南京强电工程师招聘

变电站运维工程师（3人）岗位职责：1.负责配合变电站内运维人员做好站内硬件运维工作（背包空调、变电柜检修维护、灯泡更换等）；2.负责协调站内所需物资的申请、购买及安装；3.负责完成变电站内专责要求的其他工作。岗位要求：1.能够严格遵守变电站内的各种规章制度、做事认真谨慎、严格执行站内要求；2.做事细心，具有服务意识，每天做好工作总结并向直属领导汇报；3.持有高压电工证书，有变电站工作经验的优先考虑。

强电工程师技术管理岗。熟悉供电系统工作，了解相关施工流程，有10kV配电房建设、高压线路架设、相关设备安装等经验五险，年龄35-45，电工证，登高证

盾构机维保，能独立解决问题，必须有5年以上盾构机维修经验，工资10000-12000，甲方，中交隧道局

银川市贺兰县招强电工程师

招聘：强配电值班工程师薪资：6千-7千岗位职责1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况；2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理；3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关；4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施；5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验；6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求1、2年以上同岗位工作经验，熟练操作高低压、变配电、自动化等工作；2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力；3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验；4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸；5、技术学校电气专业毕业或接受过职业培训加上2年电气相关的工作经验，拥有1年酒店工作经验者优先，或拥有同等的教育和经历。获得电气相关的通用和强电证书。地址：四川省九寨沟县漳扎镇甘海子九寨天堂洲际大饭店

本公司因业务发展需要特向社会急招充电桩安装工程师数名，要求责任心强，服务意识强，服从公司统一管理。要求有电工证，有工作经验者优先。欢迎有识之士来电咨询。

招有证电工程师，能看图纸

充电桩安装服务工程师1.公司提供订单，提供技术培训、流程培训，上门为新能源汽车提供安装服务。2.有电工证，会开车，懂安装，肯吃苦耐劳。3.沟通能力好，服务态度好。4.满勤27天。超出勤工资另算；不定时工作制；享受夏季高温补贴；提供住宿；安装台数有奖励；增项收款有奖励；享受13薪。4.熟练后，综合收入工资8000-15000元左右（基本工资+台数奖励+增项奖励+其他福利），上不封顶。

招有证电工程师，能看图纸

潍坊区域招聘潍坊市区及各县市区强电工程师，采取区域承包制，主要负责潍坊市区及各个县城充电桩的安装和维护。学习简单，可以安排老带新，工单审核合格后，按时结算，不拖欠。有意向请直接电话沟通。有意向请直接电话沟通。有意向请直接电话沟通。

南京市秦淮区招装修木工、石膏板吊顶

南京市浦口区招钢筋工

有没有泥瓦工，会贴瓷砖的，有请联系我，工资面议,

江苏南京招聘（金盛百货网巾市店）：岗位：消防监控，值班电工(可提供住宿)五险一金，餐补，工资4-6k地址：网巾市9号联系电话：（人事部）有意者私聊或电话联系。

南京弘阳广场招消防电能独立施工，附近的欢迎来电，非诚勿扰！

要求本人有防爆电气设备安装，检修，维护培训技术证书

强电工程师一名，工作地点在燕郊；要求常驻项目。年龄38-59岁，现场施工经验丰富，专业精通，兢兢业业。现场提供住处。

招聘：值班工程师（五险+提供食宿+节日福利）薪资：3000元以上/月1.有强烈的责任感和良好的敬业精神，具有较强的决策、管理、组织、协调能力，熟悉酒店的设备运行状况，具备较强的工程设备管理方面的专业技能。2.岗位任职技能要求：3.具有良好的沟通能力、普通话标准，能熟练应用计算机，熟练操作OFFICE类办公软件、AUTOCAD类制图软件，具备本岗位较强的知识水平和技能。

有220KV变电站施工经验、能接受出差者优先

必须有220KV变电站施工经验，有国网施工经验优先

招聘风力发电运维工程师，要求年龄18－30岁，条件好的可以放宽至40岁，身体健康无犯罪记录，中专技校高中学历，有电工证登高作业证，薪资待遇基本工资4千+承包费，最低到手1万起步，多劳多得，上不封顶，交五险，想挣钱的可以联系我

