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招聘：仓管员 薪资：4000-6000元/月 有同岗位工作经验者优先，办公软件熟练。

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招聘：仓管 薪资：5000-5000元/月 有经验者优先高中及以上学历，诚实可靠，吃苦耐劳，工作认真严谨，会叉车者优先

招聘：仓库管理员 薪资：5000-8000元/月 1-3年经验

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安徽芜湖招聘仓库管理员，有月薪达4500元以上待遇，偏好有相关工作经验者，应聘请联系王经理处理相关事宜。

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安徽芜湖招聘初中文化及以上仓管员，月薪5000元以上，要求会熟练操作EXCEL并熟悉仓库管理模块。

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招聘：春节18切 辅助制作宴会菜肴，原料初加工，清洗餐具，打扫卫生

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招聘：16冷 厨房杂工

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招聘：春节兼职炉 制作宴会菜肴，员工餐，宴会打菜，备料。

仓管员 工作地址:温州平阳县万全镇东村村 薪资面议

夫妻工 工作地址:温州平阳县万全镇东村村 薪资面议

仓管员 年龄40岁以下，男女不限，高中及以上文化程度；身体健康，为人诚恳，责任心强，能吃苦耐劳；会基本office办公软件操作，有仓库管理工作经验优先。 薪资福利:4000-6000元/月（包吃住） 招工人数:2名 工作地址:新化县炉观镇青家山村

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仓管员，15 能接受夜班 24元每小时 有仓管经验优先考虑要求有叉车证 38周岁及以下，要会认字，初中学历

1、依据月度排产安排制定零部件及辅助材料的物料需求计划与到货时间表，并上传至SCM系统； 2、根据月度需求汇总各批次包装定额数据，在SAP系统中建立辅材采购订单并下发至相应供应商； 3、基于物料到货计划制定供应商及第三方物流的到货调度安排，同步跟进执行情况并监控实际到货进度。

任职资格： 1. 依据订单制定月度及周度生产计划； 2. 根据订单需求核算原辅材料用量，及时提交采购申请； 3. 监控已下达生产计划的执行进度及处理异常情况； 4. 跟进物料到货情况，协调解决到货异常； 5. 负责生产车间各类报表的数据统计与分析； 6. 核查并更新车间产能数据； 7. 负责生产样品的管理与全流程跟进； 任职要求： 1. 性别不限，大专及以上学历； 2. 熟练操作办公软件，具备ERP系统使用经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强；

负责公司采购、仓储、发货等供应链环节的统筹管理及内外部协调工作。 能力越强，薪资越高，公司愿意为优秀人才提供具有竞争力的薪酬。 工作地点：湾沚区。需具备驾驶能力，因涉及工程项目，有工程相关经验者优先考虑。 【薪资待遇】 1、月薪6000-8000元，享受14薪，每年均有调薪机会。PS：具体薪资需结合面试表现、资历与能力综合评定，未面试前无法直接确定。 2、福利包含：（1）每月固定发放：交通补贴200元；住房补贴200元；湾沚区设有食堂，提供早餐与午餐；月度礼品福利。（2）额外福利：节日礼品；生日蛋糕卡；定期组织团建活动；办公室配备不限量零食与饮品；另有其他零星福利。 3、公司负责人风格开明，每年安排1-2次涨薪，并持续优化员工福利体系，致力于实现企业与员工共同发展，共享成果。 4、作息安排：周日固定休息 >>>>>>>>>>>>若实际能力突出，可灵活调整职责范围，并立即启动加薪机制，确保核心人才得以长期留任。 【工作氛围】 1、管理层及办公团队整体年轻化，依据统一的用人标准，团队成员普遍亲和友善，协作沟通高效顺畅； 2、通过该岗位描述即可看出，我们反对冗长绕弯的交流方式，倡导直接、坦率的表达风格，聚焦问题本质，推动快速决策与执行。

