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水利设计工程师
5000-10000元/月
水利工程师3-5年大专及以上水利设计
水利护岸规划,水利工程布局设计,农田水利系统设计,河道整治方案编制!参与项目享受丰厚绩效奖励
南宁西乡塘区招工长/工程师园建带班
5000-6000元/月
工长月结全职
南宁西乡塘招工长/工程师园建带班
水土保持技术员
6000-10000元/月
水利工程师3-5年本科及以上水利/港口工程师
岗位职责: 1、主要承担建设项目水土保持方案编制、水土保持监测报告撰写、水保验收以及水保监理相关工作; 2、制定项目实施计划,参与项目现场勘察,收集整理所需技术资料; 3、负责与业主单位及主管部门的对接沟通与协调工作; 任职要求: 1、本科及以上学历,具备独立完成水土保持方案及监测报告编制的能力,包括文本撰写、投资估算、图纸制作等,有独立编制经验者优先; 2、具有3年以上报告编制工作经验,或参与过项目编制、评审等环节者优先考虑; 3、掌握水保行业相关政策法规、技术导则、标准及业务流程; 4、水土保持与荒漠化防治、水文与水资源工程、水利水电工程、农业水利工程等相关专业背景; 5、熟练操作AutoCAD、Photoshop、ARCGIS、GPS设备及相关水保预测计算软件; 6、工作态度端正,积极主动,责任心强,具备较强的书面表达、沟通协调能力及团队合作意识; 员工待遇: 1、提供专业技术培训,参与行业交流论坛及成果发表的机会; 2、支持并承担考证学习费用; 3、实行每周五天八小时工作制,享受国家规定各类法定节假日; 4、依法缴纳社会保险; 5、定期根据个人表现进行薪资调整,具备晋升发展空间。
柳州柳北区招工长/工程师房屋装修工长及项目管理
3000-5000元/月
装修工长工长工程师工长月结全职
柳州市柳北区招工长/工程师 房屋装修工长及项目管理
项目工程师招聘
1000-10000元/月
水利工程师本科及以上
(中级职称或高级职称持证上岗)熟悉并且有多次高标准农田施工经验,熟悉理论知识、工作编辑排序。能吃苦耐劳并且有责任心。 工程师针对每天工作进行工作编排、班组交叉工作进行梳理给劳务班组。制定标准化操作施工步骤,收集现场的签证、联系单。定期与劳务班组的已完成的工程量进行计量签字。 项目工程质量的品控。 农民工工资表的收集、统筹、班组的签字与委托进行材料收集。并且安排好施工员的各项细节工作。 GPS的仪器使用。落实并且指导施工员工作。GPS或者进行设备测量、踏勘、原始地貌录制视频、拍照留底。 做好开挖标高木头桩或者开挖线路、标高、弯位,弧形图。填写好工程量计量表 现场的施工线路,开挖前的施工方案拟定和开挖后的实际开挖量计量。 施工质量品控,标高控制要有严格要求。 弯位、弧形操作美观细节的施工方案,施工的节省成本方案。 避免施工不当造成的成本浪费,施工前均需要对班组技术交底。 基本工资+绩效+补贴,具体薪资,面谈,可发简历至@qq.com或有意者请直接电联。
水利工程师1-3年学历不限提成
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 1、承担水土保持方案报告书的编制工作; 2、负责项目材料的报审及审批进度的跟踪落实; 3、负责与项目业主之间的沟通协调事宜。 岗位福利:周末双休,国家法定节假日
水利工程师3-5年大专及以上水土保持方案项目整治水土保持监测不需长期出差验收接受无水利工程师经验水土保持
1、具备大专及以上学历,专业方向为水土保持类(如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术)、水利工程类或相关土木工程类,且持有中级及以上本专业职称; 2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告(表/书)编制,以及监测与验收方案的实际工作经验; 3、具体薪资水平将结合个人综合能力确定。 【周末双休;五险;绩效奖金;节日福利;生日福利;餐饮补贴;交通补贴;差旅费补贴;员工培训】
工长工程师
岗位要求: 1、本科及以上学历,土木工程或相关专业; 2、具备8年以上建筑行业工作经验,其中至少有5年担任高级工程师的经验; 3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准; 4、具有丰富的建筑项目管理经验,能够独立承担大型项目的工程技术管理工作; 5、良好的沟通能力和团队协作精神,能够与各相关部门有效合作; 6、具备较强的问题解决能力,能够在复杂环境中快速做出决策。
市政道路管网管理
9000-10000元/月
市政工程师学历不限
招市政工程师,市政道路管网管理
二级水利建造师
6000-7000元/月
水利工程师经验不限学历不限二级公路
无需出场,具备二级水利+公路+双B+任意中级工程师或二级水利+市政+双B+任意中级工程师证书即可
广西百色有随车吊司机在吗?顶班几天。
随车吊司机
有随车吊司机在广西百色吗?顶班几天。
百色
1月29日 09:14拨打电话
百色德保县加一台挖机装木头按吨
挖机/钩机司机
德保加一台挖机装木头按吨
百色 德保县
1月29日 09:06拨打电话
百色田东县招腻子/大白/墙漆招点工300一天,日结下班就得
300元/天
腻子工大白工1-4天1-2人日结
百色市田东县招腻子/大白/墙漆招点工300一天,日结下班就得
百色 田东县
1月29日 09:00拨打电话
促销员月结
盒装王老吉饮料兼职促销员招聘 1、时间: (1)商超2月6-12日(7天),上班时间:13点-21点 (2)批发街2月7-12日,上班时间10点-18点 2、地点:商超及百胜街 3、,20-40岁,要长相端正秀丽,服从管理,有饮料促销经验优先;需要胆大敢叫卖,。 4、待遇:日基本工资120元+考核工资封顶10元,封顶130元/天,工资活动结束次月25号前到位。!!! 5、联系方式:详尽事宜可以咨询()
百色
1月29日 09:00拨打电话
百色右江区招腻子/大白/墙漆
面议
腻子工大白工1-2人
百色市右江区招腻子/大白/墙漆
