岗位职责： 1、配合总经理拟定公司发展战略及销售战略，制定并落实全面的销售方案，带领团队推动销售目标达成； 2、拓展热力行业相关业务，与客户及行业内企业（热力方向）建立并维护长期稳定的合作关系； 3、编制年度销售费用预算，指导和把控市场销售工作的实施路径与推进节奏； 4、细化销售任务指标，明确责任分工与费用考核机制，持续优化销售运营政策； 5、搭建热力行业客户信息库，掌握各类用户当前状况及潜在需求动态； 6、统筹部门开展多元化销售策略，确保销售任务及回款目标顺利完成； 7、加强销售团队管理，协助完成团队组建、人员补充、能力提升与人才培养； 8、主导公司重大营销合同的商务洽谈与签署工作； 9、开展客户深度分析，识别用户核心需求，拓展新客户资源与新兴市场领域。 电话微信同号：***********

岗位职责： 1.负责仓库内商品的合理分配、整理上架及日常维护，确保库位清晰、摆放规范 2.按照订单要求准确完成拣货任务，保证出库效率与准确性 3.配合发货流程，完成打包、贴单、交接物流等环节操作 4.定期参与库存盘点，及时反馈差异并协助处理异常情况 5.保持作业区域整洁有序，遵守仓储安全操作规程 任职要求： 1.学历不限，有相关仓储工作经验者优先考虑 2.熟悉配货、理货、拣货和发货流程，具备基本的商品分类和识别能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应仓库环境下的体力作业 4.具备良好的团队协作意识，服从工作安排，执行力强 5.能够长期稳定工作，有责任心，无不良记录

岗位要求： 1.性格积极乐观，具备良好的沟通能力与自我驱动力，能长期稳定发展。 2.有一年以上相关工作经验者优先考虑。 3.熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等办公软件操作。 4.具备较强的学习与创新能力，工作踏实细致，富有团队协作精神。 岗位职责： 1.负责部门销售数据的整理及各类报表的制作； 2.负责编制部门销售相关的汇报材料； 3.负责与厂家对接，完成汇报材料的编制及信息传递工作； 4.完成部门内勤相关的其他事务性工作。

1.拓展合作资源：发掘、筛选、洽谈并引进契合企业战略方向的优质合作方。 2.实现招商目标：达成规定的招商数量、品牌资质与实力要求、签约面积、租金收益、保证金收取等核心考核指标。 3.完善业态布局：打造符合项目定位、业态协同、有助于提升整体商业价值的组合模式。 4.维护合作关系：持续维护与合作伙伴之间的良好互动，推动建立稳定持久的合作纽带。

负责物流打包

商业街区招商工作 工作内容 1、负责地产项目的招商对接，拓展优质合作伙伴 2、维护已有客户资源，推动合作项目落地 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和商务洽谈经验 2、能独立推进工作任务，拥有较强的市场分析能力 3、热爱地产领域，期望在行业内长期发展

【招聘岗位】：商务专员 【地点】：乌鲁木齐 【岗位职责】： 1、深入学习并掌握公司产品知识 2、负责现有客户的维护工作，为金融机构客户提供金融数据产品的部署与操作培训 3、积极拓展新客户资源，主要面向银行、证券公司、资产管理机构、上市公司、融资租赁企业、私募基金、政府单位、高等院校及各类企事业单位 4、达成公司下达的销售任务与业绩指标 【任职要求】： 1、具备全日制本科或以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑 2、具备良好的学习能力，乐于持续提升自我 3、性格开朗，沟通表达能力强，具有较强的服务意识和亲和力 4、工作认真踏实，责任心强，吃苦耐劳，执行力突出 5、具有一年以上销售相关工作经验 6、有金融机构从业背景，或已取得证券从业资格、基金从业资格者优先录用 【薪资及待遇】： 1、基本薪资+各类补贴+销售提成+绩效奖励 2、五险一金（入职即缴纳），享受周末双休及法定节假日 3、带薪年休假、带薪激励假、生日专属假期等多项福利 【公司介绍】: 万得信息技术股份有限公司(www.wind.com.cn)是一家专注于中国金融信息服务业发展、坚持自主创新的全球化企业。公司在行业中发挥着关键作用，其市场影响力、技术实力、服务体系与品牌价值已成为业内标杆。成立二十年来，始终致力于为金融专业人士提供精准、高效的數據支持与行业交流平台，服务覆盖国内90%的银行、证券、保险、基金、信托等金融机构，总部坐落于上海陆家嘴金融中心。 作为富有使命感和社会责任感的企业，万得以数据为核心驱动力，不断推出创新性产品与服务，员工规模预计将突破万人。公司持续引领行业发展潮流，秉持“要正、要爱、要严、要美”的企业文化理念，致力于打造让数据触手可及的全球领先企业。 我们真诚期待您的加入！ 数据就是未来，加入正当时！ 春暖花开，以梦为马，携手共进，共创辉煌！

根据公司招商管理政策及市场运营需求，协助上级完成市场经营布局规划、商铺优化调整方案、绩效考核机制制定等工作；同时配合上级开展商务洽谈相关事务。 任职要求：具备相关工作经验 1、有1-2年招商、销售或市场推广领域工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调与谈判能力，工作积极主动，责任心强。

