
行政经理/主管
3000-5000元/月
行政经理/主管5-10年高中及以上
岗位职责:
1、搭建并持续优化企业行政管理体系,保障行政运营高效有序;
2、全面负责日常行政工作,涵盖办公环境管理、资产及物资统筹调配;
3、主导公司各类活动的筹备与执行,增强企业文化氛围与团队向心力;
4、跟踪行政费用预算执行,落实成本管控,提升资源配置效能;
5、妥善应对突发状况,并完成领导交办的临时工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,管理类、行政管理等相关专业优先考虑;
2、具有5年以上行政管理工作经历,具备房地产行业经验者优先;
3、具备出色的组织协调与团队管理能力,能高效处理多项复杂事务;
4、精通常用办公软件,具备扎实的文书撰写功底;
5、沟通表达能力强,善于解决问题,可同时应对多重任务压力。
办公室主任
3000-4000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
负责公司办公室对内及对外的函件、申请、通知等文件的撰写与拟定
人事行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
1、负责办公物资及资产的采购、登记、保管以及日常领用发放等后勤保障工作;
2、管理公司招聘渠道,进行简历筛选、电话沟通及面试安排等相关招聘支持;
3、办理员工入离职手续,负责人事档案的整理与归档管理;
4、完成领导交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上人事招聘领域相关工作经验;
2.熟悉行政事务流程,工作条理清晰、计划性强,认真细致,作风严谨踏实,责任心强;
3.具备较强的沟通表达能力及组织协调能力,善于人际交往;
4.能熟练操作各类办公设备及常用办公软件;
5.具有良好的职业素养、团队协作意识,能够适应一定工作压力
办公室主任
2000-6000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限
工作内容:本公司为集康养旅居、休闲观光、安老服务为一体的综合性实体企业,因业务发展需求,现面向社会公开招聘以下岗位。
要求:年龄45—65岁,本市常住人口,退休人员优先。
办公室主任
2000-3000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限
工作内容:本公司为集康养旅居、休闲观光、安老服务为一体的综合性实体企业,因业务发展需求,现面向社会公开招聘以下岗位。
要求:年龄40—65岁,本市常住人口,退休人员优先。
行政专员 - 银川
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
岗位职责:
遵守公司各项规章制度、工作流程指令
1. 主要对接行政管理部,全面负责全业务流程中的行政支持事务,提供包括行政费用报销、会议保障及各类行政协助服务,有效控制行政支出,提升行政响应效率与执行准确度;
2. 负责战区行政费用的精准管控,通过预算编制、费用审核、数据分析与过程管理,确保各项行政开支合规、合理;
3. 负责战区行政资产的全流程管理,通过优化流程节点,落实资产调拨、盘点、使用、维护、报废及台账登记等日常管理工作,具备基础财务知识者优先;
4. 负责战区门店证照的统筹管理,协调办理工商注册、变更、注销等事项,监督公章证照的保管、使用及年审工作,保障证照使用合法合规;
5. 负责战区门店行政5S与安全管理体系落地,通过制度宣贯、培训实施、定期检查与结果通报等方式,推动现场管理水平持续提升;
6. 负责战区日常行政会议组织工作,配合总部及区域完成会议筹备、会务执行等相关支持任务;
7. 负责对门店风控综合岗提供行政支撑,组织开展行政制度培训与执行情况检查,确保制度有效落地;
8. 负责行政档案规范化管理,对战区及门店相关文件资料进行归集、整理与存档,确保档案信息完整准确;
9. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职条件:
1. 大专及以上学历,具备5年及以上综合行政岗位经验,其中至少3年担任行政管理相关职务;
2. 熟练掌握Office办公软件操作;具备较强的公文写作能力,熟悉各类证照办理流程及相关规范;具有良好的沟通协调能力和组织推动力,执行力强,具备成本管控意识;能熟练使用计算机,持有驾照并具备良好驾驶能力;
3. 有互联网、汽车新零售等行业从业经历者优先考虑。
办公室主任
3000-4000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
负责公司办公室对内及对外的函件、申请、通知等文件的撰写与拟定
行政人事主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验活动/会议组织行政费用预算/控制
