新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

纯工价，222/天！上床下桌四人间 工作内容：看显微镜，坐班看外观 工作时间：8：00~20：00 前期白班，后期倒班 地址：新建区瑞香路

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间、阳台空调洗衣机、无线网络等）。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

2026.7.29招聘信息 一、招聘岗位： 质检：主要负责流水线产品的巡检和抽检工作. 包装：将产品妥善包装 操作员：设备操作与监控工作内容 二、时间： 8：30-19：30（中午休息90分钟，下午休息30分钟） 三、年龄：18到50 男女不限 四、薪资待遇 25元/时，综合薪资7000-7500元 四、福利待遇 三节福利，免费提供宿舍，4人间，配有空调、热水器，洗衣机

板金工程1名 质检QC多名

南昌地铁安检员，长期工短期工都可以 【工作内容】进站口检查乘客行李物品，维持次序，工作轻松； 【岗位要求】男女不限，年龄18-35周岁，身体健康，有责任心，能服从安排； 【薪资待遇】 月均5000-6000元；8小时轮班制 【其他待遇】 1、享受免费培训； 2、免费发工作服装； 3、法定大型节假日额外发放福利； 4、良好的晋升通道； 5、持工作证免费坐地铁。 【工作地址】多个工作地点，全市地铁线路站点均可合理就近分配 【晋升空间】：安检班长-队长-中队长-大队长-区域经理。

生产苹果手机零部件，CNC、组装、测试、检验、包装岗位任选 坐班站班搭配，普通工衣为主，仅少数部门需无尘服 不用体检，入职门槛低 厂区住宿环境好，日常消费压力小 包住，，不满月按天折算 每周可借支300-500，周三申请周五放款，周转无忧

南昌地铁安检员，长期工短期工都可以 【工作内容】进站口检查乘客行李物品，维持次序，工作轻松； 【岗位要求】男女不限，年龄18-35周岁，身体健康，有责任心，能服从安排； 【薪资待遇】 月均5000-6000元；8小时轮班制，免费包住。 【其他待遇】 1、享受免费培训； 2、免费发工作服装； 3、法定大型节假日额外发放福利； 4、良好的晋升通道； 5、持工作证免费坐地铁。 【工作地址】多个工作地点，全市地铁线路站点均可合理就近分配 【晋升空间】：安检班长-队长-中队长-大队长-区域经理。

优势一：车间可带手机，但不能玩！ 优势二：宿舍四人间，独立洗浴卫生间，独立洗漱双阳台 优势三：独立岗位不是流水线 优势四：厂内方便停车 优势五：电子身份证也行 男女比例1:1，16-43岁 ，18-45岁，统一21岁以下查流水，短期工不要，严学生 薪资结构： ① 看显微镜岗位️-️️/H+300饭卡 ② 操作机台等非看显微镜岗位️元/H+300饭卡 主要产品：摄像头安防、汽车雷达等 主要岗位：坐班看显微镜岗位，操作机台、质检等其他岗位 工作时间： 8：00～20：00，白班中午45分钟吃饭时间，下午45分钟吃饭时间，晚班一个小时吃饭时间

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-320/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

岗位职责： 1.负责接听客户来电/在线咨询，准确记录并及时处理客户问题与需求 2.主动跟进服务进度，确保客户反馈得到闭环解决 3.协同相关部门协调资源，提升客户满意度与问题解决效率 4.定期整理客户常见问题，协助优化服务流程与知识库内容 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保护客户隐私 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.有责任心、耐心细致，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.学历不限，有客户服务经验者优先

有师傅粉内墙吗？工地在庐山站，商业楼，八元一平方，两三个师傅。

【高薪招聘】发展部经理｜江西省捷亿佳物业科技有限公司本公司深耕江西本地物业、机关单位、医院、学校、政企后勤服务，业务稳定、平台成熟，现因业务扩张，急招发展部经理2名！岗位职责1、负责江西省内各区域物业项目信息摸排、招投标线索挖掘、市场调研；2、跟进政府采购、医院、学校、机关单位后勤物业招标项目；3、协助完成标书资料整理、业绩整理、报名归档、项目跟进；4、维护政企客户关系，对接甲方需求、商务沟通、项目洽谈；5、配合市场部完成项目投标、落地对接及后期跟进工作。任职要求1、年龄22–40岁，沟通流畅、执行力强，能接受省内短途外勤出差；有驾照、会开车2、有政企对接经验，懂招投标、物业行业优先；3、做事细心踏实、有责任心，抗压能力强；4、熟练基本电脑办公操作，会简单资料整理优先。薪资待遇•3500元+高额项目提成+出差补贴+全勤奖+节日福利•工作地点：九江/南昌联系方式：

九江附近明天要车成都有责任心的双驾来

职位：电气检验员设备/产品：SCS,PMS,CSSSYSTEM地点：安徽合肥No19TianboRoadHefeiChina230031-AnhuiJianlongOptoTechnologyCo.,Ltd检验日期：内容：Visual&Marking&Quantity&Packing&IRN要求：需要有相关的检验经验，有相关证书并在简历中体现，工科毕业证书，保证出勤，能接受自拍打卡。

招聘助理检测师。工作地点在湖北咸宁，项目为咸宁至崇阳高速公路工地试验室，工期15个月。薪资待遇为7500元/月，包吃住。每月可换休4天（也可累计休息），节假日有物资福利。

