
物流叉车工打胶叉车工
寻求长期稳定的大胶机打胶人员,需掌握叉车操作和活胶技能,工作态度认真负责且服从管理,工作地点位于朱保西安庄的丰和木业,勿扰二把刀,针对三合二厘基板。
特勤包住周结
①周结1050周结1050
香湖湾附近商场长期临勤
工资周结: 白班1050管住,过年期间涨工资【180元】
工作时间: 早9-晚9,自备纯黑鞋,皮带
要求: 身高170+,年龄18-45内
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陕西榆林太白梁井区需要做饭的一名12个人,,电话多打几遍,不然打不进去。说给5000元
5000元/月
厨师1-2人月结
太白梁井区需要做饭的一名12个人,,电话多打几遍,不然打不进去。说给5000元
品检工餐补包住
峻凌电子涨工资招聘啦!!!面试时间: 年后(初五)、(初六)直接试岗,(初七)下午13:00厂区统一面试!
一:招聘岗位:
1、 普工岗
二:招聘要求:
学历:初中以上学历。
年龄:18-38岁以内,男女不限,必须有op经验,必须有目检经验,有坐岗,不穿无尘服,要有电子厂相关经验,能适应白夜班,不接收短期工、学生工!!!!!!三、薪酬福利:
薪资 : 17元/小时!公司提供工作日用餐,餐补300元公司直接给员工充餐卡。福利餐厅
免费住宿,水电费平摊。宿舍安装空调﹑独立卫生间。
✈ 公司地址:咸阳市高新区入职安排:第一天面试,第二天体检,下午办理入职安排宿舍哦 试岗前一天下午提供次日试岗名单,试岗不合适不予面试
注意面试要求:面试需带身份证原件及复印件2张,1寸照片4张(不限底色),黑色签字笔一支!政策:
模式一:打卡15天返1000元,一次性!
(卡点3天内离职,无)自2026年220号起执行!均含税!
(以上政策不满7天 卡点旷工)
⚠ ⚠ PS(税务严查,结算均需要提供专票,若无法提供我司将,请知悉!)
未注明不接收短期工、学生工,厂区一旦发现不予结算。驻厂接人:杨老师
【小厂装盒月一万】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
工作地点在常州打杂工轻松简单
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普工招聘,想找工作的看过来
4000-7000元/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
岗位具体要求:
1.作业员:初中及初中以上文化学历;技术员:大专及以上学历(理工类统招);
2.年龄:18岁~35岁之间
3.身高:150以上;矫正视力:0.8以上;
4.其他要求:身体健康,无重大疾病或传染性疾病,无生理缺陷;适应净化厂房、适应倒班制作业。
福利待遇:
1薪酬标准
培训期:(1个月)3900-4100,如学习进度较快,可提前结束培训期;
转正后:实行计件工资制,产量绩效考核且有产量激励,工资在5000-7000元/月。
2 食宿:提供4人间宿舍(独立卫生间、中央空调、洗衣房);公司设有员工餐厅,饭菜可口,价格实惠。
3餐补:依据用餐情况可达到18元/天。
4福利:按照国家要求让员工享有法定福利,为员工办理五险一金等;公司始终坚持“以人为本”的管理理念,为员工提供多种形式的福利,注重员工的生活与成长,为员工定期体检,定期组织团建活动(每人每年有团建经费),优秀员工可获得培训提升与外出旅游的机会等。
栏目概述
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