南京项目增加2名弱电工中工，33包吃住，工期2个月联系电话

南京市栖霞区招弱电工程师要会开车精通监控门禁电脑网络等维护倒江湖的包活的勿扰看清楚再打电话

招聘：给排水设计薪资：12500元以上/月岗位职责：1.学习执行上级颁发的有关给排水工程方面的技术规范、规程、标准以及政策规定；2.在专业负责人的指导下完成市政给排水设计任务；3.认真贯彻执行国家有

招聘：工程/设备工程师薪资：5000元以上/月工作内容：1.维护现场设备的电气原理正常和非标设备的全自动运行，进行点检，调试，及时发现问题协调处理；2.安装、导入、调试新机种设备，改善在用设备的运行状态

招聘风力发电运维人员，中专技校高中文凭，有钳工证，电工证，登高作业证，如果没有，需报考，公司承担，年龄18至40岁，工作性质：出差全国各地风力发电机组维修维护，边工作边旅游，月休四天，工资待遇，基本工资5千+承包费，扣除五险最低到手1w起步，多劳多得，上不封顶，想出差，想旅游，想挣钱的，可以联系我

电力工程师，输变电技术总工，技术员。对10千伏及以上电力安装技术熟悉熟练，例如10千伏居配配电，110千伏以上输变电，风电，光伏电力项目。

1、有安全生产工作管理经验（含消防设施、特种设备、危化品、房屋建筑、电力设备、燃气检测等），医院安全生产退休管理人员及退伍军人优先；2、能独立承担安全生产安检巡查等工作；3、能独立组织安全生产相关培训、演练（以消防为主）；4、工作认真，责任心强，能至外地出差优先；5、有相关从业资质和证书；6、专、兼职皆可，待遇面议，兼职工资日结；7、欢迎有消防设施检测与维护、消防工程施工管理、安全生产管理产品研发、消防器材配套公司进行业务对接。

招聘：设备工程师薪资：7500元以上/月岗位职责：岗位职责：1.处理设备异常，提出异常改善方案并实施。2.制定设备维修保养Spec。3.制定设备自动化/防呆方案4.制定技术员培训计划及考核5

九、南京若森安全系统工程有限公司招聘岗位：1、消防工程师（1-2名）工作内容：（1）全面负责维保工作及已移交项目的工程维修工作（2）负责维保期及质保期内项目的工程改造业务挖掘及拓展工作（3）负责维保工程的安全、进度、质量、成本的管控工作（4）负责消防类小型维保改造工程的设计审核、消防产品的法制检查、资料的制作及申报、验收的工作（5）熟悉消防规范，并有实操能力；负责维保业务工作相关规范、流程的制定工作并贯彻执行任职要求：（1）大专及以上学历，年龄55岁以下（2）持有消防设施操作员证或注册消防工程师证书（3）2年以上消防施工管理经验及消防维保工作经验（4）接受派驻外地，华东地区为主薪资待遇：7000-7999元/月福利待遇：年终奖，五险一金2、项目管理（2名）工作内容：（1）履行消防工程合同中承包方的权利和义务，对项目工程实施全过程的质量、进度、安全、验收负全责（2）落实执行公司质量方针、质量目标。对承包项目的工程进度、质量和进行全过程综合控制和管理（3）严格贯彻执行国家的技术规程，施工规范和质量标准，确保工程质量和进度达到合同要求（4）代表公司参加业主或土建总承包单位召开的工程进度协调会，协调项目部与土建，装修等专业施工队伍之间的关系，保证项目顺利实施（5）完成竣工验收和相关竣工资料的收集整理，配合完成竣工结算，落实并完成工程回款工作任职要求：（1）年龄不限，大专以上学历，有2年以上独立管理大型消防项目工程施工的经验者优先（2）熟练掌握消防安装工程中报警、通风、给排水专业的专业技能和安装工艺（3）具有良好的分析决策能力、控制、监督和统筹协调能力，具备一定的谈判技巧（4）具有较强组织协调和现场督导管理能力，执行力强，能够及时发现和准确处理施工现场各方面实际问题（5）性格沉稳，工作细致，责任心强，有较强的承受力和忍耐力薪资待遇：6000-6999元/月福利待遇：年终奖，五险一金3、工程预决算（2名）工作内容：（1）组织、编制消防项目的施工图预算（2）审核项目的竣工结算（3）参与材料和设备的考察询价，对原材料采购审核进行把关（4）审核设计图纸，掌握施工现场进展情况和用材统计任职要求：（1）专科以上学历的应届生或毕业生，机电工