工作年限不低于5年，具备施工单位工作履历不低于2年，有市政工程预结算经验，男女不限，具备一级造价师或造价员资格优先，待遇6000-6500，试用期三个月。可接受会广联达软件的应往届实习生

工作职责 负责石油石化工程项目的全过程造价管控，涵盖预算制定、成本预测、进度款审查及竣工决算。 参与项目初期的成本预估与投标报价，确保工程量清单编制及定额应用的精确性。 跟进施工期间的设计变更与现场签证，动态调整造价计划并有效防范成本超支风险。 协同业主、施工单位及监理单位开展造价沟通，处理计价争议，保障结算流程高效执行。 任职要求 本科及以上学历，工程造价、工程管理或相关专业背景。

，，签证预算等，有售楼处及精装修经验优先

预算员要求会用广联达，并且有广联达

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有8年以上经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.本溪本地优先 专业要求： 安装专业，管道、电气、土建，都需要有涉及

【岗位职责】 1. 负责土建项目施工图工程量计算、预算编制、招标控制价及清单编制工作。 2. 审核项目进度款申报资料，完成现场签证、设计变更的造价核算与确认。 3. 参与项目招投标工作，负责商务标编制、清标及投标报价成本测算。 4. 管控项目全过程造价，开展成本动态分析，及时预警成本超支风险。 5. 负责项目竣工结算编制、对账谈判，配合第三方审计单位完成结算审核。 6. 收集整理造价相关资料、定额及市场价格信息，完善项目造价台账。 7. 对接施工单位、监理单位、甲方及审计单位，处理造价争议与商务沟通事宜。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工程造价、土木工程、工程管理等土建相关专业。 2. 5年及以上土建项目造价实操工作经验，熟悉房建/市政土建施工流程与工艺。 3. 熟练使用广联达算量计价软件、CAD及Excel办公软件，能独立完成算量组价。 4. 熟悉国家工程量清单计价规范、地方定额标准及造价相关法律法规。 5. 具备严谨的逻辑思维，工作细心负责，有较强的成本意识、沟通能力与抗压能力。 6. 持有二级及以上注册造价工程师证书者，或有完整项目结算审计经验者优先录用。

编制老旧房屋大中修项目的预决算方案

我们正在招聘一名资深高级工程造价师，全面承担工程项目成本测算、预算编制及成本管控工作。 工作内容： 1. 负责工程项目全过程的成本估算、预算制定与执行控制； 2. 开展项目的经济性评估与成本分析工作； 3. 参与工程招投标流程及合同相关事务管理； 4. 处理工程变更、索赔事项及竣工结算工作； 5. 与项目各相关方协同配合，确保成本控制目标顺利实现。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工程造价、土木工程或相近专业背景； 2. 具备5年以上工程造价领域实际工作经验； 3. 熟悉各类工程造价软件及相关技术工具的操作； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 深入理解工程项目的成本管理体系，具备优秀的成本管控能力。

安装预算： 岗位要求： 1. 熟悉电力安装工程预结算基础知识，掌握建设工程造价组成及计算方式，了解施工合同核心内容与关键条款。 2. 熟知电力行业定额标准，可独立编制预算文件；具备电厂安装项目经验者优先考虑。 3. 掌握机电安装系统构成，具备施工图纸工程量统计能力，能准确识图并进行工程量计算。 4. 具备良好沟通与书面表达能力，了解签证及索赔办理流程，能够针对施工图预算中的争议内容作出合理说明。 5. 学历及专业要求：本科及以上学历，工程造价、机电工程、电气工程、给排水等相关专业背景。 6. 持有造价员证书或二级/一级造价工程师（安装方向）证书者优先录用。 7. 具备1至3年相关工作经验者优先。 职位福利：弹性工作制、提供住宿、加班补贴、绩效奖金、高温津贴、餐食补助、五险一金、出差补贴

辽宁鼎立英才8月份招聘以下岗位：1.清洁工（男女不限），要求五十周岁以内，薪资195元/8小时。2.司机（牵引车司机，男工），要求四十五周岁以内，薪资260元/8小时。3.吊车司机（需持有Q2证，航车操作，男女不限），要求四十五周岁以内，薪资260元/8小时。4.起重工（男，需持有Q1证），要求四十五周岁以内，薪资280元/8小时。5.辅助工（男），要求四十五周岁以内，薪资260元至280元/8小时。6.打磨工，要求五十周岁以内，薪资280元至320元/8小时。7.装配工（男，需持有特种作业证），要求五十周岁以内，薪资300元至450元/8小时。8.二保焊工（男，需持有特种作业证），要求五十周岁以内，薪资300元至450元/8小时。9.管工（男，需持有特种作业证），招聘10人，要求五十周岁以内，薪资300元至450元/8小时。10.电工（男，需持有高压或低压电工证），要求50周岁以下，薪资280元至320元/8小时。公司提供宿舍（公寓宿舍八人间，配套空调、洗衣机、卫生间热水器洗浴），一经录用缴纳五险，每月十六号开资。加班较多，加班按小时累计并有补助。工作地点：辽宁大连长兴岛。

