年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

会处理圆通，极兔快递仲裁工单留言板现场业务的管理工作，有责任心，能长期

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

要求识字，墨脱本地人

岗位职责: 1. 为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2. 及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3. 负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4. 配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2. 熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4. 学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

1、通过公司提供的客户资源，以电话沟通方式对接客户并推动合作达成 2、入职后由主管全程带教，提供系统化培训，快速掌握工作流程 3、团队成员多为年轻人，工作氛围轻松融洽 4、平均一周内即可熟练上岗，月收入达到5000元较为容易，表现优异者两个月左右有机会晋升管理岗位 5、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金（缴纳五险） 6、工作时段：9:00-12:00 13:30-18:30 7、欢迎应届毕业生、短期工及暑期兼职人员应聘

需要临夏的炒菜师傅1名，地址西藏日喀则想来的电话联系。

日喀则西北风味餐厅招墩子一位，品行好，包食宿，工资面议，联系电话

招聘需要一名墩子地址日喀则联系号码

日喀则市区招聘保安2名，长期,有驾驶证优先考虑 要求会说普通话，初中文化 年龄20到40岁之间， 工资4500-5000元加全勤奖300 包吃包住 联系方式

日喀则市里需要一名厨师要求长期手艺好人品必须好工资面谈工资不是问题急需要

〖2〗电商服装 招聘长期工 要求年龄：20-45 上班时间：9.30-7.00 薪资：5500元 饭补400 工作内容：拆包、处理售后 月休2天 省苏州市常熟市莫城街道长浜路江南时尚创意产业园 联系电话：

上班时间： 朝九晚六中午休息俩小时，上班轻松 岗位职责： 1. 处理客户咨询、投诉、建议。 2. 确保客户满意度，提高服务质量。 3. 使用公司系统记录客户信息，跟进问题。 4. 定期汇报工作，持续改进。 5. 与其他部门合作，解决客户问题。 6.协助经理通知老客户参与公司活动等通知。 任职条件： 1、年龄25-45周岁，男女不限，无需经验 2、大专以上学历，本科优先 福利待遇： 周末双休，公司有不定期下午茶/节假日带薪休假，每年有组织旅游

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全事项支持。 2、承担红利通知书的整理与派送任务。 3、执行公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、在本地有稳定住所，年龄介于25至45周岁之间； 2、具备大专或以上学历，有从业经验者可放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力以及亲和力； 4、语言表达清晰，具备较强的逻辑思维与判断能力； 5、拥有积极向上的进取心和迎接挑战的心理素质； 6、责任心强，具备一定的团队合作意识。 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿坚持“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人原则，为区域客户服务专员提供多元化、多层次的职业发展通道，通过实践培养，可向管理岗、讲师岗、理财顾问、内勤岗位等方向发展。

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全支持。 2、负责红利通知书的整理、分发与派送任务。 3、落实孤儿保单及失效保单的后续回访工作。 4、参与新单拓展及团队增员相关活动。 5、完成公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、本地有固定住所，年龄在25-45周岁； 2、大专及以上学历，具备工作经验者可适当放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力及亲和力； 4、语言表达清晰，具备一定的逻辑分析与判断能力； 5、富有进取意识，乐于接受挑战； 6、责任心强，具备团队合作精神。 薪资待遇：（下有保底底薪三千，平均五千，上无封顶）： 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 比国家规定的“朝九晚五”更加灵活自由的上班时间： 正常上班时间每日上午要求在公司，下午时间弹性，周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿奉行“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人理念，为区域客户服务专员提供多方位、多阶的发展空间，经过锻炼后，可往管理、讲师、理财顾问、内勤多方面发展。

