暑假工、兼职勿投；每天工作7小时（坐班），月休6天，法定节假日正常休息，购买五险，上班时间：8:30-17:30（含午休2小时），大小周制，坐班工作 【工作内容】 （1）通过线上网络途径及线下人脉资源拓展，主动联系潜在学员，提供专业化的成人学历提升服务（包括高起专、专升本）、自考及职业资格证课程咨询，协助学员完成报名并促成合作；服务对象覆盖广东省内18至50周岁人群 （2）定期跟进有意向学员，传递最新的教育政策与项目动态，增强客户粘性 【薪资福利】 ①综合收入：4-8K ②入职即缴五险，享有年会活动、节日礼品、每年组织省内外旅游两次，以及常态化部门团建等福利 【晋升发展】 （1）职业路径：招生老师→招生主任→运营副校长→运营校长→总校副校长 （2）晋升通道清晰透明！薪酬结构简洁明确！提成标准行业领先！

1.课程项目运营：统筹校区兴趣班、托管班等课程的全流程落地，负责排课、分班、活动筹备（如体验课配套活动）等执行工作；跟进体验课转化全流程，制定未转化学员二次跟进策略，推动项目回本盈利。 2.招生与促单管理：优化招生成本结构；制定标准化促单流程，策划线上线下促单活动，提升体验生转正式生效率；搭建老学员口碑裂变机制，实现低成本拓客。 3.团队与权责协调：明确各岗位运营职责分工，协调教师、招生人员的工作衔接；作为合伙人与执行团队的沟通桥梁，同步项目进展，推动决策落地。 4.数据与成本管控：核算课程运营成本，制定成本管控方案；建立运营数据台账，定期向合伙人汇报转化、回本等核心指标，为项目决策提供数据支持。

课程顾问（五险一金+月休6天） 岗位要求 1、热爱教育事业，对教育培训领域具备一定理解； 2、性格积极乐观，富有亲和力，待人真诚友善； 3、具备较强的沟通表达能力，拥有基础的组织协调能力及销售思维； 4、工作细致认真，责任心强，条理清晰，能适应压力环境，注重服务品质； 5、******全日制大专及以上学历（需为高中起点）；有相关经验者可放宽至高中 产品优势 1、课程定价较同行业更具竞争力，教学质量稳定可靠，推广转化率高 2、品牌宣传覆盖广泛，在多所学校家长与学生中具备良好认知度 3、校区环境整洁舒适，团队专业素养高，来访学员及家长满意度较高 薪资待遇 1、缴纳五险一金 2、无责任底薪3000-3500元，试用期平均收入可达6000元以上 3、设置阶梯提成机制，提成比例优厚，入职半年熟悉业务后月薪普遍过万 4、配备独立办公区域，提供工作电脑与手机支持 上班时间 周一休息，周二下午上班（17:00-21:00） 周三至周五 14:00-21:30（含17:00-18:00晚餐时间） 周六日 7:45-18:20（含12:20-13:45午休时段） 工作内容 1、依托公司提供的多种精准客户资源渠道，为学生及家长推荐适配优质课程 2、客户积累成熟后，主要通过口碑转介绍开展后续服务 3、新员工均享免费系统化培训，快速掌握教培行业核心知识 晋升体系 1、设立公开透明的晋升通道，入职满半年可参与竞聘，最快半年晋升校长岗位 2、晋升路径：初级课程顾问 → 高级课程顾问 → 金牌规划师 → 运营校长 → 总校长 → 监管总监 → 大区经理 工作地点： 五洲城校区（五洲城汽车站旁） 新城校区（华侨中学门口） 江南校区（顺梅步行街旁） 东中校区（学海路） 嘉应校区（新中路365连锁酒店侧） 梅园校区（梅园新村对面）

