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一、核心要求：1. 年龄 18-45 周岁，无不良作风。2.有物业基础设施维修经验擅长水电/机电/空调维修保养能排除常见水电故障。3.持有效特种行业操作证(高压电工证)，有电梯管理员证者优先。4.掌握水电设施设备常识，具备变配电、电梯、消防、监控等弱电设备管理能力，熟悉安全与操作规范。5.有良好职业道德、沟通协调能力及服务意识。二、薪资待遇：薪资面谈，工作稳定，提供食宿(含工作餐)，月休6天三、工作地点：荆门市反腐倡廉教育基地清风南路与龙游路交叉口(科达利厂附近)四、联系电话：办公室赖主管

宜昌飞虎劳务建筑工程有限公司招聘水电工1名。要求:50岁左右，需懂水电安装、弱电安装及日常维护。水电需持证上岗，月薪3500-4000元。联系方式：杨总 地址：夷陵区夷兴大道。

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岗位名称：养老护理员；厨师 岗位要求：养老护理员：1.50周岁以下；2.能吃苦耐劳；3.持有护理相关证书者优先（如没有养老护理员证可在工作地点考）。厨师：1.50周岁以下；2.能吃苦耐劳；3.持有厨师证或厨师培训结业证者优先。 薪资待遇：入职后购买五险一金，月到手工资3000左右，包食宿，享受工会福利。

1、当月薪资构成:保底4k+绩效提成，综合薪资8k--23k，当月发薪资 2、13薪(在职满一年次月发双倍底薪) 3、入职缴纳六险一金(额外商业保险) 4、5天带薪年假 5、5天带薪病假(不用担心生病时收入每日有保障)，婚假，产假/陪产假，丧假，病假等等 6、年度体检(服务满一年即可享有) 7、高温补贴(7月，8月，9月) 8、生日购物卡;当当卡;京东购物卡，电影卡等等 9、每月会组织集体团建游玩，公司气氛年轻化 [晋升发展] 清晰的职业发展和公平公开的晋升路径，多次内部转岗机会，行政，后勤，招聘，质检部由你选!!!无内卷~

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技工 年龄18至40周岁，男女不限，初中以上学历，视力良好手脚麻利；能吃苦耐劳，身体健康，服从管理。1.根据制作流程要求，操作织袜厂车间的全自动机器设备，检查成品质量记录成品数量。2.入职后由专人培训易上手，无体力活。偏技术岗位工作，有发展空间，后期可往专职技术岗、技术管理岗、生产管理岗发展。 薪资福利:两班倒12小时6000 - 7500元/月。 招工人数:20名 工作地址:天门市侯口街道西环路9号

招聘：注塑机修学徒 薪资：4000-5000元/月 岗位职责： 1、注塑机上下模具及调试； 2、完成相关工艺参数设置文档及管理工作； 3、完成试样工作，协助完成新产品的打样工作； 4、对新设备安装的验收工作； 5、对操作工进行技术培训。

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招高低压电力施工技工，要求有登高证和电工证

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20人 工作地址:幸福新产业园 8:00 - 20:00白班 18元/小时 铝件铜件的3D折弯，定型，点焊，浸塑,品检 辅助生产 18 - 40岁以内

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1、   大专及以上学历，30岁—45岁， 身体健康，无不良嗜好 2、   有电工证、制冷工证等相关上岗证书，有一年以上相关工作经验 3、   爱岗敬业，团队精神强，对待工作有饱满的工作热情 4、   认真的工作态度，能够服从上级的管理 5、   家住吴家山、走马岭、新沟、荷包湖等地优先录取 薪资：月薪6000-8000元+ 福利待遇：工作餐＋节假日各项福利＋其他

湖北需要机电一体指导安装一名老师，有的话联系：杨老板

弱电维修： 1、协助公司设备（监控、门禁、供配电、消防、安防）的管理，故障诊断和排除，填写维修日志； 2、协助安装、调试、维护设备； 3、协助公司维修、保养计划进行设备保养及校准； 4、协助对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、协助技术部解决技术问题。 Ⅱ、任职资格：1、必须持有低压电工证，从事电气设备安装、维修等工作必须持有的证件； 2、学历不限，机电、电气或工程类相关专业优先； 3、沟通、学习能力强，能吃苦耐劳； Ⅲ、薪资待遇： 1、入职当月缴纳五险+团体意外险，转正根据个人意愿缴纳住房公积金； 2、额外享受法定年休假、丧假、婚假、产假、护理假、过年费、过节福利、员工生日，年度体检、员工活动等； 3、公司每年组织星级考核，通过考试每月可获得150~1000元的星级津贴； 4、实行公平公正的晋升机制，每半年举行一次班长竞聘，晋升通道：技术员—维修班长—街区机电经理/机电主管