抖音打单子，回客服信息，处理退件，有工作经验的，工资面谈，

行业经验：双休+入职即缴五险+试用期享受全额薪资，纯文职岗位！!!纯文职！!!无销售任务！无销售性质！无销售成分！重要的事情强调三遍！!!!!!财富500强上市企业直招！入职当月即可享有带薪假期与带薪病假 福利待遇： 1)【薪资发放】每月8号准时发放上月工资。 2)【公司性质】外企正式岗位，由500强企业直接招聘！ 3)【平台优势】外资上市企业，行业领先客户资源，全球500强背景。 4)【五险一金】入职即办理五险。 5)【节日福利】享有多项法定节假日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】包含年假、带薪病假、生日假、带薪事假等多项假期。 7)【培训体系】提供系统化的专业技能培训，助力个人与企业共同成长。 8)【晋升机制】每年两次晋升机会，七月统一调薪，多路径发展通道（内部晋升率高达90%！!)。 9)【员工活动】定期组织多样团队活动：团建、生日会、年会、户外拓展、员工旅游等。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，标准化办公大楼，环境整洁舒适，配备餐厅与娱乐设施。团队年轻化，氛围和谐，管理扁平高效。 11)【生活支持】可协助推荐周边房源，直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息日。 1.提供带薪岗前培训，年假5-15天，另设婚假、带薪病假、产假/陪产假等多种假期。（假期超多） 2.严格按照国家规定缴纳五险一金，公司每年组织全员健康体检，并不定期发放活动礼品。 3.职业发展：提供全面培训体系，包括入职培训、在职提升、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。

岗位要求：公司直招，人员紧缺，工作内容简单，压力小！ 岗位要求： 1、性别不限； 2、掌握基础电脑操作（如打字、复制、粘贴等） 办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，办公室固定坐班，无需外勤！ 客服类岗位，不涉及产品销售，无需自主开发客户，无办卡、贷款等任务！ 欢迎零经验人员加入，小白也可接受！ 工作稳定，上手快，适合长期发展，薪资按时发放。 薪资待遇：试用期综合收入6K-8K，转正后8K-1.5W，上不封顶； 福利待遇： 1、缴纳五险，享有带薪年假、产假、婚假、丧假等假期，定期组织团建活动，员工生日举办庆祝会 2、提供完善的晋升机制，管理层岗位均从内部选拔（表现优异者最快三个月可晋升主管） 注意：不招收暑假工、短期工及实习生； 如有专升本、考公、考研等重要学习安排者暂不招聘， 本岗位需长期稳定在职人员，无法兼顾工作与备考， 若您有上述计划，建议选择更合适的机会，避免耽误个人时间

一、岗位职责 1.负责辅助总部做客户资料整理分类和数据运维及分发 2.接听售后电话处理售后问题，协助公司维护跟进客户提高产品使用率和增加客户粘性 3.解决客诉退货，离职队员客户交接维护以及库存管理 二、福利待遇 1、综合薪资3500—4000 包含3200无责+分润+奖金+带薪培训+免费住宿 2、每年会有公费休闲旅游及拓展培训的机会； 3、公司给员工提供完善系统化培训及广阔的晋升空间； 4、不定时组织聚餐、唱歌、等等休闲活动（团队氛围超棒的） 5、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 6、绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 三、任职资格： 1、学习能力适应能力强，熟练运用基础办公软件； 2、有售后，客服经验优先； 3、具备良好服务意识和沟通能力强，准确理解客户需求并及时回应，有耐心细心解答客户问题； 公司承诺：内部直招 乘车路线：乘坐29，62,40,85，60，等到紫荆山路与商城路下车即可 地铁路线：乘坐2号地铁到东大街站下（D出口向北200米）

岗位职责：每日完成电话沟通，邀请客户来公司签约，工作内容简单明确，公司提供精准优质客户名单，无需自行盲目寻找资源 任职要求：普通话标准，识字即可，执行力强，具备一定抗压能力 工作时间：8:10-11:30，13:30-17:30，准时下班，效率拉满！午休两小时，支持外卖或自带餐食，配备微波炉 岗位福利：不定期组织下午茶、团队活动，周末双休，法定节假日正常休息 岗位经验：不限经验，应届生及零基础新人均可快速上手 轻松干月收入5-6k，用心做月入过万很普遍，不提倡加班，拒绝内卷，团队氛围轻松，成员以90后、00后为主，沟通无隔阂

