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（可安排线上面试） 序言：无论是否有经验，只要满足招募条件，敢于挑战高薪，都欢迎加入我们。 【应届实习生无责底薪5690，毕业生6000-8000保障底薪+解决住宿+高额提成+实习证明！】 有意向者可直接来电或投递简历，所有简历均会在最短时间内回复，最迟不超过24小时。 【岗位职责】 1、通过电话、网络及现场接待等方式与客户沟通，了解并挖掘客户需求，提供专业的房产置业咨询建议。 2、根据客户具体需求推荐合适房源，陪同客户实地考察并进行详细讲解与交流。 3、协助意向成交客户协调买卖双方事宜，在达成一致后作为第三方参与房屋买卖合同的签署过程。 4、持续提供优质的售后支持，维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历（退伍军人学历可适当放宽），不限户籍、专业和性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好的沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，心态乐观向上； 4、做事踏实认真，为人正直诚信；具备高度责任心，拥有良好的团队协作意识。 【福利待遇】 1、薪酬福利：无责底薪5690-8000元（应届实习5690，大专毕业或退伍士兵6000，本科毕业8000）+就近分配 2、保险补贴：完善的社保保障体系，配备太平洋基金，为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖励等多项激励机制。 4、晋升空间：每月开展内部选拔，每三个月组织晋升考核，坚持不设“空降兵”原则。 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，人人都是家人，营造和谐、互助、团结、融洽的工作环境。 6、企业文化：倡导简单专注、全力以赴的价值观。秉持“百善孝为先”的理念，追求感恩、正向、专注、精进、利他的文化导向。 7、其他福利：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等丰富文娱活动，节日发放特别惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，让每位成员感受家的温暖。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息

想赚钱的来，手把手教学 全职长期岗位，非临时兼职 【薪资待遇】 1、（30-50）%提成+奖金+旅游，200-350/天 奖金丰富：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖 2、入职即安排住宿，精装修房，家电齐全； 3、公司定期举办轻松有趣的团建活动，如桌游、狼人杀、轮滑等 4、节假日礼盒、生日福利一应俱全 【任职要求】 1、年龄18-26岁，无需经验； 2、具备良好的心理素质，勇于挑战自我； 3、性格外向，不怯场，善于沟通 【工作职责】 1. 负责合肥本地市场的拓展与客户维护； 2. 执行导师安排的各项任务； 3. 结合线上线下的方式开展产品推广与客户服务 【工作时间】 8:30-18:30，节假日正常休息 注：入职后由专人师傅一对一指导带教

工作时段：时间自由灵活安排 1:招聘优势:工作简单有人带，无实习期，住宿环境好，接受短期，包住宿拎包入住，当天入职，简单易上手，无任何押金，无经验可学; 2:薪资待遇:平均工资300-400一天，月工资7000-9000，老员工8000-12000，一周可预支月结结不压工资，还有其他补贴，有意向可以直接联系 3:岗位要求:18-50岁，身份证上要成年哦学历不限，诚实可信， 积极主动，对行业感兴趣，服从领导安排，能够灵活应对市场变化 4:工作内容：完成公司分配的工作，内容简单易学，协助团队完成销售指标 5:福利待遇: 每天8小时工作制，无任何加班 提供住宿，宿舍空调，洗衣机，热水器都有年底年终奖，季度奖等

年龄 25-45 岁，大专及以上学历（机械 / 矿业类专业优先，5 年以上行业经验可放宽）​ 具备 2 年 + 矿山设备 / 工程机械销售经验，熟悉矿车产品性能及行业采购流程​ 持有 C1 及以上驾照，3 年以上实际驾驶经验，能适应长期出差（国内覆盖内蒙 / 山西 / 云贵川等矿区，）​​ 抗压能力强，具备商务谈判技巧及大客户资源者优先

