
工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
废纸打包
4000-5000元/月
临时工1-2人
岗位职责:
1.负责废纸打包作业,按标准操作打包机完成高效压缩成型
2.承担打包机日常点检、清洁、润滑及简单故障排查与维护
3. 对 废纸进行分类、分拣,剔除杂质并按品类归置堆放
4.配合仓储管理
5.严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1. 学历不限,能适应车间环境及体力劳动
2. 工作认真负责,具备基本机械操作意识和动手能力
3. 有废纸回收、物流仓储或设备辅助维护经验者优先
4.身体健康
5.具备团队协作意识,服从现场工作安排
急招!!(兼职)一台手机居家办公!会刷视频就行!日结!日结!日结
100-250元/天
兼职有提成20人以上日结居家线上包教包会不限经验,不限年龄,不限学历日结薪资多劳多得
【抖音文案居家兼职】不限年龄!时间!地点!想做的来就行
工作内容就是刷刷抖音,发发视频,有手机就行
素材无需自己找,我们直接给,你只用照搬发布即可
坐着发,躺着发,任你喜欢,有空想做就能做,不想做也可以不做
本岗位承诺,兼职绝对真实可靠
薪资次日任务老师统一检查,统一结账,绝不拖欠!!!
另,推荐好友,长期合作均有额外有奖励
钣金制造厂助理
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限钣金工艺
一、核心任职要求具备3年以上钣金制造领域工作经验,优先考虑具有环保设备(如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理装置等)生产背景者,熟悉钣金加工厂整体运作流程与管理逻辑。
设备操作与维护能力:精通钣金各环节设备的运行与保养,涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备(手工焊、机器人焊接)、铣床/车床、喷涂系统等,能够独立识别设备异常、指导参数调试,具备解决常规技术问题的能力,减少对外部支持的依赖。
二、质量与安全管理
质量管理:主导建立并实施工厂质量管理体系,重点管控环保设备关键工艺节点(如焊缝强度、密封性、尺寸公差),推动产品质量稳定提升,持续降低不良品率。
安全管理:全面负责厂区安全生产工作,制定并落实设备安全作业规程及危化品(油漆、稀释剂等)管理制度,定期开展安全教育与应急演练,确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的安全目标。
三、成本控制职责
成本管控:牵头编制工厂年度预算,执行全过程成本管理,通过优化原材料利用率、提升设备能效、提高人工产出效率等方式实现降本增效。
优先录用条件
具有从零搭建钣金生产基地或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者;
了解环保设备行业规范及客户应用场景,具备大型环保装备(如大型脱硫塔、工业除尘系统)制造管理经历者;
熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件进行图纸审阅与工艺改进者。
焊接仰焊平焊1-2人焊工证
岗位职责:
1.负责输煤系统管道、支架、漏斗等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合国家标准及行业规范
2. 参与设备检修、技改及应急抢修中的焊接任务,保障输煤系统连续稳定运行
3.严格执行动火作业安全规程,落实焊前检查、焊中监控和焊后检验全流程管理
4.配合班组完成现场文明施工与工器具日常维护保养
5. 如实填写焊接记录,配合质量追溯与验收工作
任职要求:
1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业)
2.熟悉碳钢、不锈钢等常用材料焊接工艺,能独立完成平焊、立焊、仰焊等位置作业
3.具备基本识图能力,能按图纸及技术要求开展焊接施工
4.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或受限空间作业的疾病
5.工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
