多劳多得、每单100-235之间。无上限

朝九晚五午休一个半小时

公司直招，入职0费用，免费住宿当天安排。 岗位职责: 1、负责客户的沟通、运营和维护 2、老带新，上手简单。 薪资待遇: 1、转正6000底薪（试用期一个月2500）+提成+奖金=综合 8000-20000左右 2、免费提供住宿 3、晋升快且公平 工作时间: 8:30-18:30 周一休 任职要求: 1.17-25岁，学习态度良好，经验不限 2.独立能力强，具有良好的环境适应能力 3.想锻炼自己，丰富自己的阅历，富有激情，有良好的工作状态，较强的拼搏精神 4.有团队合作意识，行动力强。

核心工作内容:主要负责在线上(抖音)平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准;按照发布步骤操作检查，确保任务按时完成并符合平台要求。流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内; 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作

底薪4500+8%-40%的阶梯式提成 1w回款即可跳点，公司希望大家都能赚到钱才能在咱们公司长久地合作 有无经验均可，有经验可发展至团队经理，自己带团队。 无经验的小白公司也会安排一对一的教带。 不开单底薪照发，不套路。 没电话量要求，也不考核业绩，想多赚钱就多做业绩。公司不设置任何强制性的考核! 发薪日每月20号，只会提前不会延迟。 欢迎志同道合的你~

【业务运营助理】杭州 | 6K–12K | 需要1年以上工作经验 | 看执行力和学习能力 我们是一家杭州企业，旗下运营新西兰跨境品牌、多家国内电商店铺及Ai落地业务。现招一位董事长助理，帮忙推进各条业务线的日常执行落地。 这个岗位不要求你有多少经验，但需要你： • 执行力强——交代的事能快速推进，不需要催 • 学习快——愿意上手新平台、新工具，不怕陌生领域 • 会基础视频剪辑 • 能同时跟多个项目——不会顾此失彼 你的日常工作包括： • 管理多平台店铺运营（天猫国际/淘宝/拼多多/Temu） • 库存盘点、定价审核、TPS合规管理 • 品牌产品视频策划与剪辑 • 对接供应商、物流、平台小二，推动事项落地 • 配合使用AI工具提升运营效率 我们提供： • 直接汇报董事长，参与业务全局决策，成长空间大 • 快速涨薪机制：表现好半年内可调薪 • 多业务线并行，能力成长快 • 五险 + 弹性工作时间 + 年终奖金

，因为我们是卖假发的，如果长得漂亮那就更好了，嘿嘿偶尔拍张上头照片我可以用来放详情页（我也是女生哈）不过不卡颜！我只是许个愿哈哈。协助我做一些日常琐事即可，小白没关系，应届毕业生也可以，这里可以是你的跳板也可以是你的过渡，我们都会手把手教你，别嫌弃我们公司小就行。

客服，运营助理都招。供应链优势，产品自带流量。 有无经验都可，接受实习生，应届生，暑假工，想入行电商。 能力突出者之后都可培养运营，带行业。 扶持开店自己当老板，产品行业大优势。 以下为ai生成，对电商感兴趣联系。 岗位职责： 1. 协助运营负责店铺日常打理，商品上下架、标题优化、详情页核对 2. 整理店铺数据、制作基础报表，跟进订单、库存及活动报名 3. 配合对接客服、仓储、设计等部门，完成日常对接工作 4. 监控店铺流量、评价、问答，及时反馈各类问题 5. 完成上级安排的其他运营相关工作 任职要求： 1. 熟悉电脑基础操作，会使用 Office 办公软件，有无经验均可，带薪培训 2. 做事细心有耐心，学习能力强，执行力佳 3. 了解国内电商平台规则者优先，应届生也可接纳 4. 工作踏实负责，具备良好沟通能力

时间自由，居家可做，零基础上手，无销售任务 工作内容 线上基础信息录入，操作流程统一提供，每日耗时短，完成简单报备即可 岗位优势 1. 时间自主，学生、宝妈、上班族均可利用空余时间做 2. 薪资清晰，定期结算不压薪，多劳多得 3. 无需外出沟通，单人独立完成工作 任职要求 有常用微信账号，做事细心，能按时完成当日任务 入职流程 线上报名—简单沟通—对接上岗，长期招人，有意可咨询

岗位职责: 1. 负责品牌在各渠道账号的开通及政策衔接，汇总门店相关资质文件并推进平台入驻流程； 2. 根据采购信息调整商品品类结构，结合费率等要素实施价格优化，并同步维护总部商品数据库； 3. 统筹门店上线计划，组织前期培训、物料分发与操作指引，保障门店线上运营顺利启动； 4. 负责小程序与微商城的商品管理及新品上架，优化线上商品展示质量与用户体验； 5. 跟踪门店销售表现，参与营销活动设计与迭代，助力提升线上订单转化与业绩增长； 6. 定期汇总门店销售、成本、利润等关键指标，编制月度数据分析报告。 任职要求: 1. 了解主流外卖渠道运营机制与操作流程，有电商或平台运营背景者优先考虑； 2. 具备基本数据分析技能，可独立完成销售数据收集与初步处理； 3. 拥有良好的沟通协作能力，能高效协调内外部资源推动任务落地； 4. 可适应弹性工作安排，能在高强度、多线程的工作节奏中保持效率。

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建筑木工岗位要求求职者身体健康，无慢性疾病和重大疾病，能适应户外高强度体力劳动，需熟练掌握木工技术，具备相关工作经验，自备常用工具（如锂电锯、电动扳手、榔头），技术精湛，专业师傅优先，二把刀勿扰 ，小班组勿扰！太远的算鸟

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底薪加提成，能吃苦就能拿高薪，成单率高，

学生卡新开， 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责： 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发，完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道，拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务，提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

有体销会销经验的，上进心，会讲课。

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岗位名称：服务专员；服务客户代表。 岗位要求：1.高中及以上学历；2.具备良好的沟通能力和客户服务意识；3.有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：月薪5000~8000元。公司：中国人寿嘉善支公司。招聘人数：招聘510人（根据学历和经验要求的不同，具体招聘人数有所调整）。工作地点：嘉善

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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