【岗位优势】 行业内精准的流量支持，客户主动咨询，转化效率高、成交周期短！ 以线上销售为主，无需外出跑动，无需应酬！ 试用期薪资全额发放，配套系统化岗前培训！ 设有多种奖励机制，包括成交单项奖、小组竞赛奖、转化激励奖、团队绩效奖等额外奖金！ 团队成员均为95后，年轻有活力，工作氛围轻松融洽，注重协作与共同成长！ 公司总部位于天安科技园，分部设在智域空间（靠近棠东地铁站，步行5-8分钟），可根据住址就近分配工作地点！ 【岗位职责】 1、通过微信、QQ等社交工具提供专业课程服务，开展社群运营，挖掘学员潜在需求，提升用户粘性； 2、结合学员实际情况推荐合适课程内容，推动意向学员完成报名转化； 3、负责学员日常维护与运营管理，及时解答疑问，保持社群活跃度； 4、熟悉并运用销售转化逻辑及社群运营方法，输出有效的转化策略和执行方案。 【任职要求】 1、有网络销售、社群营销或教育培训行业相关经验者优先考虑； 2、性格积极外向，沟通能力强，对学员具备亲和力与耐心； 3、具备良好的抗压能力与客户服务意识； 4、目标感强烈，渴望获得高收入回报并追求快速晋升机会！ 【薪资架构】 底薪4000-10000+提成+月度/季度奖金（800元-3000元）+补贴，综合收入8-20k，入职前三个月新人平均综合薪资7k-12k 【全面薪酬】 1、六险一金：五险+商业意外险+住房公积金； 2、特色福利：享有多项带薪假期，如婚假、产假、陪产假、丧假、晚婚晚育假、病假全薪等。因教育行业特性，可享受春节延长假期。定期组织年度健康体检，关注员工身心健康！ 3、员工礼物：生日礼品及节日慰问品持续发放； 4、员工活动：每季度及年度安排旅游、部门聚餐、体育赛事、K歌、CS野战、农家乐等丰富文娱活动； 5、其他福利：公司周年庆典、年终大会表彰、优秀员工荣誉奖励、幸运抽奖环节、新年开工红包等。 【晋升发展】 多元发展通道： 销售管理路径：销售专员-销售组长-主管-总监-部门负责人 横向拓展方向：运营、讲师

【岗位职责】 1.通过微信与学员保持高效沟通，提供专业的课程规划建议； 2.在解答学员问题过程中，结合个性化需求推荐课程，突出课程优势以促进报名； 3.遵从公司管理制度，具备责任心及良好的团队协作意识； 4.公司提供精准客户资源数据支持； 5.能够带领团队完成既定业绩目标 【薪酬福利】 1.综合薪资10000-20000以上不封顶 2.表现优异者可获得公司期权分红； 4.配备独立电脑，设有休闲娱乐区，办公环境整洁优美，wifi全覆盖 5.多样化部门活动，定期组织下午茶，调薪机会频繁 任职要求: 1.专科及以上学历，优秀应届毕业生优先；有销售经验者条件可适当放宽； 2.结果导向，具备较强的抗压与抗挫能力； 3.擅长沟通，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4.工作细致踏实，具备一定管理潜力，敢于拼搏也善于调节氛围，具备良好团队精神。 5、需具备校园市场招生相关经验

一、岗位职责 1、依托公司提供的客户资源，开展培训课程及相关产品的介绍工作，承接客户来访、电话咨询等多渠道服务，推动报名转化与成交达成； 2、精准把握学员实际需求，匹配适合的培训课程，全面讲解现有课程内容及公司优势特点； 3、持续维护新老学员及潜在客户关系，定期进行电话回访，构建稳定长久的合作纽带； 4、高效执行部门分配的各项任务，在实践中不断积累经验并实现自我提升。 二、岗位要求 1、******，性别不限，熟练操作常用办公软件； 2、普通话流利，表达清晰，反应迅速，具备良好的亲和力； 3、拥有较强的沟通表达能力与自主学习能力； 4、有教育培训行业工作经验者优先考虑。 三、薪资待遇 1、无责任底薪4.5K+绩效+提成，综合收入8K-12K； 2、大小周工作制，缴纳五险； 3、提供带薪岗前培训，无需丰富经验，公司全程提供系统化指导； 4、成单周期短，出单频率高，提成结算快，平均两三天即可开单。 四、公司福利 1、距离福永地铁站仅500米，办公环境舒适，写字楼标准办公场所； 2、享受国家法定节假日，节日期间发放相应福利； 3、配备微波炉、茶水间，支持员工自带餐食； 4、每月组织部门聚餐，公司不定期安排团建、旅游及生日礼品活动； 5、安排专业讲师开展带薪培训，助力员工提升职业技能水平。

