州等城市均设有分公司，目前石家庄在职员工约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展职位分析，制定系统化的寻访策略； 2、利用多种渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录、个人人脉网络等方式，协助客户定位海外中高端专业人才； 3、对行业专家简历进行归类筛选，与匹配候选人进行电话沟通，了解其当前岗位职责，并探讨其参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行进程，把控候选人的专业质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询访谈顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户的潜在用人需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，特别优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于与高层次人才交流，并积极拓展自身人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，认可咨询行业的发展价值； 4、具有较强的责任意识，擅长分析客户与人才的心理动态，熟悉核心岗位的职责内容与任职标准； 5、认同企业文化，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备一定的外语基础，语言类专业（英语或小语种）及金融相关背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化的管理机制，轻松融洽的团队氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、五险一金（入职即缴），转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日福利、节日福利、团建旅游等； 3、薪资待遇：6K-8K（具体面议） 薪资结构：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 大小周休息，法定节假日正常休假

工作内容：根据公司要求做好客户到访后的接待工作，并在接待过程中筛选优质客户进行客户服务，无需进行传统的陌生拜访。 薪筹组成：工资（2500元-5000元）+提成+月度奖+季度奖+方案激励等等

限时名额，高薪试用 世界500强企业，薪资发放稳定有保障。 团队年轻、氛围融洽，室内白班工作，无需外出奔波，入职有人带教，快速上手。 【福利优势】 全天室内白班，无外勤、无差旅，老员工带教，轻松入门；团队活力充沛，氛围轻松愉快；每年组织2-3次集体旅游，节假日惊喜礼品不断；公司配备全套办公设备，包括电脑、企业微信等，助你高效开展工作。 【薪资优势】 享有年终奖、持续佣金津贴、长期服务奖励，以及月度、季度绩效奖金；另设实物激励（如苹果手机、iPad、戴森吹风机、极米投影仪、露营装备、Switch游戏机、拍立得相机等），奖励多样，收获满满。 工作内容： 公司提供客户资源，支持线上沟通或线下邀约，组织客户参与公司举办的各类活动；面向意向客户，提供健康险、理财险及养老规划相关咨询服务。 入职条件： 1. 大专及以上学历，年满25周岁且已毕业 2. 具备5年以上工作经验，有金融行业从业背景者优先 薪资待遇： 1. 创业基金3000-6000元+50%高比例提成+新人津贴2000-40000元+专项激励方案，综合月薪可达1万-1.5万元 2. 享受国家法定节假日，以及婚假、产假等休假权益 3. 考勤安排：每日上午8:30-10:30统一专题学习，其余时间弹性办公，支持远程办公，无需固定坐班 4. 文体活动丰富——部门聚餐、年度晚会、定期团建，涵盖K歌、篮球赛、烧烤等多种形式 5. 福利体系完善——设立年终奖、优秀个人奖、优秀团队奖、优秀新人奖等多项荣誉激励；每逢节日，发放现金奖励及实物礼包 6. 办公环境优越——现代化商务写字楼，地铁公交直达，环境优雅舒适；配备先进办公设施，提升工作效率 7. 入职即享免费系统培训，后续由专属导师一对一辅导，零基础也能迅速掌握工作流程 工作地点 办公地址：新百广场西侧，地铁一号线新百广场站 有意者可直接电话咨询或提交简历，将优先获得HR回复 PS：本岗位由泰康河北分公司直属招聘，工资按时足额发放，绝不拖欠、克扣，求职者可安心投递。提交简历后，我们将第一时间与您联系！

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持会计从业资格证或初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务工作安排

工作量不大小厂子

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保财务数据真实、完整 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析说明 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规及时 4.管理公司往来账款，定期核对应收应付账项，控制财务风险 5.配合内外部审计工作，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计或相关专业，持有会计从业资格证书者优先 2.工作经验不限，有企业全盘账务处理经验者优先考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件和办公软件 4.具备良好的职业操守，工作细致严谨，责任心强，能独立完成工作任务 5.具备良好沟通能力和团队协作精神，能够适应阶段性加班安排