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1.库存管理：日常销售的出入库管理；库存预警等。 2.采购管理：日常产品的采购。 3.销售管理：配合销售人员做好耗材的销售出入库；配合财务部进行发票的回收与发放；配合财务部与业务部做好应收账款的跟进工作。 4.客户管理：负责各地州合作伙伴的资料，往来商业文件的管理与档案建立。 5.标书管理：负责向合作方提供公司经营资料、招标资料的资质文件；会制作简单的招标文件。配合销售完成政采云的上架及相关订单。 6.合同管理：负责合同的审核、签订、回收、整理与存档。 7.领导交代的临时性任务。

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岗位职责: 1.与达人进行有效沟通，共同推进直播带货等商务合作； 2.筛选并建立与目标达人、机构的合作关系，优化合作流程； 3.收集并分析电商平台的相关数据，提出合作改进建议； 4.紧密跟踪合作效果，及时调整合作策略以提升效率； 5.维护良好的商务沟通环境，推动合作关系的深入发展。 6.我们是做刀剪行业的，有家居厨房商务经验的最佳。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧，能够高效进行商务对接；； 2.对电商行业有深入了解，能够快速把握市场动态； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.对数据敏感，能够通过数据分析优化工作方法； 5.有责任心，能够在压力下保持高效的工作状态。

【福利待遇】 1.工作时间: 上午9:30-12:00 下午1:30-5:00 法定节假日正常休（不加班/好请假） 工作任务提前做完可双休 2.工资底薪是5000~10000＋提成 3.提供不定时下午茶、团建等活动。 我们致力于创造一个愉快友善的办公环境 【任职要求】 1.对电脑操作熟练 2.宝妈，小白，大学生都可以，公司将提供相关培训 【工作内容】 通过电脑在我们的订货平台进行产品订单的订货预售操作，并对商品做价格分析与数据统计，入职需要学习一些专业名词注解和分析指标判断方法，直至能独立完成我们的后台软件操作，前期有人带。

岗位职责： 1、积极主动搜集了解行业信息、市场信息，产品动态 及趋势；挖掘优质的游戏产品、潜力产品； 2、持续收集行业内符合要求的CP团队及工作室，建立长期友好的合作关系，促成与优质CP的深度合作； 3、初评引入游戏，综合CP的团队及产品状态、评估合作空间，把握合作条件进行基础谈判，并协定合作条款; 4、全面收集游戏CP基础信息，并通过联络、拜访等途径，与CP建立起长期友好的合作关系，促成与优质CP深度合作 5、负责游戏的接入、对接跟进及后期维护，协调内外部沟通，推动项目的成功上线； 6、搜集竞品信息，制定发行策略，拥有行业内CP良好关系资源。 岗位要求： 1、大专学历，1年以上游戏行业经验及渠道资源；具备发行商，研发商资源优先； 2、有游戏研发资源并有成功引入产品案例； 3、具备丰富的商务谈判经验及逻辑性，有快速解决突发事件的应变能力；有一定的抗压能力。可以同时跟进多个项目； 4、游戏测评经验丰富，熟悉游戏接入流程、具有良好的游戏发行、运营推广思维及策略； 5、热爱游戏行业，对国内及海外游戏市场敏感、有洞察力；对多品类游戏、市场及行业有准确的分析和判断; 6、具有良好的谈判及沟通能力，并有很强的人际交往能力； 7、能接受适当的出差工作，具有一定的抗压能力; 8、诚信正直、有责任心、逻辑清晰、主动进取。

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岗位职责: 1.提供专业的房地产相关服务，涵盖客户答疑、房源推荐等内容 2.持续跟进客户需求，维护客户关系，保障服务过程高效满意 3.配合团队推进销售任务，助力实现业绩增长目标 任职要求： 1.具备出色的表达能力与主动服务意识 2.适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力 3.具有协作精神，能与团队成员共同完成工作目标

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岗位职责: 1.操作简单，只要有销售经验就可以上手 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.根据客户需求找到合适的房源 4.我们只想好好上班，喜欢内耗的请绕行！！！！ 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立工作，具有较强的问题解决能力 3.具体内容面议

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职责： 1.负责客户来访接待及咨询，提供专业的房地产购房指导与解决方案 2.负责公司房源与客户的开拓积累，并维护良好的合作关系 3.负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1.小学及以上学历，年龄18-60岁 2.具备房产行业从业经历者优先考虑 3.具备良好沟通能力，表达清晰流畅 薪资： 1.薪资范围：8000-13000元/月；其中包含3000-4000元/月无责任底薪+销售业绩提成； 2.缴纳五险一金

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岗位职责: 1.提供专业高效的房地产相关服务，保障客户体验与满意度 2.负责门店日常事务管理，确保办公环境干净整洁、秩序井然 3.及时跟进市场动态，优化服务流程与响应机制 任职要求： 1.具有较强的服务意识和良好的团队协作精神 2.具备应变能力，能高效处理各类工作突发状况 3.熟悉房地产领域基础知识，适应岗位节奏快、变化多的工作环境