招聘检测员，薪资为3001-5000元/月。

廊坊广阳项目，招技术总工，质检员，安全员，最好懂二次结构装修.联系电话或

光伏电站质量员，有电气类质量员证，工作经验一年以上。

钢结构质检主管职位要求 1.拥有扎实的专业知识，熟悉钢结构施工工艺、质量验收标准及相关规范，如《钢结构工程施工质量验收规范》等。 2. 5年以上钢结构项目质检工作经验，其中至少3年担任质检主管职位。熟悉各类钢结构工程项目质检流程。 3. 熟练掌握钢结构质量检测工具和方法。能够运用专业软件进行钢结构图纸审核、质量数据分析。具备良好的沟通协调能力，能与施工团队、供应商、监理等各方有效沟通。拥有较强的问题解决能力，能迅速处理钢结构施工中的质量问题，并制定有效的改进措施。 4. 负责建立和完善钢结构项目质量检验制度与流程，确保从原材料采购到成品交付的全过程质量可控。严格把控原材料质量，对钢材、焊接材料等进行进场检验，杜绝不合格材料用于工程。 5. 对关键工序进行重点监督，及时发现并纠正质量偏差。对验收中发现的问题跟踪整改直至合格。 6. 会使用探伤仪。

岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度，服从领导的工作安排。 2、协助制订/修订环境、水、物料、分装原辅料、中间品、半成品、成品的检验规程，以及质量管理相关制度，建立相关台账。 3、负责生产过程监控，负责日常质量（包括生产和检验）监督检查工作并记录， 4、审核检验记录/报告的完整性、真实性、正确性，传递检验结果至相关部门。 5、负责留样品管理、计量台账管理，发现异常及时上报。 6、负责异常跟进解决关闭，组织执行生产与检验异常/偏差，不合格品处理流程并跟踪关闭，不良事件上报、召回管理，组织处理客户投诉并提供解决措施，跟踪关闭。 7、负责审核批记录、汇总、归档管理以及产品放行审核工作。发现异常情况及时上报。 8、协助开展生产工艺、设备、生产环境、检验方法等周期性验证工作，负责生产洁净区的环境监测以及纯化水检验。 9、负责本部门文件、各类记录、台账及档案的管理工作，对接注册部接收、传递本部门外来文件。 10、负责制定本部门每年的培训计划、培训方案、发放培训资料等，并及时如实填写各项培训记录； 11、参与物料供应商的评审及管理工作、参与质量体系内部审核工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，生物医药相关专业。 2、有一年以上医疗器械行业生产质量管理经验。 3、善于沟通，有较强应变能力，有责任心，对人热情，良好的团队合作精神。 4、有内审员证者优先。 5、有体系认证、体系考核等经验者优先。 6、熟悉体外诊断试剂（IVD）行业相关生产质量管理法规、ISO13485、药典等优先。

招聘夜间值守保安。薪资为1680元/月，具体面议。岗位职责包括处理突发状况，及时上报并协助处置；记录值班情况，保持交接清晰完整。任职要求：退伍军人或相关安保经验者优先；具备基本沟通能力与应急处理能力；熟悉安防设备操作，有责任心。有意者请直接打电话约时间面试。

瑞昌市人民医院急聘： 保安队长一名30岁-55岁 待遇：3500-4000 保安员若干名 安检员若干名 55岁以下 待遇：2200-2600 具体事宜面议 ： 联系人：谈经理

安全、生产管理

【公司】诚聘：晚班保安薪资：2800元/月，上3休1，18:30-7:30要求：50周岁以下，持保安证，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，会电脑基本操作。工作地点：九江市开发区欧洲风情街联系人：[庆祝][庆祝]平台。

庐山南大道附近招聘晚班保安两名。要求：形象好，身高1米68及以上，身体健康，年龄5055岁，提供无犯罪记录证明。工作时间20：00-08：00，12小时制，薪资每月3300元。有意者请联系：。

对门岗进出人员车辆进行身份信息核对

招聘秩序员，实行两班倒工作制，负责工业服务中心的秩序维护，确保场所的安全和秩序，并协助处理一般的突发事件。薪资为3500元以上每月，购买五险，餐补15元每天，享受一年三节福利及高温补贴，月休四天。

招小捡师傅，

【岗位职责】 一、体系落地制程端 1. 将IATF 16949、VDA 6.3标准要求转化为生产现场可操作的流程规范、记录表单及过程控制方案； 2. 主导制程相关程序文件、作业指导书、控制计划等文档的合规性评审与版本更新管理。 二、审核管理（聚焦制程） 1. 策划并执行过程审核（VDA 6.3）、与制程相关的体系审核及产品审核工作； 2. 牵头客户针对生产现场的审核迎检安排、现场陪审及整改报告的编制与提交； 3. 跟进制程环节不符合项的闭环管理，运用8D/5Why方法推动根本原因分析与改善措施实施。 三、制程KPI与改进 1. 监控关键制程指标（如过程符合率、审核问题关闭率、CTQ达标率等），编制制程体系运行月度报告； 2. 联合制程质量人员及生产团队识别流程中的浪费点与潜在风险，推进标准化作业与防错机制落地。 四、培训与支持 1. 面向制程班组长、检验人员及内审员开展质量体系工具与审核要点的培训辅导。 【任职资格】 1. 大专及以上学历，机械、材料、工业工程、质量管理等相关专业背景； 2. 具备5年以上汽车零部件行业质量或体系岗位经验，其中至少2年深入参与生产制程支持； 3. 精通IATF 16949标准条款，能结合实际生产场景进行解读与执行转化； 4. 掌握VDA 6.3过程审核方法，有独立主导过程审核项目的实操经历； 5. 熟悉五大工具（APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP），尤其擅长SPC与控制计划在产线的应用； 6. 有应对主流整车厂（如大众、通用、比亚迪、吉利等）现场审核并完成有效整改的实际案例； 7. 具备良好的沟通协调与推动力，可协同生产、工艺、设备等多部门解决现场体系问题。