会开车的优先，有会计从业经验的优先，电话销售经验的优先

1，工作内容：负责财务日常基础事务，包括票据开具与转账操作、网银处理、各类表格制作以及与供应商进行账目核对等。 2，任职要求：本科及以上学历，持有初级会计证书者优先，财会、金融等相关专业背景更佳。 3，薪资结构：无责任底薪3000元＋全勤奖150元＋综合奖金＋五险＋意外险；试用期1至3个月，转正后可申请薪资上调。 4，工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，每周单休，法定节假日正常休息。 5，岗位福利：定期举办员工生日会、团队建设活动含聚餐与户外郊游，办公室常备精致零食与饮品，节日发放奖金或礼品；公司以95后及00后为主，管理灵活人性化，同事间协作互助，整体工作氛围轻松融洽！

招通风安装工2个，管住不管吃一天260元，在廊坊三河，十几天的话，人走账清，看清楚，外地，外地，外地

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】 【可以预支工资在职满10天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7500-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

石家庄市桥西区招建筑木工

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需4年制全日制本科学历，国外学历不行。 主要工作内容负责中信银行储蓄卡客户提供存款，理财产品等线上远程服务。通知服务，室内办公不需要外出。 朝九晚六，周末双休。法定节假日休息，过年8-12天假期。 试用期底薪3200+绩效，综合薪资5000左右。转正之后底薪4100~4600+绩效，综合薪资6000-10000。 入职当月缴纳当地五险一金，带薪年假，团建。 面试定制行服 入职满两年可申请参加企业内部组织行编竞聘考试（全国网点均可选择）

保险顾问男女不限25岁以上，做个金融地产中介优先

公司给客户资源，做好客户开户和指导账户工作，收入由底薪佣金提成基金投顾产品提成构成，有生日和节假日慰问！

薪资范围：12000-16000元/月 提成方式：销售额提成；+高额新人津贴奖金补贴：年终奖 职位详情 其他类型金融机构 资产/财富管理 对机构销售 对高净值客户销售 对普通个人客户销售 「做千万家庭的'养老财富守护者'」养老理财顾问热招中! 一，岗位职责-工作内容：你将在这里创造什么? 核心角色：家庭养老财富的"定制师"1。读懂每个家庭的"养老心愿" 深入聊聊客户的退休目标：是想住高端养老社区？还是给子女减轻负担？或是保持高质量消费？你要做的，是把这些心愿翻译成"可落地的财富方案"从养老年金险到目标基金，从短期储蓄到长期增值，让每个选择都贴合需求。 2。用专业打破"养老焦虑"你不必是"销售高手"但必须是"专业达人":解读养老政策(个税递延，第三支柱新规等)，让客户看懂国家给的"养老福利";分析产品特性(安全性，收益性，灵活性),用数据告诉客户"为什么这样规划更靠谱";跟踪市场动态，当利率波动，政策调整时，第一时间帮客户优化方案，让财富"抗住风浪". 3。成为客户的"长期伙伴" 定期回访，聊聊客户的健康变化，家庭需求，调整方案细节； 组织"养老沙龙"，邀请医生，养老社区专家一起答疑，让客户不止"有钱养老"，更懂"如何养老"; 二，任职要求-我们希望你是这样的人： 专科及以上学历，金融，保险，经济等专业优先(非专业但对养老金融有热情?我们也欢迎!); 1-3年金融行业经验，懂理财，懂保险者加分，应届生有相关实习经历也能投递； 嘴甜心细：能耐心听客户讲需求，也能把复杂的产品讲得像"聊家常"一样明白； 有"长期主义"心态：不追求短期成交，而是想真正帮客户解决养老问题。手持基金/证券/保险从业资格证，直接加分! 三、岗位福利 加入我们，你能收获什么? 薪资不设上限：基本工资(6k-10k)+高额提成(上不封顶)+新人津贴+年终奖金， 旅游奖励，季度团建，下午茶，水果点心，结交优秀同龄趣友。 周末双休，国家节假日不打卡，公司地铁站边上，通勤方便。 工作时间8:30-17:30 成熟顾问年薪轻松20W+，能力强者突破50W; 员工福利 商业五险一金 团建 资源投放 交通补助 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 (地铁旁双休)养老理财顾问 1.2-1.6万元

