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临时工1-2人月结
同城招聘来喽。男女不限,工作内容简单,轻松上手。主要负责操作手机。简单的剪视频就可以,非常简单,来了就会。(只要多用心,付出时间,月薪过万不是问题。)要求头脑灵活。踏实肯干,吃苦耐劳。年龄40岁以下。工资面议。只要能上岗,工资6000起。没有上进心混日子的勿扰。招聘一名。要求头脑灵活,踏实勤快。工资面谈。具体内容见面详谈。联系电话。
吕梁
9月16日 01:01拨打电话
山西吕梁招聘摆球员两名,西崖底电话
临时工1-2人
招聘摆球员两名,西崖底电话
吕梁
9月10日 13:17拨打电话
临时工
[勾引][勾引]招聘:每天上班两小时:上午8:30—10:30年龄:25—50周岁;不影响接送孩子有钱赚,有能力提升,有礼品领取,有免费旅游孝义城区上班,冬暖夏凉,环境好!详细咨询:
吕梁 孝义市
9月13日 09:21拨打电话
吕梁临县要几个时工一天400电话
400元/天
临时工
要几个临时工一天400电话
吕梁 临县
9月6日 15:12拨打电话
兼职
孝义城区急招:上午班,年龄24一50岁;家庭孩子两不误,男女不限,不限大专,本科,优先兼职也可以。:
吕梁 孝义市
9月12日 12:59拨打电话
临时工
招工信息想赚钱的看过来,由于业务扩大,现再招一批剥核桃的宝妈们,年龄不限,时间自由能顾得上接送孩子,星期六日可以休息,欢迎精英宝妈们加入我们的辣妈团队[勾引][勾引][勾引]联系热线:(同)地址:一部韩村红军小学往西安康五巷157号二部:堡子村众美家园北区(小区门口往西200米路北门市)
吕梁
9月9日 08:21拨打电话
山西吕梁明天下午用一个工半天活现金一百元苦不重年轻五十以下的有意者明早打
临时工1-2人日结
明天下午用一个工半天活现金一百元苦不重年轻五十以下的有意者明早打
吕梁
9月6日 22:24拨打电话
山西吕梁速度明天来两个帮床的电话
临时工1-2人
速度明天来两个帮床的电话
吕梁
9月6日 12:43拨打电话
山西吕梁电商工作室招聘15人男女不限,18-23岁其他没要求,工资3000联系电话
分拣临时工
电商工作室招聘15人男女不限,18-23岁其他没要求,工资3000联系电话
吕梁
9月13日 11:02拨打电话
联系电话
临时工
联系电话
吕梁
9月14日 21:09拨打电话
山西吕梁招聘配菜一名男女不限会切配就可以管吃住工资4000至5000地址荣军南街电话
4000-5000元/月
切配配菜包住包吃1-2人月结
招聘配菜一名男女不限会切配就可以管吃住工资4000至5000地址荣军南街电话
吕梁
9月16日 02:07拨打电话
山西吕梁附中食堂;招聘,普工、男女不限,年龄50岁以下,要求身体健康。联系
厨工
吕梁附中食堂;招聘,普工、男女不限,年龄50岁以下,要求身体健康。联系
吕梁
9月16日 02:07拨打电话
山西吕梁东环路饭店招一名厨房打杂年龄五十岁以内,只做,工资面议
厨房帮工1-2人月结
东环路饭店招一名厨房打杂年龄五十岁以内,只做,工资面议
吕梁
9月16日 02:05拨打电话
吕梁汾阳市招水电、强电、开槽/切割、给排水
200-300元/天
水电工开槽强电工给排水工1-2人
吕梁市汾阳市招水电、强电、开槽/切割、给排水
吕梁 汾阳市
9月16日 01:30拨打电话
保洁开荒保洁6-10人月结
方山服务区招保洁10名,62岁以下,59岁以下,3个月内体检报告,月休2天,包食宿,工资3000元/月。韦经理
吕梁 方山县
9月16日 01:29拨打电话
临时工有提成月结
[红包][红包][红包]招聘:底薪:保底3000元+提成20%时间:9:00-12:00-2:30-6:30(不加班)双休简单好做,有人教,有人带(想了解+,复)。
阳泉
9月16日 02:21拨打电话
河北邢台招工1名。
小工临时工
招工1名。
邢台
9月16日 02:21拨打电话
邢台清河县招工20-60之间的小时工招司机一名王官庄大寨工业区
临时工1-2人
招工20-60之间的小时工招司机一名清河县王官庄大寨工业区
邢台 清河县
9月16日 02:20拨打电话
临时工日结
明天隐珠泰发路临时工,140日结,干包装,7点半到下午5点半,管一餐。下班结工资男女不限60以内,活简单,不是流水线,联系电话
青岛
9月16日 02:20拨打电话
临时工有提成月结
招聘宣传员:亲们上班时间8:30-10:303:00-5:00一天上班4个小时,[庆祝][庆祝]工作家庭两不误!实现个人经济自由[庆祝][庆祝]待遇:底薪2000提成每月公休4天,[庆祝][庆祝]要求:有无经验均可,年龄30-50周岁[庆祝][庆祝]咨询电话
沧州
9月16日 02:20拨打电话
吕梁兴县招聘长期工,年龄要求18至58岁。工作地点可就近安排,有意者可报名。
小工临时工
招聘长期工,年龄要求18至58岁。工作地点可就近安排,有意者可报名。
吕梁 兴县
9月15日 09:06拨打电话
