工作内容 1、开展汽车产品的销售及市场推广工作 2、为客户提供专业、全面的汽车选购咨询服务 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与强烈的服务意识 2、能迅速把握客户需求，提供定制化解决方案 3、工作积极主动，善于团队协作 4、有汽车销售相关经验者优先，可快速入职实现高收入

长春老孟二手车分配资源转化卖车 利润百分之五十提成，有无经验均可，学习简单，易上手，会沟通、执行力强即可 因公司业务扩展，现大量招聘销售人才，底薪加提成，新人月入1万不是问题 正常月收入1.5-5万左右，网络主播、接待销售岗位开放，可带团队合作，利润可谈 年龄不限，性别不限，网红带队，客源充足，常年库存500台以上 工作环境优越，老板随和，管理轻松 每日自然到店客户稳定在60组以上，公司统一派发客户资源，无需自行拓客 非技术类岗位，技术背景非必需，情商高是关键 零基础可享免费培训，全程指导，快速上岗 有想法、想赚钱的欢迎联系咨询

诚聘机修工.修理工. 主修四缸汽油柴油货车.最好能够独立拆装. 在这里只要你肯吃苦耐劳.认真学习.挣钱的同时.可以完善你的技术缺陷.弥补你的技术漏洞.

岗位职责: 1.负责新能源品牌门店的日常运营管理，达成厂家规定的各项运营考核目标。 2.协同团队成员，保障门店服务流程的高效与优质。 3.主动参与各类市场推广活动，助力品牌影响力的提升。 4.按时完成月度及年度销售业绩指标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及团队进行顺畅有效的交流。 2.适应快节奏工作环境，具备较强的执行效率。 3.拥有团队协作意识，能与同事协同配合，共同推进目标达成

高薪招聘汽车修理工、季节性倒胎工 本店主要经营汽车养护，现找小工2名，中工一名，要求能独立完成养护项目，不会可以交会，常年工作，待遇优厚，另找季节性导胎工2名。

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1

1.大学本科及以上学历，理工科专业，具备3年以上汽车设计或工艺相关工作经验。 2.参与过汽车同步工程项目，具有德系品牌同步工程经验者优先考虑。 3.熟练掌握Office办公软件，具备VBA编程能力者优先。 4.熟练使用CATIA/VTO软件，熟悉CONNECT系统（西门子TC）者优先。 5.持有MTM（工时分析）编写资质，并通过FAW-VW相关考核认证。 6.具备基本的英语或德语读写能力。 7.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真负责，敬业踏实。 8.熟悉总装整车工艺流程。 熟练掌握：CATIA/VTO、CONNECT系统（西门子TC）、MTM编写资质

岗位职责： 1、以专业素养接待到店客户，提供全面的产品介绍与咨询服务； 2、灵活运用销售策略，推动销售任务达成，助力交易顺利完成； 3、维护客户关系，持续跟进意向客户，提高客户满意度与忠诚度； 4、参与销售环节的协调工作，如客户预约、试乘试驾安排等； 5、保持展厅环境整洁有序，营造专业的服务氛围，保障客户体验。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力与销售技巧，擅长与客户建立信任关系； 2、热爱汽车领域，熟悉行业发展趋势及主要竞品信息； 3、目标感强，能适应快节奏工作环境并积极应对销售挑战； 4、具备团队协作意识，愿意与团队成员协作共进，实现整体业绩提升； 5、持有有效驾驶证（C1或以上），具备实际驾驶经验。

岗位职责: 1.负责一汽大众、红旗、奥迪品牌汽车的销售服务，为客户提供专业购车咨询 2.持续维护客户关系，保障客户服务质量与满意度 3.达成既定销售任务，推动业绩持续增长 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户意识 2.能够积极应对工作压力，拥有良好的应变与适应能力 3.具备团队协作精神，能与团队成员高效配合开展工作 公司提供账号、客户资源及展业平台支持 工作时间：8:30-17:30 交通便利，距离地铁站仅300米，公交线路直达

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一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务； 2.挖掘潜在客户需求，提供专业购车建议，促成订单达成； 3.维护客户关系，跟进售后服务及客户转介绍； 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作； 5.掌握竞品动态，熟练运用产品知识应对客户疑虑； 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁，大专及以上学历（市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先）； -具备1年以上汽车销售经验， -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳，亲和力强，具备良好的职业素养与服务意识； -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力； -具备客户导向思维，能精准挖掘并满足高端客户需求； -团队协作意识强，执行力高，遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件（Excel/PPT等），具备基础数据分析能力； -持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练； -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直，无不良从业记录； -能适应弹性工作制（含周末及节假日排班）； -有汽车金融、保险或客户资源者优先； -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励； -完善的培训体系（产品知识/销售技巧/客户管理） -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

岗位职责: 1.负责家用车分期业务的办理和跟进 2.与客户进行有效沟通，确保分期业务的顺利进行 3.协助客户解决分期过程中出现的问题，提供优质服务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理和解决分期业务中的问题 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

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