工作职责: 在这里，你需要负责: 1、根据客户需求，咨询并设计个性化学习方案，完成课程项销售工作;(电销+面销) 2、接待来访家长咨询，确保学员完成学习目标，与家长及学员保持经常性的良好互动，提高满意度并进行客户资源拓展; 3、参加业务培训考核，完成各项KPI指标考核 任职资格: 岗位要求--我们期待的你是 1、大专及以上学历; 2、有销售工作、教育行业相关经验为佳; 3、具有亲和力和较强的沟通说服能力、逻辑思维能 力、应变能力及抗压能力; 4、工作积极主动，热情饱满，有责任心。 薪酬待遇: 1.工作时间:月休4天 2.工资构成:固定底薪+提成+奖金，10-15万/年;具体底薪看面试情况定，初试会介绍; 4.入职缴纳六险一金，享受各类法定节假日; 5.带薪假期、年度旅游、免费研学带团、生日团建基金、工牌福利、企业文化活动(企业团建活动)等; 6.校长亲自一对一带教，制定相应的培训带教计划，急速成长;

招生团队，周薪过万，深知每位求职者都希望找到一份靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保收入有保障，招满即停，机会难得，请勿错过。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋丰厚回报 招人标准：不看文凭，只看潜力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元﹣----5000元／周！! 努力干：5000元﹣----8000元／周！! 使劲干：8000元﹣----13000元／周！! 只要你对工作充满激情，欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然可观！!! 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣----40000元！

广东云浮深南高铁二标招聘工程搅拌站操作手一名，带信息化，博硕下面晨哥系统，包吃住，转正工资7000.工资准时不拖欠，熟手，工作态度端正，服从管理。孙

电梯维保员 机电相关专业中专及以上学历,有相关从业者可以适当放宽条件；有电梯安装维修保养工作经验者优先；具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神；持有特种设备作业人员证者优先；生熟手均可。1、严格遵守各项规章制度及操作规程,定时巡视电梯设备；2、负责客梯、货梯机房运行、维修、保养；3、及时排除故障,保证电梯设备正常运行 薪资福利:薪资待遇面议，工作时间为8点开始，每天8小时，月休4天，8:00~12:00，下午14:00~18:00 工作地址:云浮市云城区龙华路联大电缆厂对面西科电梯

厨房工 熟手优先，要求做野快手，有责任心 薪资福利:工资面谈 招工人数:多名

楼面主管 招工人数:1名 工作地址:城北碧桂园广场166号

汽车技术维修师傅 年满18周岁以上，身体健康，无不良嗜好/无违法犯罪记录。具有C1或以上驾驶证，学历不限 薪资福利:底薪+绩效+提成，提供食宿，月休3天

肯努力，有想法，想挣钱的伙伴看过来！ 加达移民留学公司成立10年有余，稳步发展扩招中，期待你的加入，共创辉煌！ 【福利待遇】： ① 新人享带薪培训：入职即享带薪学习，配备1对1导师指导，全程实操带教 ② 底薪+提成（上不封顶）+补贴，收入与付出成正比。工资准时发放，只提前不拖欠 ③ 每周休一天，团队活动丰富（定期团建+年度旅游） ④ 公司提供全面成长支持与资源保障，晋升机制公开透明，机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽，人际关系简单，同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日，缴纳五险一金 【岗位描述和要求】： ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力，具备良好沟通、理解能力与服务意识，有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 ④ 积极进取，渴望增收，责任心强

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

岗位职责: 1. 为客户提供建设性的课程咨询与学习规划服务； 2. 紧跟市场变化趋势，精准匹配客户所需的课程方案； 3. 持续跟进客户反馈，保障服务过程符合客户期望； 4. 协同团队成员，合力达成课程销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与主动服务意识； 2. 能够合理安排工作时间，提升执行效率； 3. 富有团队协作理念，积极配合团队完成各项工作； 4. 热爱教育领域，善于倾听并把握客户真实需求。