工作内容: 1、负责为客户提供专业的海外规划咨询服务，全程跟进业务办理流程，耐心解答客户各类疑问，提供优质、细致的一对一客户服务。 2、服务中高端个人客户，专注为客户提供全方位的家庭财务规划与理财咨询服务。 3、通过日常沟通对接，了解客户家庭财务现状、资金规划需求以及理财痛点，精准挖掘客户真实需求。 4、结合客户个人资产情况、生活目标、收益预期及风险接受程度，做专业的需求梳理，定制合适的个人及家庭理财规划方案。 5、依托公司多元化产品平台，为客户推荐多品类、多领域的优质资产配置方案，帮助客户合理规划资产。 岗位职责: 1、主动学习行业专业知识，持续提升个人专业能力、沟通能力与综合素养。 2、积极参与公司及总部组织的各类培训，实时了解行业动态、市场发展趋势，积累专业分析能力。 3、负责日常客户咨询对接、客户维护与资料管理，妥善处理客户的咨询与建议，长期维护良好的客户关系。 4、主动开展个人业务拓展工作，积累客户资源，逐步培养团队协作与团队管理能力，配合完成团队既定目标。 5、站在客户角度，结合客户实际情况提供客观、专业的理财配置建议。 6、定期回访存量客户，同步产品动态、市场行情及收益情况，持续维护客户信任。 任职要求: 1、22-40周岁，大专及以上学历，形象端正，沟通表达流畅。 2、热爱金融服务行业，有无经验均可，公司提供全套零基础培训。 3、做事积极主动，有目标感、抗压能力强，愿意长期稳定发展。 4、具备良好的服务意识、责任心和团队协作精神。 薪资福利: 1、薪资待遇：月薪15000-20000元，按单提成，业绩优异者收入可观，设有全勤奖、绩效奖金、年终奖金，福利齐全。 2、作息时间：周末双休，9:30-17:30，工作氛围轻松，人性化管理，工作时间灵活合理。 3、完善培训体系：提供岗前培训、在职培训、进阶提升培训，涵盖产品知识、销售技巧、沟通社交等全方位教学，同时可参与行业讲座、对外论坛、外地课程学习。 4、成长资源丰富：不定期前往总部参与课程学习、行业名企参观交流，对接优质行业资源，快速提升个人专业能力。 5、奖励机制完善：表现优秀可享受专项津贴、业绩奖励，公司定期组织国内外旅游、研学团建福利。 晋升发展: 1、晋升通道清晰：普通顾问→高级业务骨干→团队管理→联席管理层，晋升公平透明。 2、集团重点布局长三角及大中华区域，业务高速发展，人才缺口大，长期发展空间充足。 3、业绩突出、能力优秀者可获得总部深造、总部任职等优质发展机会，快速实现个人成长与职业升级。 平台稳定、资源优质、成长快速，欢迎有野心、想高薪、求进步的求职者加入！ 温馨提示：线下面谈需提前预约，未预约到访无法接待，请勿直接上门，避免跑空！

岗位职责： 1、依据原始票据，完成应收应付账款的确认，并规范编制会计凭证； 2、按客户、供应商、固定资产及服务等分类，建立明细往来台账，动态维护每笔款项的发生时间、金额及账期等数据； 3、负责往来款项的核对与清理工作，涵盖内部部门间对账及外部单位对账； 4、管理坏账与呆账事项，依照会计准则执行相应的账务处理； 5、定期出具账龄分析报告，及时向管理层汇报，协助识别潜在资金风险； 6、排查往来业务流程中的薄弱环节（如单据不全、审批流程不合规），提出改进方案，保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求： 1、具备3年以上制造业财务相关工作经验； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，尤其擅长电子表格及函数应用； 3、具备较强的综合分析与预判能力； 5、大专及以上学历，财务类专业背景，持有中级会计职称者优先考虑。

负责100余位客户的日常账务代理服务，涵盖月度记账、纳税申报、年度汇算清缴及社保事务处理等全环节工作。 保持与客户高效沟通，快速响应各类需求，保障服务品质与客户体验。 承担客户续费跟进任务，促进续约达成，稳固长期合作纽带。 持续研读最新财税法规，及时向客户传递政策动态及其实际影响。 薪资范围：4-6k 薪酬福利：五险、周末双休

高薪岗位，提供住宿 欢迎您的加入，认真阅读职位详情，相信您会做出明智选择 岗位亮点 1：收入可观，稳定高效赚取收益 2：配备员工宿舍+工作餐食支持 3：企业信誉良好，行业认可度高 4：成长路径清晰，1-3个月有机会晋升为基层管理岗 5：团队协作融洽，工作氛围轻松积极，专注提升业绩 薪资水平 平均月薪6000以上 福利体系 1：入职即享带薪培训，全程指导掌握技能，无需自费，公司发放培训津贴 2：享有带薪年休假

