岗位名称：材料检测部部长（实验室主任）;材料检测工程师 岗位要求：1.全面负责住建、水利材料试验室的日常管理，包括人员调度、设备维护与物资管理等;2.依据行业标准制定并优化试验流程与规范，确保检测数据精准可靠;3.深度参与材料检测工作，具备独立思考和解决问题的能力，在复杂情况下做出科学决策。 薪资待遇：具体薪资面议，根据经验和能力而定，包括基本薪资、绩效奖金、津贴补贴等。

质检员 薪资福利:1.2W 招工人数:1名 直接打电话

岗位名称：工程材料检测员（毕业生）;检测员助手（土木工程相关专业） 岗位要求：1.大学专科及以上学历，土木工程、建筑工程、材料工程等专业；2.具有良好的道德品质和素质，吃苦耐劳、责任心强；3.遵守公司规章制度，服从工作安排。 薪资待遇：月薪44.5K，试用期3个月，缴纳社保，包中餐，节假日礼品，团体活动及年终绩效。

品控员 1、有1 - 3年混凝土搅拌站实验检测工作经验，熟悉各类原材料具体情况和混凝土的性状和质量标准；2、工作有责任心，做事认真负责；3、有良好的身体素质，能吃苦耐劳；。1、出厂品控员上班前应先去砂石料场处，了解砂石材料的具体情况，如砂石的含水率、砂子的细度模数、石子级配等，做到开盘前对原材料的情况心中有数。2、负责混凝土出厂质量检验，包括检验混凝土的出厂坍落度，目测每车混凝土拌合物和易性状况，对质量合格的车辆予以放行。3、若目测坍落度低于设计要求，可根据具体情况适当加入外加剂调整，直到合格为止；若目测混凝土坍落度大于设计要求，通知品控班长调整配合比，并将该车混凝土退回搅拌楼处理；作好工作记录，不合格产品坚决不予放行。4、出厂品控员应保持和工地跟踪试验员，机楼操作员，调度员的密切联系，确保混凝土质量与和易性满足客户合同要求。 薪资福利:月到手薪资6000 - 6500元，购买社保、商业险，包吃住 倒班制，两班倒，月休4天 工作地址:横沥镇村头村、六甲村鱼坡头（从莞高速公路横沥服务区东侧）

岗位名称：材料检测部部长（住建及水利领域）； 岗位要求：1.全面统筹材料试验室的日常运行；2.依据行业标准制定检测流程与操作规程；3.拓展业务合作渠道，建立良好合作关系。 薪资待遇：具体薪资面议，根据经验和能力评估确定。

大专学历，环境类相关专业

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主要是四害消杀园林绿化环境污染消毒清洁服务（不含限制项目）工作位置广泛不包吃不包住每月会给300元房屋补贴

急招，整菜员，可接受上夜班，底薪4000，加班一个小时15元，也可做临时工，一个小时15元，也可计件。有意者联系：

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-27 工作内容 1.承担环境样品采集任务，涉及空气、水质、公共卫生等样本的收集； 2.按照既定采样方案，规范完成样品采集，并做好标记与相关记录； 3.落实上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.身体健康，能胜任户外作业环境； 2.工作认真细致，可依照采样计划精准执行采样操作； 3.具备团队协作意识，能与相关部门协同推进工作落实。

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【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-1.00，1.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （0底薪，加班费平时19，周六日5.5，节假日38）全勤奖00，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴00等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18-5块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 00-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询

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桥梁检测员 岗位职责： 1.负责辖区内桥梁道路及附属设施的日常巡查与定期检查工作。 2.能够准确识别结构病害，并进行详细记录和拍照取证。 3.工作认真负责，有责任心，听从组织安排。 【任职要求】 1.土木工程、道路桥梁、交通工程等相关专业，大专及以上学历 2.熟练操作手机app 3.身体健康，能适应户外作业和一定程度的体力劳动 4.具备C1驾照，熟练驾驶 【福利待遇】 •薪资：试用一个月4000，第二个月4500 后续干的好的工资待遇有很大幅度上涨空间 上班时间8：30~17：30 包吃包住 •福利：五险、带薪年假48天、节日福利、定期体检 •其他：完善的晋升通道、专业技能培训 【联系方式】 电话/微信：郑老师