生产专员岗位职责 1、全面掌握并协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2、下达生产计划并安排任务，统筹掌控生产作业进度； 3、跟踪生产情况、产品需求、生产流程、产值目标等，确保按时完成生产任务； 4、及时应对生产异常，发现问题迅速追踪，并提出合理化建议； 5、参与提升生产效率及改进产品质量的相关行动计划与实施工作； 6、监督规范操作流程，保障生产现场的安全与清洁； 7、负责员工的日常管理、培训及能力培养。

一、 工作内容： 1.生产计划与执行支持：协助生产部长完成周/日生产计划的制定、分解及下达工作。实时跟踪计划执行情况，发现异常及时反馈并提出应对建议。统筹协调物料、设备、人力等资源，保障各环节有序衔接。参与生产调度会，做好会议记录，并督促各项决议落地执行。 2.生产数据统计与分析：负责收集、整理和汇总各类生产运行数据（包括产量、效率、合格率、能耗、停机时长、物料使用等）。按时编制日报、周报、月报等统计资料。开展初步数据分析，识别效率短板、资源浪费或波动异常，为管理决策提供数据支撑。确保生产相关系统或数据库信息真实、完整、准确。 3.生产过程监控与协调：配合开展现场巡查，掌握挤出、发泡、定型、切割、包装等工序的运行状态。监督关键工艺参数（温度、压力、速度、配方等）是否符合标准要求。协调解决现场突发问题（如设备小故障、材料临时短缺、人员调整等），重大事项第一时间上报处理。协助推进质量异常处置流程，包括不合格品管控、原因初判及整改措施跟进。 4.文档与信息管理：负责SOP作业指导书、工艺卡、设备点检表、生产记录等文件的归档、更新、分发与保管。承担部门内部及跨部门（销售、采购、质量、仓储、技术等）文件传递与信息对接工作。统一管理会议纪要、培训记录、通知公告等日常文档资料。 5.行政与事务性支持：协助生产部长安排日常工作行程、会议组织及接待事宜。负责部门办公用品的申领与发放管理。协助完成考勤录入、加班申报、请假流程等基础人事事务（视公司实际分工而定）。参与组织内部培训、安全活动及6S现场检查等相关工作。 6.成本控制辅助：协助监控树脂、发泡剂、助剂等原材料消耗及能源使用情况。参与生产盘点工作的实施与数据核对。收集有利于降本增效的意见或改进线索，形成初步建议。 7.安全、环保与6S管理支持：协助落实企业安全、环保制度及相关要求。参与安全检查的实施、问题记录及整改闭环跟踪。推动生产区域6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）常态化保持。协助准备EHS相关文件与报告材料。 8.部长交办的其他任务：完成临时项目、专项调研、汇报材料撰写等工作。 二、 任职资格： 1.教育背景：大专及以上学历，专业涵盖高分子材料科学与工程、塑料工程、化学工程与工艺、机械设计制造及其自动化、工业工程、企业管理、工商管理等相关领域。 2.工作经验：需具备1-3年制造业工作经验，有塑料加工行业经历者优先，特别是熟悉挤出、发泡工艺流程的候选人更受青睐。具有生产计划员、统计员、部门助理或文员岗位经验者优先考虑。了解发泡片材/管材的完整生产工艺流程（原料配制、混料、挤出、发泡、定型、冷却、牵引、切割、卷取/堆放、包装等）为佳。 3.知识技能：熟练操作MSOffice办公软件（Word、Excel、PPT、Outlook），尤其精通Excel的数据处理功能，能灵活运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等工具进行图表制作与分析。具备基本的数据采集、归纳、统计与解读能力，善于从数据中发现问题趋势。具备良好的书面表达能力，可独立撰写工作报告、邮件及总结材料。能够快速学习并掌握公司ERP/MES系统（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）中生产模块的操作。了解塑料加工基础原理，熟悉常见缺陷（如气泡、厚度偏差、表面瑕疵、色差等）及其控制要点。 4.核心能力与素质：具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接一线员工、班组长及多部门同事，确保信息上传下达准确高效。工作积极主动，注重细节，责任心强，执行力高，具备闭环思维。学习能力强，能快速适应新环境、掌握新技能和流程规范。能在高强度、快节奏的生产环境中保持条理清晰，妥善处理多项任务。具备良好团队协作意识，拥有初步的问题识别与推动解决能力。重视安全生产，认同企业安全管理理念。 5.加分项： *熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系或安全生产标准化相关内容。 *具备一定机械或电气基础知识，能理解设备基本运行逻辑及常见故障类型。 *持有消防安全、急救等安全类培训证书者优先。 *了解精益生产、6S管理、TPM等现代管理工具的基本概念与应用场景。 6.汇报对象：该岗位直接向生产部长汇报，是其在日常运营管理中的重要支持角色。

