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六安金寨县招桥检车操作手一名,年龄55岁以内,月工资4500元
4500元/月
桥检车1-2人月结
六安市金寨县招桥检车操作手一名,年龄55岁以内,月工资4500元
六安 金寨县
10月17日 08:50拨打电话
其他工程司机6-10人月结
安徽六安霍邱(私企大型矿山)诚聘 矿洞井下汽车司机10名,工资8000元保底, 招聘单位:浙江新龙矿业霍邱分公司 工作地点:安徽省六安市霍邱大昌矿业
六安 霍邱县
1月5日 11:10拨打电话
安徽六安霍邱县,跟台车工一名装药工2名,联系电话
面议
其他工程司机1-2人
安徽六安,跟台车工一名装药工2名,联系电话
六安 霍邱县
9月28日 10:46拨打电话
安徽六安霍邱工地招小宝马代班十天活联系电话
其他工程司机5-14天
安徽六安霍邱工地招小宝马代班十天活联系电话
六安
11月25日 09:39拨打电话
安徽六安金寨县急需桥检车支援工程进展,寻求当地资源的朋友帮助联系。
桥检车
安徽省六安市金寨县急需桥检车支援工程进展,寻求当地资源的朋友帮助联系。
六安 金寨县
12月21日 07:15拨打电话
六安霍邱县工地需要小宝马驾驶员一名,二把刀勿扰,要求60岁以下人员,
其他工程司机1-2人
霍邱工地需要小宝马驾驶员一名,二把刀勿扰,要求60岁以下人员,
六安 霍邱县
11月14日 10:23拨打电话
六安霍邱县招小宝马驾驶员1名60岁以下
其他工程司机1-2人
霍邱招小宝马驾驶员1名60岁以下
六安 霍邱县
9月4日 08:42拨打电话
安徽六安霍邱县有台车操作手师傅吗,,潘总
面议
其他工程司机
安徽六安有台车操作手师傅吗,安徽六安,潘总
六安 霍邱县
9月26日 14:40拨打电话
安徽六安金寨县急需桥检车支援工程进展,寻求当地资源的朋友帮助联系。
桥检车
安徽省六安市金寨县急需桥检车支援工程进展,寻求当地资源的朋友帮助联系。
六安 金寨县
12月17日 07:21拨打电话
安徽六安四川成都招募隧道司机,工作地点在,招聘人数三到四人,具体薪资面议。
其他工程司机3-5人月结
四川成都招募隧道司机,工作地点在六安,招聘人数三到四人,具体薪资面议。
六安
12月28日 07:07拨打电话
服务员1-2人
面馆找长期工一名,钟点工一名。干活利索就行。手脚不麻利的干不了。地址柳辛庄,联系电话181****4111
六安
1月14日 16:04拨打电话
安徽六安招聘:粘板1名5300满勤200休息2天地址:保健路电话:
5300元/月
砧板1-2人月结
招聘:粘板1名5300 满勤200休息2天 地址:保健路 电话 :
六安
1月14日 16:01拨打电话
彩钢安装三防板吊顶钢质门1-2人完工结算
六安市金安区招彩钢板安装 需要两个大工,按照点工算工资(包含吃住,差旅费用) 需要有药厂的彩钢板安装经验,安装板材,钢质门,观察窗,互锁,三防板吊顶等 联系电话:余(非诚勿扰,谢谢)
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助保险社保五险一金包住11-20人周结
新厂开招!大量招人!全程免费!入职奖金5000!!! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班,上六休一,全部坐岗 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 一:饮料厂待遇 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 【工作岗位】 饮料厂:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,仓管,打包,装箱等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 投递简历过多,不能一一查看,有意者请点击【免费聊】详细咨询 新厂开招厂区自己招需要能干到年底的员工320一天 一个月八九千,每个月10号按时发放工资包吃包住坐班活干起来简单,刚开始不会的话都有老员工教,10分钟左右就学会了,都是手头活,工作地址:涉及工作城市苏州 点击下方免费聊详细咨询企业人事""
店长1-2人月结
友谊北大街和平路附近饭店招聘店长一名,工资面议。工龄补贴每半年50元。公休4天每月。 要求:身体健康,男女不限。联系电话:180****6111
六安
1月14日 15:55拨打电话
内蒙古呼和浩特大量招聘!22到50周岁,日结300百,呼市范围内,时间自由,