1、负责接听吉林省内10086客户服务热线，解答客户咨询并协助办理相关业务 2、培训期间工作时间：8:30～16:30，每周单休 3、培训期待遇：30元/天补贴+0.9元/通电话，200元全勤奖，300元交通补贴 4、转正后收入：按通话量计酬，每通电话0.9元，月均收入4-6K。享有节日福利、300元交通补贴、200元全勤奖、业务提成、优秀员工奖励及服务标兵荣誉 5、转正后工作安排：上三天休一天，轮班排岗，每月休息6-8天 6、不限性别，年龄要求18-40周岁，需具备高中或中专及以上学历

不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写 一、工作职责： 负责解决用户在闪购平台下单过程中遇到的各类问题，依据系统流程进行信息登记并反馈处理情况。 二、岗位要求： 1、全职，年龄18周岁以上，中专及以上学历，不限专业、性别及工作经验 2、具备良好的沟通能力，熟练掌握打字操作 三、薪资福利待遇 1、基础无责工资+餐补交通补贴+全勤奖+绩效奖金，综合收入4000-6000元； 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、月休6-7天（实行大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚假、丧假、病假、节假日福利、生日津贴、五险缴纳、员工生日福利、法定节假日三倍薪资，无需加班！！！ 4、定期组织团建活动，免费供应小零食 四、晋升路径 突破传统，摒弃论资排辈，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 五、培训体系 ※培训期间薪资全额发放！ 1、入职阶段：专人带教+专业培训+全面工作内容讲解； 2、成长阶段：系统课程学习+职业能力提升培训+清晰晋升通道。 六、企业优势 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分支机构，业务布局覆盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，服务范围涉及金融服务、通信、移动互联网等领域。宁夏区域设有石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支。主营业务包括呼叫中心外包、呼叫中心建设等服务支持类项目，近年来持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，专注于智能语音机器人供应。 欢迎前来咨询并现场提交简历，了解更多详情！

1.通过电话联系商家，办理高德地图相关业务 2.工作时间:上午9:00-12:00下午:2:30-6:00 3.综合薪资3000-10000双休 4.假日福利，日常福利，团建，聚餐，旅游等 5.诚招有事业心，企图心，渴望高薪的有志之士加盟，公司会倾注一切资源助你成功。

工作职责： 做好银行写字楼客户接待及活动接待。 要求:五官端正，沟通协调及团队协作能力强，有酒店/案场相关经验优先。 待遇:双休8小时，法定节假日休息。

接受无经验者！工作灵活自由，团队氛围轻松融洽，无内耗，非销售岗！！ 【岗位职责】：全程线上文字沟通，解答消费者在购前、购后环节的各类疑问；协助处理订单相关咨询事宜，以专业、贴心的服务保障用户体验，提高客户满意度 【薪酬待遇】 13天培训期，每日发放60元培训补贴+5元餐补；通过考核正式上岗后，月均收入3500-5500元 【岗位要求】：需具备大专及以上学历（已取得毕业证书）；年龄19-30周岁；普通话流利，态度积极，服务意识强 【福利保障】： 1、办公地点位于高端写字楼，环境整洁宜人，工作期间定时提供茶歇（含水果、饮品、小食等）； 2、实行7:00-24:00轮班制，每日工作8小时，确保每周双休； 3、享有餐费补助，并提供住宿支持； 4、每月15日准时结算薪资，工资按自然月核算，次月发放，绝不拖欠

工作内容：通过电话沟通客户 工资待遇：无责底薪+成单的高额提成+福利待遇 工作时间：8：30—12:00 夏季2：20—6：20 冬季2：00—6：00 休息时间：每周日，法定节假日带薪休息 工作内容轻松，无业绩压力，无电话话数量要求压力 宝妈福利，上下班时间可调整不耽误接送孩子，可双休