深圳市尚为照明有限公司云南地区招聘区域经理、销售工程师 岗位要求如下: 年龄20-*****以内; 学历:大专及以上; 其他:适应省内定向安排，有同行经验者可面谈薪资待遇。 岗位待遇: 经理：薪资面议 销售工程师：无责任底薪试用期4200起; 其他待遇:提成+出差补贴+节日津贴+五险等 福利: 服装+高温津贴+独生子女补助+育儿补助+结婚贺礼+旅游 工作时间: 每周五天，周末双休;根据国家规定实施节假日放假 工作地点: 云南省定向市场 工作模式: 终端销售 市场行业范围: 教育、电网、铁路、电厂、化工、公安、消防、水利水务、民政、地震、气象、武警、边防、监狱等 岗位工作内容: 前往客户单位开展产品介绍，拓展市场，维护客户关系，跟进并处理项目相关信息等。 岗位描述: 主要面向各类客户单位进行产品推广与销售，负责客户关系维护及售后支持，及时跟进和处理项目动态信息。 公司简介: 深圳市尚为照明有限公司（简称尚为公司）成立于2008年，是一家集研发、生产、销售、服务为一体的国家高新技术企业，总部位于深圳前海中心。作为国内工业照明领域的领先企业，尚为公司坚持严格的质量管理，融合新思维、新理念、新技术，专注于研发和制造各类工业照明设备，并依据市场需求提供个性化定制方案，服务于电力、铁路、冶金、煤炭、石油、石化、公安、部队、港口、航空等多个行业。 肩负推动行业进步的重要使命，公司积极搭建合作平台，通过照明工程、商业照明及国际业务板块的布局，逐步构建集团化发展格局。 始终坚持自主研发与技术创新，公司已与清华大学、深圳大学、河南理工大学建立长期产学研合作关系。凭借持续的技术积累与突破，先后取得多项外观设计、实用新型及发明专利，产品通过CCC、煤安、防爆、消防、铁路等多项权威认证，同时通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。多年来荣获“广东省守合同重信用企业”称号，“SEVA尚为”注册商标已成为中国知名品牌，并被中国中轻产品质量保障中心认定为质量、服务、信誉AAA级企业。公司获评中国中小企业协会信用评价AAA级单位，长期服务于国家电网、南方电网、中石油、中石化、中国铁路总公司、五大发电集团、中国消防、公安系统、神华集团、平煤集团、五矿集团等重点客户。 制造基地位于惠州平潭镇怡发工业园，占地面积约37000㎡，厂房面积20000㎡。公司致力于打造功能完善、环境优美的生产与生活空间，配备快捷酒店式住宿、肯德基标准食堂、藏书十万册的图书室以及足球场、网球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、桌球室、健身区、棋牌室、舞蹈训练房、花园休憩区等设施，为员工提供良好的办公条件与舒适的生活环境。经过多年发展，工厂汇聚了大批熟练技术人才，年产能达100万套。公司始终坚持严苛的质量方针，践行节能环保、绿色照明的生产理念，所有产品均采用国内外优质原材料。生产全过程严格执行ISO9001:2008质量管理体系标准，实施全员、全方位、全过程质量管理。紧密跟踪国际照明技术发展趋势与客户需求，运用先进材料、光源与技术手段，持续优化产品性能与功能表现。 自成立以来，公司实现快速发展，现为河南理工大学MBA实践基地，在全国各省及直辖市设立服务中心与办事处共100个，在280个地级市设立服务网点，并在杭州、济南、郑州、沈阳建立销售基地，现有员工1200人，基本可实现4小时内响应全国任一现场的技术支持与服务需求。营销体系在保持直销优势的基础上，协同发展经销商网络，秉持协同共赢的营销理念，夯实基础运营，致力于为客户持续提供安全、节能、健康、环保的产品与高品质服务。

