专业抖音及视频运营。

工作内容： 1、围绕公司主营业务，依据提供的图片素材撰写匹配的文案内容； 2、完成内容发布后，及时回复评论区留言及用户私信，并参与热门帖子互动，引导潜在客户进入私域转化； 3、全程线上办公，时间灵活自主安排； 任职要求： 1、希望借助兼职机会增加额外收入的人群； 2、熟悉抖音或小红书平台操作，具备一定网络敏感度，零基础可提供培训指导； 3、能长期稳定兼职，追求持续性收益，长期发展者优先考虑； 4、工作态度端正，细致认真，具备责任心，思维活跃且配合度高； 薪资待遇： 通过小红书与抖音发布图文或视频内容，吸引精准客户，收入与成果挂钩，多劳多得。 专业教学：免费提供系统化培训支持，帮助快速掌握运营技巧； 工资结构：长期合作型兼职，月收入3000-8000元，表现优异者收入上不封顶； 薪资发放：每周定期结算一次薪酬；

1.发布抖音视频 2.回复视频评论 公司福利:不定时团建和下午茶/集体旅游/现金奖/开单奖/出国旅游/节日礼物/享受五险/年假

岗位职责与要求： 1.5000方家具工厂店； 2.通过新媒体渠道为门店吸引客流； 3.熟悉抖音、小红书、视频号等新媒体平台的运营模式； 4.具备较强的实操能力，能独立完成抖音、小红书、视频号从0到1的新账号搭建，包括视频发布与直播执行； 5.有家具或建材类目新媒体运营经验者优先； 6.作为门店主要客户引流渠道，属公司核心业务部门，岗位关键，未来其他直营门店业绩将与本部门联动，薪酬优厚，成长空间广阔； 7.需具备3年以上新媒体运营经验，能够独立负责项目，符合条件者再投递简历，节约双方时间

【了解岗位之前先讲述一下导言】 你对情感领域感兴趣吗？我们导师团队致力于用专业能力帮助更多有需要的人！如今社会中，恋爱、婚姻及家庭矛盾日益增多，许多人在压力之下逐渐失去生活的幸福感，而我们的使命就是协助他们走出困境，在情感学习过程中重拾美好体验！ 那导师团队的客户从何而来？这就需要这个岗位的加入——由你来精准挖掘潜在客户资源，同时了解他们的情感状态，帮助其缓解情感困扰，助力他们重建健康的亲密关系。换句话说，这就像HR做招聘：找到合适人选，引导进入流程，最终达成服务匹配。岗位操作简单易上手，全程有主管与资深同事带教，团队氛围轻松活跃，工作无压力。此外，所有成交业绩只要源自你引入的客户，提成就归你所有，属于纯拿结果分润模式。 【职位描述】 1.负责在抖音、视频号、小红书等平台孵化情感类账号，清晰把握各平台用户特性和定位差异； 2.通过内容运营推动粉丝增长，引导潜在客户咨询，并协助对接专业顾问进行后续服务； 3.保持创新意识，不断调整和优化运营策略，提升整体转化效率； 4.汇总引流数据（如转化率、渠道表现），定期形成分析报告并提出可行改进方案； 5.根据已有素材完成基础剪辑与发布，实现多平台内容覆盖与流量截取； 【任职要求】 1.年龄18-24岁，接受零经验及实习生，具备社群运营或情感类引流经验者优先，应届生亦可报名； 2.具备良好沟通能力，善于捕捉用户需求，能迅速建立信任感； 3.对新媒体运营充满热情，愿意长期投入该领域发展； 4.工作主动积极，有责任感，学习吸收能力强； 5.勤奋踏实，对运营工作有独到见解，能输出有价值的优化思路。 【福利待遇】 1、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每周工作五天，周末双休（月底最后一周工作六天）法定节假日正常休。 2、偶尔下午茶或团建聚餐。

