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招聘：母婴护理员 薪资：7000-7000 1、主要负责护理产妇、新生儿 2、负责产妇及新生儿日常起居 3、负责产妇、婴儿用品、宝宝奶具的清洗和消毒 4、负责月子餐

岗位名称：分拣配货人员； 岗位要求：1.年龄在25至50岁之间，男女不限；识字；能说普通话，有良好的沟通能力；细心工作。2.熟悉简单的电脑操作。3.能熟练分拣打包食材，按单分配物品并打包装车，整理仓库，清理工作区域卫生。 薪资待遇：工资范围3500至4500元/月；持健康证上岗；每日工作时长10小时；月休三天，包食宿。薪资形式为记件制，转正后会有调整。

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搬运工 1.年龄18 - 40周岁，身体健康，能适应体力劳动；2.初中及以上学历，有无经验均可（有经验者优先）；3.能吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理安排；4.具备良好的团队合作精神，能与同事和谐相处；5.有叉车证、行车证等相关证书者优先考虑；6.无不良嗜好，无违法犯罪记录；7.能够接受加班安排。1.负责货物的装卸、搬运工作，包括装车、卸车、堆码等作业；2.按照货物分类和仓库管理要求，将货物整齐堆放在指定位置；3.协助完成货物的清点、核对工作，确保数量准确；4.正确使用手推车、叉车等装卸工具，做好日常维护保养；5.严格遵守安全生产规定，正确佩戴劳保用品，确保作业安全；6.保持工作区域整洁有序，做好货物防护工作；7.完成领导交办的其他相关工作任务。 薪资福利:1.薪资构成：基本工资3800元/月+全勤200+餐补；2.综合月薪：4000 - 5000元；3.包住有餐补 招工人数:1名 工作时间：8:30 - 18:30、轮休制；电话咨询时间：9:00 - 12:00、13:00 - 16:30，其他时间谢绝电话；备注来意 工作地址:贵州维世洁卫生用品有限公司（龙里县龙山镇龙溪工业区马吃水3号厂房2楼）

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岗位名称：小工力工（道路大街雨水管分支管网铺设）。 岗位要求：1.年龄在60岁以内；2.能立即上岗参与工作；3.有相关经验或技能者优先考虑。 薪资待遇：工资每日200元，提供食宿，半个月发放一次工资

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矿业电工招聘信息工资8000—10000 三、岗位职责 1. 设备安装与调试： ● 根据矿山生产需求，参与新电气设备的安装、接线及调试工作； 2. 设备维护与检修： ● 定期对矿山变压器、配电柜、电机、电缆线路等设备进行巡检，记录运行状态； ● 按计划执行设备保养，更换老化或损坏的电气元件，确保设备性能达标； ● 对高压供电系统、井下照明系统、通风设备等进行专项检查与维护。 3. 故障处理与应急响应： ● 快速响应设备故障报警，及时排查并修复电气故障，恢复生产； ● 参与突发停电、设备短路等紧急事故的应急处置，确保安全供电； ● 分析故障原因，提出改进措施，降低设备故障率。 4. 安全管理： ● 严格执行矿山电气安全操作规程，落实防爆、防触电措施； ● 定期检查电气设备的接地、绝缘情况，确保符合安全标准； ● 参与安全培训，掌握消防器材使用及触电急救技能。 5. 文档与报告： ● 填写设备维护记录、巡检报表及故障处理报告； ● 协助编制设备维修计划、备件采购清单及能耗分析报告。 6. 其他职责： ● 完成上级交办的其他临时任务，配合跨部门协作。 任职要求 学历：高中、中专或以上学历。 年龄：原则上45周岁以下，条件优异者可适当放宽。 经验：井下电工工作经验者优先 证书：持有电工特种作业操作证（高压/低压电工证），熟悉矿山电气设备操作； ● 掌握电气原理图、接线图识图能力，熟悉PLC编程、变频器调试者优先； ● 熟练使用万用表、示波器、摇表等检测工具； ● 具备基本的机械维修知识，能协助处理机电联动故障。 素质：身体健康，无从事井下作业的禁忌症；具有良好的职业道德，吃苦耐劳，责任心强，服从管理，具备团队协作精神。 薪资福利 薪资范围：月薪8000-10000元，具体面议（根据个人经验与能力评定）。 保险保障：依法签订劳动合同，缴纳五险。 福利待遇：享有节假日福利、绩效奖金、各类劳保用品及完善的休假制度。 职业发展：为员工提供稳定的工作环境及技能提升的空间。

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