百色 右江区
1月29日 08:58拨打电话
市政工程师
【岗位职责】 作为建筑工程师,您将负责项目的设计、施工监督及质量控制。具体职责包括但不限于:参与项目,制定详细设计方案;指导施工团队按照设计图纸进行施工,确保工程进度和质量;协调解决施工过程中出现的技术问题;定期进行现场检查,确保施工符合安全标准和规范;参与项目验收工作,确保项目按时交付。 【任职要求】 -教育背景:本科及以上学历,建筑学、土木工程或相关专业毕业。 -技能证书:持有B类或A类安全生产考核合格证,具备至少一种与岗位相关的专业证书(如施工员证、监理工程师、注册结构师等)。 -工作经验:拥有5-10年的建筑工程项目管理经验,熟悉建筑施工流程和规范。 -技能专长:熟练掌握CAD、3DMax等建筑设计软件,具备测量放线、工程量计算和工程图纸解读能力。 -专业领域:熟悉土建、道路与桥梁、水利水电等建筑类型,具备一定的专业知识和实践经验。 -软件应用:熟练使用Office、Excel等办公软件,以及经纬仪、全站仪等测量仪器。 【福利待遇】 -薪资:年薪范围为30万至50万元,具体根据个人经验和能力面议。 -奖金:根据项目完成情况和个人绩效,享有年终奖及项目奖金。 -食宿:提供员工宿舍或住房补贴,免费工作餐。 -培训:公司提供专业技能培训和职业发展机会,鼓励员工参加行业认证考试。 -休假:享受国家法定节假日、带薪年假及病假。 -其他:五险一金、员工健康体检、节日福利、员工旅游等。
市政工程师
9000-12000元/月
市政工程师3-5年大专及以上
要求,经验丰富,有二建本
工程管理
2.5-3万元/月
市政工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责市政工程项目的技术方案编制、施工图设计及现场技术指导,确保项目按标准推进 2.组织协调施工现场管理,监督工程进度、质量与安全,及时解决施工中的技术难题 3.模式共建与共享:深度参与从内容创作到商业变现的核心环节,共同优化业务模型,共享发展成果,实现个人与项目的共同成长。 注意!注意!注意!:快速掌握技能,早点开播,未来实现工作室的价值
市政工程师
1-1.1万元/月
市政工程师5-10年中专及以上
熟悉室外管网及道路工程施工工艺,能够合理有效的安排生产,有较好的沟通能力。
市政中级工程师
市政工程师
株洲市渌口区市政中级工程师
水利工程师1-3年大专及以上不需长期出差接受无水利工程师经验水利相关专业
1、承担水土保持方案报告书、水保验收报告及监测报告的编制工作; 2、负责项目材料的报送以及审批流程的跟踪与落实; 3、协调并对接业主单位,确保沟通顺畅与工作推进。 周末双休,享受国家法定节假日! 任职要求:具备1-3年相关工作经验者优先考虑
水利工程师3-5年大专及以上水土保持方案项目整治水土保持监测不需长期出差验收接受无水利工程师经验水土保持
1、具备大专或以上学历,专业方向为水土保持类(如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术)、水利工程类或相关土木工程类,且取得中级及以上本专业职称; 2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告(表/书)、监测报告及验收报告编制的实际经验; 3、岗位具体薪资水平,结合个人综合能力确定。 【周末双休;五险;绩效奖金;节日福利;生日福利;餐饮补贴;交通补贴;差旅费补贴;员工培训】
家装工长
6000-8000元/月
工长月结全职
负责工地公司和质量 安排工人入场 把控家装工地质量 与客户沟通解决各种问题
北京通州区招工长/工程师
工长
北京市通州区招工长/工程师
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在西藏各地级市和县城招募装修木工工长1-2名, 一,报名条件及要求: 1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑; 2,学历初中以上,能看懂异型施工图; 3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名; 4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作; 5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以; 6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作; 二,合作流程: 1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节; 2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节; 3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,先支付预付款,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠; 4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
工长
做过电厂、管廊热力管网的优先!!! 施工管理 制定施工计划和标准,明确施工工艺和作业顺序。 组织和安排施工人员,合理分配任务,确保各工种之间的衔接顺畅。 监督施工过程,及时解决施工中出现的问题,确保工程按计划进行。 技术指导 熟悉施工图纸和技术规范,向施工班组进行技术交底。 指导工人正确操作,确保施工符合设计要求和规范标准。 参与图纸审查和施工方案的制定,提供专业建议。 质量控制 建立质量检查制度,监督施工质量,确保每道工序符合标准。 组织质量验收,对不合格的工程及时要求返工整改。 负责工程资料的收集、整理和归档。 安全管理 制定和落实安全措施,确保施工安全。 对施工人员进行安全教育,提高安全意识。 定期检查施工现场的安全隐患,及时整改。 材料管理 制定材料计划,确保材料按时供应。 管理材料的使用,控制材料浪费。 组织材料的验收和保管,确保材料质量。 协调沟通 与项目经理、设计师、监理等各方保持沟通,协调工作关系。 解决施工中的协调问题,确保工程顺利进行。 与业主沟通,及时反馈工程进展和问题。 工长需要具备丰富的施工经验、良好的组织协调能力和责任心,以确保工程的高效、安全和质量。如需更详细的信息,建议查阅相关行业规范或专业书籍。