小工1-4天包吃1-2人日结个人
招小工,下周二,上午8点半开始,6个小时左右,180元,包午餐,干完结款不拖欠。
岗位职责:协助师傅进行9台55寸电视机的搬运、安装固定、场地清理等辅助工作,门口安装横幅显示屏,听从师傅安排的其他临时性辅助事宜。打配合,轻松活,可以说是混点的工作
预计6小左右,干一会歇一会,早做完早下班,不偷懒不打混。
大龄工好厂/月入7-8k/当天可住宿/岗位多样/可
6000-8000元/月
长白班普工餐补包住20人以上月结上手简单
湖北和乐门业
公司位于湖北咸宁市高新技术产业园,主营智能门、钢质门、防盗门、防火门、木门、卷帘门、耐火窗等,是国内金属安全门窗配套制造领军企业。
招聘岗位
数控、拉丝、冲孔、电泳上下挂、装锁、打包,岗位多可自由调换。
工作时间
7:00到17:00
每天上班8-10小时,仅数控少量岗位有夜班,其余全部长白班。
薪资待遇
实行计件模式,新人前半个月有保底薪资。
普工综合月薪6500-8500元
熟练焊工有无证都可做,月薪最高可达10000元以上。
吃住福利
中餐有餐补7元/餐,刷卡就餐,
宿舍厂区内4-6人间,包住宿,水电平摊; 可安排夫妻单间
工长月结
高炉工长
大专以上,冶金相关专业,具备3 - 10年高炉操作经验,具备1 - 5年工长/副工长经验
薪资福利:面议
工长
重诚装饰公司招聘】设计师2名、工长1名 设计助理两名 业务两名 视频拍摄剪辑一名 薪资待遇电话沟通或面议 地址:霸州居然之家北30米路西。电话:张经理。
苏州吴中区给排水项目招带班,要求会放线,能测标高,会用gps。
8000-9000元/月
工长工程师月结全职
苏州吴中区给排水项目招带班,要求会放线,能测标高,会用gps。
河南安阳甲醇工程师薪资福利:5000-6999招工人数:5人↑识别上方二维码在线投递简历工
5000-6999元/月
工长工程师月结
甲醇工程师
薪资福利:5000-6999
招工人数:5人
↑识别上方二维码 在线投递简历
工作地址:铜冶镇南工业路
咸宁通山县暑假工招工人数:1名半天班,下午4点半到10点半工作地址:路救护队斜对面
临时工1-2人
暑假工招工人数:1名半天班,下午4点半到10点半工作地址:通山路救护队斜对面
厂长助理、生产技术员
5000-8000元/月
厂长组长1年以下大专有生产管理经验
岗位职责:
(1)熟悉车间工艺流程,在厂长的指导下开展各项生产与技术相关工作;
(2)协助厂长编制标准作业程序(SOP),参与生产计划的制定与执行;
(3)参与过程检验计划的制定与实施,按规定对生产质量进行检查、分析,提出改进措施并跟踪整改情况;
(4)负责监督生产过程质量;贯彻“不接受不合格、不传递不合格、不制造不合格品”的质量原则,并负责生产工单的审核;
(5)完成领导及上级交办的其他工作任务;
任职要求:
(1)机电、设备类相关专业中专及以上学历;
(2)具备一定的机械基础知识,熟悉设备操作流程,具有制造业车间组长或相关岗位工作经验者优先;
(3)责任心强,工作主动,具有良好的沟通表达能力与团队协作精神。能够接受倒班工作安排
备注:薪酬面议确定
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1.统筹生产线各项工作的衔接,保障生产进度与产品质量。
2.跟踪生产流程,及时识别并处理生产环节中的异常情况。
3.保持与团队成员的高效沟通,提升整体作业效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识。
2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题,确保品质达标。
3.拥有较强的组织协调能力,能有效推进生产计划执行。
生产主管
5000-6000元/月
生产管理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责生产部门的运作管理,保障生产任务按时保质完成;
2. 监督生产各环节流程,确保产品品质达到规定标准;
3. 持续优化生产工艺,提高生产效能与产品品质;
4. 带领团队开展工作,增强团队协作效率与整体凝聚力;
5. 定期向上级反馈生产情况,并提出切实可行的改进建议。
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,了解所属行业基本运作模式;