1、 收集并分析客户预测与订单数据，制定成品交付排程方案； 2、 精准编制主生产计划，结合库存状况与出货安排，科学制定并动态调整生产执行计划； 3、 准确评估各车间人力与设备生产能力，依据产能实际统筹协调生产任务分配； 4、 持续监控在制品及成品库存水平，优化计划设定参数，提升库存周转效率； 5、 跟踪生产计划达成情况并完成闭环管理，记录未达标原因，协同客户计划确保订单准时交付； 6、 负责生产所需物料及相关资源的进度跟进，保障生产流程顺畅运行； 7、 及时协调处理生产与交付环节中的突发异常问题； 8、 统筹计划团队（含生产与物料计划）日常运作，负责人员管理与能力培养。 任职资格： 1、 大专及以上学历，具备5年以上PMC领域工作经验，其中至少2年担任PMC主管或相关管理职务； 2、 熟悉汽车零部件生产排程，掌握TPS生产模式者优先； 3、 具有制造企业PMC管理背景，熟知工厂整体运营流程； 4、 精通采购、物料管理与生产控制，掌握MRP运算原理； 5、 具备产能与人力需求分析能力，熟悉计划体系运作及相关模块流程； 对生产计划编排（涵盖物料控制、仓储管理、供应商协同及订单执行）具有扎实的实操经验。

万春芜湖工厂 外协部门直招！！！ 物料员，产线普工，物流，打包岗位多多 薪资待遇180～200，可日结，可长期。 注意：日结工资普遍低于长期工 上班时间8点对8点中间休息1.5小时，实际工作10.5小时左右 请假提前一天报备 长期工工作出勤！！！ 年龄限制16～59

1. 跟进量产阶段各类物料的供应情况。 2. 跟踪量产产品订单的接收与确认进度。 3. 监控生产计划执行进展及异常问题处理。 4. 跟进试制品开发过程中的物料与排程安排。 5. 协调计划出货时间与客户实际出货需求的差异。 6. 向客户提供各类生产相关数据报表支持。 7. 安排并跟进成品的出货流程。 8. 配合上级完成其他交办的工作事项。 专业技能要求 1. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint、OutLook等办公软件。 2. 掌握生产计划排程，具备ERP/SAP系统操作经验。 职位招聘1-3人

职责： 1. 依据市场部门下达的订单，制定生产计划（包括排产计划与采购计划） 2. 编制临时性计划（如打样计划、计划变更及应急处理方案） 3. 对日、周、月度计划的执行情况进行统计与分析 4. 负责相关计划数据的收集、整理、归档及汇报工作 任职资格： 1. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 2. 具备1年以上生产计划相关工作经验 3. 熟悉各类计划编制方法，熟练使用办公软件及ERP系统 4. 具备良好的沟通能力与责任心，品行良好 5. 不限性别 李：***********

负责生产订单的评估与生产计划的编制，组织工厂开展生产及供货工作，确保市场订单100%按时交付；统筹新老产品衔接工作，推动新品如期上市及老品平稳切换；跟踪物料采购进度，保障生产线持续稳定运行 职位招聘3人