只要有2年销售相关的工作经验；有韧性、有较强的抗压能力；善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。跟进信息流资源，通过电话、回访试听课预约资源，提醒试听出勤，跟进试听签单；电话及在线拜访潜在客户，处理及跟进各项咨询服务，提供合适产品；完成每月有效客户邀约及产品推广指标；完成领导布置的其他外呼及线上客服服务任务；通过来访登记，电话等方式，约请有意向学员及家长到学校咨询；接待来访学员，根据学员测试水平和预期学习目标推荐适合课；建立与学员之间的良好关系，确保学员满意度并达成学习目标，维护公司形象。 薪资福利:各种团建；定期团队培训；五险一金、法定节假日；销售额提成；月薪3000-12000元 ，邮箱： 工作地址:云南省德宏州芒市勐焕街道办事处团结大街华丰商城179-70号商铺

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不喜欢空谈理想，我直接告诉你：公司员工平均月薪过万，上月销冠完成40单以上业绩，月收入稳定在5W+，挣多挣少，关键看个人能力！别人说的不算，结果才是硬道理。房屋租赁行业正处于快速发展阶段，红利期正盛，方向比努力更重要！趁着年轻，试试高薪可能！ 你最在意的待遇来了： 薪资结构：3600底薪+单笔提成（600-800）+溢价奖励+支付方式激励+活动奖金=月入过万很常见 ①新人首月平均收入5000-8000（平均成交6-10套） ②入职2个月以上员工月均8000-15000（月均出租12-30套） 同样是做销售，不如选一个需求刚性、市场广阔的行业。每年几十万大学生求职、实习，租房是刚需，市场持续火爆。公司提供全配房源，家具家电齐全，支持直租，无中介环节，客户拎包入住，成交更高效。 工作内容： 1.负责将公司房源信息在线上平台发布，接待意向客户并安排带看，促成租赁成交。 2.我们只做房屋出租，非传统房产中介！！！无需穿正装，工作氛围轻松。 工作时间： 每月休息4天，可灵活调休 每天上午9:30到岗打卡，下午无需打卡，自由安排 晋升机制： 公开透明的晋升通道：业务员—主管—区域经理—城市合伙人 能力决定位置，谁有能力谁上，不看资历，只看结果

一、基本要求： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风踏实、态度积极； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期出差； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富实践经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限，月薪6000-8000元； 2、提供食宿支持，出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7200元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达20万元以上； 4、福利保障：六险一金、餐费补助、住宿补贴、通讯补贴、高温津贴、年终奖金等。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责： ①协助经销商推进产品在辖区内的推广、服务与管理，达成销售目标； ②配合经销商实施会销、店销、试验示范、测产观摩等各类推广活动； ③负责种植大户的开发与技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求灵活安排。 招聘对象：农林牧渔类专业人才，优秀退役军人、应往届高校毕业生，学生干部、党员，优秀共青团员及团干部、奖学金获得者

昆明分公司开城：智能节电器 早上9:30-17:30 保底只打上班卡 薪资详情：15000-30000/月：底薪+提成+奖金 挑战高薪这里是你事业的启航点： 蓝海新市场、把握双碳政策红利：我司AI智能节电设备（国家专利产品）能帮客户根据不同的用电场景省电。 A.前期给客户免费安装、9.9试用（每台设备提成500元/台，其次还有开单奖100元/台，多开多得上不封顶，开单奖金日现金发放） 、应用场景广泛市场容量巨大；工厂、学校、医院、商场、餐饮.酒店，网吧.电玩城、足浴、KTV、等高频用电场景都可轻松成交。工作内容 1.为商家做电力优化：讲解智能节电解决方案工作时间： 早上9点半到开早会，下午不用回公司打卡，弹性工作 工作自由 任职要求 1.具备良好的沟通能力：有出外勤销售经验者优先。 2.如果没有相关经验但是学习能力强、能接受出外出勤也可以，我们前期会有人带哦。 2.对新能源行业有热情.渴望突破收入天花板。