岗位职责： 1、承担科研生产型工业企业各环节的成本核算工作； 2、管理固定资产账务，按时完成月度及年度报表的提交； 3、负责增值税、所得税及个人所得税的计算与申报； 4、参与高新技术及科技类项目的相关业务处理； 5、对接银行并办理各类融资相关事务； 任职要求： 1、具备相关专业本科或以上学历； 2、具有丰富的工业制造企业从业经验； 3、具备扎实的银行融资实操经验； 4、熟悉高新技术及科技项目相关业务流程； 职位福利：五险、餐补、免费班车、节日福利、加班补助、员工旅游、绩效奖金、通讯补助

岗位职责： 1、负责多币种跨境资金收付管理，跟踪外汇风险及汇率变动影响，保障资金安全； 2、运用远期结售汇、外汇期权等金融手段对冲汇率波动，降低汇兑成本； 3、实时追踪汇率走势，结合宏观数据（如美联储政策）分析趋势，为公司结汇时点选择和资金安排提供支持； 4、配合开展离岸架构下的税务优化与资金统筹工作； 5、协助财务经理推进外贸企业各项财务事务执行。 综合能力： 1. 精通外汇风险管理：掌握跨境支付流程，能熟练操作远期结售汇等避险工具； 2. 具备税务筹划能力：熟悉国内外税收法规，可实施合规的税务优化方案； 3. 优秀的沟通协调能力：能高效对接内部部门及银行、税务、海关、外管等外部机构； 4. 具有战略视野与全局思维：能在财务规划、资金运作和风控体系中提出建设性意见； 5. 工作严谨细致：责任心强，确保财务信息准确完整，严格保守公司财务秘密。 任职资格： 1. 年龄35周岁以下，大专及以上学历； 2. 具备3年以上外贸财务工作经验，熟悉国内企业出口财务全流程，有实际出口退税操作经验； 3. 了解跨境收付款机制，能熟练使用远期结售汇等工具进行风险对冲； 4. 掌握离岸公司注册、账户运营、税务申报及相关合规要求。 福利待遇： 五险（转正后）、双休+法定节假日、体检、节日福利、年终奖等

岗位职责： 1.负责公司会计业务核算工作，根据审核无误的原始凭证，编制记账凭证，准确记录企业的各项经济业务，确保会计科目使用正确。 2.按照国家财务制度和公司要求，定期编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，确保报表数据准确。 3.负责计算和申报企业各项税费，包括增值税、所得税、印花税等，确保纳税申报的准确性和及时性，避免因税务问题给企业带来风险和损失； 4.负责公司业务往来款项的确认和对账工作；负责公司发票开具； 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业，有经验者优先； 2. 熟悉国家财经政策和法规，有良好的职业道德和敬业精神；

岗位职责（财务会计师）： 1.负责公司的全盘账务处理，审核各类原始凭证，准确编制记账凭证； 2.负责成本核算、往来账款管理及资产盘点工作，熟悉制造业成本核算流程者优先； 3.负责税务申报、发票管理及出口退税等事宜； 4.协助编制财务报表及预决算报告。 职位要求： 学历与专业：财会相关专业本科及以上学历，初级会计职称以上。 经验与技能：3年以上财务会计工作经验，熟悉制造业企业账务及成本核算者优先；熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公软件。 综合素质：工作严谨，责任心强，具备良好的学习能力和团队协作精神。 岗位职责（出纳员）： 1.负责公司日常现金、银行存款的收付、核对与管理工作； 2.办理各项银行业务，包括汇款、承兑、信用证等； 3.严格审核报销单据，确保手续完整、合规，及时登记现金及银行存款日记账； 4.保管相关票据、印鉴及有价证券，确保资金安全。 职位要求： 1.学历与专业：财务、会计等相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证。 2.经验与技能：5年以上出纳或相关岗位工作经验，熟悉银行结算业务；熟悉操作办公及财务软件，数字敏感性强； 3.综合素质：品行端正，责任心强，作风严谨细致。

负责开票记账发工资

财务经理 中级职称，有1年以上管理经验，可尽快到岗 薪资福利:(，五险，7K-8K） 招工人数:一名 工作地址:裕华万达写字楼C座

公司材料进出账及日常费用开销等…