
技术员长期1-2人月结
海上光伏安装技术员,钢结构支架安装弱电安装,光伏板安装,招聘有施工经验懂技术的管理人员一名,薪资待遇电话详聊
技术负责人1-2人
转发:唐山某建筑公司辽宁工业建筑项目、招技术总工一名、年龄要求五十五岁以下、钢厂焦化厂工作经验丰富者优先、非诚勿扰!联系电话
项目技术员长期1-2人月结
海上光伏安装,钢结构支架安装弱电安装,光伏板安装,招聘懂技术的管理人员一名要有施工经验的,薪资待遇电话详聊
技术负责人1-2人
唐山某建筑公司辽宁工业建筑项目、招技术总工一名、年龄要求五十五岁以下、钢厂焦化厂工作经验丰富者优先、非诚勿扰!联系电话
钢结构技术员详图
招聘:详图排版技术人员薪资:7000-8000元/月唐山滦县钢结构车间招聘,详图技术人员,激光排版人员,男女不限
技术员
8000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
职位详情
机电工程 新能源行业 房屋建筑
房屋建筑经验
工作内容:
1.组织施工计划。
2.控制施工质量。
3.监督施工现场安全。
4.提供技术支持。
5.报告标志和交流。要求:
1.具有三年以上工作经验。
2.年龄:25-45周岁。
3.能接受长期驻项目。
员工福利
免费工装 包住 包吃
电仪带班,技术水平达标,能看图拔量,根据现场情况报材料,带工人施工,对接甲方,会用电脑做表
450-500元/天
技术员长期3-5人月结
地点是公司位置,施工地点根据实际工地位置确定,为人靠谱、踏实、稳重志同道合之人。
弱电工工地学徒工长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
唐山市乐亭县,招移动施工,弱电工2人,会开车管吃管住,正常上下班每天9个小时左右,加班另算,4500-6000一个月,50岁内,工资按月发,学徒工1-2名(工资面议)
招B2危化品司机
7000-8000元/月
B2危货司机包住包吃月结B2照驾龄1年内省内配送长期主驾危险品押运其他高栏货车需要装卸货物熟悉导航
工资月薪:7500元,包吃住,为应对2026.6.6.1新规,出车双司机。
工地技术人员
3000-5000元/月
技术负责人技术员放线员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责帮助施工现场的测量放线、标高控制及轴线定位等基础测绘工作
2. 承担混凝土试块制作、养护、送检及检测报告整理归档工作
3. 协助技术负责人完成施工日志填写、技术资料收集与现场问题记录反馈
4. 配合项目团队开展施工过程质量检查与基础技术交底支持
5. 根据项目周期灵活参与短期或长期技术辅助工作,服从现场工作安排
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程技术、工程测量等相关专业优先,学历不限
2. 接受应届毕业生及实习生,无需工作经验,有工地实习经历者更佳
3. 具备基本识图能力与测量仪器(如全站仪、水准仪)操作意识
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境
5. 具备良好沟通能力与团队协作精神,服从管理,学习意愿强
技术负责人
7000-11000元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
1.市政工程施工员,及时解决施工中出现的技术问题
2.协调设计、施工、监理等多方单位,推动项目按计划高质量交付
3.编制并归档工程技术资料,参与竣工验收及技术总结
4..配合项目管理团队完成成本控制、进度优化及技术创新应用
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 工作经验:3-5年及以上市政工程施工现场技术管理经验,具备独立负责中小型项目技术工作的能力
5.项目工作地:甘肃民勤,金昌两地,能及时到岗。
生产统计
5000-6000元/月
生产跟单工厂文员包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休ERP系统经验驾驶证机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,协调计划、采购、车间及质检环节,确保交期达成
2. 准确录入并维护生产数据,完成日常统计、报表编制与异常分析
3. 整理归档生产相关单据(BOM、工单、检验报告等),保障资料完整可追溯
4. 协助物料进度跟踪与库存动态更新,及时反馈缺料或积压问题
5. 配合部门完成日常行政事务及跨部门沟通支持
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备基础办公软件操作能力,熟练使用Excel进行数据处理
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先
4. 能适应生产环境,服从工作安排,具备团队协作意识
5. 无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
铆焊车间生产主任
8000-9000元/月
车间主任包吃有提成1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验涂料/油漆经验工装设备经验非标设备经验工程机械经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度控制与交付保障
2.监督执行安全生产规范,组织隐患排查与应急演练,确保零重大安全事故
3.管理车间人员绩效考核、技能培训及团队建设,提升一线员工执行力与稳定性4. 控制物料损耗与能源消耗,推动工艺优化与降本增效措施落地
5.协同质量、设备、物流等部门,保障生产体系高效协同与持续改进
任职要求:1.具备5年以上制造业车间管理经验,熟悉铆焊,加工等生产工艺/2. 学历不限,3. 熟练使用CAD软件,word,excel,具备基础数据分析与报表编制能力4. 具备较强的现场问题解决能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力5.责任心强,原则性与服务意识兼备,认同精益生产理念
