【岗位职责】 1、负责互联网产品的市场推广工作； 2、开拓B端客户资源，结合客户所属行业、产品属性及目标用户特征，提供专业的网络营销解决方案； 3、持续与客户保持联系，主动跟进客户需求与反馈，依据服务标准及时响应并妥善处理各类问题； 4、承担已合作客户的日常维护及后续深度开发工作； 5、开展客户社群运营管理，并组织电商相关知识的培训指导。 【具备条件】 1、******，有车且能熟练驾驶，性格踏实，稳定性强 2、具备销售经验，擅长客户挖掘、二次转化及老客户维护，注重服务精细化； 3、学习能力突出，善于归纳总结，对电子商务运营有浓厚兴趣 【福利待遇】 1、基本待遇：五险一金、节日福利、生日礼品、带薪培训、公费旅游； 2、薪资待遇：无责任高底薪+高提成+现金奖励 3、完善、透明的晋升体系：销售代表—主管—资深主管—部门经理

1：负责今日头条平台社交类广告的投放与效果优化； 2：能熟练使用电脑版剪映或PR等视频编辑工具； 3：性格稳重，学习意愿强，工作细致认真； 4：具备较强的执行能力，责任心强，积极主动，沟通顺畅； 5：可接受无账户运营经验者，但需对信息流广告有一定理解； 6：主要服务KA级头部客户，以陌陌、映客体系客户为主； 7：入职后提供系统化运营培训，需具备较强的学习动力和钻研精神。

主要负责视频的拍摄、剪辑及发布工作 月休4天，支持调休，节假日安排轮休一半时间 工作时间：早九点至晚六点，中午休息一个半小时

岗位职责: 1.参与公司日常运营工作，为未来承担管理职责积累经验； 2.通过跨部门轮岗，熟悉公司各环节业务流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门工作计划，优化工作执行效率； 4.开展市场调研与数据分析，为公司战略规划提供支持建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与团队高效配合； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，迅速掌握新技能； 3.对管理方向有强烈兴趣，乐于接受工作挑战； 4.具备基础的市场研判及业务推动能力。

岗位职责: 1. 负责邯郸市锦睿紧固件制造公司的日常运营事务 2. 协同团队成员，保障各项工作流程高效有序进行 3. 持续改进作业方式，提高工作效率与工作品质 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能高质量完成上级安排的工作 2. 具有团队协作意识，可快速适应团队并发挥积极作用 3. 学习能力强，能够持续吸收新知识并适应不同工作环境

咸鱼店铺日常商品维护及主管安排的其他工作 任务内容轻松，新手可快速上手，有专人指导 工作时间：上午9点至12点，下午1点至5点半 公司统一提供午餐 每月休息4天，薪资3000元

工作内容轻松，主要负责拍摄视频、剪辑及发布 每月休息4天，支持调休，节假日安排轮休一半时间 工作时间早九点至晚六点，中午休息一个半小时

工作内容轻松易上手岗位名额充足感兴趣的朋友欢迎咨询沟通 主要承担视频拍摄剪辑及发布相关工作

岗位职责: 1. 参与日常运营活动的策划与落地实施； 2. 协助开展数据的整理与分析工作； 3. 配合团队推进运营流程的优化与改进； 4. 负责运营相关的基础行政支持事务； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协作能力； 2. 沟通顺畅，能准确领会团队目标； 3. 对运营岗位充满热情，具备主动学习意愿； 4. 适应高效工作节奏，确保任务执行质量； 5. 责任心强，可按时保质完成所分配工作。

早9晚6，午休2小时，月休4天 不接受加班安排 无责任底薪，实实在在发工资 拒绝虚假承诺与套路 性格积极外向，敢于沟通，做事踏实尽责，乐于学习并迎接挑战 不要求你样貌出众，但需思维灵活、反应敏捷 不要求你完美无缺，但必须对收入有追求、有动力

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及资源素材，确保信息准确、归档及时 4.配合跨部门协作，支持市场、产品、客服等环节的运营需求落地 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营观察建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏工作环境并独立完成交办任务 5. 具备基础文案撰写能力，对用户心理与传播逻辑有一定理解

【岗位职责】 1、负责基金运营相关的合同管理、客户维护； 2、负责基金业协会、证券公司、期货公司等相关业务单位联系； 3、协助公司业务数据统计及日常报表； 4、配合路演及整理尽调文件； 5、领导交办其他临时事务。 【任职要求】 1、经济、法律或财务相关专业，熟练操作办公软件； 2、有良好的职业道德和职业操守，善于沟通与协助，良好的团队合作意识； 3、具有基金从业资格证书者优先。

岗位名称：外贸业务员；运营；装配钳工。 岗位要求：1.外贸业务员：性格开朗；勤奋上进；英语或西班牙语能力。2.运营：负责机器拍摄剪辑；美工；相关经验。3.装配钳工：勤劳，有经验者优先。 薪资待遇：1.外贸业务员：待遇面谈。2.运营：薪资面谈。3.装配钳工：薪资面议。