300元/天
其他工程司机日结
大量招聘!22到50周岁,日结300百,呼市范围内,时间自由,
呼和浩特
1月14日 15:59拨打电话
山东聊城找160扩孔机替班一名
扩孔机1-2人
找160扩孔机替班一名
聊城
1月14日 15:38拨打电话
无锡新吴区招其他工程司机
300-400元/天
其他工程司机长期1-2人月结长替皆可C1照
无锡市新吴区招其他工程司机
无锡 新吴区
1月14日 15:35拨打电话
铲车司机1-2人月结
内蒙古巴彦淖尔市磴口县圣牧牧场招聘:小铲车司机,推粪道司机,垫卧床司机,有工作经验者优先录用。 55周岁以下,身体健康。 月薪6500包吃包住。
巴彦淖尔 磴口县
1月14日 15:29拨打电话
乐山夹江县招爬山虎履带自卸车司机,来老手
300-400元/天
其他工程司机15-30天1-2人替班
乐山夹江招爬山虎履带自卸车司机,来老手
乐山 夹江县
1月14日 15:26拨打电话
质量管理月结
招聘:面料质量主管 薪资:6000元以上/月 大专及以上学历,纺织或服装类专业;1.有5年以上纺织服装质量相关工作经验;2.对面料生产流程和过程质量控制点熟练掌握,对成衣生产流程熟悉,了解纺织服装相关品控标准和要求。
六安
1月4日 19:41拨打电话
品检工五险一金6-10人月结
检验人,10 工作地址:六安市金安区临淮路金安科创产业园 5.5K-6.5K元,有夜班 入职购买社保、公积金满勤奖、夜班补助
六安 金安区
1月7日 10:58拨打电话
安徽六安招聘:质检员薪资:4000元以上/月大专
质检员月结
招聘:质检员 薪资:4000元以上/月 大专
六安
1月6日 19:50拨打电话
品检工社保月结
安徽久胜智能科技有限公司,质量检验员,工作细心,责任心强;有安全意识,能严格执行操作规程;有质量检验、安全管理相关岗位经验者优先,月薪5000-6000元,工龄奖、工作餐、社保等待遇,联系人:陆女士,联系电话:,工作地点:安徽省六安市霍山县经济开发区红旗大道8号
六安 霍山县
1月5日 17:44拨打电话
安徽六安招聘:检验员薪资:2000-3000元/月检验安排货物发放
2000-3000元/月
品检工月结
招聘:检验员 薪资:2000-3000元/月 检验 安排货物发放
六安
1月4日 06:14拨打电话
抛光工品检工
诚招抛光熟练检验员,要求年龄在18至45周岁之间,具备认真负责的态度和中等偏上的质量把控能力,擅长彩色喷漆,视力良好,工作地点位于长城银川东路27号讯康不锈钢金属有限公司,实行计时计件制度,每件0.12元,工资准时每月十号发放,来自六安金寨。
六安 金寨县
1月10日 18:16拨打电话
品检工餐补社保包吃
六安包装厂 年龄:18-45(男女不限) 上班时间:7-7(半月倒班) 目前上四休二,后期上六休一 工作内容:看机器,检查外观,封箱打包,活不重 薪资:17/小时(记薪11.5) 待遇:入职购买五险,不买补贴20/天,夜班补贴10/天,包吃一餐。 满7天可预支,管理人性化,新厂晋升空间大。 备注: 星期一开始面试。
六安
1月10日 19:29拨打电话
安徽六安霍邱县招小宝马驾驶员1名,要60岁以下人员,要熟连工,电话:
其他工程司机1-2人
安徽六安霍邱招小宝马驾驶员1名,要60岁以下人员,要熟连工,电话:
六安
11月2日 10:11拨打电话
质检员
外贸工厂诚聘 车位:外贸车位2名 手工:手工一名 质检: 质检一名 公司订单 :都是重复款 款式简单。工资按时 电话: 地址礼品城
六安
1月9日 10:39拨打电话
质量体系专员
5000-7000元/月
体系工程师3-5年大专及以上ISO9001ISO45001IATF16949SA8000ISO14001
岗位职责: 1.负责质量管理体系的搭建与持续优化,确保符合相关行业规范要求; 2.策划并实施内部审核工作,涵盖过程及产品审核,用于评估和提升质量管控水平; 3.主导供应商资质审查及质量协议管理,保障供应链质量标准落实; 4.协同各部门推进质量改善行动,强化全员质量责任意识; 5.跟踪法规动态,确保企业运营活动满足最新合规要求。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与沟通能力,能有效推动质量提升项目落地; 2.可独立分析并解决各类质量问题; 3.拥有良好的团队协作意识与跨部门协同能力; 4.熟练运用各类质量管理工具与方法论; 5.持续关注质量领域前沿发展,具备快速响应变化的能力。
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