一直在招聘，感兴趣欢迎随时前来了解，沟通内容与实际情况完全一致，诚信招聘，不虚假宣传，不为凑数，真诚寻觅合适伙伴！ 公司自建线上售楼平台，客户均为主动预约并留资的精准意向用户 加入我们，你将收获： 1. 扁平化管理模式，团队氛围轻松高效； 2. 完善晋升通道——从咨询师到团队经理（可带团队，享团队提成），晋升不看年龄看实力，能力决定发展； 3. 节日福利礼品齐全，重大节日设有激励奖金3-5k，定期组织团建、年度旅游……在鼓励中前行，共同迈向更高目标； 4. 覆盖全职业周期的培训体系，系统课程支持成长，每位新人配备资深导师，全程带教，助你实现远超预期的成长速度与晋升机会； 5. 办公环境为写字楼场地，非临街门店，工作更专注； 6. 创新地产销售模式，无需地推、无需盲打客户、无需穿统一工服或佩戴工牌，也无需维护多个APP中的房源信息； 7. 公司有专属合作渠道获取精准客源，每日分配个人8-10组客户，无需自行拓客，节省精力，聚焦有效转化，快速成单更容易； 在新房市场的广阔蓝海中，我们期待与你携手共进，见证彼此的突破与成长。 任职要求： 1. 年龄18-45岁，经验不限，关键在于积极主动、稳定性强； 2. 拥有良好的沟通与表达能力，能准确传递产品价值并理解客户需求； 3. 学习能力强，适应快，能迅速掌握新产品知识与销售方法； 4. 具备责任心、执行力和团队协作意识，能够按时达成销售目标。 薪资待遇： 底薪4000+提成，综合收入2w+ 提成区间1-5w，保底收入1w以上 客户资源精准且实时，在职人员普遍月月开单，个人7天成交两单属常态 团队年轻化，95后占比达90%，氛围融洽，无内耗，同事间热情互助，协作紧密 持续招聘中，欢迎实地考察，所见即所得，介绍真实透明，不搞形式主义，诚心招人 期待你的加入，共同进步，共创佳绩！ 根据公司发展计划，当前入职人员均按干部储备方向培养

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出租小区、公寓等住宅房屋 1、了解并掌握房源信息。 2、在各大网络平台发布房源动态。 3、接待线上咨询客户，安排并陪同实地看房。 4、协助租客与房东完成租赁合同签署。 岗位职责： 1、无需固定坐班，时间灵活，每日到店仅需半小时左右。 2、陪同客户前往小区实地看房，协助双方完成租赁签约流程。 3、客户均为主动咨询，无需陌生拜访，无需电话推销。 任职资格： 1、年龄18—38周岁，不限学历； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、有意愿通过努力获得高收入； 4、工作时间自由，节假日正常休息。团队氛围年轻活跃，每月组织团建活动，每年安排一次出国旅游。 薪资结构： 底薪4000元，每完成一单可获提成500-1500元，另享多项绩效奖励。每月组织团队聚餐，定期开展省内外团建旅游，年终设有出国游福利。 提供清晰晋升通道，表现优异者可晋升为团队管理者，团队经理月收入可达3万以上。此岗位助力实现个人职业发展与事业突破。 具体业务流程： 1、负责运营58同城、安居客、抖音、小红书、闲鱼等租房平台，操作简单，入职初期由专人带教，快速上手。 2、通过线上渠道发布公寓图文及视频内容，吸引客户咨询，预约看房后线下陪同带看，推动租客与房东顺利签约。 3、客户均为主动联系，无需主动拨打电话沟通。

招聘：【家具】门面销售（待遇优厚+请直接电话联系） 薪资：3000-15000元/月 岗位职责 1. 负责家具产品销售，挖掘客户需求促成交易 2. 维护客户关系，定期回访并提供优质服务 3. 具备良好沟通能力，抗压能力强，有团队协作精神

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招聘：收银员（工作轻松+节日福利） 薪资：2500-3000元/月 岗位职责： 1、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 2、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 3、负责店面收银、结算、理账工作，有收银经验优先。

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岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