1、负责后勤支持工作,包括办公资产及用品的采购、保管与领用发放;
2、管理公司招聘渠道,进行简历筛选、电话沟通及面试安排;
3、办理员工入离职相关手续,负责人事档案的整理与归档;
4、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上人事招聘领域工作经验;
2.具备较强的行政事务处理能力,工作有序、有计划,作风严谨、认真负责;
3.具备良好的人际交往与协调能力,表达清晰,沟通顺畅;
4.熟悉现代办公设备及常用办公软件操作;
5.具有高度的职业素养和团队协作意识,抗压能力强
综合主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责
1. 行政与后勤保障:
· 统筹管理日常行政事务,包括办公环境、资产、设备、车辆、接待、会议支持等,确保办公环境安全、整洁、高效。
· 负责办公用品、固定资产的采购、盘点与维护,优化采购流程,有效控制行政费用。
· 作为公司与物业、供应商等的对接窗口,保障后勤支持系统稳定运行。
2. 档案体系管理(核心职责):
· 建立与维护: 负责建立、健全并持续优化公司档案管理体系,包括但不限于人事档案、项目档案(如雷电监测项目)、行政档案、资质证照、合同档案等。
· 制度与流程: 制定并推行统一的档案分类、编码、归档、借阅、销毁等管理制度与流程,确保档案管理的规范性与安全性。
· 数字化与安全: 推动实体档案的电子化、数字化进程,确保电子档案与实体档案的一致性、完整性与保密性。负责档案室(柜)的日常管理与安全。
· 支持与审计: 快速响应各部门的档案查询与借阅需求,为项目审计、资质申报、决策分析提供准确的档案信息支持。
3. 人力资源基础运营:
· 执行人力资源基础流程,包括员工入、转、调、离手续办理,劳动合同管理,考勤统计,社保公积金缴纳等。
· 维护并及时更新员工人事档案,确保信息的准确、完整与保密。
4. 企业文化与活动:
· 协助推动企业文化的落地,策划并组织公司年会、团建、庆典等活动,营造积极向上的组织氛围。
· 负责企业公众号、公告等文化阵地的维护与管理。
5. 合规与内控支持:
· 确保行政、人事、档案管理等操作符合国家法律法规及公司内控要求。
· 协助完成公司各类资质的年检、申报工作,并提供必要的档案材料支持。
任职要求
1. 学历与经验: 本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、档案学、信息管理等相关专业优先。具备3-5年以上企业综合行政或人事行政岗位经验,其中需包含档案管理的实操经验。
2. 专业知识与技能:
· 档案管理能力: 熟悉档案分类、立卷、保管、利用等全流程管理,对档案数字化有认知和实践者优先。
· 多任务处理能力: 能高效、有条理地处理行政、人事、档案等并行事务。
· 沟通协调能力: 具备出色的内外部沟通能力,服务意识强。
· 软件操作: 熟练使用办公软件,了解或能快速学习档案管理或OA系统。
核心素质:
1. 严谨与条理: 天生注重细节和条理,追求工作的规范性与准确性。
2. 责任心与保密意识: 对公司档案、人事等信息有极强的责任心和严格的保密意识。
3. 主动性与服务意识: 能主动发现问题、优化流程,为业务部门提供强有力的后勤支持。
4. 耐心与细致: 能够沉下心来处理繁琐细致的档案整理与管理工作。
优先考虑条件:
1. 有在科技型企业,特别是涉及项目管理的公司工作经验者优先。
2. 有参与过ISO认证、高新技术企业认定等需要系统档案支持的工作经验者优先。
3. 对企业文化建设有热情和想法者优先。
公司可提供的优势
· 核心管理角色: 作为公司运营的“大管家”和“信息枢纽”,岗位重要性高,能全面锻炼综合管理能力。
· 体系搭建机会: 有机会从0到1或优化升级公司的档案管理体系,留下个人职业烙印。
· 稳定与发展: 在快速成长的“小巨人”平台上,职业发展路径清晰、稳定。
· 价值认同: 您的工作是守护公司的“记忆”与“凭证”,为技术研发和业务运营提供坚实保障,价值感突出。
人力资源经理/主管
3000-4000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大型活动组织经验行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
1、招聘门诊相关空缺职位;
2、岗位职责的梳理与优化;
3、统筹负责公司会议及各类行政事务;
4、建立并完善公司制度体系,优化业务流程;
月休4天,可于工作日内灵活调休,依法缴纳五险;
服务员餐饮收银
招聘
收银员两名:工资4000,能力强者面谈
服务员两名:工资4000
以上人员管吃管住
工作地址:宁东镇陈记牛肉面
电话:
配菜
宁夏医科大学
后厨帮厨,售卖员,数名
环境舒适,工作轻松,工作地点:宁夏医科大学, 工资面议,要求工作积极主动,服从管理,环境舒适,吃苦耐劳,年龄40岁以下,干过学校餐厅的优先考虑,工资发放及时,有意者请和我联系!
