1. 操作工：按标准流程操作设备，监控运行状态，完成生产任务，做好设备日常清洁与简单维护。 2. 电工：负责电气系统安装、调试、检修，排查故障，维护保养电力设备，保障用电安全。 3. 维修工：检查设备运行状况，及时维修故障，制定维护计划，延长设备寿命，确保设备正常运转。

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招聘要求:男女不限，会写名字就可以 工作内容:主要生产叶片，合模，灌注等工作 上班时间:8:00-19：00，月休2-4天 月综合工资:7500-10000，每月25日发薪。 吃住:包吃住 宿舍4-6人间，带独立卫浴 空调 洗衣机 WiFi 水电免费不花一分钱

招聘岗位：生产操作工 岗位职责：生产风机机舱、轮毂、控制系统总成、测试 1. 薪资福利 月入稳定8000-10000元，多劳多得！ 每年高温补贴3个月，每月300元，防寒补贴3个月，每月300元 2.食宿待遇 公司提供就餐，餐补25元/天；免费提供床位（宿舍独卫、浴室、无线网），宿舍环境整洁，基本生活设施齐全，上下班方便 3.任职要求 年龄23-40周岁，学历不限，经验不限

25～40周岁，薪资在8K－10K以上 三、工资待遇 1、试用期薪资230元一个班（最长两个月试用期） 试用期后采取班组计件薪资的模式，薪资在8K－10K以上，多劳多得上不封顶，订单充足，长期用工，工资可靠有保障！ 2、按照单位政策缴纳五险一金。 3、定期体检＋高温、防寒津各补贴3个月，各300元/月。 4、吃住情况： 员工餐补按照考勤补贴25元/考勤补到餐卡，餐费按照规定时间充值餐费到餐卡，供员工到食堂就餐。 5、免费提供宿舍（独立卫浴），免费发放床上用品，直接拎包入住。离职归还床上用品

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【包吃住+五险一金+绿色能源新风口】 无经验可以来，前期会有2-3天左右培训，带薪的。 1、岗位要求：40以下 2、岗位职责：主要是负责对生产的风力发电叶片进行合膜，铺层，检修 3、薪资待遇：试用期230一天，包吃住，试用期过后集体计件 【待遇】五险一金、节日福利、年度体检、4-6人间住宿7-12K

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招 聘 外保洁 年龄60周岁以下，身体健康，无疾病，服从领导工作安排，会骑电动三轮， 工作内容：打扫小区内院卫生 薪资：面议 联系电话：

司机 1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，品行端正，无违法犯罪记录；，年龄不超过35周岁（特别优秀者可适当放宽）；3.具有大专及以上学历，且毕业时间满两年（以毕业证书落款日期为准）；4.自报名开始之日起，；5.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，无重大交通责任事故记录；6.身体健康，无妨碍驾驶工作的疾病或生理缺陷，能适应岗位工作要求。1.根据单位调度安排，安全、准时的完成出车任务；2.负责车辆的日常清洁、保养、年检及简单故障报修；3.协助处理车辆保险、理赔等事务；4.完成单位交办的其他相关工作 招工人数:1人 主要工作地点在左旗 （请在工作日9:00—12:00

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【招聘要求】:16-45周岁，男女不限。身体健康 【招聘岗位】:生产电子通讯，蓝牙耳机设备连接器，无人机配件，摄像头普工，技术工，组装工，操作工（ 物料员 包装 质检 品保 仓储）等等 20-24个小时 220-240一天，月薪6000-7000，五险一金，部门不同工价不同，可以选择 【工作内容】：负责成品生产 包装 组装 测试 检验等 【作业形式】：坐着上班、工作轻松、简单、易操作 【作业环境】：恒温车间 无噪音 无异味 上班时间8-10小时，上6休1 ，宿舍2-6人间，包吃包住 优势一: 坐岗，可带手机，优势二:订单稳定，加班多，可保证每天都有加班(自愿) 优势三: 当天入职，上班自由 优势四: 因是集团直聘，岗位可调动、 优势五：做满30天后可 优势六：介绍朋友一起过来有给你哟

招2名工人 1，要求40岁以下 2，干过安装类的优先。 3，工资每月月结 4，有餐补，加班有加班费。 5，我们工作适合长期稳定干的。工资还是稳定。可以的 6，工作比较简单，好干。非常容易上手。 7，百荣附近的最好。

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短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

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