其他施工管理
招聘:高速公路施工管理员(B2证+提供食宿+59岁以下)薪资:3000-4000元/月【工作内容】●岗位职责:1.负责各现场施工点人员安排及施工组织工作。2.按规范要求做好施工现场安全管理工作。3.负责高速公路项目的专项养护工作,完成上级领导安排的其他工作。●岗位要求:1.有B2以上驾驶证,有责任心2.年龄30-59岁,具备较强的责任心和执行力,能够带领团队完成养护工作任务。【上班时间】白班8个小时每月4天带薪公休【薪资待遇】底薪+全勤奖+安全奖,综合薪资3500+【工作福利】工作奖金+提供食宿【工作地点】河南省焦作市修武县小纸坊村旁公路工程局郑云项目部
急聘火锅店装修工长
10000-11000元/月
装修工长工长月结全职
装修工长岗位职责:1、负责对施工项目实施全过程、全面管理,负责对接设计、合约、成本、采购等部门,协调处理项目部的内部与外部事项;2、负责组织编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计,3、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理;4、强化现场文明施工,及时发现和妥善处理突发性事件;5、完成项目的检查、鉴定等工作;任职要求:1、长期稳定,能接受出差,资源丰富,从基层工人做起,10年以上工长经验2、精通中央空调安装、精通水电、懂泥工、防水3、管理过大型商铺项目装修,有装修团队资源4、具有谈判能力、为人正直,吃苦耐劳,踏实能干5、年龄35-55岁、身体健康,五官端正包吃住。薪资1万,具体面议
工程师
招聘工程师傅:年龄45岁以下。有电工证,有相关工作经验者优先,工资3500-4500元,五险一金,法定节假日三倍工资,有降温费、过节费,年终奖,月休6天,有晋升机会,详情面谈。 工程联系电话:
厂区直招9000/月包吃包住
300元/天
工厂搬运工包住包吃20人以上月结
作内容小件搬运工,冲工,包装工,检验工,站坐都有,人性化管理。【资】月结工300/天月结工300/天,长期工,15号发。综合资7500-8500。【招聘】年龄16-55岁不,能服从厂区安排、身体健康,【工作时间】长白班,两班倒都有,早8:00-晚20:00,吃饭两个小时,上六休一。【吃宿】企业包吃住、住宿4-6人间,水电平摊。工作地:安徽芜湖,外地过来报销车费
勘探工人
石油单位诚聘录井项目部1、地质师/队长,薪资11500-16000/月 2、录井联机操作员,薪资6000-9000元/月3、 采集工,薪资4800-6100元/月。要求:48岁以下,中专以上学历,计算机,石油地质,勘探,机电,维修系优先。4、人事助理一名,要求:有1 年以上人事工作经验,年龄40岁以下,工作地点库尔勒市,有员工餐、周末双休,法定节假日休息。
地质工程师勘探工人
薪资:地质工程师2.参加采掘图纸会审、设计变更,参与采掘设计,主持探矿设计,提供地质资料。3.负责矿山各级储量计算与报销,提供中段储量,矿块圈定,矿体平剖面图,三级矿量管理。4.负责编制年度、季度、月度生产探矿计划,形成探矿设计,及时会审,并组织实施。6.定期前往采掘工作面进行地质编录工作,并取样分析、编号,地质上图,标定。7.参加年、季、月生产技术计划的编制,并提供年度坑探、钻探计划、设计。8.严格按规程对全矿地、测资料进行统一编号、登记归档和借阅制度。9.负责矿床品位控制管理以及生产探矿等各项技术经济参数的优化与技术经济分析研究工作。10.负责矿区隐蔽致灾因素相关管理工作,提出整改和预防性措施,并组织落实。联系人:陈德强电话:
勘探工人人事专员