云南图创健康管理有限公司成立于2017年，是奥创建筑集团投资设立的专注于骨科专科医疗服务的子公司，现已成为云南省内医疗健康领域持续稳定发展的企业之一。图创骨健康管理中心坐落于昆明市西山区丽苑路城建大厦3楼，占地面积1000㎡，采用现代化管理模式与专业化运营体系，设有总务部、市场部、医疗部、康复部、客服部等多个职能部门。 岗位职责 - 依据公司发展战略，开展目标市场的拓展及客户关系维护，推进运动康复理念普及与品牌形象建设； - 主动学习并熟练掌握公司运动康复相关知识，精准传达产品价值，为客户提供专业化的咨询与服务支持； - 与客户保持良好互动，深度挖掘其实际需求，结合产品特点进行针对性推荐； - 制定个人销售方案，优化服务流程，提升客户满意度，助力业务合作顺利落地； - 收集并整理客户资料，建立和完善目标客户信息档案，及时反馈市场动态； - 配合团队完成整体销售任务，积极投入团队协作及相关工作执行。 【任职要求】 - 本科及以上学历，体育学、运动康复、临床医学、市场营销等相关专业优先考虑； - 具备相关从业经验者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可报名； - 认同企业核心价值观，品行端正，具备良好的职业道德素养； - 拥有出色的沟通表达能力与客户服务意识，能独立分析问题并提出有效解决策略； - 具备较强的团队合作意识，工作态度积极，心态乐观，适应一定强度的工作节奏； 工作时间：09:45-18:00 每周休息2天 提供午餐，关注员工成长与福祉，营造舒适宜人的办公氛围。 薪酬待遇：具有行业竞争力的薪资 + 绩效奖励 + 五险一金，享节假日福利、季度团建活动、生日关怀等。 - 热衷体育运动，如足球、篮球等，积极参与集体活动者优先录用。

岗位名称：销售专员 所属部门：销售部 汇报对象：销售主管/销售经理 岗位性质：全职 岗位职责 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售，完成既定销售目标与业绩指标。 2. 开发新客户资源，拓展销售渠道，维护老客户关系，提升客户复购率与满意度。 3. 收集市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈给公司并提出优化建议。 4. 跟进客户全生命周期，包括需求对接、方案制定、合同洽谈、回款跟进等全流程工作。 5. 参与公司组织的市场活动、展会及促销推广，配合团队完成集体销售任务。 6. 具有竞争力的薪酬体系：底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖金。

校边文具店，主要负责文具，办公体育用品销售和打印。

服务老客户，寻找新客户，，性格活跃，开朗，20-35岁

广东恩平用6.8米空调恒温车1台，28号到，现结 广东汕尾用9.6米空调恒温车3台，28号到，现结 广东花都用6.8米4层空调恒温车2台，尽快到，返趟现结 云南弥勒用9.6米4层空调恒温车2台，3号到，现结 贵州铜仁用9.6米空调恒温车2台，27号到，现结 江西寻乌用6.8米空调恒温车1台，27号到，现结

开远市羊街乡修建大棚招募10辅助工 一、工作地点 位于开远市羊街乡。 二、工作要求 ，年龄在18至50岁之间，需身体健康、无色盲且服从管理。应聘流程为先提交身份证进行筛选。 三、薪资待遇 1.薪资待遇：前期点工150元/人/天；后期计件，打桩完成后开始计件，根据工序不同单价不同，日薪可达200元以上。 2. 住宿条件：包吃包住，水电全通，热水供应。 四、特别告知 欢迎大家积极参与，有意向了请联系我[握手]

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红河哈尼族彝族自治州招消防安装、消防电、强电、消防水、工地学徒工

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公司介绍： 主要开展证券股票投顾咨询服务，成立于2007年，具备正规投顾资质。 薪资待遇优厚：底薪高于行业均值，提成无上限，叠加多项业绩奖励，月薪过万较为普遍，表现优异者收入迅速跃升！ 完善培训体系：配备专业导师一对一带教，系统培训产品知识、销售技巧、客户维护等关键能力，助力快速成长为销售骨干。 广阔晋升空间：建立公开透明的晋升制度，从销售代表晋升至销售经理、总监乃至合伙人，为有能力者搭建高效成长平台。 薪资待遇： 1、底薪5000—7000+高提成4—12%+各类激励奖金 2、节假日按规定休息 3、工作时间：9:00-11:30，中午休息1.5小时，13:00-18:00 4、公司提供免费住宿（4人间，青旅标准） 岗位福利： 1、缴纳社保公积金，保障体系完善 2、多重激励政策，设置新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖项等 3、免费培训：公司定期组织提升销售与管理能力的专项课程，涵盖市场开拓、营销策略、金融基础知识等内容 4、支持员工考取证券从业资格证，免费提供考试辅导资料及题库练习 岗位职责： 1、通过企业微信工作台与客户高效沟通，挖掘合作机会并达成销售目标 2、客户资源由公司统一提供，均为公司推广获取的优质线索 3、持续学习金融知识与业务技能，不断提升专业服务水平 任职要求： 1、逻辑清楚，语言表达生动，富有亲和力 2、热爱销售工作，具备良好的学习意识 3、有强烈增收意愿，自我驱动力强 4、抗压能力佳，能稳定应对工作与生活中的挑战 5、大专及以上学历

