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通信线路维护员（驻雾渡河电信营业厅） 年龄40岁以下，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作意识；有C1驾照及退伍军 薪资福利:4000元＋，入职即缴纳五险，工作餐补贴，免费宿舍 招工人数:2人 工作地址:夷陵区电信公司大楼

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专职安全员 工作地址:宜昌楚邦建设工程有限公司 5000-7000元/月

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鸡西龙城花园饭店有限公司 现招聘以下岗位： 1⃣ 木工 1人 工资 面议 2⃣前台礼宾生1人 工资底薪2700+满勤+奖金(2700~3200) 3⃣ 电工(弱电.电脑维护，灯光音响) 1人 ，夜班值班电工1人，工资面议 以上人员享受五险，有工作餐，免费洗浴，免费工装，免费洗熨，有店龄，有绩效奖金。免费培训！食宿免费，班车接送福利待遇 ☎☎☎: （注：8:00以后勿扰！） 联 系 人：陈先生

宁夏德润劳务有限公司 招聘岗位；技术人员2名。 -工作内容；负责机电、仪表自动化、智能化的安装、调试工作。 需有特种作业证、驾照 任职要求：高中及以上，必须要有1-2年相关工作经验。 【薪资福利】 - 综合薪资：4500-6000元/月 - 福利：五险 联系方式： 联系地址：宁夏德润劳务有限公司（文昌镇南苑路铭城嘉园南门向东30米）

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招聘：矿山系统运维技术员 薪资：7000元以上/月 岗位职责:1.负责矿山六大系统日常维护与监控，保障系统稳定运行；2.处理系统故障及异常问题，及时响应并解决技术问题；3.配合完成系统升级、备份及安全防护相关工作。任职要求：1.具有2年以上矿山六大系统运维工作经验，熟悉矿山六大系统的基本原理和架构，了解矿山开采、运输、通风等环节与六大系统的协同关系；2.有参与矿山六大系统安装、调试、升级等项目经验者优先；3.能适应高海拔矿山工作环境；4.责任心强，能吃苦，身体健康，具备较强的安全意识与团队协作精神。

招聘：招商投资经理 薪资：2070元以上/月 1.负责整合资本投资与项目招商两大职能，通过主动投资、合作引进、资源置换等方式，吸引优质企业/项目落地，实现区域（或平台）的产业集聚、资产增值与可持续发展，核心目标是“以投资带动招商，以服务促进落地，实现资本与产业的双重**报”；2.投资拓展与项目开发：根据公司发展实际及年度经济指标，寻找具有高成长性、符合产业定位的优质企业（标的），作为潜在投资及招商对象；3.尽职调查与投资分析：对拟投资/引进的项目进行深入的财务、法律、业务及市场尽职调查，建立财务模型，进行投资**报分析和风险评估，编制符合公司长期发展的投资建议书或招商方案，清晰阐述项目价值、投资逻辑、落地条件及支持政策需求；4.招商谈判与协议签署：主导或参与同目标企业的商务谈判，涉及投资条款（估值、股权比例、对、退出等）和落地条款（政策支持、空间载体、人才配套、应用场景等），推动投资协议、招商协议等法律文件的起草、修订与最终签订；5.监控已投/已引进企业的经营状况和协议履行情况，定期提交投后管理报告；6.资源整合与生态构建：推动已落户企业之间的业务协同，构建产业生态圈，实现“以商招商”，协调内外部资源，为落地企业提供一站式服务解决方案，提升客户满意度与粘性；7.内部协同与汇报：与公司内部的投资、招商、运营、财务、法务等部门紧密协作，推动项目高效执行，定期向管理层汇报项目进展、行业动态及工作成果。8.学历专业：研究生以上学历，经济、金融、财务、管理、理工科等相关专业优先（或持有中级经济师以上职称者学历不做限制）；9.工作经验：3-5年以上知名投资机构、产业资本、咨询公司、或大型企业战略投资/招商部门工作经验，有成投资案例或主导重大招商项目落地经验者优先；10.其他要求：兼具投资人的财务**报思维和招商人的产业生态与服务思维，拥有出色的谈判技巧、跨部门协调能力及高层客户关系维护能力，能适应高强度、快节奏的工作，目标导向，主动性强。

宜昌市夷陵区欣旺达附近招电工师傅，需要电工证，两天活，可包可点，

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因公司业务发展需要，三峡坝区需要招保安员若干名，(要求50岁以下，身高170CM，月休10天，工资3000―4000元，需要政审合格，身体健康，加班另计)有需要的联系我。。

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宜昌市伍家岗区招水电，弱电/安防，消防安装 要求:听安排，会开车！ 工资每月15号准时发放，无拖欠。月休4天，法定节假日有假期

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序 3.熟练操作监控设备及消防系统，遇突发事件能迅速响应并按预案妥善处理 4.定期检查安防设施运行状态，做好交接班记录和日常巡查台账 5.配合相关部门完成临时安保任务，积极参与安全培训与演练 任职要求： 1.年龄45-60周岁，身体健康，无不良记录，具备基本法律常识 2.工作责任心强，具备良好的沟通能力和应急处置能力 3.有保安工作经验者优先，持有效保安证者可适当放宽条件 4.学历不限，退伍军人或接受过专业安保培训者优先考虑 5.能适应轮班制工作安排，服从管理，团队协作意识强

保安 听从指挥，无重大疾病，无心理疾病，年龄18～45岁，退伍军人年龄放宽至50岁，身高170以上，入职需要准备近一周的体力报告纸质版和无犯罪记录证明纸质版。8个小时班 薪资福利:3000-4000元/月，包吃住，交五险一金 工作要求比较严格