镀锌线主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划管理生产质量管理
一、工作职责
1. 能够组织新员工进行专业技能培训及生产操作指导。
2. 具备独立负责镀锌机组生产运行与管理的能力。
3. 拥有良好的组织协调能力,能有效应对和处理突发生产事件。
4. 可及时分析并解决镀锌生产过程中出现的工艺故障与质量异常。
5. 依据订单安排制定生产计划,落实工艺要求并组织实施生产。
6. 协助车间主任完成日常车间运营与管理工作。
二、岗位要求
1. 年龄45周岁以下,中专及以上学历
2. 具备五年以上钢铁行业从业经验,或三年以上冷轧厂镀锌机组实际工作经验
3. 熟悉现场生产流程,具有扎实的生产实践基础和一定团队管理经验
三、福利待遇
1. 月薪7k-9k,缴纳五险一金
2. 提供食宿、交通补贴等
四、工作地点
唐山市丰南区黑沿子镇。(丰南沿海工业区)
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专安全管理生产计划管理现场管理
1. 负责生产计划的统筹安排及生产部长相关职能,合理调配人员(含班组长及一线员工)并实施有效管理
2. 具备生产运营管控、成本优化、设备维护及车间现场规范化管理实践经验
1. 组织落实本车间生产计划,确保生产流程顺畅、有序开展
2. 管理班组长团队,协调各支持部门为车间(班组)提供高效生产保障
3. 具备成本管控、设备运维、现场6S管理等相关经验
4. 主导临时生产任务的组织实施,对临时任务定额进行科学管理,合理控制非计划工时占比
任职资格:
1.学历要求:工业工程、金属制造、企业管理等相关专业大专及以上学历
2.工作经验:5年以上工作经历,其中3年以上生产管理岗位经验,具有同行业知名制造企业从业背景者优先,条件可适当放宽
3.技能要求:
A. 精通生产运作管理,熟悉成本控制、设备管理及车间现场管理体系;
B. 掌握金属制造领域的工艺技术及相关专业知识;
C. 熟练操作常用办公软件,掌握ERP系统操作与应用;
D. 了解现代企业管理制度、业务流程及管理工具的基本架构;
E. 具备较强的组织协调能力、逻辑分析与应变能力,责任心强
4. 行业资格:机械制造行业
食品厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 制定并落实企业战略规划,确保食品厂年度经营目标与公司发展方针保持一致。
2. 统筹管理生产运营、品质管控、设备维保等工作,督导各部门日常运行。
3. 持续优化生产流程,提升产线运作效率与执行流畅性。
4. 跟踪生产各环节运行状况,发现问题及时制定改善方案并推动实施。
5. 主导新产品开发及工艺创新,推动生产技术不断升级。
任职要求:
1. 具备优秀的领导力和团队协作管理经验。
2. 善于激励团队成员并提供有效的业务指导。
3. 具有较强的计划统筹、组织协调、决策判断及问题应对能力。
4. 熟悉食品制造流程及质量管理体系相关要求。
5. 能够妥善处理生产管理中的各类复杂情况。
车间班组长(五险一金)
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作内容:
1. 协助工段长完成车间人员工时及工件数量的统计工作。
2. 配合工段长开展生产管理、成本管控、设备维护以及现场管理工作。
福利待遇:
入职即缴纳五险一金,提供食宿,定期组织团队建设与培训活动,具备晋升机会,发放劳动保护用品,享有生日福利及国家规定的各类节假日。
生产段/班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
7000-8000元/月;大专及以上学历,两年以上大型钢厂管理经验,要求:热爱企业、忠诚尽责、具备团队管理能力、熟悉生产设备巡检流程、能吃苦耐劳、服从工作安排、执行力突出,生产节奏把控与设备理论知识由公司统一组织培训。
车间主管
7000-8000元/月
车间主任3-5年本科周末双休法定假日休免费食宿
任职要求
1.具备机械制造领域内的生产专业知识及生产管理相关经验;
2.熟悉行业涉及的法律法规,如环保法、质量法、安全生产法等相关政策规定;
3.具有较强的生产组织与协调能力,能高效调配生产过程中的各类资源与关系,及时应对并处理实际工作中的突发问题;
4.具备出色的问题分析与解决能力,面对挑战时能立足实际,准确判断问题核心,把握整体方向,运用多种方法有效化解矛盾;
5.拥有良好的沟通技巧,能够与上下级保持顺畅交流,同时协调企业内部各职能部门及外部合作单位的工作对接;
6.具备基本管理素养,可科学规划生产流程,合理安排人员作业,确保团队高效完成生产任务。
(不提供住宿,不便者请勿投递)
机电安装
6000-7000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术标准与规范落实到位2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的关键技术问题,保障工程进度与质量双达标
3.参与项目前期勘察、设计对接及后期验收,提供专业技术支持并形成完整技术文档4. 指导施工班组执行工艺标准,监督安全文明施工,配合开展质量巡检与整改闭环
5.配合项目负责人完成技术资料归档、BIM应用(如有)、新技术推广及团队技术培训
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有房建/市政/工业厂房类项目全程参与经历者优先3. 熟悉国家及地方工程建设规范、施工工艺及验收标准,能独立处理常见技术问题4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应项目制出差或驻场工作安排5.持有施工员、技术负责人证或二级建造师(建筑/市政)证书者优先
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