2. 拥有较强的组织协调能力,能够及时应对并解决生产中出现的问题;
3. 工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力;
4. 热爱生产管理工作,乐于迎接挑战,并在实际工作中持续提升自我。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责
1.统筹车间日常生产运营,依据生产计划科学分配任务,保障生产进度按计划有序推进。
2.严控产品品质,监督各环节质量措施落实情况,快速响应并解决生产中出现的质量异常,确保产品达标。
3.持续改进生产工艺流程,提升作业效率,控制制造成本,合理调度人力、设备、物料等资源。
4.负责车间团队的管理事务,涵盖人员招募、技能培训、绩效评定及薪酬激励,调动员工积极性,提升整体专业水平。
5.严格落实安全管理制度,组织安全培训与应急演练,定期开展隐患排查,杜绝安全事故,保障生产环境安全。
6.主导设备管理,安排日常巡检、维护与维修工作,保障设备稳定运行,延长使用寿命,提高运转效率。
7.加强跨部门协同配合,及时协调处理生产过程中的各类问题,确保各环节衔接顺畅。
8.推行现场6S管理,维持车间整洁有序,营造规范文明的生产氛围。
任职要求
1.年龄28-45岁,身体健康,能适应车间现场工作条件。
2.具备2年以上机加工行业车间管理经验,熟悉机加工作业流程、工艺标准及设备特性。
3.具有较强的生产组织、协调沟通和应变处置能力,能够高效应对生产突发状况。
4.熟知国家及地方安全生产、环保相关法规政策,具备良好的安全与环保意识。
5.具备优良的职业操守和团队协作精神,工作踏实严谨,责任心强,敢于承担责任。
6.可接受两班倒工作安排。
机械厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
职位要求:
1. 大专及以上学历,机械、机电工程等相关专业优先;
2. 具备5年以上制造业现场管理经验,具备良好的沟通与组织协调能力;
3. 熟悉设备制造行业生产管理流程,能够科学规划生产任务;
4. 具有管理创新思维,持续优化生产流程、作业规范及管理制度,并落实跟踪机制;
5. 掌握设备运维及生产现场管理相关知识;
6. 精通机械装配或电气装配其中一项技能。
岗位职责:
1、组织实施公司生产计划,规范生产作业流程,负责团队人员的绩效考核及生产效率提升;
2、统筹车间生产计划分解,执行生产组织工作,合理安排工序与人力配置,实时跟进生产进度,确保任务达成;
3、编制相关工艺文件及作业指导书,并对员工作业进行现场指导;
4、主导精益生产改进项目,有效降低生产成本,优化各环节工序与工时设计;
5、处理生产过程中的技术难题,协同研发、质量、物流与采购部门,保障生产高效运行。
咸宁咸安区湖北萨浦精密材料有限公司岗位:车间主管要求:,年龄45周岁及以下具备2年及以上车
6000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验机械加工制造经验
湖北萨浦精密材料有限公司
岗位:车间主管
要求:年龄45周岁及以下具备2年及以上车间管理工作经验,熟悉车间生产流程,人员调度及设备基础操作与维护常识;
适应车间工作节奏具备吃苦耐劳有较强的责任心沟通协调能力及问题解决能力
薪资福利:月薪6000-8000元,具体面议
福利保障:一经录用,缴纳社保,提供免费食宿
联系人:
李女士
地址:咸宁市咸安区经济开发区兴发路新中港对面
储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
2023-2025年期间本科及以上学历,食品工程、机电一体化、电气自动化、信息工程、机械制造等相关专业优先考虑,于咸宁安家者可享购房补贴,并纳入人才超市享受相应生活补助;
职责:承担生产设备的日常维护与保养任务;制定并执行设备运行程序;及时排查与处理电气设备存在的或突发的技术问题;开展品质检验相关工作。
福利:按规定缴纳五险一金,享有年休假、法定节假日,工作期间设有绩效奖励、司龄津贴、高温津贴,提供防暑降温物资及节日慰问,配备员工食堂与住宿,薪资待遇详谈。
栏目概述
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