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的内部晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息 【岗位职责】 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助其完成当年续保手续; 对续保客户提出的意见进行及时记录,并定期总结汇报工作经验; 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小; 纯文职办公环境,无需外出拓展业务,无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力:能与客户建立良好互动关系,表达准确清晰,具备良好的语言传达能力 二、耐心细致:工作内容需持续投入,具备较强的耐力与坚持精神 三、自我驱动力:主动积极,善于把握潜在服务机会 四、专业素养:熟悉所服务产品内容,能为客户提供专业解答与建议 薪资构成:底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪达6500以上,其中38%员工月收入过万。 享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等多项员工关怀待遇。
山西吕梁有没有上午做的日结工,给钱就干。
临时工
有没有上午做的日结工,给钱就干。
吕梁
9月9日 06:51拨打电话
吕梁离石区招聘扫码人员年龄:45岁以下工资:每天100元工资日结电话:地址:八一街
100元/天
临时工日结
招聘扫码人员年龄:45岁以下工资:每天100元工资日结电话:地址:离石区八一街
吕梁 离石区
9月12日 08:26拨打电话
山西吕梁懒总招聘兼职人员300日结
300元/天
兼职1-2人日结
懒总招聘兼职人员300日结
吕梁
9月6日 21:29拨打电话
山西吕梁要个工,去旭辉有人没。
临时工
要个工,去旭辉有人没。
吕梁
9月11日 10:58拨打电话
文员
2000-3000元/月
文员经验不限中专/中技
1、熟知办公软件,有较强的文字、语言表达能力; 2、大专以上学历;
文员经验不限学历不限销售电话客服
【岗位职责】 1. 联系车险即将到期的客户,及时提醒其保险状态,并介绍公司当前优惠政策,协助客户达成投保意向。(客户资源由公司提供,无需自行拓客,无外出拜访要求); 2. 全程在办公室内完成工作,办公环境舒适,四季恒温,不涉及出差、跑外勤或业绩考核压力。 【工作时间】 1. 标准行政班,每日工作8小时 2. 每月休息5天(首周安排双休),国家法定节假日一律带薪休假。(含元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日正常休息。) 【薪资+待遇】 1. 底薪+职级补贴+提成+绩效奖金:综合收入2000-10000元,上不封顶,工作满一年享工龄工资及年终奖励; 2. 缴纳五险一金(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障) 3. 员工福利:每月、季度、年度评选优秀员工并发放奖金,定期组织团队旅游、聚餐活动,举办生日会,春节、端午、中秋等节日发放礼品 4. 入职满3至6个月可参与内部竞聘:开放储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位机会+优质办公环境(冬暖夏凉)+系统化专业培训+清晰晋升通道 入职资格 1. 熟悉基础电脑操作,普通话流利,具备良好沟通能力; 2. 学历要求高中或大专以上,条件优异者可适当放宽学历限制; 3. 工作态度积极,责任心强,有协作意识和团队合作经历者优先考虑。
山西吕梁招募,24-50周岁,男女不限,专职或者兼职都可以,有意者私聊()
兼职
招募,24-50周岁,男女不限,专职或者兼职都可以,有意者私聊()
吕梁
9月11日 08:43拨打电话
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端等形式对接车险即将到期客户,开展维护与跟进服务(客户资源由公司统一提供,无需外出展业,保单配送及后续服务由所属分公司负责处理)。 2.?响应来电客户的车险咨询或投保需求,根据客户具体情况提供专业、高效的解决方案。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。 2.?享有八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外涵盖重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐补福利:公司设有内部食堂,环境整洁,膳食营养均衡,配备四菜一汤,餐后供应水果、酸奶、饮品、粗粮等。 4.?加薪晋升机制:每年至少提供4次调薪与晋升机会; 纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监; 横向发展路径:可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目齐全:涵盖交通补贴、高温补贴、节日补贴、生日补贴等多项福利。 6.?培训支持:享受岗前带薪培训,后续提供多种衔接培训及体系内的晋升类培训。
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