不限学历，不限经验，不限性别 欢迎新人加入，办公地点固定无需外勤 新员工入职配备专人指导，无需担忧适应问题 岗位要求宽松，无过多硬性指标 福利待遇：综合实发薪资约6000元 法定节假日发放礼金或礼品慰问 享受带薪休假、下午茶福利 提供带薪培训机会，设立忠诚奖励机制 工作氛围轻松活跃，特别适合90后、00后青年群体

审核工作内容: 短视频内容带货的审核、对画面口播、商品上架是否规范进行审核，虚假营销，夸大宣传，违禁物品等

入职即转正，上岗享高薪！ 接受零经验入职！！公司提供带薪培训！！ 包食宿，缴五险，免费观影，库迪咖啡畅饮，工资准时发放，无销售任务。 工作时间：早9晚6 工作内容：办公室固定工位，工作轻松无压力，无销售性质。 平均薪资7000+

工作内容:审核 工作时间:早九晚六 薪资待遇:6000-8000+ 接受无经验小白，办公氛围轻松，提供食宿

早九晚六！五险！非销售！不加班！ 电商售后订单判责仲裁 工作内容： 处理用户在平台发起的退货退款申请，在平台介入后，审核并判定订单责任归属，明确为商家或用户的责任（无销售任务） 工作时间： 早九晚六，月休6-7天 薪资福利： 综合收入4000-8000元，享有五险、生日礼金、节日慰问、年休假、工龄工资及年终福利。公司为员工提供完善的培训体系与晋升发展空间。

售后判责仲裁订单 工作内容：依据用户在平台提交的维权申请，对相关订单进行责任判定，协助用户处理问题（无销售类职责） 工作时间：早9晚6，月休6-7天 综合薪资4000-6000，表现优异者可达7000以上 享受公司多项福利待遇：五险、生日祝福、节日关怀、年休假、工龄工资、年终福利，企业为员工提供完善的培训及晋升发展空间

工作内容：依据用户提供的证据进行责任判定 工作时间：早九晚六 薪资待遇：6-8

岗位职责： 1．对用户提交的资料进行初步核查与评估； 2．依据审核规范筛选出符合条件的客户信息； 3．配合完成后续客户衔接及相关信息归集工作。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力，能准确判断信息有效性； 2．工作态度严谨，责任心强，确保任务按时落实； 3．学习能力强，能够迅速熟悉审核流程及相关标准。

任县十里亭，桥头搅拌站:招备操作员1名（45岁以下），干杂活1名。

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大龄工的福音：五六天的活，去邯郸大名地里摘蒜苔，管接管送，管早餐午餐，工资一天一结，一小时13元，明天就可以去，要求60岁左右联系电话

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字节纯审核员，工作简单轻松 不接打电话，全程无销售性质 五险一金，带薪培训 办公室坐班，轻松到手4500+ 补贴、激励，福利保障拉满

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纯审核岗位，不用和用户沟通 负责审核抖音平台用户账号信息是否合规 不接打电话，全程无销售性质 五险一金，带薪培训 薪资4000-6000 补贴、激励，福利保障拉满

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负责审核客户提交的资料，对于审核不通过的客户进行礼貌回复

今天 南和市场用1名壮工，给安装门打下手，7点30到。9小时，130日结。55岁以下， 速报名：（微同号）

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保定市容城县招工地小工/杂工今晚六点半招一个小工，栓钩子，干到三点半，活轻松，就栓栓钩子，200元，下班就给钱。司先生

纯文职岗位，招满即止 岗位职责： 1. 依据营销系统提交的报单，完成审核并开通课程。 2. 根据各开课对接群内的报单信息，进行审核及开课操作。 3. 按照每日发布的赠课通知，为学员开通赠送课程，并处理各部门反馈的赠课相关问题。 4. 根据分配的退费名单，执行关课流程。 5. 处理来自各部门关于换课、费用抵扣等事项的报单需求。 6. 协助售后部门完成开课任务及相关开课情况查询工作。 7. 负责部门内各类数据的统计与整理。 岗位要求： 1. 熟练掌握电脑基础操作，能熟练使用Excel、Word等办公软件。 2. 具备自主学习与独立思考能力，工作主动性强，逻辑思维清晰，有个人见解。 3. 性格耐心细致，责任心强，对工作充满热情，态度认真。 4. 工作作风严谨端正，具备良好的学习能力与积极向上的心态。 5. 能高效执行上级交办的任务，不拖延、不推诿，接受领导的工作安排与日常监督。 6. 能合理规划每日工作任务，确保工作有序、有计划地推进。 上班时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时 薪资：试用期 4000 转正 4500

夜市中点工 薪资福利:15/20小时

廊坊永清招工地小工/杂工

现在需要小工2人 打灰 现在立马去 一天150 管饭日结 ☎

重要事情说三遍 不需要打电话! 不需要打电话! 不需要打电话! 【工作内容】 图文审核 【上班时间】 固定长白班 早十晚七 不加班! 【薪资福利】 试用期收入:5000左右;转正后:6000-10000+

工作内容：专注于图片与文字的审核工作 工作时间：上午9点至下午6点 薪资待遇：5000-7000元 重要提示重复三遍！ 缴纳五险！缴纳五险！缴纳五险！ 要求大专学历，大专学历！！！

岗位职责: 1. 负责内容审核流程的统筹管理，确保各项内容符合行业标准及相关法律法规要求。 2. 与团队成员协作，持续优化审核机制，提高整体运作效率。 3. 跟踪审核执行质量，定期开展审核工作成效评估与反馈。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能准确传达审核规范与执行要求。 2. 具备团队协作精神，能够积极配合完成各项审核目标。 3. 重视流程优化，具备提升工作效率与工作质量的主动性。