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

岗位职责： 1.围绕APP用户增长目标，整合公司内外部资源，制定用户引流策略，并根据市场变化进行及时调整。 2.负责与线上线下用户引流渠道对接，包含与应用市场、地推机构、异业等合作，拓展新用户。 3.收集和梳理APP用户数据，进行定期用户行为分析，形成用户画像报告。 4.对用户进行分层管理，制定不同层级用户维护策略，并跟进落实，提升新客转化、老用户提升活跃度、流失用户召回等。 5.对用户需求挖掘及预测，结合APP产品功能,策划和开展活动，提升用户活跃度和留存率。 6.关注APP用户行为和用户体验，能够长期有效的推动产品优化迭代。 职位要求： 1.全日制本科及以上学历。 2.有大型企业运营相关工作经历。 3.熟悉APP推广的各种方式和丰富的互联网资源，对APP的推广和运营有自己的认识。 4.有活动策划和执行经验，能准确把握用户喜好，擅长调动用户间传播积极性。 5.具有较强的逻辑思维和数据分析能力，并能从中发现问题、提炼规律，给出解决方案。 6.有自己的用户运营方法论，拥有成熟的用户运营经验和案例。 7.沟通能力强，能承受较大的工作压力，具有良好的团队合作精神，推进跨部门合作。

水波，招35—55岁工人，电话

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岗位职责: 1.负责电商平台店铺的日常维护与运营，保障店铺高效稳定运行。 2.研判市场动态，策划并落实品类运营方案，推动销售业绩持续增长。 3.梳理并优化平台运营流程，提升运作效率及客户体验水平。 任职要求： 1.有跨境电商运营背景，掌握亚马逊、阿里国际站等平台的运营机制。 2.熟悉家居日用类商品特点及运营逻辑，能结合产品属性制定针对性推广策略。 3.适应高强度工作节奏，具备较强的协作意识与主动进取的工作态度。

1、大专及以上学历，电子商务、国际贸易、市场营销、计算机等相关专业优先考虑； 2、参加过跨境电商平台运营相关系统培训者优先录用。 3、具备3年及以上阿里巴巴国际站实际运营经验，熟知平台运作规则、流量机制及各类营销工具； 4、具有多平台运营背景（如独立站）或B2B外贸从业经历者更佳； 5、擅长国际站关键词布局优化、广告投放管理、数据银行解读及店铺整体视觉规划； 6、能够运用Photoshop完成常规产品图片处理及详情页页面设计； 7、熟练掌握Excel（含数据透视表与常用函数分析）、PPT（用于制作运营分析报告）； 8、可独立制定月度运营方案，涵盖流量增长、转化率提升、活动执行与预算统筹等内容； 一、企业优势： 公司自成立以来，专注于汽车橡塑零部件的研发与制造，连续十年实现持续高速增长；拥有技术实力雄厚的专业团队和覆盖全球的销售服务体系，为世界各地客户提供优质支持。 二、薪酬优势： 提供超出本地区平均水平15%-20%的薪资待遇。 试用期间薪资全额发放。 三、三倍速成长，新人到经理最快仅需3年 双导师机制：入职即配置专业导师与发展导师，全程指导，新人1个月内快速上手，2个月内完成转正（销售人员开单率达100%）。 晋升双通道发展路径：清晰设定“专员/业务员→主管→经理→总监”或“专员→中级专员→高级专员→资深专员”两条晋升路线，最快1年内进入管理岗位。 四、福利优势： 节日礼金、生日关怀、社会保险等福利全员覆盖，无职级门槛限制； 工作环境优越，新厂区绿色环保，宜业宜居。

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我们是【美团官方运营服务商】，线上对接一线城市商家，专注外卖、团购业务的运营增量提升，并提供【美团官方岗位证书】 【职责】 1. 负责合作品牌在「美团/其他」外卖平台的全流程运营管理，提升品牌的曝光量、进店转化、下单转化及复购表现 2. 协助商家进行产品结构优化，策划爆款商品、引流品与利润款的组合策略，设计满减、折扣等促销活动方案 3. 定期与客户沟通运营进展并开展数据复盘，持续提升服务满意度与经营指标增长 4. 业绩表现突出者，可自主组建团队，晋升至管理岗位 【岗位要求】 自信大方，具备良好的沟通表达能力，性格积极开朗，善于理解客户需求，能精准把握甲方核心诉求。工作踏实肯干，学习能力强，自我驱动力强，能够高效或超额完成既定任务目标 【餐饮线上运营师】为新兴热门职业，由人社部教育培训中心与美团大学联合认证并颁发证书，目前全国持证专业运营人才不足100人，行业人才缺口大，发展前景广阔 我司为美团官方授权的考证报名机构，该岗位综合收入区间为5000-9000元 【薪资待遇】 1. 底薪（3000~5000）+ 高额提成 + 全勤奖励（每季度评估调薪，保底3K） 2. 健全的薪酬福利体系，定期组织员工关怀活动 3. 提供加班餐补 【工作时间】 1. 早九晚六，午间休息两小时，每月固定休息4天 2. 法定节假日正常休假 3. 享有15~20天带薪年假 4. 室内办公环境舒适，配备空调暖气，工作氛围轻松融洽，管理人性化 5. 不定期组织团建活动，增强团队凝聚力，帮助新人快速融入集体

早9晚6，午休2小时，每周公休4天，拒绝加班 无责底薪，无责底薪，无责底薪，拒绝套路 性格外向，善于沟通，做事踏实，积极学习，勇于面对挑战 不苛求完美形象，但需具备灵活思维 不要求面面俱到，但必须对收入有追求

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