石油单位诚聘录井项目部1、地质师/队长,薪资11500-16000/月 2、录井联机操作员,薪资6000-9000元/月3、 采集工,薪资4800-6100元/月。要求:48岁以下,中专以上学历,计算机,石油地质,勘探,机电,维修系优先。4、人事助理一名,要求:有1 年以上人事工作经验,年龄40岁以下,工作地点库尔勒市,有员工餐、周末双休,法定节假日休息。以上人员包吃住薪资+社保六险二金+公司各项福利+商业意外伤害保险+干三休一+工龄工资电话:(
工程师地质工程师通风安装采矿工程师矿山工程师
【国企 甲方 交六险二金 报销差旅】岗位:初级采矿工程师 初级通风工程师 初级地质工程师薪资:年薪12—15万+津贴600/一天要求:中专及以上学历,初级及以上职称即可,项目:露天金属矿 地点:新疆
勘探工人
劳务辅助人员年龄18-45周岁,身体健康,尊纪守法,有良好的职业道德,吃苦耐劳,适应野外作业。主要从事现场录井资料收集、资料处理、岩屑(岩心)样品采集等。薪资福利:录井队长(地质师):9000-11000元/月;地质工:5500-6500元/月。包吃+包住+话费补助+交通补助+餐费补助+加班补助招工人数:若干名工作地址:内蒙古(额济纳旗)油田
预算员工程师造价师
安装造价工程师五年以上安装预结算管理工作,熟悉给排水、暖通、空调、消防、弱电智能化、市政安装工程,熟练运用广联达、CAD软件等。负责预结算办理及核对,结合施工进度上报、审核进度款,认质认价材料设备清单整理。工作地址:驻马店市高铁西站招聘人数:1人薪资范围:面议
河南洛阳工作内容1、参与建筑施工项目的日常管理与协调;2
8000-13000元/月
其他施工管理日结全职
工作内容1、参与建筑施工项目的日常管理与协调;2、协助完成施工现场的安全与质量控制;3、配合实施施工计划,确保项目顺利进行。任职要求1、对建筑施工行业有浓厚兴趣2、具备良好的团队合作精神;3、能够适应施工现场的工作环境。能吃苦,学徒工不要求经验,肯干肯学就可以,有师傅带,第二个月保证9000-15000,一单一结,每单500-1000,整个洛阳地区都可,学会不需要来公司,就近派单
工长
河南鹤壁招工长2人,采购2人,长期,工资面议,不管吃住薪资福利:四天公休+员工旅游+入职周年礼物+生日礼物+五险+意外险+节日礼物工作地址:鹤壁市黎阳路与嵩山路交叉口东北角建行二楼
施工工长/负责人
4000-7000元/月
工程师工长月结全职
岗位职责:1.确定施工目标与计划:负责制定电力施工项目的目标和计划,并与相关部门协调合作,确保项目按时完成。2.资源管理:负责对电力施工所需的人力、物力、财力等资源进行管理和调配,确保施工过程中的资源充分利用。3.施工组织与协调:负责组织和协调电力施工所需的人员、机械设备及材料等资源,确保施工工作的顺利进行。4.施工现场管理:负责监督和管理施工现场工作,确保施工操作符合相关规范和安全标准,并及时解决施工现场出现的问题。5.施工质量控制:负责确保施工质量符合设计要求和相关标准,监督质检工作,及时处理施工中出现的问题。6.安全管理:负责制定安全措施和施工安全管理制度,并组织实施,确保施工过程中的安全。7.进度控制:负责监控电力施工项目进度,及时发现和解决影响进度的问题,确保项目按计划进行。8.费用控制:负责合理控制电力施工费用,编制预算和报告,监督费用使用,确保财务控制和合规性。9.技术支持与协助:负责向施工人员提供技术支持与指导,解答技术问题,并与设计、监理等相关部门协调解决技术难题。10.管理团队和工作人员:负责组建和管理电力施工团队,安排工作任务,培训和指导工作人员,提高施工队伍的综合素质。任职要求:1、大专及以上学历,机电、电气自动化类专业;2、协调能力强,无相关工作经验可以培养;3、做事认真细致、勤奋、敬业、服从度高;4、有上进心,对工作有热情;5、有助工、中级工程师优先考虑。福利:1.五险,.通讯补贴,节日福利,员工体检
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