岗位职责: 1. 负责商务合作拓展，挖掘潜在客户资源并推动项目落地； 2. 协调内外部资源，完成合作方案的制定与执行； 3. 跟进合作流程，维护客户关系，提升合作满意度。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与商务谈判技巧； 2. 有较强的目标意识和执行力，能独立完成工作任务； 3. 对AI或数字传媒领域有基本认知，学习能力强。蓝海市场，高额提成，试用期后综合薪资10000-30000+，上不封顶

1、具有两年以上快消品和餐饮渠道招商及拓展经验。 2、熟悉餐饮连锁、社区团购、社群私域等渠道者优先。 3、有同行背景或客户资源者优先。

岗位职责： 聚焦集团服务的六大产业链（智能制造、新材料、生物医药、BPO等行业）中的大客户企业，开展涵盖客户线索挖掘、客户关系维护及促成合作等环节的招商拓展工作。 任职要求： （一）工作经历方面满足以下任意一项即可 1、具备同行业产业园招商资源，且在原单位业绩排名位列前三，第一学历须为全日制大专及以上； 2、虽无产业招商背景，但拥有2年以上ToB业务经验，并具备成功运作大客户项目案例，第一学历须为全日制本科及以上； 3、第一学历为985/211高校毕业者，工作经验满1年，有志于投身产业园开发与运营领域，可不受前述业绩与经验条件约束（市场营销类专业或具有学生会经历者优先考虑）。 （二）年龄及综合素质要求： 1、年龄范围23至40周岁； 2、品行端正，诚实守信，沟通能力强，掌握基本商务礼仪规范。

岗位职责: 1. 主动开展市场调研与客户交流，掌握行业最新动态； 2. 制定并执行销售方案，推动销售目标达成； 3. 快速响应客户咨询，提供专业的解决方案与产品支持； 4. 协同营销团队，参与市场推广活动的策划与实施； 5. 持续维护客户关系，促进长期稳定合作。 任职要求： 1. 年龄20*****，大专及以上学历，能适应长期出差，需驻点工作 2. 具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 3. 乐于迎接挑战，具备较强的应变与抗压能力。 薪资：底薪+提成+出差补助，有销售经验者优先，提供岗位专项培训 本岗位需部门组织面试，无法参加面试者请勿联系。

招聘抖音快手微信视频号电商专员 有工作经验者优先 负责对接主播给主播选品推品 1要求：需会基础电脑打字操作，有一定的沟通能力。年龄22-35岁。男女不限。 2上班时间 ：9:30-12:00 13.30-18.30没有夜班不加班。每周日休息。法定节假日带薪休假 3底薪实行涨幅制度，高提成，上不封顶。 工资：底薪2800含满勤（有涨幅）组长工资面谈 ，综合薪资5000-30000上不封顶 +奖励+提成+福利+工龄奖 有工作经验者面谈 工作地址：印象城 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力 2. 有团队协作精神，能适应快节奏的工作环境； 3. 熟悉电商平台操作流程，有相关经验者优先

公司提供已筛选的精准客户资源， 无需谈单，无需自行开发客户，坐班办公，无外出要求 薪资：底薪4000+高提成15-40%，综合收入约8000元 工作时间：上午九点至下午六点，每日工作7小时，不加班，准时下班，享有超长带薪年假 入职满一年额外增加五天年假 岗位福利：全勤奖，年终奖金，绩效奖金，工龄补贴，季度分红 公司氛围融洽，不空谈愿景，工作轻松愉快，专注实际收益，欢迎新成员加入～

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岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 维持现有客户关系，拓展新的销售渠道 3. 落实销售计划，完成既定销售指标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和客户服务意识 2. 能够独立开展工作，拥有较强的市场分析判断力 3. 工作积极主动，具备良好的团队协作能力

非车险客户经理岗位要求和职责： 1.大专以上学历，年龄一般不超过40岁； 2.有良好的沟通协调能力、责任心强； 3.负责具体非车险业务或目标客户的维护和拓展，达成保费计划目标。 福利待遇： 国企编制、五险二金、绩效奖金、带薪年假、法定假期、节日福利

移动业务员 学历不限，年龄25 - 40周岁 薪资福利:3000--8000元不等，月休4天，购买五险 招工人数:20名 工作地址:颍东区及颍东各乡镇