无经验者前期要去山东总部培训半年，培训合格后回马鞍山长期作业，看清楚 能接受的再投递此岗位！！ 一、岗位名称：机加工储备干部 招聘人数：20 薪资范围：三个月试用期5-6 k。转正后8000+ 工作时间：单休/两班倒 二、岗位职责（核心工作内容） 1. 原料处理：核对钢管材质、规格，按批次码放；对钢管进行去毛刺、倒角、清理铁屑等预处理。 2. 数控加工（镗孔+螺纹）： - 镗孔操作：完成粗镗、半精镗、精镗工序，控制内孔尺寸与光洁度； - 螺纹加工：按标准/图纸加工螺纹，控制螺距、有效长度，使用环规/塞规全检，确保无乱牙、崩牙。 3. 探伤与磷化：配合完成管体磁粉探伤检测，排查裂纹、夹杂等缺陷；协助完成石油管道专用磷化防腐处理。 4. 包装与检验：为管件套保护帽、缠防锈膜，按规格捆扎并做防震防潮处理；协助完成全尺寸复核、外观检查与出厂检验。 5. 仓储与记录：按规格、批次分区上架管件，做好台账登记，执行先进先出原则，保证生产全程可追溯。 三、任职要求 1. 年龄：18-40周岁，身体健康，无职业病禁忌，能适应车间作业环境。 2. 学历与经验： - 高中及以上学历，有机械加工、数控操作或管件生产经验者优先； - 无经验者可培训上岗，能看懂基础图纸、使用量具（卡尺、塞规）者优先。 3. 技能与素养： - 熟悉数控镗床/螺纹车床操作者优先，了解G/M代码、设备基础维护者加分； - 具备较强的质量意识，严格执行工艺标准，责任心强，做事严谨细致； - 能吃苦耐劳，服从生产安排，遵守安全操作规程，无不良工作记录。 四、福利待遇 缴纳五险 包吃包住 节日福利+高温补贴+工龄奖 定期技能培训+晋升通道（操作工→班组长→车间管理） 免费提供劳保用品，厂区环境整洁，安全防护到位 补充说明：该岗位为石油管道专用管件生产，工艺标准严格，我们优先考虑有机械加工经验的候选人，同时也欢迎踏实肯干的零基础求职者加入，提供完整的岗前培训。

=====招聘年龄========== （1）年龄：16-58岁，男女不限，有无工作经验均可 （2）学历：学历不限；无需工作经验。 ==========薪资待遇============ 1、长期工：保底7500 2、小时工：28一小时 8点-20点（中间休息2个小时） 3、天八小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍。 4、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 5、薪资发放：不压工资，每月15号发放工资； ==========招聘岗位============ 1、生产电脑显示屏 主板 手机摄像头等零配件 2、坐着上班：生熟手均可，无需经验，无需考试，无需学历，生手带薪培训。 ==========待遇福利============ （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取500-800元大红包！ ==========衣食住行============ （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送， （5）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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月保底9000 工作地址在江苏-苏州 岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）公司总部在江苏省苏州市，全国有14家分厂 - （准时发放薪资，不拖欠，0费用入职，坐班，不穿无尘服） 二、 1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右） 2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。 上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。 三、 住宿：公司提供免费住宿，宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应； 吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 保险：公司缴纳五险一金；社保 休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

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岗位职责：分检 组装包装 看机器 上班时间：8点到8点（部分岗位8到5） 薪资福利：月工资5000—8000元。 入职可缴纳五险

岗位职责： 1.负责燃气设施的日常安全检查、隐患排查与整改跟踪 2.开展用户端燃气设备（灶具、热水器、管道等）安装、调试及维修服务 3.向用户普及燃气安全使用知识，指导规范操作与应急处置方法 4.准确填写安检记录表及维修工单，确保信息真实、完整、可追溯 5. 配合主管部门完成专项安检任务及突发情况应急响应 任职要求： 1.有燃气行业安检或安装维修相关经验者优先 2.身体健康，责任心强，具备良好沟通能力与服务意识 3.能适应入户作业及不定时工作安排，服从区域调度 4.男女不限。

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郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

年龄 18-45周岁，男女不限 全坐班，生产笔记本和平板电脑 吃饭刷卡，不用先拿钱，免费住宿

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向，参与系统化管理培训，融入公司整体运营管理。 2. 深度参与管理决策过程并主导部分议题，理解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，为公司市场拓展提供支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工科类相关专业优先。 2. 具备较强的沟通协作能力以及计划统筹能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业优秀人才的发展意愿。

岗位职责： 1、主持班前会议，回顾上日工作进展与存在问题，提出改进措施及技术、质量标准要求，提升产品合格率； 2、统筹本班组各岗位人员的科学安排，确保生产任务高效、保质完成； 3、依据助理下达的排产计划，向生产人员分配任务并进行现场操作指导，及时更新看板内容（包含生产产能与规格型号）； 4、负责本班组设备的调试工作，确保机器正常运转，保障生产连续性； 5、打印物料标识标签，对照制令单核实生产数量，并签字确认； 6、配合工程部门完成样品试制，落实现场6S管理工作。

负责本组的生产及日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务，并合理组织调配人员执行。负责监督本组生产记录的规范填写，跟进物料消耗与使用状况，严格监控生产过程中的质量控制，发现问题及时上报并协调处理。

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（1）机加，18-38岁。（正式工，派遣工1比1）综合薪资6500-7500 （2）后处理，20-45岁。（派遣工，正式工1比1）综合薪资7000-8500 （3）压铸机操作工，，20-40岁（派遣工，正式工1比1）7500-9000 （4）IPQC，18-38 岁（正式工） 底薪加班费夜班补贴40一晚+各项津贴综合工资。 绩效第一个月没有，第二个月根据产线评定浮动。 上班时间:8:30-20:30两班倒.半个月倒班一次 厂吃厂住.四人间公寓

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岗位职责： 1、担任中层管理职务，主导本职能领域的核心目标与规划，参与或协同高层推进相关政策与制度的落实； 2、统筹日常运营事务，对下属人员实施管理、指导、培训及绩效考核； 3、编制年度及阶段性生产计划，执行生产调度、过程管控与资源协调； 4、牵头组织制定、修订并监督执行生产、设备、安全、环保、统计等相关管理制度，并确保有效落地； 5、规划产品生产进度，优化生产工艺与流程设计，提升作业效率； 6、协同跨部门合作，在既定的数量、质量、交期和成本框架内实现高效稳定生产。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类、机电一体化、焊接自动化等相关专业； 2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经验，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通生产运作体系与现场管理，熟练掌握生产控制、工艺流程及各环节操作要点； 4、掌握生产成本管控方法，熟悉生产流程、工艺规范及质量管理要求，了解ISO9001：2000质量管理体系； 5、具备出色的组织协调、沟通表达与战略规划能力。