岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

今晚夜班仓储库房倒货5名临时工要求：18～55男，别耍滑，禁止穿短裤拖鞋。内容：使用手动地牛或电动地牛从库房把库房的货倒到月台上。时间：19.00--6.00工资：14/小时（日结）注意：提前10分钟到达现场，带上水杯，手套地址：藁城良村海洋街附近报名：

岗位职责： 1.来料验收及入库，严格核查货物与货单一致性，收货上架；拒收不合格品并及时与采购沟通确认。 2.合理安全保管物料，分类、标识、分类摆放，做好防火、防潮、防盗并定期检查，防止损坏、丢失等。 3.材料分拣出库及确认，执行先进先出，凭单核对出库实物，保证账实相符。 4.领用材料退换货，依据使用需求及时退换并办理相应账目手续。 5.废旧物料回收入库、保管并记账，保证账实相符。 6.材料出入库信息录入及相关报表编制，保证信息真实、准确。 7.结合财务定期对库存物料进行月盘和年盘，确保账物相符，分析差异并调整。 8.定期核查安全库存、预警并上报采购需求。 9.会开叉车，立库。 任职要求： 1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和安全操作规程。 2.具备基本电脑应用技能和财务知识。 3.诚恳务实、责任心强、细心严谨，具备较高执行力和协调能力。 4.具备良好的团队合作精神、环境适应及学习能力。 5.关心维护公司形象，有强烈的服务和安全意识。

管理产品有效期，物料发放，出入库，装卸，配货

出库入库，货物分拣，库房整理，

任丘本地岗位招聘，有意者可投递。运营岗位，薪资3000-30000元。彩钢工人岗位，薪资6000-10000元。库管岗位，薪资4000-6000元。办公室接单员岗位，薪资2400-6000元。快递员岗位，需自带车，薪资7000-11000元。汽车销售岗位，提供五险，薪资2000-15000元。机修工岗位，提供五险、食宿及长白班，薪资8000-12000元。身边有朋友可邀请进群。点击职位链接右下角图标可申请职位，申请职位后可联系企业。简历不完善可能无法电话联系企业，可通过链接完善简历。每日定时推送任丘县最新招聘信息，可加客服一对一免费推荐岗位。

石家庄市裕华区招外墙漆/真石漆外墙腻子晶彩石有干的联系我，活多干到上冻不能干，栋结百分之八十，人走账清需要三十人

雄安地区需要招聘从事一体板安装工作的人员，有意者可报名。

张北县需要收割高粱的收割机，作业面积为300亩。有意者可报名。

明天需要2名63岁以下的小工。

保定市安新县招腻子/大白/墙漆、石膏板吊顶

招聘仓库管理员一名，要求，踏实认真，吃苦耐劳。有仓管经验。薪资4000-5000元/月联系电话：

急招生产包装工人｜男女均可活轻松不累，年龄20–60周岁薪资：5500–8000元/月，岗位不同薪资不一样发薪方式：工资打卡、现金任选，每月28号准时发薪福利：每月3–4天带薪休假；食宿：吃住全免费，设有夫妻间，全厂WiFi覆盖另招岗位：库管员、计数员、叉车司机联系电话：

开封奇瑞招聘，12点半面试，省内最高价，可借支工资，满7天以上随时离职，价位不变，主打真诚无套路。 年龄18-45岁，不扣餐补，不查案底，其他少数可以。 招聘岗位：总装、焊装、冲压、涂装、库管普工（一看都会），员工发20元/小时，包工作餐。 二保焊工、钣金工、调整工、模修工、行车工、消防员，员工发24元/小时，包工作餐。 日结政策：员工降1元/小时。 食宿待遇：员工吃饭管工作餐高达26元/天，出勤8小时管一餐，出勤11小时管两餐。住宿免费，水电均摊。

一、工作内容： 手机工厂制造车间仓库原材料的收货、发货（物料上架及分拣）、拆包、垃圾处理、物料搬运、盘点。 二、招聘要求： 年龄：18-35岁；学历初中及以上。 （1）有制造业仓储或工厂流水线、工作经验者优先 （2）走动式站立作业，要穿劳保鞋、防静电工衣及工帽。 （3）接受白晚班（1个月集体倒班一次） （4）禁止携带手机、手表相关电子产品、打火机等物品；衣服穿着要求不能含任何金属（包含项链、耳环等配件，安检要求严格） （5）外表整洁，无纹身，染发；不留长发；不能穿短裤、（裤长超过膝盖）、短裙、暴露装、拖鞋等进出园区。 三、薪资标准 （1）底薪2200元+绩效280-820元+质效奖300-500元+全勤奖100元+岗位津贴200-300元+导师津贴100元+餐补20元/天+夜班补贴15元/夜，上夜班免费宵夜福利 （2）【平时加班按18.97元/时、周末按25.29元/时、节假日按37.93元/时】 综合工资：6500-8000元/月

急招生产｜男女均可活轻松不累，年龄20–60周岁薪资：5500–8000元/月，岗位不同薪资不一样发薪方式：工资打卡、现金任选，每月28号准时发薪福利：每月3–4天带薪休假；食宿：吃住全免费，设有夫妻间，全厂WiFi覆盖另招岗位：库管员、计数员、叉车司机联系电话：