【公司简介】 顶点财经成立于2007年，总部位于杭州，是业内领先的跨媒体财经内容服务商。依托专业的服务水准与高质量的内容产出，公司在行业中树立了良好的品牌声誉，持续为投资者提供专业价值。 【岗位待遇】 基础薪资：6000元/月 + 业绩提成（6%-12%）+ 绩效红包 职级晋升：实行月度考核机制，表现突出者可获得快速晋升与加薪机会 【收入标杆】 -- 团队平均月收入2.0w-4.0w元 -- 优秀成员月收入可达6.0w元以上 -- 薪酬结构公开透明，收入水平与个人能力直接挂钩 【工作内容】 1、通过电话/企业微信联系公司分配的精准客户资源，提供专业的理财咨询服务； 2、深入挖掘客户需求，量身定制个性化的投资配置方案； 3、持续跟进客户动态，建立长期稳定的服务关系，提升满意度与忠诚度； 4、配合团队达成业务目标，参与定期复盘并优化服务执行流程。 【任职要求】 1、具备良好的沟通表达能力及客户服务意识； 2、结果导向思维，心理素质佳，渴望通过努力实现高回报； 3、有电销或网销从业经历、持有证券从业资格证者优先考虑； -- 无经验亦可：提供系统化岗前培训 + 资深导师全程带教，支持新人快速上手！ 【职业发展】 纵向晋升：销售顾问→储备干部→团队主管→销售经理→销售总监 横向拓展：支持向培训讲师、投资顾问、分析师等专业岗位转岗发展 【福利体系】 1、五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 2、开放式办公环境 + 扁平化管理模式 3、定期组织团建活动 + 日常零食供应 + 超额完成奖励 4、内部竞聘通道完善，80%管理岗位由内部员工晋升产生

核心优势： 高竞争力薪酬：底薪 5000-7000元 + 高提成比例（4%-12%）+ 多元奖金（新人奖、开单奖等），收入空间广阔。 完善培训体系：一对一导师带教 + 系统化免费培训（涵盖产品、销售、金融等领域）+ 支持证券从业资格证报考（提供免费课程与备考资料）。 清晰晋升机制：销售代表 → 经理 → 总监 → 合伙人（晋升公平透明，以能力为核心依据）。 贴心福利保障：五险一金、周末双休及法定节假日、弹性工作时间（9:00-11:30，13:00-18:00）、免费员工宿舍、积极向上的团队氛围。 工作内容： 1. 使用企业微信对接公司分配的优质客户资源。 2. 深入了解客户需求，提供专业咨询服务，推广投顾服务类产品。 3. 持续学习并提升金融知识与销售技巧。 任职要求： 1. 逻辑清晰，沟通表达自然且具感染力。 2. 热衷销售工作，学习意愿强，追求个人成长。 3. 目标明确，具备强烈赚钱动机和自我推动力。 4. 抗压能力强，能主动应对工作挑战。 我们提供： 持牌合规平台、精准客户资源、高激励薪酬结构、专业化成长支持、明确职业发展路径。 加入顶点·，开启高收入职业新篇章！期待你的加入。

舒舒服服工作：公司提供实时网推精准客户数据资源，无需外出！办公环境优越，冬暖夏凉，高端写字楼全天室内作业，每人配备独立工位及电脑/手机设备。 简简单单挣钱：专注客户维护即可促成成交，轻松实现月薪过万！ 快乐上班：不画饼！福利丰富多样：节假日带薪休假、下午茶点、零食供应、团队建设、生日聚会、集体活动，应有尽有。 1. 薪资结构：底薪6000元 + 40%提成 + 奖金2000-10000元，综合收入1.5万元以上 2. 公司拥有专业引流体系，提供精准客源与数据支持，杜绝盲目开发，AI智能筛选+人工双重保障，业内独有！无业绩考核，工作零压力 3. 配备系统化免费培训机制，涵盖信贷领域、银行相关专业知识，助力职业发展，提升核心竞争力 4. 开单奖励、月度激励、年终奖金，奖项多多，拿到手软

