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昌北优质企业大东汽配厂开招 18-48岁 走动式站班，普通工衣。 招聘岗位 1、大冲压工，服从领导安排，能吃苦耐劳。 【薪资待遇】：学徒期前几天17块一小时，转正后个人计件。月综合6500-9000 2、座焊，需经验，多劳多得，月综合5500-7800 3.质检。检查外观为主。 【工作时间】：8点到8点，两班倒 4.模修，要有经验，待遇面议。 中午休息1小时，下午休息半小时，月休2-4天 5.发货员1人（包饭，大专以上经验电脑熟悉，会Word文档excel，对数据敏锐。长白班）：基本工资3500加班到手4.5k左右。大专学历上 6.叉车：有叉车证，开电叉。需要叠四脚架子，年龄25~45岁。试用期4000+加班（17.2元/H平时周末一样），转正4500+加班，综合工资6000左右 设备主管二保焊发货员 【食宿情况】：包工作餐，提供住宿 【薪资发放】：月底发工资 【面试时间】：09:00-11:00，14:00-16:00 先入职后体检，工作简单自由，三节福利 出勤满7天可预支，每周都可预支。

【岗位职责】 1、普工/操作工 2、坐班操作，无需穿防尘服 纯工价272元/天，包吃住，日结过年放假7天左右/也申请留年最高奖4200过年三倍！小时工纯工价23/小时 面试时间：上午11:00-12:00/下午14:00-15:00。 【职位要求】 年龄：16-50 2、经验不限 3.做六休一 宿舍4人间，配有空调、洗衣机、WIFI等收起

吉安不查工资流水24元每小时 月综合7000-7300元每月 ​坐着上班，不穿无尘服的 ​男18-45岁，女18-48周岁 ​南昌/赣州每天免费发车 自行到达

日结二保焊400-500元/天，普工二保焊和探伤二级，技术好工价高，包吃住长白班，年龄18-50周

抚州临川招架子工

岗位和工作内容：检验、擦外观、组装、打螺丝、研磨 薪资待遇：5000-7000，包吃包住 单休，长白班，两班倒都有 大专有学历补贴，可应聘储备干部，薪资7000+ 无需经验，工作简单，有人教，环境好

电厂集控运行 工作地址:可按户籍所在地省份就近安排工作，也可自己选择工作地；入职满一年后可根据个人意愿申请协调调回家乡所在地电厂 试用期月薪3500元以上，转正薪资4500-6500元，缴纳五险一金，免费提供住宿，享有生活补贴和各种福利；第二年月薪可提升至6000-8000元；三年后综合年薪普遍可达15-20万元；考取高级电工证、注册电气工程师等资格后，年薪可突破30万元，并享受六险二金等高阶福利，约3个月岗前培训后安排上岗 参加统一组织的岗前培训（约3个月，同时考取证书） → 考核通过 → 安排上岗 26周岁以内，持有高低压电工证（无证者培训期间安排考证），大专及以上

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新建工厂，应聘当天入职，安排免费上班，就近安排！ ———————————————— 薪资待遇: 小时工：26-30/小时，320/天，月薪保底8500--9500多劳多得！ 正式工，保底工资8500，有五险一金 ；，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 ———————————————— 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，随走随结。可现金 ———————————————— 工作内容: 目前主要代加工新款苹果、小米等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 ———————————————— 岗位有质检、扫码、贴标签、组装、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教） ———————————————— 福利待遇: 公离住宿，4人间，有免费夫妻房，三餐公司免费，提供公司为员工缴纳五险-一金，不扣工资年终奖20000，留任奖3000 ———————————————— 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，不分时间当天到了就可安排住宿 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 厂区分部在华南，华北，华中，华东等地区，可就近安排！ 共计可以选择；南京+赣州+福建+南昌+扬州+杭州+郑州+昆山+济南+上海+合肥+广州等城市，想去哪里安排哪里，苏州面向全国招聘，应甲方要求需拿行李才安排工作，当天办理入职当天分宿舍 工作时间:面议

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两名操作系统工（懂电脑），年龄30岁～45岁，一个月上班26天资，工资实习三个月3800元/月，满三个月4200元/月。 一名电脑程序员（会画图），年龄30岁～45岁，一个月上班26天，实习三个月工资4500元/月，满三个月5000元/月。 电话： 地址：袁河工业平台

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钳工 薪资福利:有社保，8小时制，包工作餐，上班时间咨询

招聘：技术员 薪资：4000元以上/月 岗位职责:1.负责贯彻实施公司的技术方案和产品质量管理制度，协助技术主管参与公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作。2.负责协助销售人员及时处理客户面临的技术难题，包括提供技术支持方案、给予技术指导和支持并解决问题。3.负责协助技术主管做好产品体系认证、质量管理认证检查、新上产品或项目的现场审查等前期准备工作，编制和管理技术资料、体系认证或现场检查资料等,组织开展产品知识培训。4.负责根据厂长指派参与现场安装或技术指导，参与公司质量事故的分析及处理工作。5.负责根据厂长安排，参与产品生产、包装卫生清理等其他工作。岗位要求:1.年龄25-40岁，大专及以上学历，机械类、自动化类专业或者有相应工作经验者优先。2.能接受出差，服从公司安排。3.能熟练使用CAD和基本办公软件。4.具体良好的团队合作精神和沟通能力，能有效配合团队完成项目。5.对新技术和新产品有持续学习的意愿，并能快速掌握和应用于工作中。

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