需要无损检测人员数名，长期驻场工作，需要持有特种设备MT和PT证书，熟悉相关操作流程，工作地点四川广汉，德阳地区，有意者电联或者微信

招公路试验室检师（8000）检员（6500），要求持证

岗位职责： 1.混合料质量检测 2.成品质量验收；外观检查、性能检测 3.质量文档管理；记录工作、报告编写与归档 任职要求： 1.教育背景大专及以上学历，土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。 2.工作经验与证书：具有1-3年以上的工程质检工作经验，持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。 3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。 工作地点：定安或陵水

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工作认真负责，热情服务

环评工程师岗位说明书 岗位标识 岗位名称：环评工程师 所属部门：环保咨询部 直接上级：环保部经理/主管 一、岗位描述 本岗位旨在全面负责公司项目及运营过程中的环境合规性管理。核心职责包括独立完成建设项目的环境影响评价、编制各类环保报告与方案，并负责办理各项环保行政许可。通过专业的技术服务，确保公司业务发展符合国家及地方环保法律法规要求，有效管控环境风险，支持公司的可持续发展。 二、核心职责与工作任务 序号 核心职责与领域 具体工作任务描述 1 环境影响评价 1.1负责新、改、扩建项目的环境影响评价工作，组织现场踏勘与监测； 1.2独立编制、报审《环境影响报告书/报告表》，并负责与审批部门的技术沟通与协调，直至取得批复； 1.3跟踪并解读最新环保法规、政策及技术标准，确保环评工作的合规性与先进性。 2 环保方案与报告编制 2.1编制环境治理技术方案及可行性研究报告； 2.2编写环境突发事件应急预案，并组织演练、评估与修订； 2.3负责建设项目竣工环境保护验收调查报告的编制与申报工作。 3 环保行政许可办理 3.1负责公司排污许可证的申请、变更、延续及执行报告提交等全流程管理； 3.2办理危险废物经营许可证的相关申请与维护工作； 3.3跟进其他与公司业务相关的环保资质与许可的办理。 4 技术支持与内外部沟通 4.1为公司的生产、运营部门提供环保技术咨询与支持，解决实际环保问题； 4.2作为公司技术代表，与环保主管部门、第三方检测机构、咨询单位等进行有效沟通与协调； 4.3协助应对环保部门的检查、调查及环保相关的公众沟通工作。 5 环保管理体系维护 5.1参与建立和维护公司内部环境管理体系； 5.2整理、归档所有环保相关文件、报告和许可证照，确保档案完整、可追溯。 三、任职资格要求 类别 具体要求 学历与专业 1.大专及以上学历，环境工程、环境科学、化学工程、生态学等相关专业。 工作经验 1. 大专学历需具备10年及以上 环境评估或环保咨询相关工作经验； 2. 本科学历需具备5年及以上 环境评估或环保咨询相关工作经验； 3.具备独立负责并成功完成至少2个以上建设项目环评报告书/表全过程的经验。 必备证书 1.必须持有 《中华人民共和国注册环境影响评价工程师》 资格证书。 知识技能 1. 专业知识：精通国家及地方环保法律、法规、标准和政策；熟练掌握环评、环境治理、危废管理等领域的技术导则和方法。 2. 技术能力：能够熟练使用Office办公软件及AutoCAD等专业绘图软件；具备良好的环境现状调查、预测模型应用及数据分析能力。 3. 写作能力：具备优秀的技术报告编写能力，文笔流畅、逻辑清晰、论证充分。 能力素质 1. 沟通协调能力：出色的内外部沟通和协调能力，能够高效地与政府部门、合作伙伴及内部团队协作。 2. 解决问题能力：具备较强的分析问题和独立解决复杂环保技术问题的能力。 3. 责任心与原则性：工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和合规意识。 4. 抗压能力：能够适应高强度的工作压力，并能同时处理多个任务。 四、关键绩效指标（KRI） 1.项目完成率：环评报告、验收报告等主要项目按时交付率。 2.许可通过率：负责办理的排污许可证、危废经营许可证等关键行政许可的一次性通过率。 3.合规性：确保所有负责领域的工作100%符合法律法规要求，无重大合规事故。 4.报告质量：编制报告的内部审核通过率及外部专家/审批部门的修改意见频率。 5.成本控制：在预算范围内完成相关咨询、监测等外包服务的成本控制。 五、工作条件 1.工作地点：主要以办公室为主，根据项目需要不定期前往项目现场、政府机关等地。 2.工作时间：标准工时制，根据项目节点可能需要弹性加班。 3.工作环境：部分现场工作可能涉及接触噪音、粉尘等工业环境，公司提供必要的劳动保护用品。