工作内容： 1、通过公司提供的资源和沟通技巧，为主播直播间引导流量，提升在线人气。 2、负责平台的宣传推广及粉丝互动维护，助力提升平台活跃度与后台数据表现。 3、无需经验，入职初期将安排系统培训，并配备带教导师全程指导。 工作要求： 1、掌握基本办公软件操作，具备基础电脑使用能力。 2、对直播领域有一定认知，有观看直播的经历。 3、具备较好的语言表达能力和细致耐心，敢于追求高收入目标。 4、热爱直播行业 [薪资福利]: 1、员工综合月薪可达5K-10K; 2、无责底薪+餐补+全勤+提成+师徒带教奖+团队抽水+节假日福利 3、公司福利=(员工可享受过年带薪假、年终奖、下午茶、生日聚会、员工party、定期旅游等) 4、公司提供住宿（家电齐全、拎包入住） 5、公平公开的晋升机会（初级-中级-高级-厅长-部长等） [工作环境]: 1、公司位于全新写字楼，业务持续扩展，发展空间广阔; 2、只要有能力、有干劲，有机会快速成长为事业合伙人; 3、不设限于过往经验，只看重工作热情与积极进取的态度; 4、团队氛围年轻活力，每日设有现金奖励机制激励表现

需要刷短视频，以及有自己的短视频账号，视频号，抖音都可以，在家就可以做

【任职条件】 1.需具备从0到1操盘项目经验，能独立完成抖音账号的创建与全流程运营。有跨境保健品领域从业经历，了解行业特性及目标用户需求。 2.精通抖音平台运作规则与推荐算法，善于整合平台资源提升品牌visibility。熟练使用千川投放工具，拥有直播间成交实绩，可制定并落地高效的投放策略。 3.有人设IP成功打造案例，能通过精准人设定位和持续内容输出实现粉丝增长与用户留存。具备根据数据反馈和用户互动优化人设表达与沟通策略的能力。 4.拥有抖音直播间搭建与管理实战经验，可通过场景布置、流程设计提升直播表现与观看体验。具备直播数据复盘能力，能依据关键指标优化直播设置与执行流程。 5.具备出色的内容策划与直播运营能力，能通过优质内容和高效直播提升互动率与转化效果。熟悉直播方案策划与落地执行，可不断打磨流程以提升整体表现。 6.熟悉抖店运营机制与用户行为路径，能制定并推进有效的店铺运营计划。 7.有团队管理背景，能带领成员高效达成运营目标。具备良好沟通协调能力，可跨部门协作保障项目顺利推进。 8.对结果高度负责，具备强烈的目标意识与执行力，能适应高强度工作节奏。抗压能力强，问题解决迅速，在复杂环境中具备快速决策能力。 9.大专及以上学历，市场营销、电子商务、新媒体等相关专业优先考虑。 10.具备良好的职业素养与团队协作精神，工作主动积极，责任感强。学习能力强，能快速掌握行业趋势与平台规则变化。具备审美感知力与创意表达力，能持续产出高质量内容。 【岗位职责】 1.统筹抖音平台整体运营布局，制定并实施品牌传播策略，增强品牌曝光与用户粘性。主导优质内容生产，涵盖短视频、直播等多种形式，提升互动活跃度与转化效率。跟踪平台核心数据，分析用户行为、内容成效及竞品动态，动态调整运营打法。 2.主导抖音直播全流程策划与执行，包括内容脚本设计、主播能力培养、流程标准化建设，提升直播转化表现。熟练运用千川投流工具，制定精准投放策略，推动直播或店铺销售转化。监控直播核心数据，基于互动与转化反馈优化内容与投放组合。 3.负责对接抖音官方资源，争取流量扶持与活动合作机会。策划现象级内容，打造爆款话题与产品，提升品牌热度与用户参与度。 4.负责直播间日常运营维护，包含商品上新、促销活动策划与落地，提升店铺可见度与成交额。制定引流方案，通过内容与投放为抖店导流，提升转化效率。分析后台销售、流量、转化等数据，持续优化运营动作。 5.主导抖音账号人设IP建设，规划人设方向、内容体系与互动机制，实现粉丝积累与用户忠诚度提升。定期评估IP运营表现，结合用户反馈与数据洞察优化内容策略与互动方式。 6.负责直播间从搭建到管理的全周期工作，涵盖视觉设计、设备配置、流程梳理等环节，提升直播专业度与用户体验。通过数据监测分析用户行为与转化路径，持续优化直播环境与流程设计。 7.与设计、电商等职能团队高效协同，确保品牌推广与运营目标一致并有效落地。 8.对抖音平台整体运营成果负责，制定并完成各阶段业绩目标（月度/季度/年度）。定期向管理层汇报运营进展与达成情况，提出优化建议并组织实施。 9.完成公司交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、负责中鼎阀门在抖音、小红书及视频号平台的内容规划与日常维护，增强品牌曝光度与用户参与感； 2、完成产品视频的拍摄工作，进行剪辑处理并按时发布至各新媒体渠道； 3、通过优化视频内容与发布策略，精准触达目标人群，促进产品咨询转化； 4、关注抖音平台内容动向，结合企业产品特点，策划并落地有效的短视频推广方案； 5、协同团队定期复盘账号运营数据，调整内容方向，提升视频播放表现与粉丝增量； 6、参与直播项目筹备，提升直播间互动氛围与成交效率，强化用户对品牌的理解与信任。 任职要求： 1、了解抖音平台运行机制，有实际短视频创作及账号运营成功案例； 2、有工厂实操经验，熟悉五金、设备、仪表仪器类相关产品者优先； 3、具备优秀的创意策划能力，可独立完成脚本撰写及现场拍摄指导； 4、擅长数据解读，能依据数据变化及时优化运营手段； 5、沟通顺畅，富有协作意识，能胜任高强度的工作节奏。