水利工程规划设计
3000-8000元/月
水利工程师经验不限本科及以上不需长期出差水利相关专业接受无水利工程师经验
1.掌握本专业水文计算流程,能在资深人员指导下完成流量演算与水文数据分析; 2.主要承担公路、铁路、光伏类项目的防洪影响评估报告及涉水工程方案编制,具备相关经验者优先考虑; 3.遵守工作安排,因项目汇报及部分现场勘察需要,需配合短期外出差旅; 4.接受本科应届生及实习生申请,要求态度认真、积极学习,提供高级工程师一对一指导培养机制; 5.薪酬结构为基本工资+绩效奖金+出差补贴,实行多劳多得分配原则。
邯郸鸡泽县有过类似施工经验,水泥路面拆除,雨污水管网,学校院面附属工程年龄25岁-45岁
8000-10000元/月
工长工程师全职
有过类似施工经验,鸡泽县水泥路面拆除,雨污水管网,学校院面附属工程年龄25岁-45岁
项目助理/主管
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科及以上工程项目智慧水利电气自动化不需长期出差水利信息化接受无水利工程师经验水利相关专业
招聘人数:2人 学历要求:本科 专业要求:水利相关专业 工作经验要求:不限 岗位描述: 1、承担公司水利信息化项目的落地执行与统筹管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理)的系统集成,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的运行监测与远程控制; 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工技术、工程品质、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调,确保各环节高效衔接,及时应对并处置突发情况; 3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进等工作; 4、协助设计团队开展项目前期招投标相关支持工作; 5、维护客户关系,收集潜在项目信息,助力业务拓展。 岗位要求: 1、水利类专业优先录用; 2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力; 3、具有敬业精神,能吃苦耐劳,尊重客户需求,服从工作安排; 4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,抗压能力良好; 5、熟练使用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作; 6、身体健康,能适应出差任务(持有驾照者优先考虑)。 岗位福利: 1、每日工作时间9:00-17:30,严格执行国家法定节假日制度,周末固定双休(节日期间不调休); 2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益; 3、享有约20天的带薪春节长假,配备舒适办公环境与融洽团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡); 4、每年至少组织一次国内外团队旅游。
工队带教师
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
一、工作职责: 1.新工队入职带领:全面负责新招聘工队的第一家门店(样板店)的全程施工带领工作,确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务; 2.现场教学与示范:在施工现场,亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点,指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点,进行专项突破和手把手教学; 3.标准落地与质量控制:确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导,及时发现并纠正偏差,确保首店施工质量100%达标; 4.流程与规范灌输:带领新工队熟悉公司的项目管理流程,包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等,培养其良好的工作习惯; 5.考核与反馈:在首店项目结束后,对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程,向公司反馈新工队的优缺点,并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求: 1.年龄35岁以内,大专及以上学历; 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验,精通各项施工工艺、技术节点和验收标准; 2.有亲自带队施工的经验,亲手操作过多项工种; 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先,能熟练看懂施工图纸,并能向工人清晰地解读和技术交底; 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范; 5.卓越的动手能力和实操演示能力,愿意并能亲自下场操作教学; 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。
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