招聘：看管阿姨 薪资：2800-2800元/月 职位详情： 初中以上学历、购社保，包吃包住

招聘：称料员薪资：2900元以上/月1.负责日常的馅料调制、称重。

岗位名称：仓库助理（临工） 岗位要求：1.有电脑基础优先；2.细心、手脚麻利爽快；3.勤奋刻苦耐劳、工作热情，责任心强。 薪资待遇：面议；上班时间（8:0012：0014:0018：00）。

职位描述 工作内容：负责前往各地市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织购票人员按时到场参与活动，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万元以上并非难事，薪资周结无任何拖欠，认可实干、能吃苦者必定有回报！需接受长期出差安排 我们仅招募有能力、愿付出的人才，收入完全依靠提成体现。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等从业经历者优先录用 团队中不乏能拼敢拼的成员，周薪过万或接近一万者不在少数，欢迎渴望高收入者加入 注：积极肯干、可长期驻外出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，向往走遍全国各地 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力 2、性格开朗、思维敏捷、表达清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力 3、能力体现：语言流畅，善于沟通，具备优秀的社交素养，勤奋努力，抗压能力强，注重团队协作，具有强烈进取心 【任职资格】： 1、不限经验（只看个人意愿和发展潜力） 2、学历不设门槛（更看重实际能力与投入程度） 3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，具备拼搏精神（目标需通过自身奋斗实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的职业晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

工人 吃苦耐劳，年龄45以下。工作时间为12点30分到9点30分，食饭加休息时间40分钟；工作内容是斩鸡脚，剪脚甲，屈鸡脚，打包装，卸货 薪资福利:第一个月试用期月薪2800元，试用期过后月薪3000元，月休三天（不休息加班130元一天），包食 电话打不通就是招够了 工作地址:牧羊市场旁

招聘：储备管理岗-退伍军人专属 薪资：4500元以上/月 学历：高中以上发展路径：3到6个月基层历练（一线收派员）-申请面试通过后脱岗（助理网点负责人）-竞聘主管定向培训（定向培养+物流全链路实操）+1对1导师入职购买社保、享受节假日福利、生日福利

工人 年龄45岁以下，无犯罪记录、身体健康、五官端正、能用普通话交流、责任心强、服众管理。上班时间：9点~凌晨3点 薪资福利:工资待遇面议或咨询 招工人数:一名 与此号码同步

岗位职责： 1.推荐有意向的学员 2.负责外部招生工作 3.兼职人员直接与我对接 4.兼职无需到公司办公，可在家完成

【星火教育广分｜学习规划师招聘】成就自我，专注人的成长 无责底薪3500-4000元/月 + 高额提成 综合薪资6000-50000+，上不封顶，我们为你的付出明码标价！ 一、我们是做什么的？ 我们是学员的学习规划师，如同一位贴心的“学习管家”。无需电话推销，也无需外出派发传单，公司统一配备工作所需资源与支持。 你的主要职责包括： 1、通过微信社群维护在读学员及家长关系，提供学习协助与课程指导； 2、协同带教老师完成客户交流与学习方案制定； 3、参与日常培训与业务总结，不断提升专业度与服务水平。 二、为什么选择我们？ 1、薪酬给足 无责底薪3500元/月起，叠加丰厚提成，收入直接与努力挂钩，多劳多得。 每年开放4次调薪通道，表现优异者晋升迅速，收入增长有保障！ 2、发展清晰 晋升通道明确：学习规划师 → 资深规划师 → 团队管理者。 我们重视实际能力而非资历，能力强的伙伴最快半年即可获得晋升机会！ 3、氛围温暖 团队成员年轻有活力，工作氛围轻松融洽，配备资深导师一对一辅导，新手也能快速上手。 每季度举办生日会，聚餐互动不断，还有年度团建旅游，工作生活两不误。 不空谈，不画饼，我们希望你在这里收获成长，实现价值。 三、我们需要这样的你 1、大专及以上学历，专业不限（欢迎实习生，可签三方协议）； 2、性格积极乐观，善于沟通，具备责任感； 3、有意愿在教育领域长期发展，能稳定投入工作（短期从业者请勿扰）。 四、你关心的一些细节 工作时间：早班9:30-18:30或晚班13:00-21:00，排班灵活，月休6天（周中可自由调休）。 工作地点：广分总部（泰兴商业大厦），交通便捷。 福利保障： ① 毕业后即缴纳五险一金 ② 带薪培训，入职即享收入 ③ 带薪年假、节日福利、年度体检、团建旅游一应俱全 ④ 发薪日：每月15号，节假日顺延 如果你认为这正是你期待的机会，欢迎立即联系我们！ 投递方式：点击下方【立即沟通】提交简历，与HR直接对话，获取线下面试邀请。 期待你的加入！

