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小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500,，包食宿，入职7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工：工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000.(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1，可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2，加班自由：只要你愿意加班：，每天可以额外加班2小时自愿选择 3，介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清

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纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1、小时工:28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资7500-9500 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、工作地点在苏州 2、中间吃饭各休息2小时， 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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一、招聘岗位 富士康 组装普工、流水线作业员 二、工作内容 1、主要负责电子产品组装、装配、检测、包装等简单流水线作业； 2、岗位轻松简单，坐班为主，无需技术、无需经验，零基础可上岗； 3、严格按照车间作业规范完成每日生产任务，配合车间日常管理工作； 4、车间环境整洁、恒温车间，工作轻松留人稳定。 三、岗位优势 1、岗位轻松：主做组装岗位，不穿无尘衣、不看显微镜，无重体力活； 2、入职自由：可自愿选择体检或不体检，节省入职成本； 3、包容性强：不限户籍、不限区域、不查26个英文字母； 4、纹身烟疤宽松：正常纹身可过，3个以内烟疤无影响； 5、好友同进同分：一起入职人员可协调分到同一车间、同一班组； 6、本地大厂：港区家门口优质企业，正规厂区、稳定靠谱。 四、招聘要求 1、年龄要求：18–50周岁 2、学历要求：不限学历，无需经验，男女均可； 3、身体要求：身体健康，无大面积纹身、无明显案底，可适应两班倒； 4、特殊要求（18–22.99岁必须提供非学生证明），四选一即可： • 26届应届毕业生、往届学信网不在籍证明； 结婚证、子女出生证明 • 近3个月标准薪资流水（非6–8月暑假流水）； • 连续3个月社保缴纳记录。 五、薪资待遇（2026年7–9月高价稳岗政策） 统一小时工单价 • 7月份：24元/小时 • 8月份：26元/小时（高峰期最高价） • 9月份：25元/小时 薪资发放模式 1、每月厂区统一发放同工同酬基础工资（底薪+加班费）； 2、高价稳岗差价分批补发，满足对应在职日期即可全额拿高价； 稳岗奖金发放规则 • 7月差价：8月31日在职，离职不影响，到期3个工作日内发放； • 8月差价：9月25日在职，到期3个工作日内发放； • 9月差价：10月15日在职，到期3个工作日内发放； 工期说明 • 高价政策周期：至2026年9月20日结束； • 9月21日起统一恢复厂区同工同酬薪资； • 员工到岗、正常出勤后开始计算有效工时。 六、福利配套 1、住宿：厂区宿舍，配套齐全，住宿便宜，水电平摊； 2、伙食：厂区食堂，菜品丰富，，消费自由； 3、环境：恒温车间、干净舒适、留人率高，适合长期稳定干； 4、正规大厂，岗位稳定、工期透明、政策清晰，无隐形套路。 七、适合人群 想找轻松组装岗位、不体检、门槛低、可朋友同岗、长期稳定上班的务工人员，本地求职者优先！

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1. 年满18岁 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度管理 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守公司规章制度，具有良好的团队协作意识

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