联系电话:
南宁良庆区招聘经理全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验base:江南区薪
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理
全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验
base:南宁市江南区
薪资待遇:7K-10K/月
行政经理/行政主管
6000-10000元/月
行政经理3-5年大专及以上形象好,沟通能力国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力持续提升
5. 对接政府、物业及外部合作单位,妥善处理公共关系与突发事件
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验,有中大型企业背景者更佳
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础的数据分析与公文写作能力
公司办公室主任
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大型活动组织经验文字功底扎实
学历:大专及以上
工作时间:8:00—11:30,下午13:00-17:00
节假日:除公司特殊安排外,按法定节假日休息,每周日休息。
工资待遇:5000元-6000元/月
工作内容:公司所辖资质维护、合同台账整理、人员保险台账管理、人员考勤审核等;
主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化资产管理供应商管理管理10人以上团队
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案、印信等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,保障高效有序运行
3.制定并执行行政预算,管控办公采购、物业、后勤等成本,提升资源使用效能
4.牵头行政制度修订与落地监督,推动流程标准化、数字化建设
5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化宣导及跨部门协作支持工作
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年中大型企业行政管理经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,掌握OA、ERP等系统者更佳
行政经理本科及以上
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,管控行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门协作与服务升级
5.对接政府、物业、供应商等外部单位,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,3年以上同岗位团队管理经验
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力※.必须有跑高速的的经验,可以随时出差,
银川金凤区1.客户的信息档案管理2.定期维护客户的基本信息,保证信息在有效期3.提醒客户按
4000-7000元/月
档案管理经验不限大专及以上弹性工作制
1.客户的信息档案管理
2.定期维护客户的基本信息,保证信息在有效期
3.提醒客户按时缴费,以保证客户的保障有效
4.提供服务报表
岗位职责:
1.年龄25-45岁
2.具备良好的组织和管理能力
3.注重细节,有较强的责任心
4.能够熟练操作档案管理系统
岗位福利:
1.周末双休
2.节假日正常休息
驻场政工专员
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上部队退伍思想建设制度建设和落地团队激励
负责宁夏各养殖事业部门的政工工作:
1.思想素质教育:开展养殖事业部的思想理论与综合素质培训,强化员工职业素养和思想认同;
2.团队梯队建设:统筹人员招聘与补充,构建合理人才梯队,确保团队发展的连续性与稳定性;
3.团队文化建设:策划并实施各类员工活动,推进企业文化落地,弘扬企业核心价值观,提升团队归属感与凝聚力;
4.员工心理关怀:重视员工心理健康,组织心理疏导与健康宣传,促进工作与生活的协调平衡;
5.制度体系建设:参与制定、优化及执行各项管理制度,规范团队行为,建立有效的激励机制;
6.沟通与协调:发挥桥梁作用,畅通团队内外信息传递,及时化解内部矛盾与问题;
7.专业能力提升:推动技能培训与业务学习,通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新能力;
8.团队精神建设:加强协作意识培养,通过团队任务与活动增强集体荣誉感与合作精神;
9.榜样标杆建设:在团队中树立先进典型,开展争先创优活动,发挥示范引领作用;
10.参与事业部重大业务决策,为事业发展提供坚实的组织支持和政治保障。
总经理助理
4000-5000元/月
经理助理3-5年高中及以上熟练驾驶车辆适应出差熟悉商务礼仪接待/外联
岗位要求:不限性别,年龄45周岁以下,持有驾照且熟练驾驶,具备3年以上行政办公、总经理助理或文秘相关工作经历。能适应频繁出差及晚间陪同总经理应酬。
学徒工包装工后勤工厂文员
招聘:
1.国产机做非标师父,薪资面议
2.国产机标刀小师父,:薪资面议
3.另招做刀学徒,薪资面议
4.仓库、后勤文员,熟手,薪资面议
5.清洗包装,熟手,薪资面议
公司提供工作餐
联系电话:
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台19点前下班接受无服务业经验其他普通话流利
岗位职责:
1. 迎接到访人员,提供专业得体的接待服务;
2. 负责来电接听与转达,保障通讯顺畅准确;
3. 维护前台区域日常秩序,确保环境干净整洁;
4. 承担基础文职任务,如文件归档、邮件派发等;
5. 配合完成办公室日常运作及各类行政支持工作。
任职要求:
1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 工作踏实负责,具备独立应对事务的能力;
4. 严谨细致,拥有良好的协作态度和团队精神。
办公室文员一名
3000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
日常打字,简单的图案排版,要求思维灵活,熟练运用电脑办公软件,word软件等。学习能力强。男女不限。工作时间:周一到周六,周日休息。上班时间早9点-15点,下午2点半~到5点半。不加班
实验员搅拌罐车司机B2搅拌站操作手
招聘信息
宁夏海利新型建材有限公司于2026年正式投产现招聘以下岗位
一:主机楼操作工兼职生产调度一名,要求责任心强,熟练操作及对搅拌机设备略懂。工资面议。
二:罐车司机10名,清一色轻量化12方,要求55岁以下,持有B2以上驾驶证,资格证,驾龄不低于5年,并从事驾驶搅拌车经验者优先。工资待遇:6500元+月运输90车次以外的每车40元。
三:销售经理一名,要求50岁以下,会开车,从事过商混销售者优先。
四:实验员一名,男女不限,从事商混站实验工作者优先。工资面议
公司免费包食宿,汉餐,!。
联系电话:
地址,平罗县红崖子工业园
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁夏试验室主任招聘在线招聘信息,主要招聘宁夏实验员相关人才。作为实验员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解实验员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。