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

负责对接4S店客户的续保事宜，主要通过电话联系完成续保手续或邀请客户到店办理

工作范围每天到各乡镇，名村委会，各村对接村民讲解安装光伏发电的优势。

业务员 男女不限，工作经验不限，有装饰行业经验者优先，20岁以上，工作时间自由，性格活泼开朗，善于社交，说话有说服力，表达能力强，行动力强。负责开拓新客户；熟悉公司的具体项目和产品；积极与客户沟通，了解客户需求。 薪资福利:底薪2000+提成+绩效奖金+补贴，据以往员工所得，底薪+提成+绩效奖金+补贴、每月平均最低6000元以上。 招工人数:数名

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求,促成合作，完成销售指标； 2、维护客情关系，做好与客户间的长期合作规划。 任职资格： 1、公司提供带薪培训，有无经验均可，可接受应届毕业生， 2.有销售工作经验优先（如：电话网络销售，房地产销售经验、促销、导购、陌拜经验等），就来勇敢一试！ 3、反应敏捷、性格开朗，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具有敬业和团队协作精神，善于挑战。 我们的优势： 1、上班时间：早上8:30—12:00下午14:00—18:00； 2、学习期：底薪+业绩提成+新人激励（表现优异者，入职后一对一带薪培训， 3、8%—20%的高额提成，月工资可达万元； 4、法定节假日正常带薪休息，探亲访友不成问题（如清明节，劳动节，青年节，端午节、中秋节、国庆节，元旦，春节等节日）。 5、公司有完整的晋升机制，表现优异者阶段性涨薪； 6、每月一次团建，员工活动丰富； 7、公司制度完善，扁平化管理，又不失人性化，每月15号固定发放薪资； 8、带薪休假：（病假、婚假、丧假、年假、任性假）； 9、每月丰厚的奖金： 1）新人奖：奖励200元现金红包； 2）销冠奖：奖励500元现金红包+荣誉证书； 3）团队目标奖励 10、让你满意的底薪+高提成，能力强者实际薪资远超本岗位公示工资 发展前景： 1.行业空间：风口行业，正经理持久和不可逆的深度变革，狭路相逢有勇有谋者胜 2.职位空间：未来从销售到全面运营管理，从小团队到大团队管理协同 3.市场行情：市场大，客户持续购买服务 4.公司规模：红河州最大的一家财务公司，现有2家分公司，业务网络覆盖整个红河州。 5.晋升空间：发展前景好，晋升空间大，团队年轻化，内部竞升，看你来不来 岗前培训和岗后专人指导 不需外出接受风吹雨打太阳暴晒的洗礼 在冬暖夏凉的办公室内办公 我们的老板体贴员工从不拖欠工资

招聘光伏业务员10人 年龄：18—60 收入：8000—20000 业务量多有丰厚现金奖励！有无经验均可 业务范围：云南省红河洲泸西县 地址：泸西县旧城镇双其冷链物流有限公司斜对面创维起明光伏 电话：

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早晚班， 25-45，沟通能力强，亲和力强，欢迎你们的加入。

负责泸西县各乡镇光伏电站推广开发

负责泸西县各乡镇光伏业务开发

欢乐家椰子汁，牛奶果盘、等业务员数名 工资待遇：4500底薪+高提成。提成上不封顶， 每个月正常休息4天，公司提供中午餐 岗位要求： 1、男女不限，年龄在22一50岁，会骑三轮车或开小货车， 2能吃苦耐劳、服从安排，有团队精神和市场开发能力； 3、熟悉弥勒市场餐饮、烧烤，团购等渠道，有丰富的特通渠道资源优先。 4.有经验者优先考虑。万元月收入等你来[强][强] 5.第一，二个月保证最差的业务员发4500一个月