辽宁鼎立英才8月份招聘岗位如下：1.清洁工（男女不限），要求五十周岁以内，薪资195元/8小时。2.司机（牵引车司机，工人，要求四十五周岁以内，薪资260元/8小时。3.吊车司机（需持有Q2证，航车，男女不限），要求四十五周岁以内，薪资260元/8小时。4.起重工，需持有Q1证），要求四十五周岁以内，薪资280元/8小时。5.辅助工，要求四十五周岁以内，薪资260元至280元/8小时。6.打磨工，要求五十周岁以内，薪资280元至320元/8小时。7.装配工，需持有特种作业证），要求五十周岁以内，薪资300元至450元/8小时。8.二保焊工，需持有特种作业证），要求五十周岁以内，薪资300元至450元/8小时。9.管工，需持有特种作业证），招聘10人，要求五十周岁以内，薪资300元至450元/8小时。10.电工，需持有高压或低压电工证），要求50周岁以下，薪资280元至320元/8小时。公司提供宿舍（公寓宿舍八人间，配套空调、洗衣机、卫生间热水器洗浴），一经录用缴纳五险，每月十六号开资。加班多，加班按小时累计，有补助。联系方式：刘。工作地点：辽宁大连长兴岛。

招聘管工，，年龄在五十周岁以内，需持有特种作业证。招聘人数为10人。薪资为300元至450元每八小时。公司提供宿舍（公寓宿舍八人间，配备空调、洗衣机、卫生间及热水器洗浴），一经录用缴纳五险，每月十六号发放工资。加班较多，加班按小时累计并有补助。工作地址位于辽宁大连长兴岛。

找一个力工，具体的自己问

机电+室外工程预算员 1、算量：机电（水、电、暖通）、室外管网、道路、围墙等图纸算工程量，核对清单量。 2、组价：套定额、做预算、控制价，主材询价，核材料价格。 3、对比：图纸和清单找差，做量差、价差，办理签证、变更预算。 4、现场：对接现场，核实实际发生工程量，签证资料收集，算变更费用。 5、对上：给甲方、监理报进度款，审核进度计量，对接对账。 6、对下：审核劳务、分包班组结算，核工程量，把控付款。 7、结算：竣工资料整理，做竣工结算，配合审计对账。 8、台账：做好变更、签证、材料价格台账，留存资料。

岗位职责： 1.负责工程项目预算编制、成本测算及投标报价工作 2.参与施工图预算、工程量清单及招标控制价编制 3. 跟踪项目进度，办理工程进度款申报、结算审核及竣工决算 4.配合完成合同条款审核、变更签证及索赔资料整理 任职要求： 1. 熟悉国家及地方造价政策、定额规范及计价依据 2.熟练使用广联达等造价软件及Office办公软件 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、执行力强 4.专业对口，工程造价专业毕业 5.石林本地毕业大学生优先

熟悉完整工作流程 懂得和甲方对接相应的资料 能够独立组价 以及相关的资料问题

临时预算资料对接

一、岗位职责（工作内容） 1. 项目成本管控：负责土石方开挖、石方破碎、回填、场地平整等配套零散工程的施工图算量、成本测算、目标成本分解、现场成本动态把控，核对人、材、机实际消耗，分析盈亏原因并出具成本分析报告。 2. 进度计量与结算：负责项目月度进度款申报、配合现场收方计量、工程量核对、报审资料整理。 3. 清单报价与变更组价：负责新增施工类目清单组价、单价分析、报价编制；熟悉土石方定额、市场台班单价、材料单价，能独立完成新增子目综合单价组价。 4. 现场签证及索赔管理（核心重点）：针对现场硬岩地质、施工降效、机械闲置、窝工、合同单价偏低、地质与地勘不符等情况，及时梳理索赔点、收集过程资料、撰写签证单、工作联系单、索赔意向、索赔报告，完成费用测算、降效分析、亏损补差测算，跟进多方签认及终审。 5. 资料归档与对账：建立预算、计量、签证、索赔台账，整理全套结算报审资料，负责与甲方商务部对接、对账结算。 6. 内部成本审核：负责公司内部工程量核算、结算审核、核对，把控成本，杜绝铺张浪费。 二、岗位要求（任务要求） 1. 专业经验：1-3年及以上土石方现场预算结算经验，有核电/大型基建项目结算经验者优先，熟悉现场施工工序，懂现场实际工况。 2. 能力技能：能独立算量、组价、做成本、做签证索赔；熟练使用办公软件，精通Excel台账、费用测算、公式统计，能独立编制全套结算报审资料。 3. 业务能力：熟悉工程清单计价规则、定额套用、综合单价分析；机械闲置、窝工费用测算、亏损单价补差，能精准量化现场损失、有理有据完成报审答疑。 4. 沟通抗压：能对接甲方各部门负责人，具备良好的沟通、谈判、问题跟进能力及结算事宜。 5. 职业素养：细心严谨、责任心强，台账清晰、资料留存规范，具备较强的成本意识、风险意识、回款意识。 三、特别说明（招聘重点亮点&真实工作场景） 1. 项目管控特点：本项目为核电重点工程，现场管控等级极高、标准严苛、零容错，实行全过程见证、停工待检、旁站监督、痕迹化管理，所有施工、签证、计量、变更必须事前报备、过程留痕、闭环签认，严禁事后补资料、口头施工。 2. 工作模式区别普通土建：核电土石方施工要求高、作业管控严，因现场安全管控、工序管控、核电专项管理要求，极易产生合法合规的降效、等待、闲置成本，为本岗位主要索赔、补差工作来源。 3. 岗位核心价值：不靠乱报量、不靠扯皮，完全依托核电规范、现场事实、合规资料、精准测算做止损补差、亏损调价、索赔回款，专业性要求极高。 4. 招聘硬性要求：能接受核电高标准、严流程、强痕迹、全闭环的管理模式，做事规范严谨、资料逻辑清晰、敬畏制度。习惯自由散漫、资料随意、事后补单的求职者请勿投递。 5. 优先录用：有核电/电厂大型土石方项目结算、签证、索赔实操经验，熟悉核电报审逻辑及审计规则者优先。

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