岗位职责: 1. 为客户提专业的学历规划咨询与指导服务； 2. 结合客户实际情况，量身定制个性化学历提升路径； 3. 通过线下与线上相结合的方式拓展学历提升资源（涵盖中专、成人大专、本科、研究生及资格证培训课程等），公司提供多维度业务支持； 4. 非电销！非电销！非电销！ 任职要求： 1. 性格积极乐观，具备良好的表达能力与服务意识； 2. 能精准把握客户诉求，提供专业化的教育规划建议； 3. 中专及以上学历，有销售或市场拓展经验者优先（条件优异者可适当放宽）； 上班时间：8:30--12:00 14:00--17:30 大小周休息 薪酬福利：提成上不封顶！！五险、法定节假日、一年2次省内外旅游、不定时下午茶。 提成上不封顶！！！！

【岗位职责】 本岗位为兼具服务与销售属性的职位：公司提供精准意向客户资源，您只需通过线下拜访、电话沟通、微信交流或面对面洽谈等方式推荐课程，推动成交，成单率高。 1、课程销售： （1）根据学员学习进展，定期进行有效回访，及时解决学员疑问，推进续费及转介绍工作，提升二次成交与口碑传播，达成个人业绩指标。 （2）利用公司分配的微信账号，以回访方式确认学员报考意向并给予专业指导，同步开展课程推介与讲解，完成每月校区既定业绩任务。 （3）积极参与公司组织的各类获客活动，并实现转化；定期通过微信或电话跟进潜在客户，邀请参与试听课，挖掘需求，促成签约。 2、市场活动： （1）依据分校长制定的市场规划，落实宣传执行工作，拓展新招生渠道，开发本地市场资源； （2）负责分校所在区域内连锁药店的走访对接及地面推广等日常维护工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，医药、护理等相关专业优先； 2、具备3年以上销售工作经验，有教育培训行业销售背景者优先； 3、沟通能力强，善于协调事务；性格开朗，责任心强 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，法定节假日正常休息； √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效作业； √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休； √办公环境：开放式办公空间，管理扁平化，氛围轻松高效； √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优异者享有持续调薪机会； √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金； √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀； √生日祝福：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送温馨小礼物； √晋升机会：每半年开展内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理培训，晋升优先考虑内部人才； √导师制度：每位新员工均配备专属导师，在工作与生活中提供指导与支持； √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动； √公司团建：除部门活动外，每年不定期举办室内外集体团建； √年度旅游：年度表现突出者、百万销冠、服务标兵等可获得国内外旅游奖励； √春节假期：春节期间享受带薪假期10-15天； √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享有5-15天带薪年休假； √股权激励：对岗位贡献突出、表现卓越的员工实施股权激励计划； √年终奖：结合公司年度盈利状况与个人绩效，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀者有机会获得更高奖金； √培训制度：提供多项带薪培训，涵盖入职培训、礼仪培训、管理能力提升等专业课程； √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源持续累积不受影响； √开单奖励：现金红包、购物卡、苹果手机、下午茶等多种形式即时激励。 【联系我们】 面试/工作地点：广东省汕头市龙湖区高新区科技东路3号智造云谷产业园区3310室 润德教育期待您的加入！