招聘：库管库管，有责任心，踏实稳定，为人正直，服从管理。电话：陈店长 安全提醒有意者请投递简历后直接电话联系谢谢！！！

1. 协助办理部门员工的入职、转正、离职等相关流程手续。 2. 负责员工日常考勤信息的收集与管理，统筹请休假事务，编制考勤统计报表。 3. 承担销区各类活动及任务的数据整理工作，为区域管理者提供有效的数据支持。 4. 根据公司统一活动安排，开展常规市场检查与专项核查，包括渠道陈列、进店推广、买赠执行等情况，评估活动落地效果，核对执行与申报一致性，排查是否存在违规行为，并完成数据汇总。 5. 完成接待、服务及其他临时交办的工作任务。 任职要求： 熟练操作办公电脑，具备较强的责任心与抗压能力，能适应基础性、事务性工作。

招聘：仓库管理薪资：4000-8000元1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；5、完成上级交办的其他工作。

优化现有公司体系，升级薪酬管理制度

石家庄新华区冀祥锁具经销处 岗位职责-仓库五金销售- 1、负责货物出、入库的 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、负责协助送货人员提货作业。 任职资格： 1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理 2、熟悉货运的出入库作业 3、1年以上的经验者优先。 团队和谐，开心工作，积极向上， 工作时间：8:30—17:30 石家庄新华区学府路98号冀祥锁具

因扩大生产，现招聘以下岗位： 库管1名。 地址位于胜芳镇武平桥南边会兴钢厂对面。 家具厂招聘半成品库管一名，主要负责收发半成品原材料，要求工作认真、听从安排，事多勿扰。试用期薪资3500元。地址位于晴朗电镀园东180米。 喷涂厂招聘司机1名，司机薪资计件8000-12000元。地址位于辛章水上乐园。

【招聘岗位】库管【薪资待遇】月薪3000+，30‑45岁，事业心强，熟悉电脑优先【工作地址】昌黎县虹桥小张庄村村口【联系方式】-------------------------

招看库房工人1名，年龄30至45岁，上班时间早6点，晚5点，工资每天100元加吃饭20元，共120元，不用干活，出库记个数就行，联系电话

招聘：仓库管理员薪资：5000-8000元白班岗：1、收货操作员：收货、贴码；2、保管操作员：上架、拣货；3、复核包装员：复核、称重、打包；4、温控操作员：拆箱、装箱、温控；任职要求：1、高中或中专以上学历，有仓库工作经验的优先；2、能适应冷库工作，吃苦耐劳，执行力强，服务意识好；3、做事认真、细致、负责、思路清晰、条理性好。

工作职责： 1. 业务学习与实践 - 参与企业各项业务流程，涵盖品牌建设、产品管理、市场营销、物流运作等模块。 - 学习并掌握国际贸易相关规则及法律法规要求。 2. 项目管理 - 在指导下推进小型项目的落地执行，积累项目运营实操经验。 - 协助开展市场调研与数据整理，为管理决策提供有效支持。 3. 跨部门协作 - 主动对接生产中心、运营中心、财务中心等职能部门，提升协同效率与信息传递质量。 4. 客户关系维护 - 参与客户交流与服务环节，增强客户服务意识与响应能力。 5. 文档管理 - 负责业务资料的分类整理与归档工作，保障文件的准确性与完整性。 任职要求： 1. 学历背景： - 2025届应届毕业生或往届本科毕业生（不接收2026届及以后实习生）；专业不限，国际经济与贸易、商务英语、英语类专业优先，具备海外留学经历者优先考虑。 - 英语需通过CET6或具备同等水平，如托福、雅思成绩优异，口语表达流利。 2. 核心素质与能力 - 具备领导潜质，在校期间有学生会、社团或竞赛组织经历者优先。 - 学习能力强，能快速融入新环境并掌握新知识。 - 拥有清晰的口头与书面表达能力，善于跨团队沟通协作。 - 逻辑思维扎实，能够基于数据分析或调研结果提出可行方案。 - 能够承受高强度工作任务，适应轮岗安排及短期出差需求。 3. 经验要求： - 工作经历：全职或实习累计不超过2年，具有外贸领域销售、运营等相关经验者优先。 - 实习经历：曾参与大型外贸企业储备干部、管培生项目者为加分项。 - 项目/活动经历：参加过商业比赛、创业实践或公益项目者予以优先考虑。 4. 技能要求： - 熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。 5. 其他软性要求： - 认同公司倡导的价值观，如创新意识、客户至上理念等。 - 职业发展方向明确，具备较强学习能力，愿意在外贸行业长期深耕发展。

工作职责 1. 负责业务人员日常支出（包括差旅、接待、物料等）的全流程数据管理，涵盖信息录入、分类归集及台账更新。 2. 定期比对费用记录与业务凭证，及时识别并沟通处理差异情况，保障数据真实准确。 3. 编制业务人员费用统计报告，梳理费用构成与变动趋势，为控制业务成本提供数据依据。 4. 配合财务团队开展费用数据整合与校验，支持月度及季度费用结算工作的顺利推进。

1. 配合区域经理开展所辖区域内经销商门店的日常运营与管理工作 2. 协助区域经理应对并解决经销商在运营过程中遇到的各项问题 3. 协助区域经理推进销售目标达成，提升经销商整体业绩表现 4. 完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1. 具备活动执行经验、全屋定制门店工作经历或设计相关工作经验者优先 2. 熟悉门店运营管理，具备客户维护意识，善于团队协作，沟通表达顺畅 4. 能够接受高频次出差安排 晋升通道： 区域经理助理--区域经理--大区经理

负责收发快递接待客户周末双休

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹各部门办公后勤保障工作的落实； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理。 4、承担公司对外接待事务的协调与安排。 5、协助组织公司内部各类定期及不定期集体活动。 6、协助上级处理行政相关的外部事务。 7、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力，善于沟通与协调 3、工作认真，具有较强的责任心