工作职责: 1.结合品牌调性、产品特性、用户需求及竞品动态，规划并执行小红书平台的内容策略，涵盖达人筛选、内容创意、广告投放与销售转化等环节，保障内容品质与传播效果； 2.精通爆款内容与热点事件的拆解分析，提炼可复用的方法论，并基于数据反馈及时调整投放策略，提升整体运营效率。 职位要求: 1.核心能力：具备2年以上小红书内容运营实战经验，深度理解平台机制与用户行为，具备良好的网络敏感度和市场前瞻性； 2.数据分析能力：能够熟练运用数据指标（如内容表现、投放回报率等）评估项目成效，识别问题并提出优化方案； 3.沟通能力、执行力与项目管理能力：具备出色的沟通协调能力，可高效对接达人、合作机构及内部跨部门团队，目标导向强，能推动项目高效落地。 —— 工作时间：8:45-17:30|周末双休 暖心福利： 住宿：提供优质员工宿舍 餐饮：免费公司食堂 班车：免费班车往返中山市区-公司&广州-公司

罗定包月要个随车吊司机，双证，9千包吃住，加班费30， 继续招

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急需，突击外架子工，大工小工，2-3人，现金

主要负责抖音及视频号运营。2人团队

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与维护，制定并执行店铺运营策略 2.分析平台数据（流量、转化率、客单价等），优化商品展示、活动策划及推广方案，提升销售业绩 3.策划并执行促销活动，协调设计、客服、仓储等团队，确保活动高效落地 4.监控竞品动态与市场趋势，及时调整运营策略，保持竞争优势 5.维护平台关系，确保合规运营，处理平台对接及相关考核事宜 任职要求： 1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先 2.有国内电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则与操作流程 3.具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具 4.工作细致主动，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力

数据运营，短视频，视频号

每天抖音发一个指定视频一天发一个一单40一天一结

招短视频运营，要求熟悉运营规则的，懂操作流程的，年龄地区不限，抖音，小红书，都可以，月8000一15000，兼职也可以。

云城区福利服务中心招聘收费员，学历初中以上，年龄23至45岁，熟悉电脑操作，月薪面议，享有月休四天的待遇以及社保福利，工作地点位于云城区腰古镇董迳村。

1短视频拍摄与后期剪辑 2负责多渠道内容运营及客户引流 3具备直播相关实操经验 4性别不限，欢迎加入

驻厂，在现场为软件工程师提供帮助。现场教用户操作和反馈问题。软件操作简单，只有几个简单手机端界面。有软件知识的应届毕业生都可以。时间5天，提供中餐和晚餐。严格遵守业主安全规范要求。

实习生 中专以上学历有三方协议优先考虑（欢迎应届毕业生或实习生） 招工人数:1名 工作地址:云城区罗沙文化活动中心2楼

上线兼职一个小时20-30，有需要联系

1懂视频拍摄剪辑 2各短视频平台发布审核运营 3懂直播运营 4寻找精准客户，并促成交 岗位职责：有团队意识，有部门之间协调能力 有责任心，能够吃苦耐劳。 任职要求：男女不限

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双汇招半天工1名 工作地址：南山春天筠成 工作时间： 6:30分至12点 年龄：35岁至50岁 工资面议 联系电话：严小姐

兼职招聘招聘人数：3名（需自带三轮车）薪资：2000-6000，上不封顶工作地点：云浮市云城区迳口熟悉城区一带，能吃苦耐劳，服从安排朱，同步

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